Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску ФИО4 к Государственному учреждению – Управлению пенсионного фонда Российской Федерации в г.Барнауле о досрочном назначении пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в суд к ответчику с названным иском, ссылаясь в его обоснование на то, что проработал на работах с тяжелыми условиями труда по списку № 2, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173 за периоды работы до 01.01.1992, в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия по старости должна быть ему назначена ранее достижения возврата, установленного ст. 7 указанного закона, а именно с момента подачи заявления в Управление ПФ РФ ДД.ММ.ГГГГ. Решением пенсионного органа от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в досрочном назначении пенсии по старости, в связи с тем, что не подтвержден требуемый специальный стаж. В специальный трудовой стаж не включен период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, так как документально не подтверждена занятость во вредных условиях труда. Просит признать незаконным решение Управления Пенсионного фонда РФ в г. Барнауле от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в признании досрочной трудовой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ и включение в специальный трудовой стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости за период работы: в должности заместителя начальника цеха по ремонту сборочного оборудования (ЦРТО-2) с вредными условиями труда с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; в должности начальника цеха по ремонту сборочного оборудования (ЦРТО-2) с вредными условиями труда с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; в должности механика сборочного цеха № с вредными условиями труда с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; в должности начальника регенераторного цеха с вредными условиями труда с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Обязать Управление Пенсионного фонда РФ в г.Барнауле назначить досрочно трудовую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

Впоследствии истец уточнил требования, просил признать незаконным решение Управления Пенсионного фонда России в г. Барнауле от ДД.ММ.ГГГГ №; обязать Управление ПФР в г. Барнауле включить в специальный стаж периоды работы на ФИО8 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности заместителя начальника, начальника цеха ремонта технологического оборудования ЦРТО-2; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности механика сборочного цеха № 2; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника регенераторного цеха, обязать Управление ПФР в г. Барнауле назначить досрочно трудовую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ, а также взыскать расходы по оплате госпошлины в размере <данные изъяты> руб.

В судебном заседании истец и его представитель на требованиях настаивали по доводам, изложенным в исковом заявлении. Представитель ответчика в судебном заседании возражал против требований истца, представил суду отзыв на иск об отсутствии правовых оснований для удовлетворения иска. Представитель третьего лица в судебно заседание не явился, извещен надлежащим образом, суд находит возможным рассмотреть дело в его отсутствие.

Выслушав пояснения участников процесса, исследовав материалы дела, материалы пенсионного дела, суд пришел к следующим выводам.

В соответствии с пп.2 п. 1 ст. 27 Федерального Закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 указанного Закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам;

В силу п.2 ст.27 Закона № 173-ФЗ Списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организации), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.

При досрочном назначении трудовой пенсии по старости применяются Списки №1 и № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденные постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, а также Списки №1 и № 2, утвержденные постановлением Совета Министров СССР о 22.08.1956 № 1173 за периоды работы до 01.01.1992.

При исчислении специального стажа применяются нормы постановления Правительства РФ от 11.07.2002 № 516 «Об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и ст.28 «О трудовых пенсиях в РФ», с изменениями, утвержденными постановлениями Правительства РФ от 02.05.2006 № 266, от 18.06.2007 №381.

В соответствии с п.5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Российской Федерации от 11.07.2002 № 516 (Постановление от 11.07.2002 № 516), периоды работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, которая выполнялась в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж календарно, при этом подлежат зачету периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

В соответствии с подразделом 1 "Основное производство" раздела XI "Химическое производство" Списка N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 N 1173, правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости пользуются рабочие и инженерно-технические работники, непосредственно занятые в цехах, производствах (на правах цехов) и отдельных установках нижеперечисленных производств: резинового и шинного в цехах, участках: каландровых, сборочных, рукавных, транспортерных лент и приводных ремней, авто камерных и шинных, формовой и неформовой техники (за исключением отделки резиновых формовых и неформовых деталей).

Подразделом 2 "Вспомогательные работы" Раздела XI "Химическое производство" Списка N 2, утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 N 1173, предусмотрены: рабочие и мастера, занятые на ремонте, профилактике и обслуживании технологического оборудования в производствах, перечисленных в списке N 2, электрооборудования, контрольно-измерительных приборов и вентиляции химических цехов и участков химических производств, перечисленных в списке N 1 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах".

Согласно п. 1 Разъяснения от 2 апреля 1976 года N 5/8 "О порядке применения утвержденных Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 Списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", утвержденного Постановлением Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Секретариата ВЦСПС от 2 апреля 1976 года N 81/8, Списки N 1 и N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, должны применяться вне зависимости от ведомственного подчинения предприятий и учреждений, где работали или работают обратившиеся за пенсией рабочие и служащие, профессии или должности которых поименованы в этих Списках по соответствующим производствам и цехам.

Пунктом 2 того же Разъяснения предусмотрено, что в тех случаях, когда в Списках N 1 и N 2 указаны производства и цехи без перечисления профессий и должностей, правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются все работники этих производств и цехов независимо от занимаемой должности или наименования профессии.

Из указанных Разъяснений, принятых в целях применения списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, следует, что в том случае, когда в Списках N 1 и N 2 указаны производства и цехи без перечисления профессий и должностей, правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются все работники этих производств и цехов независимо от занимаемой должности или наименования профессии, в том числе начальника цеха, либо заместителя начальника цеха.

Согласно Списку N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость которых дает право на пенсию по возрасту по старости на льготных условиях, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года N 10 раздел X "Химическое производство", п. 2110А010 право на досрочное назначение пенсии имеют рабочие, руководители, специалисты предприятий химической и нефтехимической отрасли промышленности, занятые полный рабочий день в технологическом процессе шинного производства в цехах: сборочном, регенерата (за исключением участков старой резины и подготовительных цехов); п. 2110А030-17531 предусмотрены рабочие и мастера, старшие мастера, механики и энергетики, занятые на ремонте, профилактике, обслуживании технологического и электрооборудования в производствах, перечисленных в Списке N 2; контрольно - измерительных приборов и вентиляции химических производств, перечисленных в Списке N 1 и в Списке N 2.

В силу правовой позиции Конституционного Суда РФ, закрепленной в Постановлении N 8-П от 24 мая 2001 года и Определении N 320-0 от 5 ноября 2002 года, у граждан приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, сохраняются ранее приобретенные права в соответствии с условиями и нормами законодательства действовавшего на момент приобретения права.

В судебном заседании установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО4 обратился в Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в г. Барнауле Алтайского края с заявлением о назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п. 2 п.1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

Решением ответчика от ДД.ММ.ГГГГ № истицу было отказано в назначении трудовой пенсии по старости из-за отсутствия требуемого специального стажа.

ФИО4 не были зачтены в специальный стаж периоды работы на ФИО8 в сборочном цехе в качестве механика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с разделом Х Списка № 2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, так как документально не подтверждена занятость на ремонте, профилактике и обслуживании технологического и электрооборудования, контрольно-измерительных приборов и вентиляции.

Период работы в должности начальника регенераторного цеха с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с разделом Х Списка № 2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, так как документально не подтверждена занятость вне участков старой резины и подготовительных цехов.

Период работы в должности заместителя начальника, начальника ЦРТО-2 пенсионным органом не рассматривался.

Согласно отзыву на иск названный период работы не подлежит зачету в специальный стаж в связи с тем, что начальникам, заместителям начальника ремонтных служб, право на досрочное назначение пенсии не предоставлено.

Согласно сведениям ответчика страховой стаж ФИО4 составляет 33 года 1 месяц 3 дня, специальный стаж по Списку № 2 – 1 год 6 месяцев 14 дней.

В соответствии с ч.1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей (утв. Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 № 225) предусмотрено, что трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В силу постановления Правительства РФ от 24 июля 2002 года № 555 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовой пенсии» основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Из имеющейся в материалах дела трудовой книжки ФИО4 следует, что он ДД.ММ.ГГГГ принят на ФИО8 завод .... в сборочный цех № мастером металлокордного участка, ДД.ММ.ГГГГ назначен старшим мастером этого же цеха, ДД.ММ.ГГГГ назначен заместителем начальника цеха ЦРТО-2, ДД.ММ.ГГГГ назначен начальником цеха ЦРТО-2 (цех централизованного ремонта технологического оборудования), ДД.ММ.ГГГГ в связи с изменением штатного расписания переведен механиком сборочного цеха № 2, ДД.ММ.ГГГГ назначен начальником ремонтного цеха, ДД.ММ.ГГГГ назначен начальником производства в производственно-диспетчерском отделе, ДД.ММ.ГГГГ назначен заместителем технического директора по производству, ДД.ММ.ГГГГ в связи с изменением структуры управления назначен начальником производства завода.

Согласно представленным ОАО ФИО11 архивным выпискам № от ДД.ММ.ГГГГ из приказов по ФИО8 заводу ФИО4 с ДД.ММ.ГГГГ переведен заместителем начальника цеха ЦРТО-2 с окладом по штатному расписанию; с ДД.ММ.ГГГГ переведен механиком сборочного цеха № с окладом согласно штатного расписания, нормальные условия труда; с ДД.ММ.ГГГГ переведен начальником цеха ЦРТО-2 с оплатой согласно штатного расписания, нормальные условия труда; с ДД.ММ.ГГГГ переведен в регенераторный цех, начальником цеха, вредные условия труда.

Из представленной справки ОАО ФИО11 следует, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО8 завод выделен из состава ФИО8 комбината пр. № от ДД.ММ.ГГГГ МНХП СССР. ДД.ММ.ГГГГ ФИО8 завод переименован в ФИО17 на основании постановления Администрации Ленинского района № от ДД.ММ.ГГГГ. С ДД.ММ.ГГГГ ФИО17 переименован в ОАО ФИО8 Постановление администрации Ленинского района № от ДД.ММ.ГГГГ.

В материалы дела представлены копии приказов в отношении ФИО4 № от ДД.ММ.ГГГГ о переводе в связи с производственной необходимостью заместителем начальника цеха ЦРТО-2 с окладом по штатному расписанию, освободив от обязанности старшего мастера сборочного цеха № 2 с ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ о переводе с ДД.ММ.ГГГГ начальником цеха ЦРТО-2; № от ДД.ММ.ГГГГ о переводе механиком сборочного цеха № 2 с окладом согласно штатного расписания, нормальные условия с ДД.ММ.ГГГГ; о переводе с ДД.ММ.ГГГГ начальником регенераторного цеха, вредные условия труда.

В личной карточке формы Т-2 указано: ДД.ММ.ГГГГ – цех ЦРТО-2 зам. начальника цеха, условия труда нормальные, категория ИТР; ДД.ММ.ГГГГ – цех ЦРТО-2 начальник цеха, условия труда нормальные, категория ИТР; ДД.ММ.ГГГГ – цех СБ-2 механик, условия труда нормальные, категория ИТР; ДД.ММ.ГГГГ – цех регенераторный, начальник цеха, категория ИТР.

Согласно архивной копии приказа ФИО8 завода № от ДД.ММ.ГГГГ ЦРТО № расшифровывается как цех централизованного ремонта технологического оборудования сборочных цехов.

Как следует из штатного расписания инженерно-технических работников ЦРТСО-ДД.ММ.ГГГГ год на Барнаульском шинном заводе имеется должность начальник цеха, зам. начальника, кроме того, была установлена надбавка за вредность.

Согласно штатного расписания ИТР и служащих сборочного цеха № 2 на ДД.ММ.ГГГГ для мастера (механика) сборочного участка предусматривалась надбавка за вредность.

В штатном расписании ИТР регенератного цеха на ДД.ММ.ГГГГ начальнику регенератного цеха подлежала начислению надбавка за вредные условия труда в размере <данные изъяты> руб. Аналогично в штатном расписании регенератного цеха на ДД.ММ.ГГГГ в качестве начальника цеха указан ФИО4, предусмотрена надбавка за вредные условия труда – <данные изъяты> руб. В штатном расписании на ДД.ММ.ГГГГ содержатся аналогичные сведения в отношении ФИО4

Исходя из коллективных договоров ФИО8 завода на ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ в перечень производств и профессий, оплачиваемых по тарифным ставкам с вредными и особо вредными условиями труда включен сборочный цех № 1 и № 2, в перечень должностей ИТР и служащих с ненормированным рабочим днем с указанием продолжительности рабочего отпуска включены начальники цехов, их заместители, механики и энергетики цехов, начальники участков, начальники смен, ст. мастера, мастера.

Согласно исторической справки в ДД.ММ.ГГГГ ФИО8 завод был объединен с заводами резино-технических и асбестотехнических изделий в единое строящееся предприятие под наименованием – .... резиноасбестовый комбинат (распоряжение .... от ДД.ММ.ГГГГ №). После объединения в состав .... резиноасбестового комбината вошли: регенераторное производство, заводы: в том числе шинный. К общезаводским цехам в том числе включен ремонтно-механический цех. В ДД.ММ.ГГГГ в составе ФИО8 комбината действовали в том числе и регенераторный цех. В ДД.ММ.ГГГГ в структуру ФИО8 завода включен цех контрольно-измерительных приборов и автоматики (КИПиА). В ДД.ММ.ГГГГ в структуру ФИО8 завода включено подразделение сборочного цеха № 2. С ДД.ММ.ГГГГ с целью приведения наименований цехов в определенную систему приняты сокращенные наименования цехов в том числе ЦРТО № 2 – цех централизованного ремонта технологического оборудования сборочных цехов.

Оценив в совокупности представленные доказательства, суд установил, что ФИО4, работая в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности заместителя начальника, начальника цеха ремонта технологического оборудования ЦРТО-2; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности механика сборочного цеха № 2; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника регенераторного цеха, работал во вредных условиях труда, все выше перечисленные периоды подлежат включению в специальный стаж истца.

Так, период работы ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности заместителя начальника, начальника цеха ремонта технологического оборудования ЦРТО-2 подлежит включению в специальный стаж, поскольку действовавшим на тот период времени пенсионным законодательством предусматривалось, что правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются все работники шинного производства независимо от занимаемой должности, как было разъяснено в Постановлении Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Секретариата ВЦСПС от 2 апреля 1976 года N 81/8 «О порядке применения утвержденных Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 Списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах».

То обстоятельство, что в приказе от ДД.ММ.ГГГГ № о переводе с ДД.ММ.ГГГГ ФИО4 заместителем начальника цеха ЦРТО-2 с окладом по штатному расписанию, а в приказе от ДД.ММ.ГГГГ № о переводе истца начальником цеха ЦРТО-2 с оплатой согласно штатному расписанию, нормальные условия труда, не может ограничить право истца на включение спорного периода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в специальный стаж, поскольку противоречат положениям штатного расписания завода, согласно которым, начальнику цеха, зам. начальнику была установлена надбавка за вредность.

Период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности механика сборочного цеха № 2 также подлежит включению в специальный стаж, поскольку судом достоверно установлено, что в указанный период ФИО4 работал во вредных условиях труда, что подтверждается собранными по делу доказательствами, занимая истцом должность включена в Список №2, что дает право на включение спорного периода в специальный стаж.

Указание в приказе от ДД.ММ.ГГГГ № о переводе с ДД.ММ.ГГГГ ФИО4 механиком сборочного цеха № 2 с окладом согласно штатного расписания, нормальные условия труда, судом не принимается во внимание, так как противоречит иным доказательствам по делу, а именно сведениям коллективных договоров, архивной справке.

Период работы ФИО4 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника регенераторного цеха также подлежит включению в специальный стаж, так как судом достоверно установлено, что в указанный период времени ФИО4 выполнял работу во вредных условиях, что подтверждается первичными документами, добытыми судом при разрешении настоящего спора.

Согласно Письму Пенсионного фонда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ, если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками N 1 и N 2, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 N 1173 или Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10, то период работы в данной организации и должности, протекавшей до 01.01.1992 рекомендуется засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

Письмом ГУ ПФР РФ N 06/18593 от 06.10.2003 "О назначении пенсии" также предписано, что периоды работы до 01.01.1992 необходимо засчитывать в льготный стаж без проверки полной занятости.

Таким образом, суд приходит к выводу о том, что ФИО4 был занят полный рабочий день в производстве на ремонте, профилактике и обслуживании технологического оборудования в сборочном цехе.

Информации о том, что в спорные периоды времени истец работал неполный рабочий день, имели место простои либо отпуска без сохранения заработной платы и административные отпуска в архивных документах не содержится и при рассмотрении дела не установлено.

При подсчете специального стажа истца суд учитывает, что за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истцом отработано 2 года 2 месяца 4 дня, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 5 месяцев 27 дней, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 4 месяца 12 дней, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 4 года 3 месяца 25 дней.

Итого, с учетом зачтенного пенсионным органом стажа в размере 1 год 6 месяцев 14 дней специальный стаж истца составит 8 лет 10 месяцев 22 дня.

Назначение льготной пенсии носит заявительный характер. В соответствии с п.п.1, 2 ст.19 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 №173-ФЗ трудовая пенсия (часть трудовой пенсии) назначается со дня обращения за указанной пенсией.

На основании изложенного суд считает необходимым включить истцу в льготный стаж для исчисления пенсии период работы в ФИО8 заводе с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности заместителя начальника, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника цеха ремонта технологического оборудования ЦРТО-2; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности механика сборочного цеха № 2; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника регенераторного цеха.

Назначение пенсии носит заявительный характер, поскольку в соответствии с п.п.1, 2 ст.19 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 №173-ФЗ трудовая пенсия (часть трудовой пенсии) назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за трудовой пенсией (частью трудовой пенсии) считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.

Таким образом, назначение трудовой пенсии обусловлено наличием права на указанную пенсию, реализация которого зависит от волеизъявления обладателя этого права.

При специальном стаже истца с учетом включенных периодов право на досрочную пенсию в силу ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» (в связи с уменьшением возраста) у него возникнет по достижению 57 лет. Судом установлено, что истец с указанным заявлением обратился в пенсионный орган ДД.ММ.ГГГГ, на момент обращения ему было 56 лет, в связи с чем, право на досрочное назначение пенсии у истца возникнет с ДД.ММ.ГГГГ.

С учетом изложенного, суд считает необходимым исковые требования ФИО4 удовлетворить в полном объеме.

Истец в судебном заседании заявил, что не желает взыскивать с ответчика расходы по оплате государственной пошлины.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО4 удовлетворить.

Признать незаконным решение Государственного учреждения Управление Пенсионного фонда РФ в г. Барнауле Алтайского края от ДД.ММ.ГГГГ № в части отказа ФИО4 в досрочном назначении трудовой пенсии по старости в связи с отсутствием специального стажа.

Включить в специальный стаж работы ФИО4 следующие периоды работы на ФИО8 заводе с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности заместителя начальника, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника цеха ремонта технологического оборудования ЦРТО-2; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности механика сборочного цеха № 2; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника регенераторного цеха и назначить с выплатой досрочно трудовую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца со дня составления мотивированного решения в Алтайский краевой суд через Центральный районный суд г. Барнаула.

Председательствующий Н.Б. Симон