Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по <адрес> об оспаривании отказа в назначении досрочной трудовой пенсии по старости,

У С Т А Н О В И Л:

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 работала в Бутурлиновском детском доме-интернате ОБЛСО сначала в должности санитарки палатной, а с ДД.ММ.ГГГГ по день увольнения – в должности санитарки.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратилась в ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по <адрес> с заявлением о назначении ей досрочной трудовой пенсии по старости как лицу, занятому на работах с тяжелыми условиями труда.

Решением комиссии ГУ УПФ РФ по <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 было отказано в назначен1и досрочной трудовой пенсии в связи с отсутствием требуемого специального стажа в 30 лет, указав, что такой стаж у истицы составляет всего 9 лет 11 месяцев 20 дней.

Считая решение комиссии ГУ УПФ РФ незаконным, Климинченко обратилась в суд с иском, указав при этом, что она имеет необходимый специальный трудовой стаж в 10 лет. Комиссией не правильно исключены из подсчета периоды нахождения ею в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а всего в календарном исчислении 2 года 2 мес. 5 дней, как не предусмотренные Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Однако по ранее действовавшему закону дополнительный отпуск по уходу за ребенком до достижение им возраста трех лет подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в стаж работы по специальности. С ДД.ММ.ГГГГ этот отпуск перестал включаться в стаж работы по специальности в случае назначения пенсии на льготных условиях. Однако она ушла в отпуск по уходу за ребенком до внесения этих изменений, поэтому она считает, что этот период работы должен засчитаться ей в специальный стаж. На момент обращения в Пенсионный фонд специальный стаж в общем составляет более 10 лет, ей исполнилось 50 лет, поэтому она просит суд обязать ответчика зачесть ей в специальный трудовой стаж вышеуказанные периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком и назначить ей досрочную трудовую пенсию с момента обращение в Пенсионный фонд.

В судебном заседании Климинченко свои исковые требования поддержала в полном объеме, просит суд их удовлетворить и взыскать с ответчика судебные расходы – <данные изъяты> руб. возврат госпошлины и <данные изъяты> руб. возврат гонорара адвоката за составление искового заявления.

Представитель ответчика иск не признал полностью, пояснив при этом, что истице правильно не зачли в специальный стаж период нахождения в отпуску по уходу за ребенком, так как с ДД.ММ.ГГГГ этот период перестал включаться в стаж работы по специальности в случае назначения пенсии на льготных условиях и этот период не предусмотрен Правилами исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Суд, выслушав стороны, изучив материалы дела, считает иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии с п.п.2 п.1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного пенсионного возраста женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда 10 лет и имеют страховой стаж 20 лет.

Конституционный Суд РФ в своем постановлении от ДД.ММ.ГГГГ указал, что в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства РФ, действовавшего на момент приобретения права, сохраняются за указанной категорией лиц.

Согласно трудовой книжки и справки ФИО1 в Бутурлиновском детском доме-интернате ОБЛСО работала с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и на момент обращения к ответчику по вопросу назначения досрочной трудовой пенсии е специальный стаж составлял свыше 10 лет и ответчиком необоснованно не зачтен в специальный стаж период нахождения Климинченко в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. Этот отпуск у истицы начался с ДД.ММ.ГГГГ, т.е. до вступления нового закона, которым внесен запрет на его включение в стаж работы по специальности в случае назначения пенсии на льготных условиях. Поэтому он подлежит учету в специальный трудовой стаж истицы, а потому ее исковые требования обоснованны.

Суд взыскивает с ответчика в пользу истицы судебные расходы – <данные изъяты> руб. возврат госпошлины и <данные изъяты> руб. возврат гонорара адвоката за составление искового заявления, которые подтверждаются квитанциями, и что предусмотрено ст.98 ГПК РФ.

Руководствуясь ФЗ РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», Правилами исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, ст.ст.6,15,17,18,19,55 Конституции РФ, ст.ст.98,194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Признать незаконными действия Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда РФ по <адрес> при решении вопроса назначения ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, досрочной трудовой пенсии по старости в связи с особыми и тяжелыми условиями труда, выразившихся в невключении в специальный трудовой стаж периода нахождения ею в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет – с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, обязать ответчика включить этот период времени в специальный трудовой стаж ФИО1 и назначить ей эту пенсию с момента обращения в Пенсионный фонд – с ДД.ММ.ГГГГ.

Взыскать с Управления Пенсионного фонда РФ по <адрес> в пользу ФИО1 судебные расходы – <данные изъяты> руб. возврат госпошлины и <данные изъяты> руб. возврат гонорара адвоката за составление искового заявления, а всего взыскать <данные изъяты> руб.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме в Судебную коллегию по гражданским делам Воронежского областного суда через Бутурлиновский районный суд.

Судья: