Гражданский кодекс часть 1

Истец Кулешина И.О. обратилась в суд с иском к ООО «ГазСтрой- НК» и просила взыскать с генерального директора ООО «ГазСтрой- НК» задолженность по заработной плате за сентябрь 2015 г. в размере <данные изъяты>., компенсацию за задержку выплат заработной платы, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после, установленного срока выплаты ДД.ММ.ГГГГ по день вынесения решения суда, задолженность по единовременному пособию женщине при постановке на учет на ранних сроках беременности в размере <данные изъяты>., денежную компенсацию за задержку выплаты единовременного пособия женщине при постановке на учет на ранних сроках беременности, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты ДД.ММ.ГГГГ по день вынесения решения суда, задолженность ответчика по листам нетрудоспособности в размере <данные изъяты>., компенсацию за задержку выплаты по листам нетрудоспособности, за каждый день задержки, начиная со следующего дня по день вынесения решения суда, задолженность по пособию по беременности и родам в размере <данные изъяты>., задолженность по единовременному пособию при рождении ребенка в размере <данные изъяты>., компенсацию за задержку выплаты по единовременному пособию при рождении ребенка, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты ДД.ММ.ГГГГ по день вынесения решения суда, задолженность по выплате пособия по уходу за ребенком до полутора лет в размере <данные изъяты> коп., компенсацию за задержку выплаты по пособие по уходу за ребенком до полутора лет, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты ДД.ММ.ГГГГ по день вынесения решения суда, компенсации морального вреда <данные изъяты>

Требования мотивированы тем, что истец работает в организации ООО «ГазСтрой-НК» с ДД.ММ.ГГГГ в должности инженера-проектировщика. За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истцу не выплачена заработная плата за сентябрь 2015 г., единовременное пособие при постановке на учет на ранних сроках беременности, листы нетрудоспособности за октябрь 2015 г., отпуск по беременности и родам, единовременное пособие при рождении ребенка, пособие по уходу за ребенком до полутора лет. Всего за указанный период задолженность ответчика по основным выплатам составила <данные изъяты>. По состоянию на день обращения в суд с исковым заявлением ответчик обязан выплатить денежную компенсацию за задержку выплат в размере <данные изъяты>. ДД.ММ.ГГГГ после 16.00 ч. Монаков СВ. сообщил, что заработной платы за сентябрь 2015 г. не будет, а будет, может быть, концу месяца. ДД.ММ.ГГГГ истице стало плохо она обратилась ДД.ММ.ГГГГ в поликлинику. Истец находилась в отделении патологии беременности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГДД.ММ.ГГГГ истец приехала на работу и привезла листы нетрудоспособности и спросила генерального директора, когда будут оплачены: зарплата за сентябрь 2015 г. и листы нетрудоспособности он ответил ДД.ММ.ГГГГ После ДД.ММ.ГГГГ дозвонилась до генерального директора по поводу выплаты денежных средств на что он ответил в связи с кризисом в стране денег у него нет и неизвестно когда будут. ДД.ММ.ГГГГ истец обратилась в Государственную инспекцию труда в <адрес>. Новокузнецкий отдел (<адрес>) в связи с задержкой по заработной платы за сентябрь 2015 г. и не оплаты листов нетрудоспособности за октябрь 2015 г. (по беременности) организацией ООО «ГазСтрой-НК». Трудовой договор был подписан ДД.ММ.ГГГГ на заработную плату только <данные изъяты> рублей, а печать поставлена не была. ДД.ММ.ГГГГ истец написала жалобу в Онлайн-Инспекцию. Инспекция по труду выдала Монакову СВ. предписание об устранений нарушений в срок до ДД.ММ.ГГГГ Вся вышеизложенная ситуация причиняет истцу материальный вред. В связи с невыплатами ответчиком денежных средств истцу пришлось пользоваться кредитной картой. С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ задолженность перед банком составляет около <данные изъяты>

В ходе судебного разбирательства истец уточнила требования и просила взыскать с ООО «ГазСтрой-НК» задолженность по заработной плате за сентябрь 2015 г. в размере <данные изъяты>, компенсацию за задержку выплат заработной платы, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после, установленного срока выплаты ДД.ММ.ГГГГ по день вынесения решения суда, задолженность по единовременному пособию женщине при постановке на учет на ранних сроках беременности в размере <данные изъяты> денежную компенсацию за задержку выплаты единовременного пособия женщине при постановке на учет на ранних сроках беременности, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты ДД.ММ.ГГГГ по день вынесения решения суда, задолженность ответчика по листам нетрудоспособности в размере <данные изъяты> компенсацию за задержку выплаты по листам нетрудоспособности, за каждый день задержки, начиная со следующего дня по день вынесения решения суда, задолженность по пособию по беременности и родам в размере <данные изъяты>., задолженность по единовременному пособию при рождении ребенка в размере <данные изъяты>., задолженность по уходу за ребенком до полутора лет в размере <данные изъяты> компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты>

В судебном заседании истец уточнила требования и просила взыскать с ООО «ГазСтрой-НК» задолженность по заработной плате за сентябрь 2015 г. в размере <данные изъяты> компенсацию за задержку выплат заработной платы, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после, установленного срока выплаты ДД.ММ.ГГГГ по день вынесения решения суда, задолженность по единовременному пособию женщине при постановке на учет на ранних сроках беременности в размере <данные изъяты>., денежную компенсацию за задержку выплаты единовременного пособия женщине при постановке на учет на ранних сроках беременности, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты ДД.ММ.ГГГГ по день вынесения решения суда, задолженность ответчика по листам нетрудоспособности в размере <данные изъяты>., компенсацию за задержку выплаты по листам нетрудоспособности, за каждый день задержки, начиная со следующего дня по день вынесения решения суда, задолженность по пособию по беременности и родам в размере <данные изъяты>., компенсацию за задержку выплаты пособия по беременности и родам, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты с ДД.ММ.ГГГГ по день вынесения решения суда, компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты>.

Представитель ответчика ООО «ГазСтрой-НК» в суд не явился, о дате и месте судебного заседания неоднократно извещался заказными письмами с уведомлениями о вручении, за их получением по почтовым уведомлениям не являлся, то есть фактически отказался от их получения, в связи с чем, суд считает, согласно ст. 117 ГПК РФ, его надлежаще извещенным о дате и месте судебного заседания.

Заслушав истца, исследовав письменные материалы дела, суд находит требования истца подлежащими удовлетворению исходя из следующего.

Согласно ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Согласно ст. 21 ТК РФ работник имеет право на: своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

Согласно ст.22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В соответствии со ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

В силу ст. 255 ТК РФ женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.

В силу ст. 256 ТК РФ по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.

Согласно ст. 1.4 ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» видами страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством являются следующие выплаты: пособие по временной нетрудоспособности; пособие по беременности и родам, единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности; единовременное пособие при рождении ребенка; ежемесячное пособие по уходу за ребенком;

Согласно п.1.ч.1 ст.2 ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством подлежат граждане Российской Федерации, постоянно или временно проживающие на территории Российской Федерации иностранные граждане и лица без гражданства, а также иностранные граждане и лица без гражданства, временно пребывающие в Российской Федерации (за исключением высококвалифицированных специалистов в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"): лица, работающие по трудовым договорам, в том числе руководители организаций, являющиеся единственными участниками (учредителями), членами организаций, собственниками их имущества.

В силу ст. 11 Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей либо лицо, его заменяющее. В силу ст. 12 Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается в размере 8 000 рублей. В силу ст. 4.2 Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» в размере и сроки, которые предусмотрены федеральным законом о федеральном бюджете на соответствующий финансовый год и на плановый период, исходя из установленного указанным федеральным законом прогнозного уровня инфляции индексируются, в том числе: единовременное пособие при рождении ребенка, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, выплачиваемое лицам, указанным в абзацах шестом - восьмом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона, минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком, выплачиваемого лицам, указанным в абзаце втором части первой статьи 13 настоящего Федерального закона, минимальный и максимальный размеры ежемесячного пособия по уходу за ребенком, выплачиваемого лицам, указанным в абзацах третьем и пятом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона. В силу п.п. 1, 8 ст. 13 ФЗ РФ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица (за исключением случаев, указанных в частях 3 и 4 настоящей статьи). Страхователь осуществляет выплату пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком застрахованному лицу в порядке, установленном для выплаты застрахованным лицам заработной платы (иных выплат, вознаграждений). В силу п.1 ст. 15 ФЗ РФ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы. В судебном заседании установлено, что истец с ДД.ММ.ГГГГ истец работает в ООО «ГазСтрой-НК» в должности инженера – проектировщика, что подтверждается трудовым договором. Как следует из объяснений истца, ей не была выплачена заработная плата за сентябрь 2015 г. в размере <данные изъяты><данные изъяты>. ДД.ММ.ГГГГ истец обращалась в ГИТ в КО с заявлением о невыплате заработной платы. При проведении проверки установлено, что ООО «ГазСтрой-НК» имеет перед Кулешиной И.О. задолженность по выплатам. Как следует из объяснений истца, задолженность до настоящего времени не погашена, ответчиком доказательств выплаты не представлено. При таких обстоятельствах, суд находит, что следует взыскать с ООО «ГазСтрой-НК» в пользу Кулешиной И.О. задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты> руб. Как следует из объяснений истца, заработная плата должна выплачиваться первого числа месяца следующего за расчетным месяцем. Поскольку ответчик в установленный договором срок не выплатил причитающуюся истцу заработную плату за сентябрь 2015 г., то с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация за задержку выплат в сумме <данные изъяты>.исходя из следующего расчета: За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 92 дня <данные изъяты>. За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 152 дня. <данные изъяты>. При таких обстоятельствах, суд находит, что следует взыскать с ООО «ГазСтрой-НК» в пользу Кулешиной И.О. компенсацию за задержку выплат в сумме <данные изъяты> Кроме того, ответчиком не были оплачены листки нетрудоспособности за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Листки нетрудоспособности были направлены почтой в ООО «ГазСтрой-НК» и получены ответчиком ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается уведомлениями о вручении.

На основании изложенного, учитывая, что Кулешина И.О. в период ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ находилась на больничном, пособие по временной нетрудоспособности ответчиком истцу не выплачено, то суд находит, что с ООО «ГазСтрой-НК» в пользу истца подлежит взысканию пособие по временной нетрудоспособности в сумме <данные изъяты>. исходя из расчета:

Как следует из справки о заработной плате от ДД.ММ.ГГГГ сумма заработной платы и вознаграждений Кулешовой И.О. за 2013 г. составляет <данные изъяты>

Согласно справки о заработной плате от ДД.ММ.ГГГГ сумма заработной платы и иных выплат составляет <данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>.

На основании изложенного, суд находит, что с ответчика в пользу подлежит взысканию пособие по временной нетрудоспособности в размере <данные изъяты>

Поскольку в установленный законом срок ответчик не произвел оплату пособие по временной нетрудоспособности, то с ответчика подлежит взысканию компенсация за задержку выплат исходя из расчета:

За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 30 дней.

<данные изъяты>

За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 152 дня

<данные изъяты>

ДД.ММ.ГГГГКулешина И.О. была поставлена на учет в медицинское учреждение в ранние сроки беременности, что подтверждается справкой МБЛПУ «ГКБ №» Женская консультация №. Справка была направлена истцом в ООО «ГазСтрой-НК» почтой и получена ответчиком ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ у Кулешиной И.О. родилась дочь Сидорова Е. А., что подтверждается свидетельством о рождении.

Однако, как следует из объяснений истца, единовременное пособие при постановке на учет на ранних сроках беременности, единовременное пособие при рождении ребенка начислено и выплачено не было.

Поскольку, право на единовременное пособие при постановке на учет при ранних сроках беременности истцу не оплачены, то суд находит, что с ответчика в пользу истца подлежит взысканию единовременное пособие при постановке на учет при ранних сроках беременности в размере <данные изъяты>.

В установленный законом срок ответчик не произвел оплату единовременного пособия при постановке на учет при ранних сроках беременности, то с ответчика подлежит взысканию компенсация за задержку выплат в размере <данные изъяты> исходя из расчета:

За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 30 дней

<данные изъяты>

За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 152 дня

<данные изъяты>

Поскольку пособие по беременности и родам истцу оплачено не было, доказательств выплаты пособия ответчиком не представлено, то суд находит, что с ответчика в пользу истца подлежит взысканию пособие по беременности и родам в размере <данные изъяты>. исходя из расчета:

<данные изъяты>

На основании изложенного, суд находит, что с ответчика в пользу истца подлежит взысканию пособие по беременности и родам в размере <данные изъяты>

Поскольку в установленный законом срок ответчик не произвел оплату пособия по беременности и родам, то с ответчика подлежит взысканию компенсация за задержку выплат в размере <данные изъяты>. исходя из расчета:

За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - 30 дней

<данные изъяты>

За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ -152 дня

<данные изъяты>

В соответствии со ст.237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Суд считает, что требования истца о взыскании компенсации морального вреда подлежат удовлетворению. В результате незаконных действий работодателя, не выплатой единовременного пособия при рождении ребенка и не выплатой ежемесячного пособия по уходу за ребенком, Кулешиной И.О. причинены нравственные страдания. С учетом характера и объема, причиненных истцам нравственных страданий, суд считает возможным определить размер компенсации морального вреда в сумме <данные изъяты>

В соответствии со ст. 103 ГК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

На основании изложенного, суд находит, что с ООО «ГазСтрой-НК» в доход местного бюджета подлежит взысканию госпошлина в сумме <данные изъяты>

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с ООО «ГазСтрой-НК» в пользу Кулешиной И. О. заработную плату за сентябрь 2015 г. в размере <данные изъяты> компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере <данные изъяты>., единовременное пособие при постановке на учет на ранних сроках беременности в размере <данные изъяты>., компенсацию за задержку выплаты единовременного пособия при постановке на учет на ранних сроках беременности в размере <данные изъяты>., пособие по временной нетрудоспособности в размере <данные изъяты>., компенсацию за задержку выплаты пособия по временной нетрудоспособности в размере <данные изъяты> пособие по беременности и родам в размере <данные изъяты> компенсацию за задержку выплаты пособия по беременности и родам в размере <данные изъяты>., компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты>

Взыскать с ООО «ГазСтрой-НК» в доход местного бюджета государственную пошлину в сумме <данные изъяты>

Решение может быть обжаловано в Кемеровский областной суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий (подпись) О.А. Воронович

Верно. Судья. О.А. Воронович

Решение вступило в законную силу «_________»______________201_____г.

Судья. ___________________