Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда в РФ во Всеволожском районе Ленинградской области о включении периодов работы в стаж, обязании назначить пенсию досрочно,

у с т а н о в и л:

ФИО1 обратился в суд, указывая, что 20 ноября 2017 года он при достижении возраста 55 лет обратился в Управление Пенсионного фонда в РФ во Всеволожском районе Ленинградской области (далее УПФР) с заявлением о назначении пенсии в соответствии с п.1 ч.1 ст.32 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ, как отец ребенка инвалида с детства, воспитавшего его до достижения возраста 8 лет, имеющий страховой стаж не менее 20 лет. Однако, решение УПФР от 27 февраля 2018 года № 103 ему отказано в досрочном назначении пенсии ввиду неподтверждения стажа. Ответчиком в страховой стаж не включены следующие периоды работы:

с 1 сентября 1980 года по 20 июля 1985 года учеба в Вологодском молочном институте;

с 3 сентября 1987 года по 3 мая 1989 года на заводе ЖБИ № 1треста «Промстройкомплект» в должности слесаря, инженера-механика;

с 7 мая 1989 года по 1 августа 1989 года в Передвижной механизированной колоне «Степанаванская» в должности каменщика, слесаря 6 разряда;

с 2 августа 1989 года по 22 января 1993 года в ТОО МЖК объединения «Вологдаагрострой» в должности каменщика,

с 25 января 1993 года по 1 августа 1995 года в ОАО «Автоколонна № 1116» в должности мастера;

с 2 августа 1995 года по 31 декабря 1995 года, с 1 января 1997 года по 31 декабря 2000 года период предпринимательской деятельности без образования юридического лица.

Полагая, что все периоды работы подтверждены надлежащими справками и документами, истец просит включить вышеуказанные периоды его работы в стаж и назначить ему страховую пенсию по старости.

В судебном заседании истец требования иска поддержал, подтвердил изложенные обстоятельства.

Представитель ответчика с иском не согласна, полагает принятое УПФР решение законным и обоснованным.

Суд, выслушав объяснения сторон, оценив доказательства, приходит к следующему.

Статьей 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" установлено, что право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 32 названного Федерального закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, в том числе, одному из родителей инвалидов с детства, воспитавшему их до достижения ими возраста 8 лет: мужчинам, достигшим возраста 55 лет, женщинам, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.

Таким образом, право на досрочное назначение страховой пенсии по указанному основанию возникает у родителя ребенка-инвалида с детства, воспитавшего его до достижения 8 лет.

Судом установлено, что решением УПФР № 103 от 27 февраля 2018 года истцу отказано в назначении страховой пенсии по старости по основанию, предусмотренному п.1 ч.1 ст.32 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ со ссылкой на отсутствие требуемой продолжительности страхового стажа и невключением вышеуказанных периодов его работы в стаж по причине содержащихся в документах о работе истца неточностей.

Как указано в п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 2 октября 2014 N 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В подтверждение работы ФИО1 в периоды с 3 сентября 1987 года по 3 мая 1989 года на заводе ЖБИ № 1треста «Промстройкомплект» в должности слесаря, инженера-механика, с 7 мая 1989 года по 1 августа 1989 года в Передвижной механизированной колонне «Степанаванская» в должности каменщика, слесаря 6 разряда, с 2 августа 1989 года по 22 января 1993 года в ТОО МЖК объединения «Вологдаагрострой» в должности каменщика, с 25 января 1993 года по 1 августа 1995 года в ОАО «Автоколонна № 1116» в должности мастера истцом представлена архивная кадровая справка КАУ ВО «Областной архив по личному составу», а также справка о фактической сумме заработка, кадровая справка ООО МЖК «Вологдаагрострой», архивная кадровая справка МКУ «Муниципальный архив города Вологды», а также справка о заработной плате.

Суд полагает, что данные периоды работы истца подлежат включению в страховой стаж, как подтвержденные документально и не опровергнутые ответчиком. Право истца на пенсию за отработанные периоды не может быть поставлено в зависимость от надлежащего оформления работодателем кадровых документов. Отсутствие в справках порядковых номеров, года рождения истца не может являться достаточным основанием для лишения истца права на пенсионное обеспечение.

Для назначения пенсии ФИО1 представил диплом МВ № от ДД.ММ.ГГГГ об учебе в Вологодском молочном институте с 1 сентября 1980 года по 20 июля 1985 года.

Подпунктом «и» пункта 109 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий к Закону СССР о государственных пенсиях 1956 года предусмотрены периоды обучения в высших учебных заведениях, средних специальных учебных заведениях (техникумов, педагогических и медицинских училищах и т.д.). При назначении пенсий по старости, периоды указанные в пп. «и», засчитываются в стаж при условии, если этим периодам предшествовала работа в качеств рабочего или служащего, либо служба в составе Вооруженных Сил СССР, или иная служба, указанная в п. «к».

Так как период работы, предшествующий обучению отсутствует, период учебы истца с 1 сентября 1980 года по 20 июля 1985 года не может быть учтен в его страховой стаж.

В период с 2 августа 1995 года по 31 декабря 1995 года, с 1 января 1997 года по 31 декабря 2000 года ФИО1 был занят предпринимательской деятельности без образования юридического лица.

В соответствии с ч.1 ст.11 Закона «О страховых пенсиях» от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории РФ, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ.

Истцом не представлено доказательств тому, что в спорный период он состоял на регистрационном учете в УПФР в г.Вологда Вологодской области и в указанный период им уплачивались страховые взносы. Следовательно, период работы 2 августа 1995 года по 31 декабря 1995 года, с 1 января 1997 года по 31 декабря 2000 года в качестве предпринимателя без образования юридического лица не может быть учтен в страховой стаж.

Таким образом, подтвержденный страховой стаж истца с учетом включенных периодов составил более 20 лет.

Учитывая, что истцом также представлены доказательства тому, что он является родителем ребенка инвалида с детства, воспитавшего его до достижения возраста 8 лет, данное обстоятельство не оспаривается УПФР, суд приходит к выводу о наличии правовых оснований для обязания ответчика досрочно назначить истцу пенсию по старости в соответствии с п.1 ч.1 ст.32 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ.

В соответствии со ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 ст. 22, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 ФЗ "О страховых пенсиях".

Таким образом, пенсия подлежит назначению ФИО1 с 24 ноября 2017 года.

Руководствуясь ст. 98, 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, ст.333.40 Налогового кодекса РФ суд,

Р Е Ш И Л :

включить в страховой стаж для назначения пенсии следующие периоды работы ФИО1:

с 3 сентября 1987 года по 3 мая 1989 года на заводе ЖБИ № 1треста «Промстройкомплект» в должности слесаря, инженера-механика,

с 7 мая 1989 года по 1 августа 1989 года в Передвижной механизированной колонне «Степанаванская» в должности каменщика, слесаря 6 разряда,

с 2 августа 1989 года по 22 января 1993 года в ТОО МЖК объединения «Вологдаагрострой» в должности каменщика,

с 25 января 1993 года по 1 августа 1995 года в ОАО «Автоколонна № 1116» в должности мастера

Обязать Управление Пенсионного фонда в РФ во Всеволожском районе Ленинградской области назначить ФИО1 трудовую пенсию по старости досрочно с момента обращения – с 24 ноября 2017 года.

Взыскать с Управление Пенсионного фонда в РФ во Всеволожском районе Ленинградской области в пользу ФИО1 государственную пошлину в размере 300 руб.

Возвратить ФИО1 из бюджета излишне уплаченную государственную пошлину в размере 300 руб.

В остальной части иска отказать.

Решение может быть обжаловано в Ленинградский областной суд в течение одного месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Судья