Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному Учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в городских округах ФИО2, ФИО3 и Ивановском муниципальном районе <адрес> о защите пенсионных прав,

у с т а н о в и л :

ФИО1 обратился в суд с вышеуказанным иском, измененным в порядке ст. 39 ГПК РФ, к Государственному Учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в городских округах ФИО2, ФИО3 и Ивановском муниципальном районе <адрес> указав, что он является получателем страховой пенсии по старости, предусмотренной ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». При назначении в 2015 г. пенсии ответчиком необоснованно исключены при подсчете его страхового стажа периоды его работы в Кооперативно-техническом центре «Радио-быт-информация» (далее по тексту – КТЦ «Радио-быт-информация»), поскольку дубликат трудовой книжки ТК №, представленный истцом в пенсионный орган, не соответствует дате заполнения ДД.ММ.ГГГГ Истец считает отказ в исключении из страхового стажа спорного периода его работы незаконным. В оспариваемый период он работал в должности председателя правления КТЦ «Радио-быт-информация». В период работы в указанной должности уплачивались налоги. При потере трудовой книжки, истец сам заполнил ее дубликат и поставил дату, поскольку он, как председатель правления, был наделен правом оформления трудовых книжек. Считает, что дубликата трудовой книжки достаточно для подтверждения страхового стажа, организация прекратила свою деятельность, его вина в неправильном заполнении дубликата трудовой книжки отсутствует. При ликвидации КТЦ «Радио-быт-информация» все документы были сданы в архив налоговой инспекции.

Истец ФИО1 в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом, в деле имеется заявление о рассмотрении дела в его отсутствие. Ранее допрошенный, истец суду пояснил, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал в КТЦ «Радио-быт-информация» в должности председателя правления и этот период работы он просит включить в страховой стаж. Подлинник трудовой книжки им был утерян. Дубликат трудовой книжки он заполнил сам, поскольку являлся председателем правления кооператива. Каких-либо письменных документов, подтверждающих его факт работы в КТЦ «Радио-быт-информация», у него отсутствуют. Далее истец, уточнил свои требования и просит суд обязать Государственное Учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городских округах ФИО2, ФИО3 и Ивановском муниципальном районе <адрес> включитьему в страховой стаж период его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности председателя правления КТЦ «Радио-быт-информация».

Представитель ответчика – ГУ-УПФР в городских округах ФИО2, ФИО3 и Ивановской муниципальном районе <адрес>ФИО4 суду пояснила, что исковые требования не признает в полном объеме, поддержав доводы представленных возражений на иск.

Более подробно позиция представителя ответчика изложена в письменных возражениях на исковое заявление.

Заслушав представителя ответчика, изучив материалы гражданского дела, суд приходит к следующим выводам.

В соответствии с ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В силу положений ч. 1 ст. 55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела.

Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио- и видеозаписей, заключений экспертов.

Согласно ст. 67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств.

Никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы.

С ДД.ММ.ГГГГ введен в действие Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", устанавливающий основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (часть 1 статьи 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ).

Частью 2 статьи 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ установлено, страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.

Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 (часть 3 статьи 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ.

Страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж (пункт 2 статьи 3 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ).

В соответствии с частью 1 статьи 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного Закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Аналогичные положения закреплены в пункте 1 статьи 10 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Статья 89 Закона Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 340-1 "О государственных пенсиях в Российской Федерации" (действовавшего до ДД.ММ.ГГГГ) также устанавливала возможность включения в трудовой стаж только тех периодов индивидуальной трудовой деятельности, за которые уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 данного федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1 статьи 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ).

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 этого Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ).

При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (часть 3 статьи 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ).

По общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Пунктом 1.2 Положения о порядке подтверждения трудового стажа для назначений пенсий в РСФСР, утвержденного Приказом Министерства социального обеспечения РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ N 190, предусмотрено, что с ДД.ММ.ГГГГ время работы лиц, занимающихся индивидуальной трудовой деятельностью, а также лиц, занимающихся трудовой деятельностью на условиях индивидуальной или групповой аренды, устанавливается по справкам об уплате страховых взносов в Пенсионный фонд РСФСР.

Согласно части 4 статьи 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее - Правила).

Согласно пункту 10 Правил периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, включаемые в страховой стаж подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В случае, если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.

В силу пункта 11 Правил, а также согласно статье 66 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника, в которую вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Аналогичное было предусмотрено Правилами подсчета и подтверждения трудового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 555.

При утрате документов о работе и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника периоды работы устанавливаются на основании показаний двух и более свидетелей, знающих этого работника по совместной работе у одного работодателя и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу гражданина (пункт 38 Правил).

В пункте 15 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" разъяснено, что следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и после такой регистрации. Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными).

Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей. При этом характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Судом установлено, что истец ФИО1,ДД.ММ.ГГГГ года рождения, с ДД.ММ.ГГГГ является получателем страховой пенсии по старости, предусмотренной ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее по тексту – ФЗ № 400-ФЗ). СДД.ММ.ГГГГ.ему была назначена федеральная социальная доплата к пенсии, предусмотренная ст. 12.1 ФЗ "О государственной социальной помощи" от ДД.ММ.ГГГГ N 178-ФЗ (далее по тексту – ФЗ № 178-ФЗ).

При этом в стаж истца не был включен период его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности председателя правления КТЦ «Радио-быт-информация», поскольку истцом была представлена копия дубликата трудовой книжки, на титульном листе которой указаны серия и номер, не соответствующие дате оформления документа. Так, по данным ФГУП «Госзнак» Министерства финансов РФ бланк трудовой книжки серии ТК № был изготовлен в 2004 <адрес>, указанный бланк в спорный период (ДД.ММ.ГГГГ) не мог быть заполнен. Иных документов, подтверждающих факт работы в спорный период истца последним не было представлено.

Из материалов дела следует, что в 2015 г. истец обратился к ответчику с заявлением о зачете дубликата трудовой книжки ТК № с датой заполнения ДД.ММ.ГГГГ, о принятии к зачету справки о заработной плате за период с июля 1988 г. по июнь 1993 г., при назначении страховой пенсии по старости, предусмотренной ст. 8 ФЗ № 400-ФЗ, страховое свидетельство.

Из протокола Комиссии УПФ РФ (ГУ) в городских округах ФИО2, ФИО3 и Ивановском муниципальном районе <адрес>№ от ДД.ММ.ГГГГ усматривается, что комиссия не приняла дубликат трудовой книжки ТК № с датой заполнения ДД.ММ.ГГГГ к зачету ввиду отсутствия для этого оснований по тем же основаниям, что и при назначении пенсии (бланк трудовой книжки ТК N 6360020 изготовлен в 2004 году, что противоречит дате заполнения дубликата - 1988 год).

Обращаясь в суд с настоящим иском, истец не согласен с решением пенсионного органа в части отказа во включении в страховой стаж спорного периода работы, считает, что дубликата трудовой книжки достаточно для подтверждения страхового стажа, указанное предприятие свою деятельность прекратило.

Согласно уставу КТЦ «Радио-быт-информация», принятому общим собранием кооператива ДД.ММ.ГГГГ, целью создания являлось совместное выполнение работ по изготовлению изделий производственно-технического направления и товаров народного потребления, ремонт, обслуживание и модернизация разнообразной техники, ремонтных строительных работ, бытовое обслуживание населения, транспортные услуги, телерадиофиксации, связи и телефонизации местной связью населенных пунктов, предприятий, организаций, содействие в развитии и расширении возможностей, технического творчества радиолюбителей-конструкторов, в развитии научно-технического творчества школьной и студенческой молодежи, изобретательства и рационализаторства, выполнения научных, конструкторских, проектных, технологических разработок в области техники и внедрения их в промышленности и в быту, оказания информационных, организационных и посреднических услуг населению и предприятиям, организациям, услуг по внедрению прогрессивной техники и технологии в различных отраслях народного хозяйства, создание центра временного трудоустройства молодежи и студентов и прочие виды работ и услуг по разрешенным видам кооперативной деятельности.

Согласно протоколу собрания членов КТЦ «Радио-быт-информация», выбранному председателю правления ФИО1, приступить к заключению договоров, организовать прием в рабочие бригады по выполнению этих договоров, принять бухгалтера на бухучет, изготовить печати и прочее, установить ФИО1 как председателю правления техцентра оклад с апреля 1989 г. в размере 600 руб. в месяц (л.д. 55).

Из протокола собрания членов КТЦ «Радио-быт-информация» от ДД.ММ.ГГГГ следует, что ФИО1 увеличен оклад с ДД.ММ.ГГГГ до размера 2000 руб. в месяц.

Из решения исполнительного комитета Ивановского городского Совета народных депутатов <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ№, следует, что КТЦ «Радио-быт-информация» перерегистрирован.

На основании указанного решения, выдано свидетельство о государственной регистрации предприятия №, серия 370, учредителем которого была группа граждан: ФИО5, ФИО1 и ФИО6 (л.д. 53).

Из выписки из ЕГРЮЛ от ДД.ММ.ГГГГ следует, что деятельность КТЦ «Радио-быт-информация» прекращена в связи с исключением из ЕГРЮЛ на основании п. 23 ст. 21.1 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № 129-ФЗ, дата прекращения – ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 24-27).

Судом установлено, что трудовая книжка истцом была утеряна.

Как следует из показаний истца, допрошенного в ходе судебного заседания, вышеуказанный дубликат трудовой книжки он заполнял сам лично и на тот момент он уже не являлся работником кооператива.

Из дубликата трудовой книжки ТК № на имя истца следует, что ДД.ММ.ГГГГФИО1 принят на должность председателя правления техцентра «Радио-быт-информация» общим собранием членов техцентра, ДД.ММ.ГГГГФИО1 уволен из данного техцентра по собственному желанию решением общего собрания членов техцентра (ст. 31 КЗоТ РСФСР). При этом, запись о вышеуказанном периоде работы истца внесена на основании приказов № от ДД.ММ.ГГГГ и №а т ДД.ММ.ГГГГ и заверена подписью и.о. инспектора и печатью Кооперативно-технического центра «Радио-быт-информация».

Вместе с тем, на титульном листе дубликата трудовой книжки указаны серия и номер, не соответствующие дате оформления документа. Так, по данным ФГУП «Госзнак» Министрества финансов РФ бланк трудовой книжки серии ТК № был изготовлен в 2004 г.

Каких-либо других доказательств - трудовых договоров, справок, выписок из приказов, расчетных документов - в подтверждение факта работы ФИО1 в КТЦ «Радио-быт-информация» в спорный период времени последним не представлено.

Согласно материалам дела, страховые взносы указанной организацией за спорный период не начислялись и в Пенсионный фонд РФ не уплачивались, сведения индивидуального персонифицированного учета в подтверждение факта работы в КТЦ «Радио-быт-информация» на истца не представляли.

Таким образом, истцом не представлено достаточных и допустимых документальных доказательств, подтверждающих факт трудовой деятельности в спорный период в КТЦ Радио-быт-информация».

С учетом положений абзаца 2 пункта 6 "Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий", утвержденных Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ№, судом были истребованы дополнительные доказательства о работе ФИО1 в КТЦ «Радио-быт-информация» в спорный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Так, согласно сведениям, предоставленным ГБУ <адрес> «Государственный архив <адрес>» от ДД.ММ.ГГГГ № С-725, документы кооператива «Радио-быт-информация» на хранении в архив не поступали, поэтому представить архивные копии приказов о приеме на работу, переводах, увольнении, каточки Т2 и архивную справку о заработной плате ФИО1 не представляется возможным (л.д. 39).

Согласно представленным ИФНС по <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ№ деп, сведениями об уплате налога на доходы физического лица (по форме 2-НДФЛ) ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р., за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в КТЦ «Радио-быт-информация» (ИНН <***>) инспекция не располагает (л.д. 41).

Согласно сведениям, представленным ИФНС по <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ№деп, сведениями о доходах ФИО1 (по форме 2-НДФЛ) за период работы с 1988 г. по 1995 г. г. инспекция не располагает.

Следовательно, дубликат трудовой книжки истца не может быть принят во внимание, так как заполнен с нарушением установленных правил.

Представленные истцом в обоснование своих требований копия справки от ДД.ММ.ГГГГ, выданная КТЦ ««Радио-быт-информация», из которой следует, что в период с июля 1988 г. по июнь 1993 г. ФИО1 получал заработную плату, а также копия справки от ДД.ММ.ГГГГ, подписанная ФИО5, не отвечают признакам относимости и достоверности доказательств по делу, поскольку данные документы представлены в ксерокопиях, не заверенных надлежащим образом, что не соответствует требованиям ч. 2 ст. 71 ГПК РФ, предъявляемым к письменным доказательствам.

Согласно ч. 7 ст. 67 ГПК РФ суд не может считать доказанными обстоятельства, подтверждаемые только копией документа или иного письменного доказательства, если не передан суду оригинал документа.

Судом истцу было предложено представить подлинники данных документов или надлежащим образом их заверенные копии. Однако, истец в судебное заседание не явился, подлинные документы не представил.

Таким образом, незаверенные ксерокопии документов, по мнению суда, не являются допустимым доказательством в силу ст. 60, п. 2 ст. 71 ГПК РФ.

Кроме того, суд учитывает, что в соответствии с пунктом 31 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации N 225 от ДД.ММ.ГГГГ, лицо, утратившее трудовую книжку, обязано немедленно заявить об этом работодателю по последнему месту работы. Работодатель выдает работнику дубликат трудовой книжки не позднее 15 дней со дня подачи работником заявления.

В соответствии с пунктом 4 статьи 14 Закона СССР от ДД.ММ.ГГГГ N 8998-XI "О кооперации в СССР" председатель кооператива представляет его в отношениях с государственными органами, предприятиями, организациями, учреждениями и другими кооперативами, заключает договоры, совершает иные действия.

Следовательно, председатель кооператива как руководитель, отвечает за взаимоотношения со всеми государственными органами, в том числе налоговой инспекцией, пенсионным фондом, отвечает за правильное оформление всех документов, касающихся трудовой деятельности всех членов кооператива, в том числе подлежащих представлению в перечисленные выше органы, а также за выполнение обязанности по уплате страховых взносов.

Таким образом, неисполнение либо ненадлежащее исполнение руководителем кооператива возложенных на него обязанностей, не исключает возможности наступления в этом случае неблагоприятных последствий при расчете пенсионного обеспечения такого лица.

Кроме того, согласно правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в Определении от ДД.ММ.ГГГГ N 1597-О, лица, реализовавшие в спорный период свое право на труд в форме участия в производственном кооперативе в качестве членов кооператива, к категории лиц, работавших по трудовому договору, не относятся.

В связи с изложенными обстоятельствами, дубликат трудовой книжки истца не может быть признан документом, выданным работодателем в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, и достоверно подтверждающим трудовую деятельность истца в спорный период времени.

Вместе с тем, суд приходит к выводу о возможности включить в страховой стаж периоды работы истца: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности председателя правления КТЦ «Радио-быт-информация», поскольку факт работы истца в КТЦ «Радио-быт-информация» в указанный период подтверждается показаниями свидетеля ФИО7, который на тот период времени, как следует из трудовой книжки свидетеля *АТ-I №, работал вместе с ФИО1 в КТЦ ««Радио-быт-информация». Из показаний данного свидетеля следует, что истца знает, вместе работали в КТЦ «Радио-быт-информация». В данном кооперативе свидетель работал в 1990 г., получал заработную плату. ФИО1 же, в свою очередь, был председателем данного кооператива, также получал заработную плату. Показания данного свидетеля суд считает относимыми и допустимыми.

У суда нет оснований не принимать во внимание показания данного свидетеля, допрошенного с соблюдением положений ГПК РФ. Его показания по существу спора последовательны, согласуются между собой, пояснениями лиц, участвующих в деле. Судом не установлено наличие личной или иной заинтересованности свидетеля в исходе дела и стороны на это обстоятельство не ссылаются.

В то же время, ответчиком не представлены суду доказательства, опровергающие вышеуказанные обстоятельства.

Учитывая вышеизложенное, суд считает, что исковые требования истца подлежат частичному удовлетворению.

Согласно положениям ст. 98 ГПК РФ, ст. 333.19 НК РФ ответчик должен возместить истцу судебные расходы в счет оплаченной им госпошлины в размере 300 руб. 00 коп.

На основании вышеизложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Исковые требования ФИО1 к Государственному Учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в городских округах ФИО2, ФИО3 и Ивановском муниципальном районе <адрес> о защите пенсионных прав удовлетворить частично.

Обязать Государственное Учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городских округах ФИО2, ФИО3 и Ивановском муниципальном районе <адрес> включить ФИО1 в страховой стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности председателя правления КТЦ «Радио-быт-информация».

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО1 к Государственному Учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в городских округах ФИО2, ФИО3 и Ивановском муниципальном районе <адрес> о защите пенсионных прав отказать.

Взыскать с Государственного Учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в городских округах ФИО2, ФИО3 и Ивановском муниципальном районе <адрес> в пользу ФИО1 судебные расходы в счет оплаты государственной пошлины в размере 300 руб. 00 коп.

Решение может быть обжаловано в Ивановский областной суд через Фрунзенский районный суд <адрес> в течение одного месяца со дня изготовления в окончательной форме.

Председательствующий: /С.К. Орлова/

Решение изготовлено в окончательной форме ДД.ММ.ГГГГ

Судья: /С.К. Орлова/