ГРАЖДАНСКОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
ЗАКОНЫ КОММЕНТАРИИ СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА
Гражданский кодекс часть 1
Гражданский кодекс часть 2

Решение № 2-4916/2014 от 08.08.2014 Сургутского городского суда (Ханты-Мансийский автономный округ-Югра)

 Гражданское дело № 2-4916/2014

 Р Е Ш Е Н И Е

 ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

     08 августа 2014 года Сургутский городской суд Ханты-Мансийского автономного округа-Югры в составе:

     председательствующего судьи                Бочневич Н.Б.,

     при секретаре                            Липняговой Д.М.,

 с участием истца ФИО1,

 рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению Управление пенсионного фонда РФ в г. Сургуте ХМАО-Югры о включении периода в трудовой стаж,

 у с т а н о в и л :

     ФИО1 обратился в суд с иском к ГУ УПФ РФ в г. Сургуте ХМАО-Югры о включении периода в трудовой стаж, мотивируя свои исковые требования тем, что с ДД.ММ.ГГГГ ему назначена досрочная пенсия по старости в соответствии с абз. 3 пп. 6 п. 1 ст. 28 ФЗ от 17.12.2001 г. « 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». По мнению пенсионного фонда трудовой стаж истца на ДД.ММ.ГГГГ составляет 14 лет 3 месяца 3 дня. Управлением пансионного фонда в трудовой стаж истца не включен период отбытия наказания в местах лишения свободы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Считает, что действия ответчика являются неправомерными и нарушают требования ч. 3 ст. 104 УИК РФ, в соответствии с которой время привлечения осужденных к оплачиваемому труду засчитывается им в общий трудовой стаж. Учет отработанного времени возлагается на администрацию исправительного учреждения. С учетом Постановления Верховного Совета РФ от 12.06.1992 г. № 2989-1 время работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы стало засчитываться в общий трудовой стаж с ДД.ММ.ГГГГ г., т.к. именно с этой даты исправительные учреждения стали производить отчисления в пенсионный фонд и вести учет времени работы осужденных. Включение периода в трудовой стаж влияет на размер пенсии истца. Просит суд обязать ГУ УПФ РФ в г. Сургуте включить в страховой стаж ФИО1 для назначения трудовой пенсии по старости период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.; обязать ГУ УПФ РФ в г. Сургуте ХМАО-Югры произвести перерасчет размера пенсии ФИО1 с учетом включения в трудовой стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.

     В судебном заседании истец ФИО1, исковые требования поддержал в полном объеме, просит суд иск удовлетворить.

     Представитель ответчика в судебное заседание не явился, просит дело рассмотреть в его отсутствие, с учетом предоставленного отзыва. Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика.

     Выслушав истца, изучив материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

     Как установлено материалами дела, с ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 назначена досрочная трудовая пенсия по старости в соответствии с абз. 3 пп. 6 п. 1 ст. 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 года № 173-ФЗ.

 В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец отбывал наказание в местах лишения свободы.

 Согласно ст. 38 Исправительно-трудового кодекса РСФСР (утв. ВС РСФСР 18.12.1970) время работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы в трудовой стаж не засчитывалось.

 Впервые положения ч. 6 ст. 38 ИТК РСФСР, согласно которой время работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы засчитывается в общий трудовой стаж для назначения пенсии, были приняты на основании Закона РФ от 12.06.1991 № 2988-1 «О внесении изменений и дополнений в ИТК РСФСР, Уголовный кодекс РСФСР и Уголовно-процессуальный кодекс РСФСР».Согласно Постановлению Верховного Совета РФ от 12.06.1992 № 2989-1 «О порядке введения в действие Закона Российской Федерации от 12 июня 1992 года № 2988-1 «О внесении изменений и дополнений в ИТК РСФСР, Уголовный кодекс РСФСР и Уголовно-процессуальный кодекс РСФСР» принятая этим Законом в новой редакции часть 6 ст. 38 ИТК РСФСР вступила в силу с 1 сентября 1992 г.

 В связи с внесением изменений в ч. 6 ст. 38 ИТК РСФСР, норма которой соответствует ч. 3 ст. 104 УИК РФ, действующего в настоящее время, указанием Министерства социальной защиты населения РФ от 02.11.1992 №1-94-У была принята Инструкция «О порядке учета времени работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы, засчитываемого в общий трудовой стаж».

 Согласно п. 1.3 Указания Минсоцзащиты РФ от 02.11.1992 N 1-94-У «О порядке учета времени работы осужденных в период отбывания ими наказания в виде лишения свободы, засчитываемого в общий трудовой стаж», в общий трудовой стаж включается фактически проработанное время при выполнении трудовых заданий и добросовестном отношении к труду. При систематическом уклонении и отказе (два и более раз в течение месяца) осужденного от выполнения трудовых заданий и/либо его отсутствии на рабочем месте в течение 3 часов подряд в смену соответствующий период времени (месяц или день) не включается в общий трудовой стаж.

 В пункте 2.1 Инструкции разъяснено, что документом, подтверждающим время работы осужденного в местах лишения свободы, является трудовая книжка, а при ее отсутствии – справка, выдаваемая администрацией исправительно-трудового учреждения установленного образца.

 Истцом не представлены сведения о времени его работы в местах лишения свободы в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г.

 Согласно пункта 5 части 1 ст. 11 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ, в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены ст. 10 настоящего Федерального закона, засчитывается период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период отбывания наказания этими лицами в местах лишения свободы и ссылке.

 Данные о необоснованном привлечении истца к уголовной ответственности в материалах дела отсутствуют.

 Поскольку, суд не находит возможным включить период отбывания истцом наказания в местах лишения свободы в страховой стаж, оснований для перерасчета размера пенсии также не имеется.

 Проанализировав собранные по делу доказательства в их совокупности, суд не находит законных оснований для удовлетворения заявленных истцом требований в полном объеме.

     Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

 р е ш и л :

     В удовлетворении исковых требований ФИО1 к Государственному учреждению Управление пенсионного фонда РФ в г. Сургуте ХМАО-Югры о включении периода в трудовой стаж и перерасчете размера пенсии - отказать.

     Решение может быть обжаловано в суд Ханты-Мансийского автономного округа-Югры в течение одного месяца с подачей жалобы через Сургутский городской суд.

     Судья            подпись

 Копия верна: Судья                     Н.Б. Бочневич