Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Публичному акционерному обществу «Сибирско-Уральская энергетическая компания» о возложении обязанности

установил:

ФИО1 обратился в суд с иском к Публичному акционерному обществу «Сибирско-Уральская энергетическая компания» (далее – ПАО «СУЭНКО») о возложении обязанности.

В обоснование исковых требований указал, что с 20.12.1974 по 14.07.1977 работал в Курганских электрических сетях в должности инженера ОКСа. 12.03.2019 он обратился в ПАО «СУЭНКО» с заявлением о выдаче сведений о заработной плате за период работы в Курганских электрических сетях, в ответ на которое ему была выдана справка от 28.02.2019 № 353. Считает, что указанная справка не имеет юридической силы, поскольку на ней отсутствуют подписи должностных лиц и печать Курганских электрических сетей. Также указал, что в справке от 28.02.2019 № 353 отражены неверные сведения о его заработной плате, поскольку они не совпадают с данными расчетных лицевых карточек за период с 1974 по 1977 годы.

Просит суд обязать ПАО «СУЭНКО» выдать справку о заработной плате за период с 19.12.1974 по 01.07.1977.

Истец ФИО1 в судебном заседании на требованиях настаивал по основаниям искового заявления.

Представитель ответчика ПАО «СУЭНКО» ФИО2, действующий на основании доверенности в судебном заседании с требованиями не согласился по основаниям отзыва на исковое заявление.

Заслушав истца, представителя ответчика, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Из материалов дела следует, что истец ФИО1 с 20.12.1974 по 14.07.1977 работал в Курганских электрических сетях в должности инженера ОКСа, что подтверждается приказами от 20.12.21974 № 159/к, от 14.07.1977 № 88/к.

На основании решения единственного акционера от 10.06.2016 ПАО «СУЭНКО» является правопреемником АО «Курганэнерго», в состав которого входило обособленное структурное подраздение Курганские электрические сети.

В феврале 2019 года ФИО1 обратился в ПАО «СУЭНКО» с заявлением о предоставлении сведений о размере заработной платы в период работы в Курганских электрических сетях в должности инженера ОКСа.

По результатам рассмотрения заявления ФИО1 была выдана справка от 28.02.2019 № 353.

В связи с несогласием с данными, указанными в справке от 28.02.2019 № 353 ФИО1 обратился в ПАО «СУЭНКО» с заявлением о выдаче справки о заработной плате с указанием сведений о его премировании в период работы в Курганских электрических сетях.

По результатам рассмотрения заявления от 12.03.2019 ПАО «СУЭНКО» вновь направило в адрес ФИО1 справку от 28.02.2019 № 353, которая получена истцом 26.03.2019.

Считая, что ПАО «СУЭНКО» нарушены права, ФИО1 обратился в суд с настоящим иском.

В соответствии с частью 2 статьи 2 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с настоящим Федеральным законом. Изменение условий назначения страховых пенсий, норм установления страховых пенсий и порядка выплаты страховых пенсий осуществляется не иначе как путем внесения изменений в настоящий Федеральный закон.

Согласно части 1 статьи 18 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» размер страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении страховой пенсии, установлении и о перерасчете размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.

При этом, в соответствии с частью 6 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» перечень документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), правила обращения за указанной пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), в том числе работодателей, их назначения (установления) и перерасчета их размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, перевода с одного вида пенсии на другой, проведения проверок документов, необходимых для установления указанных пенсий и выплат, правила выплаты страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), осуществления контроля за их выплатой, проведения проверок документов, необходимых для их выплаты, правила ведения пенсионной документации, а также сроки хранения выплатных дел и документов о выплате и доставке страховой пенсии, в том числе в электронной форме, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

В соответствии с пунктом 26 Перечня документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральными законами «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» среднемесячный заработок за любые 60 месяцев подряд до 01.01.2002 в течение трудовой деятельности за период после регистрации застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждается выпиской из индивидуального лицевого счета. В том случае, если этот среднемесячный заработок приходится на период до регистрации в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования, то соответствующий период подтверждается справками, выданными работодателями либо государственными (муниципальными) органами на основании первичных бухгалтерских документов.

В соответствии с частью 1 статьи 29 Федерального закона от 06.12.2011 № 402-ФЗ первичные учетные документы, регистры бухгалтерского учета, бухгалтерская (финансовая) отчетность, аудиторские заключения о ней подлежат хранению экономическим субъектом в течение сроков, устанавливаемых в соответствии с правилами организации государственного архивного дела, но не менее пяти лет после отчетного года.

Согласно пунктам 599, 600 Перечня типовых управленческих архивных документов, образующихся в процессе деятельности государственных органов, органов местного самоуправления и организаций, с указанием сроков хранения, утвержденного приказом Минкультуры от 25.08.2010 № 558 документы об оплате труда и о премировании работников должны храниться 75 лет.

Исходя из системного толкования указанных норм права справка работодателя о размере заработной платы работника является документом, подтверждающим среднемесячный заработок работника для определения размера страховой пенсии по старости, которая должна быть выдана работодателем работнику на основании заявления последнего.

Согласно расчетным лицевым карточкам размер заработной платы ФИО1 составил в 1974 году – 59 руб. 13 коп., в 1975 году – 1879 руб. 05 коп., в 1976 году – 2120 руб. 84 коп., в 1977 году - 1501 руб. 41 коп.

Указанные сведения совпадают с размером заработной платы ФИО1, указанным в справке от 28.02.2019 № 353.

Поскольку справка о размере заработной платы ФИО1 была выдана ПАО «СУЭНКО» до предъявления иска в суд, нарушений прав истца ответчиком не допущено, суд приходит к выводу об отсутствии оснований для возложения на ПАО «СУЭНКО» обязанности выдать ФИО1 справку о заработной плате.

Доводы истца о том, что данные о размере заработной плате за каждый месяц работы, указанные в справке от 28.02.2019 № 353 не совпадают с расчетными лицевыми карточками не могут быть приняты судом во внимание, поскольку при подготовке ПАО «СУЭНКО» данной справки были учтены разъяснения Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 18.08.2000 № 8, и суммы ежемесячной заработной платы были скорректированы с учетом периодов ежегодного оплачиваемого отпуска и периодов временной нетрудоспособности.

Также не могут быть приняты доводы истца о незаконном уменьшении размера премии, поскольку указанные обстоятельства не являются предметом настоящего спора.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении исковых требований в полном объеме.

Руководствуясь статьями 194 - 199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

В удовлетворении исковых требований ФИО1 к Публичному акционерному обществу «Сибирско-Уральская энергетическая компания» о возложении обязанности отказать.

Возвратить ФИО1 из местного бюджета государственную пошлину в размере 300 руб.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Курганский областной суд в течение месяца через Курганский городской суд Курганской области.

Судья Евтодеева А.В.