Гражданский кодекс часть 1

Судья Промышленновского районного суда Кемеровской области Коноплева С.А. при секретаре Дудиной А.В., с участием представителя истца ФИО1 рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело исковому заявлению Кемеровского Открытого Акционерного Общества (К.) «Азот» к ФИО2 о возмещении ущерба, причиненного работником не при исполнении трудовых обязанностей,

У С Т А Н О В И Л:

Кемеровское Открытое Акционерное Общество (К.) «Азот» обратилось в суд с исковым заявлением к ФИО2 о возмещении ущерба, причиненного работником при не исполнении трудовых обязанностей. Просит взыскать с ФИО2 в пользу К. «Азот» сумму ущерба, причиненного не при исполнении трудовых обязанностей, в размере <.....> руб. и расходы по оплате госпошлины в размере <.....> руб. Требования истца мотивированы следующим.

Между истцом и ответчиком был заключен трудовой договор №........ от <.....>., согласно которому ответчик был принят на работу в Цех К. К. «Азот» на должность: слесарь по КИПиА.

Согласно Договору № 1Лк/12 на осуществление розничной купли-продажи продовольственных товаров от <.....>. между ООО «СДС-Маркет» (Продавец) и К. «Азот» (Предприятие) в редакции протокола разногласий от <.....>. Продавец передает в собственность работников Предприятия продовольственную продукцию при использовании в качестве персонализированного платежного средства электронного пропуска, выдаваемого каждому работнику Предприятия, а Предприятие производит расчеты за приобретенную работниками Предприятия продукцию с последующим удержанием из заработной платы работников соответствующих сумм денежных средств.

Приказом № <.....> от <.....>. трудовой договор с ответчиком прекращен в связи с совершенным им прогулом в период с <.....>.

Однако ответчик за период с <.....>. по <.....>. приобрел в торговой точке ООО «СДС-Маркет» продукцию на сумму <.....> руб. по персональному электронному пропуску.

Истец, согласно условиям договора № 1Лк/12 на осуществление розничной купли-продажи продовольственных товаров от <.....>., произвел расчет с ООО «СДС-Маркет» за приобретенную ответчиком продукцию в указанной сумме.

В связи с тем, что в месяц увольнения ответчик отработал 6 рабочих дней, заработная плата за этот месяц ему начислена в сумме <.....> руб. Сумма, подлежащая удержанию из заработной платы ответчика, составляет <.....> руб. и состоит из: налог на доходы физический лиц <.....> руб.; алименты <.....> руб.; профсоюзные взносы <.....> руб.; перечисленные авансы <.....> руб.; удержание за питание по коллективному договору <.....> руб.; удержание за приобретенные продукты в торговых точках ООО «СДС-Маркет» <.....> руб.

Сумма, подлежащая удержанию, превышает сумму начисленной заработной платы на: <.....> руб. - <.....> руб. = <.....> руб.

Удержать оставшуюся разницу в сумме <.....> руб. с ответчика истцу не представляется возможным в силу прекратившихся трудовых отношений.

Таким образом, истцу (работодателю) ответчиком (работником) причинен не при исполнении трудовых обязанностей подлежащий возмещению ущерб на сумму <.....> руб.

Просит суд взыскать с ФИО2 в пользу КО АО «Азот» сумму ущерба, причиненного не при исполнении трудовых обязанностей, в размере <.....> руб. и расходы по оплате госпошлины в размере <.....> руб.

Представитель истца в судебном заседании ФИО1, действующий на основании доверенности №........ от <.....>. поддержал заявленные исковые требования, продублировал доводы, изложенные в исковом заявлении, просил удовлетворить не возражал против вынесения заочного решения.

Ответчик ФИО2 в судебное заседание не явился, несмотря на то, что судом были предприняты все меры к его уведомлению о дате и времени судебного разбирательства.

С учетом мнения представителя истца суд рассмотрел дело в порядке заочного производства в соответствии со ст. 233 ГПК РФ.

Изучив письменные материалы дела, заслушав представителя истца, суд находит иск подлежащим удовлетворению.

Как следует из материалов дела, между Истцом и Ответчиком был заключен трудовой договор №........ от <.....>., согласно которому ответчик был принят на работу в Цех К. К. «Азот» на должность: слесарь по КИПиА. Согласно Договору № <.....> на осуществление розничной купли-продажи продовольственных товаров от <.....>. между ООО «СДС-Маркет» (Продавец) и К. «Азот» (Предприятие) в редакции протокола разногласий от <.....>. Продавец передает в собственность работников Предприятия продовольственную продукцию при использовании в качестве персонализированного платежного средства электронного пропуска, выдаваемого каждому работнику Предприятия, а Предприятие производит расчеты за приобретенную работниками Предприятия продукцию с последующим удержанием из заработной платы работников соответствующих сумм денежных средств.

Приказом № <.....>. трудовой договор с ответчиком прекращен в связи с совершенным им прогулом в период с <.....>.

В судебном заседании установлено, что ответчик за период с 01.06.2013г. по 04.06.2013г. приобрел в торговой точке ООО «СДС-Маркет» продукцию на сумму <.....> руб. по персональному электронному пропуску.

Истец, согласно условиям договора № 1Лк/12 на осуществление розничной купли-продажи продовольственных товаров от 20.02.2012г., произвел расчет с ООО «СДС-Маркет» за приобретенную ответчиком продукцию в указанной сумме.

В соответствии со ст. 309 Г К РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно предъявляемыми требованиями.

Согласно ст. 310 ГК РФ односторонний отказ oт исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускается. За исключением случаев, предусмотренных законом.

Согласно ст. 232 ТК РФ, сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с ТК РФ и иными федеральными законами. Расторжение трудового договора после причинения ущерба не влечет за собой освобождения стороны этого договора от материальной ответственности, предусмотренной ТК РФ или иными федеральными законами.

В соответствии со ст. 238 ТК РФ, работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.

Материалами дела подтвержден факт исполнения представителем истца –своих обязательств согласно условиям договора № 1Лк/12 на осуществление розничной купли-продажи продовольственных товаров от 20.02.2012г., произвел расчет с ООО «СДС-Маркет» за приобретенную ответчиком продукцию в указанной сумме, что подтверждается отчетом-сравнением продаж по картам за период с 01.06.2013-по <.....> следовательно, их требования о взыскании денежной суммы в размере <.....> копеек, являются обоснованными и подлежат удовлетворению как основанные на законе.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, в связи, с чем с ФИО2 в пользу К. «Азот» подлежит взысканию <.....> рублей в возмещение судебных расходов по уплате государственной пошлины при обращении с иском в суд, которые подтверждены документально (л.д. 6).

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Кемеровское Открытое Акционерное Общество (К.) «Азот» к ФИО2 о возмещении ущерба, причиненного работником при не исполнении трудовых обязанностей – удовлетворить полностью.

Взыскать с ФИО2 в пользу Кемеровское Открытое Акционерное Общество (К.) «Азот» сумму ущерба, причиненного не при исполнении трудовых обязанностей, в размере <.....> коп.

Взыскать с ФИО2 в пользу Кемеровское Открытое Акционерное Общество (К.) «Азот» расходы по оплате госпошлины в размере <.....> (четыреста) рублей.

На заочное решение, в суд его принявший ответчиком может быть подано заявление об отмене этого решения в течение 7 дней со дня вручения ему копии этого решения, либо в Кемеровский областной суд с подачей жалобы через Промышленновский районный суд, в течение 10 дней со дня истечения семидневного срока, а также обжаловано истцом в Кемеровский областной суд с подачей жалобы через Промышленновский суд в течение месяца со дня его оглашения.

Судья С.А. Коноплева