59RS0007-01-2018-003732-87
Дело № 2-5460/2019
Р Е Ш Е Н И Е.
Именем Российской Федерации.
06 августа 2019 года город Пермь
Свердловский районный суд г. Перми в составе:
председательствующего судьи Князевой О.Г.,
при секретаре Бакановой А.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по иску ФИО1 к ИП ФИО2 о взыскании задолженности по оплате выполненных работ,
У С Т А Н О В И Л:
ФИО3 обратилась в суд с иском к ИП ФИО2 об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по оплате выполненных работ, денежной компенсации морального вреда. В обосновании исковых требований указала, что она работала у ответчика с ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>. Трудовые отношения при трудоустройстве оформлены не были. Заработная плата выплачивалась в размере <данные изъяты> руб. в месяц. Фактически за все время выплатили <данные изъяты> руб. Недополучено <данные изъяты> руб. При увольнении с истцом не был произведен окончательный расчет.
На основании изложенного, просит суд установить факт трудовых отношений с ИП ФИО2, взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере 35 000 руб., денежную компенсацию морального вреда в размере 25 000 руб.
Определением Свердловского районного суда г.Перми от ДД.ММ.ГГГГ прекращено производство по делу в части требований установления факта трудовых отношений и взыскании компенсации морального вреда в размере <данные изъяты> руб. в виду отказа истца о части исковых требований.
Истец в судебное заседание не явилась, о времени и месту судебного заседания извещена.
Ответчик в судебное заседание не явилась, о времени и месте судебного разбирательства судом извещена, направила письменные возражения на иск.
Суд, исследовав письменные документы дела, пришел к следующему.
Согласно статье 420 Гражданского кодекса РФ, гражданско-правовым договором признается соглашение двух и более лиц об установлении, изменении или прекращении гражданских прав и обязанностей, при этом условия договора в соответствии со статьей 421 ГК РФ определяются по усмотрению сторон.
В соответствии с требованиями части 1 статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, содержание которой следует рассматривать в контексте с положениями части 3 статьи 123 Конституции Российской Федерации и статьи 12 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, закрепляющих принцип состязательности и равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается, как на основания своих требований и возражений.
Как указано в части 1 статьи 55 ГПК РФ, доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела.
Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио - и видеозаписей, заключений экспертов.
В соответствии со ст. 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств. Никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы.
Судом установлено, что ответчик ФИО2 поставлена на налоговый учет и зарегистрирована в качестве Индивидуального предпринимателя ДД.ММ.ГГГГ.
Основным видом ее деятельности является производство прочих отделочных и завершающих работ; дополнительным видом, в том числе, является деятельность по чистке и уборке жилых зданий и нежилых помещений.
ДД.ММ.ГГГГ между ИП ФИО2 и <данные изъяты> заключен Договор подряда №, согласно которому для <данные изъяты> ИП ФИО2 имеет право привлекать субподрядчиков.
В рамках указанного Договора с ДД.ММ.ГГГГ ИП ФИО2 привлекала для <данные изъяты> по адресу: <адрес>, ФИО1
В судебном заседании истец ФИО1 суду пояснила, что при ее трудоустройстве была установлена заработная плата <данные изъяты> руб. в конце каждого месяца. Полагая, что размер заработной платы имел неизменный характер, ответчиком ей не произведена оплата за ДД.ММ.ГГГГ, а также за ДД.ММ.ГГГГ в общем размере <данные изъяты> руб. При этом не отрицала, что приказ о её приеме на работу не издавался, трудовой договор с ней не заключался, доверенность на выполнение работ не выдавалась, размер вознаграждения между сторонами согласовался в устном порядке.
Ответчик суду пояснила, что ФИО1 периодически привлекалась для выполнения работ <данные изъяты>, расчет с ней производен.
В подтверждение своей позиции ИП ФИО2 в материалы дела представлена история операций по дебетовой карте за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, согласно которой ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ перечислено <данные изъяты> руб., ДД.ММ.ГГГГ – <данные изъяты> руб.
Из пояснений сторон судом установлено, что ФИО1 оказывала разовые услуги в виде <данные изъяты> по адресу: <адрес>. Выплату вознаграждения ФИО1 осуществляла ФИО2 со своей банковской карты. Заявки по выполнению услуг и прием выполненных работ осуществлялись в устном порядке; объем выполненной работы должным образом не фиксировался и кем-либо не контролировался.
Данное обстоятельство позволяет сделать вывод о том, что стороны своим свободным волеизъявлением фактически допустили отношения гражданско-правового характера. Объем и качество выполненной истцом работы сторонами не фиксировались и не контролировались. Иного материалы дела не содержат. Исходя из указанного и отсутствия в материалах дела вообще каких-либо доказательств, оснований для удовлетворения исковых требований ФИО1 суд не находит.
Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
В удовлетворении исковых требований ФИО1 к ИП ФИО2 о взыскании задолженности по оплате выполненных работ, - отказать в полном объеме.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Пермский краевой суд в течение месяца со дня изготовления мотивировочной части через Свердловский районный суд г. Перми.
Мотивированное решение изготовлено 20.08.2019.
Судья: О.Г. Князева.