Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ООО «Бизнес Транс Сервис» к ответчику ФИО2 о возмещении ущерба, причиненного работником при исполнении трудовых обязательств в сумме 10 637 (десять тысяч шестьсот тридцать семь) рублей 20 копеек,

УСТАНОВИЛ:

Общество ограниченной ответственностью «Бизнес Транс Сервис» обратилось в Шелковской районный суд ЧР с иском к ответчику ФИО2 о возмещении ущерба, причиненного им при исполнении трудовых обязательств в сумме 10 637 (десять тысяч шестьсот тридцать семь) рублей 20 копеек.

В своем заявлении истец указывает, что ФИО3, работал в ООО «Бизнес Транс Сервис» в должности водителя грузового автомобиля с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на основании трудового договора №2 от ДД.ММ.ГГГГ Одновременно с этим Ответчик с 15.07.2016г. выполнял дополнительную работу в порядке совмещения должностей в качестве экспедитора по перевозке грузов на основании приказа №2с от ДД.ММ.ГГГГ, вследствие чего с ним был заключен Договор о полной индивидуальной материальной ответственности №2-э от ДД.ММ.ГГГГ, согласно п.1 данного договора, ответчик принимает на себя полную материальную ответственность за недостачу и (или) повреждение вверенного ему Работодателем имущества, а также за ущерб, возникший у Работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам.

ДД.ММ.ГГГГ ответчик получил под отчет заправочную карту №2 (далее - Карта), о чем имеется запись в журнале учета заправочных карт ООО «Бизнес Транс Сервис» (№2), для выполнения служебных обязанностей (поручений по перевозке грузов). Данная Карта дает право распоряжаться вверенным Работнику имуществом Работодателя (топливом) для осуществления трудовых функций (обязанностей).

ДД.ММ.ГГГГ ответчику был выписан путевой лист №2. По данному путевому листу остаток топлива при выезде составил 368 л. При выезде Ответчик получил топливо на АЗС предприятия в количестве 614 л. (ДД.ММ.ГГГГ -564 л., ДД.ММ.ГГГГ- 50л.), кроме того, Ответчик самостоятельно согласно чека №2 приобрел топливо в количестве 343,55 л. Итого Ответчик получил по путевому листу №2,55 л топлива. Согласно отчета по списанию топлива по путевому листу №2 ответчик проехал 1784 км. При возврате остаток топлива составил 467 л.

В ООО «Бизнес Транс Сервис» генеральным директором утвержден приказ №2 от ДД.ММ.ГГГГ «Об утверждении норм расхода топлива», принятый на основе методических рекомендаций «Норм расхода топлива и смазочных материалов на автомобильном транспорте», утвержденных Министерством транспорта РФ. С данным приказом ответчик ознакомлен, что подтверждается его подписью в путевом листе. Согласно данного приказа Ответчик должен был затратить 551,20 л. С учетом остатков при выезде и возврате, а также заправленного топлива Ответчик потратил 858,55 л, что превышает норму расхода топлива на 307,35 л. Таким образом, своими действиями, ответчик нанес ущерб ООО «Бизнес Транс Сервис» в общем размере 10 637 (десять тысяч шестьсот тридцать семь) рублей 20 копеек.

Пунктом 4.1. трудового договора предусмотрено что, в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения работником своих обязанностей, указанных в настоящем договоре, причинения работодателю материального ущерба, он несет материальную и иную ответственность, согласно действующему законодательству РФ.

В ООО «Бизнес Транс Сервис» издан приказ о привлечении ответчика к материальной ответственности №2 от 13.03.2017г. От подписания данного приказа ответчик отказался, о чем был составлен соответствующий акт.

ДД.ММ.ГГГГ ответчик был уволен работодателем на основании пункта 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса РФ по собственному желанию.

На момент подачи искового заявления Ответчик имеет задолженность перед ООО «Бизнес транс Сервис» в виде ущерба, причинённого им при исполнении служебных обязанностей в размере 10 637 (десять тысяч шестьсот семьдесят три) рубля 20 копеек.

Представитель истца ФИО6, действующей по доверенности №2 от ДД.ММ.ГГГГ, в судебном заседании просила удовлетворить заявленные требования в полном объеме.

Ответчик ФИО3 в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрении гражданского дела был извещен надлежащим образом, об уважительных причинах неявки в суд не сообщил и не просил рассмотреть дело в его отсутствие.

В соответствии со ст.233 ч.1 ГПК РФ в случае неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствие, дело может быть рассмотрено в порядке заочного производства.

Как следует из представленных материалов гражданского дела, на момент подачи искового заявления ответчик ФИО3 имеет задолженность перед ООО «Бизнес транс Сервис» в виде ущерба, причинённого им при исполнении служебных обязанностей в размере 10 637 (десять тысяч шестьсот семьдесят три) рубля 20 копеек, а также расходы по уплате государственной пошлины в размере 425 рублей 48 копеек..

В деле также имеются: оригинал платежного поручения об уплате госпошлины; оригинал справки о задолженности; копия приказа о приеме на работу; копия трудового договора; копия договора о полной материальной ответственности; копия дополнительного соглашения к трудовому договору; копия приказа о совместительстве; копия договора о материальной ответственности; копия приказа об утверждении норм расхода топлива; копия журнала учета заправочных карт; копия заверенного АЗС отчета о заправке; копия путевого листа; копия отчета списания топлива; копия приказа о привлечении к материальной ответственности; копия расчетного листка ответчика; копия приказа об увольнении; копии документов, подтверждающих полномочия генерального директора; копия доверенности.

Исследовав и изучив представленные материалы в совокупности, суд находит требования истца подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

На основании ст. ст. 238, 242 Трудового кодекса РФ полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере.

Согласно ст. 243 Трудового кодекса РФ материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в случаях, когда недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу.

В силу части 2 статьи 392 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

Исковое заявление ООО «Бизнес Транс Сервис» о возмещении ущерба, причиненного работником ФИО3, причиненного при исполнении трудовых обязательств – удовлетворить.

Взыскать с ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженца <адрес> ЧИАССР, зарегистрированного и проживающего по адресу: ЧР <адрес>, в пользу ООО «Бизнес Транс Сервис», ущерб, причиненного при исполнении трудовых обязательств в сумме 10 637 (десять тысяч шестьсот семьдесят три) рубля 20 копеек.

Взыскать с ответчика ФИО2 расходы по уплате государственной пошлины в пользу ООО «Бизнес Транс Сервис» в размере 425 рублей 48 копеек.

Копию заочного решения в соответствии со ст. 236 ГПК РФ выслать ответчику ФИО2 в течение трех дней со дня принятия решения.

В соответствии со ст.237 ГПК РФ ответчик вправе подать в суд заявление об отмене заочного решения в течение семи дней со дня получения им копии решения

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления

Председательствующий М.М. Аврабиев