Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело ... по иску ФИО1 к ООО ... об установлении факта работы и взыскании задолженности по заработной плате,

у с т а н о в и л :

ФИО1 обратился в суд с исковым заявлением о взыскании заработной платы.

В судебном заседании истец поддержал исковое заявление и показал, что в ноябре ... на основании ст. 18 ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ» по приглашению директора ООО «...» .... он прибыл на территорию России в .... для работы на предприятии в качестве грузчика.

.... истец приступил к работе.

Размер заработной платы установлен в размере ... руб. ежемесячно.

Несмотря на то, что истец выполнял свои трудовые обязанности, с февраля .... ответчик заработную плату ему не выплачивал, объясняя это трудным материальным положением.

Он (ФИО1) обращался с жалобами в прокуратуру, в государственную инспекцию труда в ...., в результате чего выяснилось, что ... нарушив требования закона, не оформил трудоустройство истца.

После проведенных проверок ... написал расписку, что до .... он выплатит задолженность по заработной плате в сумме ... руб., взамен расписки забрал у истца трудовой договор, но до настоящего времени деньги не выплатил, в связи с чем истец не имеет возможности вернуться на Родину.

ФИО1 просит установить факт работы в ООО ... и взыскать с ООО ... задолженность по заработной плате в сумме ... руб.

Представитель ответчика в суд не явился, направил суду отзыв, в котором указал, что вместо ... на работу был оформлен другой человек – ... подтвердив, что разрешение на работу истца оформлено за счет предприятия.

Суд, выслушав пояснения сторон, допросив свидетеля Т. подтвердившего, что с декабря .... ФИО1 работал грузчиком в ООО ...», где в то время работал и свидетель, уволившийся в связи с невыплатой заработной платы, женщина - грузчик по фамилии ... на предприятии не работала, изучив представленные доказательства, находит заявление подлежащим удовлетворению.

ФИО1 прибыл на работу в .... по приглашению ООО ... что подтверждается картой ...

Картой ФМС подтверждено разрешение на работу истца ...

Письмом государственной инспекции труда в Самарской области подтверждено, что в ходе проверки жалобы ФИО1 директор ООО ...» подтвердил задолженность по заработной плате перед истцом, выдав расписку ...

Из письменных пояснений ответчика, не явившегося в судебное заседание, следует, что вместо ФИО1 на работу был оформлен другой человек – ... Отчисления в бюджетные и внебюджетные фонды на ... осуществлялись согласно действующего законодательства.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их доказывать, выносит обстоятельства на обсуждение, даже если стороны на какие-либо из них не ссылались.

Из доказательств, представленных истцом, следует, что он работал в ООО ... в качестве грузчика, но зарплату в сумме по ... руб. ежемесячно с февраля .... не получал.

Доказательствами являются пояснения истца, показания свидетеля Т. расписка директора ... выданная ФИО1, с обязательством в срок до ... февраля произвести выплату зарплаты в сумме ...

Доказательств выплаты данных денежных средств ответчиком не представлено.

Ответчик, являющийся работодателем, должен доказать соблюдение установленной законом обязанности по своевременной выплате работнику заработной платы, поскольку письменные доказательства, которые могут подтвердить или опровергнуть доводы истца, находятся в распоряжении ответчика.

Суд приходит к выводу, что ответчиком истцу не выплачена зарплата в сумме ... руб., которая подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Принимая во внимание, что компенсация морального вреда направлена на заглаживание негативных эмоций, вызванных нарушением конституционного права истца, суд приходит к выводу, что требования истца о взыскании денежной компенсации морального вреда подлежат удовлетворению.

Определяя размер денежной компенсации морального вреда, суд учитывает, что ФИО1 приехал в Россию на заработки, и сумма в размере ... руб. в месяц, которая была определена при его трудоустройстве, является для него существенной. Приезд в чужую страну вызван намерением истца содержать семью, который въехав в Россию на законном основании, предпринимал активные меры для получения зарплаты. В связи с тем, что срок разрешения для работы истек, истец, не получивший оплату труда, не может работать в России, в то же время он лишен возможности выехать из страны, так как не получил оплату за свой труд.

Суд полагает, что с учетом суммы задолженности, срока задержки зарплаты, денежная компенсация морального вреда в сумме ... рублей компенсирует моральный вред, причиненный истцу.

В соответствии со ст.103 ГПК РФ, издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований. Госпошлина от взысканной истцом суммы составляет ... руб.

В соответствии со ст. 211 ГПК РФ немедленному исполнению подлежит решение суда о выплате работнику заработной платы в течение трех месяцев.

Поскольку зарплата за три месяца составляет ... руб., то решение в части взыскания указанной суммы подлежит немедленному исполнению.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

Исковое заявление ФИО1 удовлетворить.

Установить факт работы ФИО1 в качестве грузчика ООО ... с ...

Взыскать с ООО ... в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате в сумме ... рублей и компенсацию морального вреда ... (десять тысяч) рублей.

Решение суда в части взыскания зарплаты в сумме в сумме ... (тридцать девять тысяч) рублей подлежит немедленному исполнению.

Взыскать с ООО ... госпошлину в доход государства в сумме ... рублей.

Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме через Комсомольский районный суд г.Тольятти.

Судья: О.В. Головачева.

Решение в окончательной форме изготовлено .... Судья-