Гражданский кодекс часть 1

ФИО1 к государственному учреждению Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Алтайскому краю, о признании решения частично незаконным, компенсации морального вреда, установлении факта принадлежности трудовой книжки и компенсации судебных расходов,

у с т а н о в и л :

ФИО1 обратилась в суд с иском, в котором просила признать незаконным решение ГУ -Отделение Пенсионного Фонда РФ по Алтайскому краю об отказе ей в установлении пенсии за № от ДД.ММ.ГГГГ; признать за ней право на досрочную страховую пенсию по старости, включив в стаж работы указанные ею в иске периоды работы; обязать ответчика назначить ей пенсию по старости, взыскать с ответчика в счет компенсации оплаты услуг юриста - 20 000 руб., в счет компенсации оплаты госпошлины - 300 руб.

Впоследствии истец неоднократно уточняла и дополняла исковые требования. В окончательном варианте просила:

-с 11.07.1983 по 14.01.1984 - в качестве швеи-мотористки Барнаульской трикотажной фабрики;

- с 03.05.1986 по 01.10.1986 - в качестве технички Овчинниковской 8-летней школы

- с 02.03.1987 по 07.07.1987- в качестве рабочей совхоза «Советский»;

- с 15.07.1987 по 14.01.1988- в качестве машиниста по стирки спецодежды в Барнаульском Доме-интерната для инвалидов Отечественной войны;

- с 17.11.1989 по 30.03.1990 - в качестве помощника воспитателя АО «Завод транспортного машиностроения»;

- с 17.04.1991 по 22.06.1991 - в качестве палатной санитарки Барнаульского дома-интерната для инвалидов Отечественной войны;

- с 21.12.1991 по 26.02.1992- в качестве уборщицы гостинице «Алтай».

В обоснование заявленных требований истец указала, что она не может согласиться с решением ГУ УПФР, так как в указанные периоды она работала в режиме полного рабочего дня с полной рабочей неделей ( л.д. 7-8, 111,147, 178).

В судебное заседание 21.06.2022 истец не явилась, опрошенная в предыдущих судебных заседаниях исковые требования поддержала и пояснила, что ее добрачная фамилия была Шмидт. После вступления в брак в 1985 году она взяла фамилию мужа и стала ФИО3. В 1990 году брак расторгли.

В судебном заседании представитель истца М. заявил, что истец не настаивает на первоначальном иске и не просит в настоящее время об установлении ей досрочной пенсии по старости. Но истец настаивает на требованиях, изложенных в уточненном иске.

Представитель ответчика ГУ-Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Алтайскому краю П. исковые требования не признала, указала, что истец имеет индивидуальный пенсионный коэффициент, не достаточный для назначения ей пенсии по старости. Для тех лиц, которые уходят на пенсию в 2021 г. этот коэффициент рассчитывается из суммы ИПК до 01.01.2015 и после 01.01.2015 г. и должен составлять 21. После 01.01.2015 г ИПК рассчитывается в зависимости от размера страховых отчислений. У истицы ИПК составляет 2,292.

Период с 17.11.1989 г. по 30.03.1990 г. указан в трудовой книжке предоставленной истцом, но на момент обращения ФИО1 не доказала принадлежность ей трудовой книжки, поэтому стаж был подсчитан на основании ответов, поступивших на запросы пенсионного органа с архивов и действующих организаций.

Требования о компенсации морального вреда не основаны на нормах действующего законодательства.

Ознакомившись с иском, выслушав истца, представителей истца и ответчика, исследовав письменные доказательства, суд находи заявленные требования подлежащими частичному удовлетворению по следующим основаниям.

Порядок установления страховых пенсий и сроки ее назначения предусмотрены положениями статей 21, 22 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Частью 1 ст. 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ установлено, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 данного федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для назначения досрочной страховой пенсии по старости, определены статьей 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 этого закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

При подсчете страхового стажа периоды работы, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Перечень документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), правила обращения за указанной пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), в том числе работодателей, их назначения (установления) и перерасчета их размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, перевода с одного вида пенсии на другой, проведения проверок документов, необходимых для установления указанных пенсий и выплат, правила выплаты страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), осуществления контроля за их выплатой, проведения проверок документов, необходимых для их выплаты, правила ведения пенсионной документации, а также сроки хранения выплатных дел и документов о выплате и доставке страховой пенсии, в том числе в электронной форме, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации (часть 6 статьи 21 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ в редакции, действовавшей на дату обращения ФИО1 в пенсионный орган с заявлением о назначении страховой пенсии по старости.

Согласно ч.1 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" ( Далее - ФЗ №), право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Согласно Приложению № 3 к Федеральному закону « О страховых пенсиях» необходимый стаж при годе назначения страховой пенсии по старости в 2021 году составляет 12 лет.

Ч. 1 ст. 35 ФЗ № 400 предусмотрено, что с 1 января 2015 года страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины индивидуального пенсионного коэффициента 30. При этом необходимая величина индивидуального пенсионного коэффициента при назначении страховой пенсии по старости определяется на день достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, а при назначении страховой пенсии по старости ранее достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, - на день установления этой страховой пенсии.

Т.о. на день вынесения решения по заявлению ФИО1 в ГУ УПФР величина индивидуального пенсионного коэффициента должна была составлять не менее 21.

С учетом изменений, внесенных Федеральным законом от 03.10.2018 № 350-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий», которые вступили в силу с 01.01.2019, пенсионный возраст увеличивается на 1 год ежегодно.

В течение переходного периода женщины, которым предстояло выйти на пенсию в 2020-2021 годах, имеют право оформить пенсию на 1 год 6 месяцев раньше нового пенсионного возраста. То есть для женщин ДД.ММ.ГГГГ года рождения, дата выхода на пенсию наступит в 56 лет 6 месяцев, при наличии не менее 12 лет страхового стажа, а также величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 21.

В соответствии с ч. 1 ст. 4 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ.

Страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж (ст. 3 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ),

В соответствии с ч. 1 ст. 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 названного Закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В ст. 12 указанного Федерального закона приведен перечень иных периодов, засчитываемых в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены ст. 11 данного Закона.

Согласно ч. 2 ст. 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены ст. ст. 11 и 12 данного Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации (ч. 4 ст. 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

В силу п. п. 1, 2 ст. 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" страхователи представляют о каждом работающем у них застрахованном лице в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения для индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе сведения о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, а также документы, подтверждающие право застрахованного лица на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Исходя из положений ст. 28 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (ст. 8.1 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

Застрахованное лицо имеет право в случае несогласия со сведениями, содержащимися в его индивидуальном лицевом счете, обратиться с заявлением об исправлении указанных сведений в органы Пенсионного фонда Российской Федерации или в налоговые органы в соответствии с их компетенцией либо в суд (абз. 4 ч. 1 ст. 14 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее - Правила N 1015).

Согласно п. 4 Правил N 1015 при подсчете страхового стажа подтверждаются периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил (далее соответственно - периоды работы, периоды иной деятельности, иные периоды), до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации; периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Пунктом 11 Правил N 1015 установлено, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно п. 60 Правил N 1015 записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа, должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку.

Если имя, отчество или фамилия гражданина в документе о страховом стаже не совпадает с его именем, отчеством или фамилией, указанными в паспорте или свидетельстве о рождении, факт принадлежности этого документа гражданину устанавливается на основании свидетельства о заключении брака, свидетельства о перемене имени, справок компетентных органов (должностных лиц) иностранных государств или в судебном порядке ( п. 64 Правил).

Как следует из материалов дела ФИО1, в возрасте 56 лет, обратилась в Управление Пенсионного фонда РФ в г. Заринске и Заринском районе Алтайского края

( межрайонное) с заявлением о назначении ей страховой пенсии по старости.

Решением Управления N № от 17.09.2021 в установлении страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 8 Федерального закона "О страховых пенсиях" отказано со ссылкой на отсутствие у нее на дату обращения требуемого стажа для назначения пенсии и требуемой величины индивидуального пенсионного коэффициента.

В решении указано о частичном включении в трудовой стаж периодов работы, согласно поступившим архивным справкам, подтверждающим периоды работы. Также в трудовой стаж включены периоды получения пособия по безработице.

В страховой стаж не включены периоды работы:

-с 11.07.1983 по 14.01.1984 - в качестве швеи-мотористки Барнаульской трикотажной фабрики;

- с 03.05.1986 по 01.10.1986 - в качестве технички Овчинниковской 8-летней школы

- с 02.03.1987 по 07.07.1987- в качестве рабочей совхоза «Советский»;

- с 17.04.1991 по 22.06.1991 - в качестве палатной санитарки Барнаульского дома-интерната для инвалидов Отечетственной Войны;

- с 21.12.1991 по 26.02.1992- в качестве уборщицы гостинице «Алтай».

Согласно предоставленным документам и сформированном на их основании выписке из индивидуального лицевого счета, страховой стаж составил 8 лет 2 месяца 7 дней, стаж по постановлению 2-П - 11 лет 14 дней, величина ИПК - 10,046 ( л.д. 76).

В исковом заявлении истец просит включить в страховой стаж периоды работы, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования".

Как следует из материалов дела, обратившись в пенсионный орган с заявлением о назначении страховой пенсии, истец предоставила трудовую книжку выданную на имя ФИО3 ФИО1. Фамилия «Д,» зачеркнута, дописана фамилия «Шмидт» с указанием, что исправления внесены на основании свидетельства о расторжении брака ( л.д. 41).

В судебное заседание предоставлен для обозрения подлинник трудовой книжки серии №№, с датой заполнения 07 июля 1987 года, в графе «Фамилия» - с записанной и зачеркнутой фамилией «ФИО3», с явными признаками исправления фамилии «Д,» на «ФИО3», с дописанной фамилией «Шмидт», без оговоренных исправлений.

В то же время, согласно материалам дела, в пенсионный орган предоставлялась трудовая книжка, выписанная на фамилию «Д,» ( копия на л.д. 41-45).

Из письменных возражений ГУ УПФР следует, что в страховой стаж истца не включен период работы с 11.07.1983 по 14.01.1984 в качестве швеи-мотористки на Барнаульской трикотажной фабрике, так как запись о спорном периоде в трудовой книжке отсутствует. Согласно архивной справке от 22.09.2020 № Ш-410 по документам архивного фонда АОЗТ «Алтайский трикотаж» приказом директора фабрики об увольнении работника за 1986 год, личной карточке ( ф. Т-2) ФИО1 установлено, что дата

« 11.07.1983», «Цех»(отдел), участок «Швейный».»Профессия»-«швея-мот.»,»Основание» « пр. 337»( первая запись в графе «Ш назначения и перемещения» личной карточки ( ф.Т-2); с 07.01.1986 ФИО1 швея-мотористка в швейном цехе была уволена с работы ( приказ от 09.01.1986 № 5к).Вместе с тем в приказе директора фабрики по личному составу за 1982-1985 ФИО1 не значится, приказ № 337 в приказах по личному составу за 1983 год отсутствует. В ведомостях по заработной плате за 1983 год

ФИО1 не значится.

Пунктом 65 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2004 № 1015, предусмотрено, что в случае, если в предоставленном документе о периодах работы и ( или) иной деятельности и иных периодах указаны только годы без обозначения точных дат, за дату принимается 1 июля соответствующего года, если не указано число месяца, то таковым считается 15-е число соответствующего месяца

Соответственно, период работы с 15.01.1984-07.01.1986 в качестве швеи-мотористки на Барнаульской трикотажной фабрике включен согласно начисленной заработной платы на основании архивной справки от 22.09.2020 № Ш-409 ( л.д. 19,оборот).

Копия архивной справки от 22.09.2020 № Ш-409 представлена на л.д. 34., копия архивной справки Ш-410 от 22.09.2020- на л.д. 33,оборот. Документы предоставлены с КГКУ «Государственный архив Алтайского края».

Также в возражениях указано, что период работы с 15.07.1987 по 14.01.1988 в качестве машиниста по стирке спецодежды в Барнаульском доме-интернате для инвалидов Отечественной войны не был включен в страховой стаж, так как из предоставленной справке о заработной плате от 02.07.2021 № 4 следует, что заработная плата начислялась за период с января 1988 по октябрь 1989. В страховой стаж был включен период работы, согласно начисленной заработной плате с 15.01.1988 по 10.10.1989 ( л.д. 19,оборот-л.д. 20).

Копия архивной справки № 4 от 02.07.2021 КГБСУ социального обслуживания «Барнаульский дом-интернат для престарелых и инвалидов ( ветеранов войны и труда) представлена на л.д. 67.

По данным фактам в судебном заседании ФИО1 пояснила, что в оспариваемый ею период работы на швейной фабрике с 11.07.1983 по 14.01.1984 у нее было много брака, поэтому ей платили небольшую заработную плату около 5 руб.

В материалы дела предоставлена копия диплома, выданное ФИО1 о том, что она 7 июля 1983 года, за несколько дней до начала спорного периода, окончила СПТУ по профессии швея-мотористка ( л.д. 28).

Анализируя предоставленные архивные справки Ш-409 и Ш-410, выданные по документам правопреемника Барнаульской трикотажной фабрике, АОЗТ «Алтайский трикотаж», суд приходит к выводу, что сведения, внесенную в личную карточку ( ф.Т-2) позволяют установить, что 11.07.1983 истец была принята на работу в швейный цех швеей-мотористкой на Барнаульскую трикотажную фабрику.

Относительно периода работы с 15.07.1987 по 14.01.1988 в качестве машиниста по стирке спецодежды в Барнаульском доме-интернате, на запрос суда с КГБСУ социального обслуживания «Барнаульский дом-интернат для престарелых и инвалидов» поступила выписка из приказа № 150 от 16 июля 1987 о приеме на работу ФИО4 машинистом по стирке спецодежды с 15 июля 1987 с окладом 75 руб. ( л.д. 132), а также выписка из приказа № 277 от 23.12.1987 о назначении Д. пособия по уходу за ребенком до достижения им одного года с 14.09.1987 по 19.09.1988 ( л.д. 133). Также предоставлена справка о переименовании Дома-интерната ( л.д. 134).

Обращаясь с заявлением о назначении страховой пенсии ФИО1 предоставила копию свидетельства о рождении дочери Ш., из которого следует, что ребенок родился ДД.ММ.ГГГГ года ( л.д. 29).

Согласно копии записи акта о заключении брака ФИО1 21.02.1986 года вступила в брак с ФИО3, после чего ей была присвоена фамилия мужа -ФИО3. 11.11.1990 брак был расторгнут, после расторжения брака истцу была присвоена фамилия Шмидт ( копии актовых записей на л.д. 159-160).

Также у суда не вызывает сомнений, поскольку был подтвержден надлежащими письменными доказательствами, факт работы истца с 15.07.1987 по 14.01.1988 в качестве машиниста по стирке спецодежды в Барнаульском доме-интернате.

При таких обстоятельствах периоды работы с 15.07.1987 по 14.01.1988 в качестве машиниста по стирке спецодежды в Барнаульском доме-интернате и с 11.07.1983 по 14.01.1984 в качестве швеи-мотористки на Барнаульской трикотажной фабрике подлежат включению в страховой стаж истца.

При этом отсутствие начисления заработной платы за период до регистрации гражданина в системе пенсионного страхования не может однозначно и достоверно свидетельствовать о невыполнении им трудовой деятельности, единый период которой подтвержден архивной справкой.

Также в страховой стаж истца подлежит включению период с 03.05.1986 по 01.10.1986 - в качестве технички Овчинниковской 8-летней школы.

Факт работы в данный период подтверждается первой записью в трудовой книжке следующего содержания: « До поступления работала в школе с. Овчинниково уборщицей с 3.05.86 по 1.10.86». В качестве основания в трудовой книжке записано : «Справка о работе со школы» ( л.д. 11).

Из поступившей на запрос суда архивной справке от 09.03.2022 № Д-6 с архивного отдела Косихинского района следует, что по документам архивного фонда «Органы представительной и исполнительной власти Контошинского сельсовета Косихинского района Алтайского края, с. Контошино» «Карточки-справки по заработной плате» за 1986 год установлено, что ФИО3 ( так в документе) И. Василь. ( так в документе) работала техничкой в Овчинниковской 8-летней школе и получала следующую заработную плату ( заработная плата приведена с мая по октябрь 1986 года).

Несмотря на то, что отчество истца в архивной справке указано неверно, суд приходит к выводу, что совокупностью предоставленных доказательств подтверждается наличие обстоятельств, позволяющих внести спорный период в трудовой стаж истца.

Относительно невключения иных спорных периодов в страховой стаж истца, представитель ответчика в письменных возражениях приводит такие доводы, как разночтения фамилии ФИО3 и Д, в архивных справках и трудовой книжке, внесение записи о смене фамилии в трудовую книжку ФИО1 с отступлением от установленных правил - не заверена печатью, отсутствием документов в архиве по периодам с ДД.ММ.ГГГГ по 22.06.1991, с 21.12.1991 по 26.02.1992. Кроме того по периоду с 17.04.1991 по 2.06.1991 дополнительно указано на то, что записи № 7-8 внесены с отступлением от установленных правил: дата приказа при увольнении позже даты увольнения более чем на 6 месяцев ( л.д. 19,оборот-20).

С учетом данных возражений ФИО1 в судебном заседании дополнила иск требованием об установлении юридического факта принадлежности ей трудовой книжки.

Как указано в ст. 264 ГПК РФ суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций, в том числе факт принадлежности правоустанавливающих документов (за исключением воинских документов, паспорта и выдаваемых органами записи актов гражданского состояния свидетельств) лицу, имя, отчество или фамилия которого, указанные в документе, не совпадают с именем, отчеством или фамилией этого лица, указанными в паспорте или свидетельстве о рождении ( п. 5 ч.2 ст. 264 ГПК), других имеющих юридическое значение фактов ( п. 10 ч.2 ст. 264 ГПК РФ).

Суд устанавливает факты, имеющие юридическое значение, только при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты, или при невозможности восстановления утраченных документов ( ст. 265 ГПК РФ).

Решение суда по заявлению об установлении факта, имеющего юридическое значение, является документом, подтверждающим факт, имеющий юридическое значение ( ст. 268 ГПК РФ).

Установление факта принадлежности трудовой книжки истцу повлечет включение оставшихся спорных периодов работы в страховой стаж истцы, что свидетельствует о том, что данный факт имеет юридическое значение.

Оценив представленные доказательства, в их совокупности, суд приходит к выводу, что факт принадлежности трудовой книжки нашел свое подтверждение.

Истец предоставила на обозрение суду подлинник трудовой книжки серии №№,, выданной совхоз «Советский», с датой выдачи - 07 июля 1987 года. Трудовая книжка была выписана на ФИО ФИО4.

Несмотря на то, что исправление фамилии владельца трудовой книжки с ФИО3 на Шмидт не были оговорены, у суда не возникает сомнений, что трудовая книжка была выдана истцу. В частности, подлинник трудовой книжки находится у ФИО1, в материалы дела предоставлена копия диплома ГПТУ-19 от 07 июля 1983 года на имя ФИО1 ( л.д. 28), в предоставленной копии свидетельства о рождении ребенка истца ( повторном), Ш., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, отцом ребенка указан Д., матерью - ФИО1 ( л.д. 29), из полученных архивных справок следует, что часть из них выданы на фамилию Шмидт, часть - на фамилию Д,, при этом периоды работы в архивных справках, совпадают с периодами работы истцы, указанными в предоставленной ей трудовой книжке. Кроме того, как уже было указано выше, в судебное заседание была предоставлена копии записи акта о заключении брака, 21.02.1986 года, ФИО1 с Д., после чего ей была присвоена фамилия мужа -ФИО3. 11.11.1990 брак был расторгнут, после расторжения брака истцу была присвоена фамилия Шмидт ( копии актовых записей на л.д. 159-160).

С учетом того, что судом установлен факт принадлежности трудовой книжки истцу, записи в трудовой книжки, в том числе подтверждают периоды работы истца с 02.03.1987 по 07.07.1987- в качестве рабочей совхоза «Советский»; с 17.11.1989 по 30.03.1990 - в качестве помощника воспитателя АО Завод транспортного машиностроения; с 17.04.1991 по 22.06.1991 - в качестве палатной санитарки Барнаульского дома-интерната для инвалидов Отечетственной войны; с 21.12.1991 по 26.02.1992- в качестве уборщицы гостинице «Алтай», что является основанием для включения данных периодов в трудовой стаж ФИО1

Кроме того, в материалах дела имеются копии архивных справок от 09.04.2021 с архивного отдела администрации Косихинского района, из которых следует, что по документам архивного фонда совхоза «Советский» «Лицевые счета отделения № 2, с. Овчинниково» за 1985-1987 годы установлено, что ФИО4 ( так в документе) работала в вышеуказанном хозяйстве и получала заработную плату в период времени с марта по май 1987 года.

По документам архивного фонда совхоза «Советский»»Приказы директора совхоза «Советский» по личному составу за 1987 год установлено, что ФИО4 принята рабочей Овчинниковского отделения с 02.03.1987 и уволена 07.07.1987 ( л.д. 59-60,104).

Из поступивших документов от АО «Барнаултрансмаш»( правопреемника государственного производственного объединения «Барнаултрансмаш») следует, что согласно приказу ( распоряжению) № 4190 ФИО4 с 17.11.1989 была зачислена на работу в я/с 225 по профессии помощник воспитателя. Предоставлены копии лицевых счетов «ТРАНСМАШ» на фамилию, имя «Д, Ир.» за следующие месяцы: за 12.89, 01.90, 02.90,03.90, 04.90 ( л.д. 125-128).

С КГБСУ социального обслуживания «Барнаульский дом-интернат для престарелых и инвалидов ( ветеранов войны и труда) поступили : справка о переименовании учреждения, выписки из приказа № 150 от 16.07.1987 о приеме ФИО3 ФИО1 машинистом по стрики спецодежды с 15 июля 1987 года, № 125 от 4.12.1991 об увольнении санитарки палатной ФИО1 22.06.1991 ( л.д. 130-132).

С учетом изложенного, суд приходит к выводу, что все спорные периоды, указанные в исковом заявлении, с учетом его уточнения, подлежат включению в страховой стаж ФИО1

Вместе тем, оснований для компенсации морального вреда, о чем просит истец, суд не усматривает.

Согласно ст. 151 ГК РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

В связи с тем, что на момент рассмотрения дела у истца не возникло право на назначение ей социальной пенсии, принимая во внимание, что истцом не доказано причинение ей морального вреда со стороны пенсионного органа в результате отказа включить спорные периоды в страховой стаж, суд не усматривает оснований для удовлетворения требований, заявленных о компенсации морального вреда.

Как указано в ч.1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

В суд предоставлена расписка представителя истца М. в получении от истца 20 000 руб. за составление искового заявления и представление ее интересов в Заринском районном суде ( л.д. 179).

Принимая во внимание сложность заявленных требований, время, затраченное представителем, необходимость уточнять иск в связи с недостатками первоначально поданного искового заявления, частичное удовлетворение заявленных требований, суд находит разумным взыскание расходов с ответчика в пользу истца на оплату услуг представителя в сумме 10 000 руб.

Также в пользу истца подлежит взысканию с ответчика оплаченная ФИО1 государственная пошлина в сумме 300 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

исковые требования ФИО1, заявленные к государственному учреждению отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Алтайскому краю, удовлетворить частично.

Решение ГУ -Отделение Пенсионного фонда РФ по Алтайскому краю № от ДД.ММ.ГГГГ признать частично незаконным, а именно в части отказа включить в страховой стаж ФИО1 следующие периоды работы:

-с 11.07.1983 по 14.01.1984 - в качестве швеи-мотористки Барнаульской трикотажной фабрики;

- с 03.05.1986 по 01.10.1986 - в качестве технички Овчинниковской 8-летней школы

- с 02.03.1987 по 07.07.1987- в качестве рабочей совхоза «Советский»;

- с 15.07.1987 по 14.01.1988- в качестве машиниста по стирки спецодежды в Барнаульском доме-интерната для инвалидов Отечественной войны;

- с 17.11.1989 по 30.03.1990 - в качестве помощника воспитателя АО «Завод транспортного машиностроения»;

- с 17.04.1991 по 22.06.1991 - в качестве палатной санитарки Барнаульского дома-интерната для инвалидов Отечественной Войны;

- с 21.12.1991 по 26.02.1992- в качестве уборщицы гостинице «Алтай».

Установить факт принадлежности ФИО1, , трудовой книжки серии №№, с датой заполнения «07 июля 1987 года», в графе «Фамилия» - с записанной и зачеркнутой фамилией «Д,» ( с имеющимися неоговоренными исправлениями на «ФИО3»), с дописанной фамилией «Шмидт», и с указанием имени, отчества - «ФИО1».

Взыскать с отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Алтайскому краю в пользу ФИО1 в счет компенсации расходов на оплату труда представителя - 10 000 руб., в счет компенсации оплаченной государственной пошлины -300 руб.

В удовлетворении оставшейся части заявленных требований отказать.

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд через Заринский районный суд в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

В окончательной форме решение изготовлено 28 июня 2022 года.

Судья Л.М. Чубукова