Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО3 к УФСКН России по Новгородской области о восстановлении на работе, взыскании единовременного пособия, компенсации, признании увольнения незаконным, взыскании денежного довольствия,

установил:

ФИО3 обратился в суд с иском к ликвидационной комиссии УФСКН России по Новгородской области (далее – Управление) о восстановлении на работе, зачислении за штат ликвидируемого Управления, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, взыскании денежных средств за несвоевременное уведомление о сокращении в связи с ликвидацией, признании увольнения незаконным указав в обоснование заявленных требований, что проходил службу в Управлении. Впоследствии в связи с реализацией Указа Президента РФ о реорганизации службы по контролю за оборотом наркотиков уволен ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ№л/<адрес> состоялось, однако на новую работу он не принят, а Управлением нарушено действующее законодательство. На основании изложенного ФИО3 просит суд удовлетворить заявленные требования.

К участию в деле для дачи заключения привлечён прокурор Великого Новгорода, а от участия в деле освобождено УФК по Новгородской области.

Истец в судебное заседание не явился, извещён надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела по существу. На основании ч.3 ст. 167 ГПК РФ дело рассмотрено в его отсутствие.

Представитель ответчика иск не признал по основаниям, указанным в письменном отзыве на иск.

Представитель УМВД России по Новгородской области также не согласился с иском.

Выслушав объяснения участников процесса, исследовав письменные материалы дела, заслушав заключение прокурора, полагавшего необходимым в иске отказать, суд приходит к следующему.

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ на основании контракта о прохождении службы в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, ФИО3 принят на работу в Управление.

ДД.ММ.ГГГГ Президентом РФ издан Указ №, которым названная служба была упразднена, её функции переданы в МВД РФ, указано и на завершение проведения организационно-штатных мероприятий, связанных с реализацией настоящего Указа, до ДД.ММ.ГГГГ.Ликвидационная комиссия ФСКН назначила своим приказом от ДД.ММ.ГГГГ№ руководителя ликвидационной комиссии Управления ФИО4, который приказом от ДД.ММ.ГГГГ№-лс утвердил её состав.

Также из материалов дела следует, что ФИО3 обратился в УМВД России по Новгородской области с заявлением о принятии его в порядке перевода на работу в связи с проводимыми организационно-штатными мероприятиями.

Однако, на работу он принят не был, в связи с чем в настоящее время он уволен по сокращению численности штата с причитающимися выплатами, в том числе и за несвоевременное предупреждение о сокращении численности штата.

Федеральным законом от 03 июля 2016 года №305-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием государственного управления в сфере контроля за оборотом наркотических средств, психотропных веществ и их прекурсоров и в сфере миграции» (далее – Федеральный закон) предусмотрена процедура перевода сотрудником ФСКН РФ в МВД РФ.

Такие нормы надлежит считать специальными, применимыми именно к ситуации реализации Указа Президента РФ от 05 апреля 2016 года №156.

Из данного Федерального закона, а именно из ч.5 ст. 33 следует, что по заявлению сотрудника органов наркоконтроля, уволенного в связи с переводом в другой государственный орган и не принятого на службу в органы внутренних дел в течение трех месяцев со дня увольнения, поданному в ликвидационную комиссию Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков или соответствующую ликвидационную комиссию ее территориального органа, основание увольнения в связи с переводом в другой государственный орган подлежит изменению на основание увольнения в связи с проведением организационно-штатных мероприятий либо иное основание в порядке, предусмотренном для сотрудников органов наркоконтроля. Такому сотруднику выплачиваются единовременное пособие и иные выплаты, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

Фактически сложившаяся ситуация разрешена, а потому оснований для судебного вмешательства не имеется, в связи с чем в иске надлежит отказать.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования ФИО3 к УФСКН России по Новгородской области о восстановлении на работе, взыскании единовременного пособия при увольнении, признании увольнения незаконным, взыскании денежного довольствия оставить без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в Новгородский областной суд с подачей апелляционной жалобы через Новгородский районный суд в течение месяца со дня составления судом мотивированного решения.

Председательствующий С.А. Марухин

Мотивированное решение изготовлено 30 сентября 2016 года