Дело № 2-596/2021 ......
УИД ......
Р Е Ш Е Н И Е
именем Российской Федерации
25 мая 2021 года
Фрунзенский районный суд г. Владимира в составе:
председательствующего судьи Пруцковой Е.А.,
при секретаре Григорьевой А.О.,
с участием
истца ФИО1,
представителя ответчика ФИО2,
представителя третьего лица ФИО3,
рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Владимире гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению Управление Пенсионного фонда РФ в городе Владимире Владимирской области (межрайонное) о включении периодов работы в специальный стаж и досрочном назначении страховой пенсии по старости,
установил:
ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Владимир Владимирской области (межрайонное) (далее – ГУ УПФР в г. Владимире Владимирской области) и просил:
- признать решение ГУ УПФР в г. Владимире Владимирской области от 23.12.2020 №... об отказе в установлении пенсии не соответствующим нормативным актам и нарушающим права и законные интересы истца;
- включить ФИО1 в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, периоды работы с 22.11.1994 по 31.10.1997 в должности газоэлектросварщика 3 разряда ...... «......» и с 01.11.1997 по 28.10.1999 в должности машиниста холодильно-аммиачных установок ЗАО «......»;
- назначить досрочную страховую пенсию по старости с даты обращения к ответчику – с 25 августа 2020 года.
В обоснование требований указал, что 25.08.2020 обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости. Решением ГУ УПФР в г. Владимире Владимирской области от 23.12.2020 №... ему было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого специального стажа. С данным решением не согласен, в связи с чем обратился в суд с указанными требованиями.
В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования поддержал по основаниям, изложенным в исковом заявлении.
Представитель ответчика ГУ УПФР в г. Владимире Владимирской области ФИО2, действующая на основании доверенности от ...№... (л.д.113), исковые требования не признала. Указала, что истцу не может быть назначена досрочная страховая пенсия по старости в связи с отсутствием требуемого специального стажа. Спорные периоды не подлежат включению в специальный стаж по основаниям, указанным в решении об отказе в установлении истцу пенсии. Просила отказать истцу в удовлетворении иска.
Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, ООО «Птицефабрика «Центральная» - ФИО3, действующая на основании доверенности от ... (л.д.86), представила отзыв на исковое заявление (л.д.84-85) и дополнение к отзыву (л.д.93-94). Указала, что ФИО1 в период с 22.11.1994 по 31.10.1997 работал в должности газоэлектросварщика в ОАО «......». В указанный период на фабрике использовались сварочные агрегаты, предназначенные для ручной сварки и резки, что подтверждается инвентарной карточкой №... от 29.12.2001 на трансформатор ......, выданной на основании данных бухгалтерского учета, а также аттестацией рабочего места по должности «электросварщик ручной сварки».
Несмотря на то, что аттестация по указанной должности проведена в 2001 году, она подтверждает отсутствие на фабрике автоматических и полуавтоматических сварочных аппаратов. Первый полуавтоматический сварочный аппарат введен на фабрике в эксплуатацию 14.04.2003 и закреплен за автопарком.
Как электрогазосварщик, ФИО1 занимался строительством, реконструкцией цеха, ремонтом оборудования, сварка требовалась для оборудования, сооружений, коммуникаций, сварочными работами был занят полный рабочий день.
Полагала, что в период с 22.11.1994 по 31.10.1997 года истец работал в ОАО «......» в должности электрогазосварщика, занятого на ручной сварке и резке в течение полного рабочего дня с полной занятостью.
В период с 01.11.1997 по 28.10.1999 ФИО1 занимал должность машиниста холодильно-аммиачных установок в ЗАО «......».
АООТ «......» и Компания «......» заключили договор о создании закрытого акционерного общества «......» 28.10.1997 года.
АООТ «......» и Компания «......» выступали учредителями ЗАО «......». АООТ «......» владело ...... % уставного капитала ЗАО «......», а Компания «......» - ...... % уставного капитала ЗАО «......».
Согласно п.1.10 данного договора местом нахождения ЗАО «......» является адрес нахождения ООО «......» - ......, а приоритетным видом деятельности согласно п. 2.2. договора является создание высокоэффективного бройлерного производства и переработка мяса птицы.
В соответствии с п.3.3. договора АООТ ...... предоставляет ЗАО «......» в аренду или лизинг, или в совместное использование производственные площади для выращивания и переработки птицы (бройлеров), а также обеспечивает производство теплом, электроэнергией, транспортом и т.п. по внутренним ценам, осуществляет ветеринарный и санитарный контроль за производством и переработкой птицы с выдачей соответствующих сертификатов и паспортов.
При переводе ФИО1 в ЗАО «......» на должность машиниста холодильно-аммиачных установок функциональные обязанности, рабочее место, территория осуществления деятельности, оборудование и производственные площадки должности машиниста холодильно-аммиачных установок АООТ «......» не изменились.
В качестве холодильного оборудования на предприятии использовались аммиачные холодильные установки. Документы по аммиачной холодильной установке до настоящего времени не сохранились, архив технической документации по аммиачной холодильной установке не сохранен.
В период с 01.01.1997 по 31.12.2008 в ОАО «......» и
ЗАО «......» не проводилась аттестация рабочих мест по условиям труда. В связи с этим по ОАО «......» и
ЗАО «......» документы не разрабатывались.
Просила удовлетворить исковые требования истца в полном объеме.
Выслушав лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.
Судом установлено, что ФИО1, ... года рождения, 25.08.2020 обратился в ГУ УПФР в г. Владимир Владимирской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости.
Решением ГУ УПФР в г. Владимир Владимирской области от 23.12.2020 №... истцу было отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости по причине отсутствия требуемого специального стажа (л.д.6-7).
Ответчик не включил в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, следующие периоды:
- работы с 22.11.1994 по 31.10.1997 газоэлектросварщиком 3 разряда на ......» (с 01.07.1994 АОЗТ «......», с 23.08.1996 АООТ «......»), так как в соответствии со Списком № 2 1991 года (раздел XXXIII «Общие профессии») льготное пенсионное обеспечение установлено электросварщикам занятым на резке ручной сварке либо на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности. За указанный период не представлены первичные документы, подтверждающие постоянную занятость на работах, дающих право на досрочное пенсионное обеспечение;
- с 01.11.1997 по 28.10.1999 в должности машиниста холодильно-аммиачных установок в ЗАО «......», так как в выписке из индивидуального лицевого счета заявителя указанный период не закодирован как работа с особыми условиями труда. В соответствии с информацией в базе данных страхователя организация ЗАО «......» (регистрационный №...) зарегистрирована в органах ПФР 20.11.1997. Страхователь снят с учета в связи с ликвидацией юридического лица 28.07.2005 по определению суда о завершении конкурсного производства. Организация ЗАО «......» документов для формирования наблюдательного дела на застрахованных лиц, работавших и имеющих стаж на соответствующих видах работ, не представила;
- работа в 2006 году – 1 месяц (работа не связанная с льготными условиями труда), так как в указанный период не выполнялась работа по занимаемой должности, дающая право на досрочное пенсионное обеспечение.
Таким образом, по представленным документам на дату обращения специальный стаж работы ФИО1 по Списку № 2 составил 09лет 01 месяц 03 дня вместо требуемых 12 лет 06 месяцев.
Не согласившись с данным решением, истец обратился в суд с настоящим иском.
Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее также - Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).
Порядок и условия досрочного назначения страховой пенсии по старости определены статьей 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ. В соответствии с данной правовой нормой основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.
Согласно указанной норме Закона одним из условий установления страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.
Пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ предусмотрено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 статьи 30, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).
При этом периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии, и могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (ч.ч. 3 и 4 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).
Согласно пп. "б" п. 1 Постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 года N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:
Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" (далее – Список от 26.01.1991 № 10);
Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах" (далее – Список от 22.08.1956 № 1173), - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.
Согласно п. 3 названного выше Постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 года N 665 исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
В силу пункта 4 Постановления Правительства РФ от 11 июля 2002 г. N 516 в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
В соответствии с пунктом 5 Разъяснения Минтруда РФ от 22 мая 1996 года N5 право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.
Под полным рабочим днем, понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью основных трудовых функций.
Пунктом 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 марта 2011 г. N258н, установлено, что периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются: до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (далее - до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица) - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами; после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (далее - после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица) - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
В случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.
Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
Таким образом, устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц. Под характером работы понимаются особенности условий осуществления трудовой функции.
Разрешая требования ФИО1 о включении в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периода работы с 22.11.1994 по 31.10.1997 в должности газоэлектросварщика 3 разряда ......, суд исходит из следующего.
Согласно сведениям индивидуального лицевого счета (л.д. 49-59) ФИО1 был зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования 25.09.1998, то есть спорный период имел место до регистрации истца в данной системе, в связи с чем периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.
Списком N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10, в разделе XXXIII "Общие профессии" позицией 23200000-19756 предусмотрены электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.
Кроме того, в соответствии с информационным письмом Минтруда РФ N 3073-17, Пенсионного фонда РФ от 02.08.2000 "электрогазосварщик" и "газоэлектросварщик" - это разные наименования одной профессии, поэтому рабочие, которые по трудовым документам значатся газоэлектросварщиками, могут пользоваться правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку N 2 как электрогазосварщик.
В соответствии с записями в трудовой книжке (л.д.16-21) ФИО1 работал:
- с 22.11.1994 по 31.10.1997 газоэлектросварщиком 3 разряда на ...... (с 01.07.1994 АОЗТ «......», с 23.08.1996 АООТ «......».
Как следует из исторической справки (л.д. 48) ООО «......» является правопреемником «......» (с 29.06.1994 - АОЗТ «......», с 23.08.1996 – АООТ «......», с 18.02.1999 – ОАО «......», с 10.02.2012 – ООО «......»).
Период работы с 22.11.1994 по 31.10.1997 газоэлектросварщиком 3 разряда на ...... отражен также и в справке ООО «......» от 20.08.2020 №... (л.д. 36-37).
Кроме того, в ходе судебного разбирательства ООО «......» представлена также справка от 17.03.2021 №... (л.д. 66), из которой следует, что с 22.11.1994 по 31.10.1997 ФИО1 работал на ОАЗТ «......» в должности электрогазосварщика 3 разряда в убойном цехе и выполнял сварочные работы по ремонту оборудования в подразделении предприятия на сварочном аппарате ......№..., согласно Инструкции №... по технике безопасности для электросварщиков ручной сварки от 15.07.1993. В связи с этим подтверждается полная занятость ФИО1 в должности электросварщика на сварочном оборудовании ......№... методом ручной сварки, в льготных условиях труда электрогазосварщика, занятого на резке и ручной сварке в соответствии со Списком № 2 в разделе XXXIII «Общие профессии» код позиции 3200000-19756.
Приложением к данной справке являются:
- паспорт сварочного трансформатора ......№... (л.д. 67-70), согласно которому сварочный трансформатор типа ...... служит для питания одного сварочного поста при ручной дуговой сварке, резке и наплавке металлов переменным током частотой 50 Гц и предназначен для работы в открытых помещениях (под навесами, в кузовах, палатках и т.д.), когда изделия защищены от непосредственного попадания атмосферных осадков и солнечной радиации.
- инструкция №... по технике безопасности для электросварщиков ручной сварки от 15.07.1993 (л.д. 71-75).
Доказательств того, что истец выполнял какую-либо еще работу, совмещал иные должности, а также имел простои в работе, сторонами не представлено, судом не добыто, в связи с чем полагать, что истец был занят основной работой менее 80% рабочего времени, при подтверждении работодателем полной занятости ФИО1 на работах с тяжелыми условиями труда, у суда не имеется.
Достоверность сведений, изложенных в уточняющих справках, в судебном заседании подтвердил представитель работодателя. Также представителем ООО «......» указано, что в спорный период на предприятии использовались только аппараты ручной сварки, первый полуавтоматический сварочный аппарат введен на фабрике в эксплуатацию только 14.04.2003 и закреплен за автопарком (л.д. 99).
В качестве дополнительных доказательств использования на предприятии только сварочных аппаратов ручной сварки ООО «......» представлены инвентарная карточка №... от 29.12.2001 на трансформатор ......, инструкция по эксплуатации сварочного трансформатора ......, карта аттестации рабочего места по должности «электросварщик ручной сварки» 2001г. (л.д. 95-96, 100-103).
Между тем данные доказательства суд не принимает в качестве допустимых, поскольку аттестация проведена по должности «электросварщик ручной сварки» ремонтно-механической мастерской, трансформатор ...... закреплен за цехом переработки, в то время как ФИО1 работал в убойном цехе.
Однако суд полагает, что истцом представлены допустимые и достаточные доказательства работы в особых условиях полный рабочий день, что также подтверждается работодателем истца, в связи с чем считает необходимым включить в специальный стаж ФИО1 период его работы с 22.11.1994 по 31.10.1997 в должности газоэлектросварщика 3 разряда Птицефабрики «......».
Что касается периода работы истца с 01.11.1997 по 28.10.1999 в должности машиниста холодильно-аммиачных установок ЗАО «......», то суд приходит к следующему.
Данный период работы ФИО1 частично (с 01.11.1997 по 24.09.1998) приходится на период до регистрации гражданина в системе обязательного пенсионного страхования, и, соответственно, периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, могут подтверждаться документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, а частично (с 25.09.1998 по 28.10.1999) – после такой регистрации, в связи с чем периоды работы в особых условиях подтверждаются сведениями индивидуального (персонифицированного) учета.
Списком N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10, в разделе XXXIII "Общие профессии" предусмотрены «машинисты холодильных установок, обслуживающие аммиачно - холодильные установки (код 23200000-14341).
Спорный период работы с 01.11.1997 по 28.10.1999 не закодирован работодателем как работа с особыми условиями труда.
Между тем, в соответствии с записями в трудовой книжке (л.д.16-21) ФИО1 работал
- с 01.11.1997 по 28.10.1999 машинистом холодильно-аммиачных установок в убойном цехе в ЗАО «......»;
- с 29.10.1999 по 31.12.2008 машинистом холодильно-аммиачных установок в цехе убоя в ОАО «......».
Кроме того, факт работы истца в указанной должности подтвержден:
- личной карточкой формы Т-2 (л.д. 38-40);
- справкой ООО «......», уточняющая особый характер и подтверждающая постоянную занятость на соответствующих видах работ от 20.08.2020 №..., согласно которой ФИО1 действительно работает в ООО «......» с 28.04.1986. Период работы с 22.11.1994 по 31.12.2008 относится к списку № 2 (раздел XXXIII код 23200000-14341). За время работы организации периодов простоев не было. Рабочее место находится в цехе, где расположено основное оборудование. Представить документы по аммиачной холодильной установке не представляется возможным. Архив технической документации по аммиачной холодильной установке не сохранен;
- справкой ООО «......» от 17.03.2021 №... (л.д. 65), в которой также указано, что с 1999 по 2008 в ОАО «......» в качестве холодильного оборудования использовались аммиачные холодильные установки. Представить документы по аммиачной холодильной установке не представляется возможным. Архив технической документации по аммиачной холодильной установке не сохранен.
Обстоятельства работы истца в особых условиях полный рабочий день подтвердил в судебном заседании и представитель ООО «......».
Кроме того, суд учитывает, что спорный период работы с 01.11.1997 по 28.10.1999 не закодирован работодателем как работа с особыми условиями труда, в то время как период работы истца с 29.10.1999 по 30.11.2006 машинистом холодильно-аммиачных установок в цехе убоя в ОАО «......» включен ответчиком в специальный стаж ФИО1
Между тем, как пояснил истец и представитель работодателя в судебном заседании место работы, функциональные обязанности ФИО1 в период с 01.11.1997 по 30.11.2006 не менялись, что подтверждается следующим.
Из исторической справки (л.д. 48) следует, что 28.10.1997 АООТ «......» и Компания «......» заключили договор о создании закрытого акционерного общества «......».
АООТ «......» и Компания «......» выступали учредителями ЗАО «......». АООТ «......» владело ...... % уставного капитала ЗАО «......», а Компания «......» - ...... % уставного капитала ЗАО «......».
Согласно п.1.10 данного договора местом нахождения ЗАО «......» является адрес нахождения ООО «......» - ......, а приоритетным видом деятельности согласно п. 2.2. договора является создание высокоэффективного бройлерного производства и переработка мяса птицы.
В соответствии с п.3.3. договора АООТ ...... предоставляет ЗАО «......» в аренду или лизинг, или в совместное использование производственные площади для выращивания и переработки птицы (бройлеров), а также обеспечивает производство теплом, электроэнергией, транспортом и т.п. по внутренним ценам, осуществляет ветеринарный и санитарный контроль за производством и переработкой птицы с выдачей соответствующих сертификатов и паспортов.
При переводе ФИО1 из ЗАО «......» в ОАО «......» функциональные обязанности, рабочее место, территория осуществления деятельности, оборудование и производственные площадки должности машиниста холодильно-аммиачных установок не изменились.
Таким образом, поскольку работодатель подтверждает работу ФИО1 в особых условиях труда полный рабочий день, а период с 01.11.1997 по 24.09.1998 приходится на период до регистрации гражданина в системе обязательного пенсионного страхования, суд полагает необходимым включить указанный период в специальный стаж ФИО1
Учитывая приведенные выводы суда, на дату обращения в ГУ УПФР в г. Владимире Владимирской области 25.08.2020 стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, ФИО1 составит 12 лет 11 месяцев 07 дней.
Согласно п. 1 ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
Учитывая приведенную норму права, суд полагает обоснованными требования истца о назначении ему досрочной страховой пенсии с 25.08.2020.
На основании ст.98 ГПК РФ с ГУ УПФР в г. Владимире Владимирской области в пользу ФИО1 подлежит взысканию уплаченная госпошлина в размере 300 рублей.
Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ,
решил:
Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.
Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Владимире Владимирской области (межрайонное) включить ФИО1 в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, периоды работы:
- с 22.11.1994 по 31.10.1997 в должности газоэлектросварщика 3 разряда ......;
- с 01.11.1997 по 24.09.1998 в должности машиниста холодильно-аммиачных установок ЗАО «......».
Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации в городе Владимире Владимирской области (межрайонное) назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости с 25 августа 2020 года.
Признать незаконным решение Государственного учреждения Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации в городе Владимире Владимирской области (межрайонное) от 23.12.2020 ...... в части исключения из специального стажа ФИО1 периодов работы с 22.11.1994 по 31.10.1997 и с 01.11.1997 по 24.09.1998 и отказа в назначении страховой пенсии досрочно.
В остальной части исковые требования ФИО1 оставить без удовлетворения.
Взыскать с Государственного учреждения Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации в городе Владимире Владимирской области (межрайонное) в пользу ФИО1 300 рублей в возврат расходов по уплате государственной пошлины.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке во Владимирский областной суд через Фрунзенский районный суд г. Владимира в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
В окончательной форме решение суда будет изготовлено 01.06.2021.
Председательствующий судья подпись Е.А. Пруцкова
......
......
......