Гражданский кодекс часть 1

Истец обратился в суд с исковыми требованиями к ответчику и просит взыскать ущерб в размере 5 426 рублей 49 копеек, почтовые расходы в размере 235 рублей 24 копейки.

В обоснование своих требований истец пояснил, что ФИО1 был принят на работу в участок ремонта и эксплуатации автомобильной техники АО «Волгогаз» механиком, что подтверждается приказом о приёме на работу от 28.02.2022 № 423-к, трудовым договором от 28.02.2022 № 38/2022. Приказами от 28.02.2022 № 34-КМ и от 07.04.2022 № 56-км прод, ответчик направлен в командировку на объект строительства. При направлении в командировку ответчику были выданы под отчет денежные средства в сумме 38 000 рублей, а именно: 20 000 рублей, что подтверждается платёжным поручением от 01.03.2022 №4476, списком перечисляемых командировочных расходов от 01.03.2022; 18 000 рублей, что подтверждается платёжным поручением от 16.03.2022 №5851, списком перечисляемых командировочных расходов от 16.04.2022. При трудоустройстве в АО «Волгогаз» ответчик был ознакомлен с Положением о служебных командировках АО «Волгогаз», что подтверждается его подписью в трудовом договоре. В силу положений пп. 10.4.2. п. 10.4 и п. 10.7. Положения, командированный работник (подотчетное лицо) в течение трёх рабочих дней по возвращении из командировки составляет авансовый отчёт и передаёт ответственному работнику бухгалтерии авансовый отчёт с подтверждающими документами для проверки. Согласно п. 10.8 Положения, командированный работник сдаёт в кассу Общества остаток неиспользованного аванса по приходному кассовому ордеру в срок не поздней 3 (трех) рабочих дней с даты возвращения из командировки. Ответчик отчитался об использовании 18 800 рублей суточных за время командировки, отчёт об использовании 19 200 рублей не предоставил, неиспользованные денежные средства не вернул. 13.05.2022 ответчик был уволен приказом от 13.05.2022 № 841-к. В день увольнения ответчик на работе отсутствовал, в связи с чем, у истца отсутствовала возможность запросить у ответчика объяснения, о чем составлен акт. Согласно Приказу Министерства финансов РФ от 31.10.2000 №94н «Об утверждении плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и инструкции по его применению» информация о расчетах с работниками по суммам, выданным им под отчет на административно-хозяйственные и операционные расходы в валюте Российской Федерации отражается на счете 71.01 «Расчеты с подотчетными лицами». Таким образом, карточка счёта 71.01 является доказательством, определяющим наличие и размер задолженности ответчика по подотчетным суммам. Проведение инвентаризации, создание комиссий для установления размера ущерба в данном случае не требуется. АО «Волгогаз» произвело удержание денежных средств в сумме 13 773,51 рублей из заработной платы работника, что подтверждается расчётным листком за май 2022 года. Таким образом, задолженность ответчика составляет 5 426,49 руб.

Представитель истца в судебное заседание не явился, надлежащим образом извещен о времени и месте слушания дела, в исковом заявлении содержится просьба о рассмотрении дела в их отсутствие.

Ответчик в судебном заседании исковые требования признал частично.

Суд, выслушав ответчика, изучив материалы дела, считает, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

Как установлено в судебном заседании, ФИО1 был принят на работу в участок ремонта и эксплуатации автомобильной техники АО «Волгогаз» механиком, что подтверждается приказом о приёме на работу от 28.02.2022 № 423-к, трудовым договором от 28.02.2022 № 38/2022.

Приказами от 28.02.2022 № 34-КМ и от 07.04.2022 № 56-км прод, ответчик направлен в командировку на объект строительства.

При направлении в командировку ответчику были выданы под отчет денежные средства в сумме 38 000 рублей, а именно: 20 000 рублей, что подтверждается платёжным поручением от 01.03.2022 №4476, списком перечисляемых командировочных расходов от 01.03.2022; 18 000 рублей, что подтверждается платёжным поручением от 16.03.2022 №5851, списком перечисляемых командировочных расходов от 16.04.2022.

В соответствии со ст. 166 ТК РФ служебная командировка - поездка работника по распоряжению работодателя на определённый срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы. Служебные поездки работников, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, служебными командировками не признаются.

Согласно ст. 167 ТК РФ при направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой.

В силу п. 26 Постановления Правительства РФ от 13.10.2008 №749 «Об особенностях направления работников в служебные командировки» работник по возвращении из командировки обязан представить работодателю в течение 3 рабочих дней: авансовый отчет об израсходованных в связи с командировкой суммах и произвести окончательный расчет по выданному ему перед отъездом в командировку денежному авансу на командировочные расходы. К авансовому отчету прилагаются документы о найме жилого помещения, фактических расходах по проезду (включая оплату услуг по оформлению проездных документов и предоставлению в поездах постельныхпринадлежностей) и об иных расходах, связанных с командировкой.

При трудоустройстве в АО «Волгогаз» ответчик был ознакомлен с Положением о служебных командировках АО «Волгогаз» (далее - Положение), что подтверждается его подписью в трудовом договоре (стр. 4).

В силу положений пп. 10.4.2. п. 10.4 и п. 10.7. Положения командированный работник (подотчетное лицо) в течение трёх рабочих дней по возвращении из командировки составляет авансовый отчёт и передаёт ответственному работнику бухгалтерии авансовый отчёт с подтверждающими документами для проверки.

Согласно п. 10.8 Положения командированный работник сдаёт в кассу Общества остаток неиспользованного аванса по приходному кассовому ордеру в срок не поздней 3 (трех) рабочих дней с даты возвращения из командировки.

Ответчик отчитался об использовании 18 800 рублей суточных за время командировки, отчёт об использовании 19 200 рублей не предоставил, неиспользованные денежные средства не вернул.

13.05.2022 ответчик был уволен приказом от 13.05.2022 № 841-к. В день увольнения Ответчик на работе отсутствовал, в связи с чем, у истца отсутствовала возможность запросить у ответчика объяснения, о чем был составлен акт.

Согласно Приказу Министерства финансов РФ от 31.10.2000 №94н «Об утверждении плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и инструкции по его применению» информация о расчетах с работниками по суммам, выданным им под отчет на административно-хозяйственные и операционные расходы в валюте Российской Федерации отражается на счете 71.01 «Расчеты с подотчетными лицами».

Таким образом, карточка счёта 71.01 является доказательством, определяющим! наличие и размер задолженности ответчика по подотчетным суммам. Проведение инвентаризации, создание комиссий для установления размера ущерба в данном случае не требуется.

В соответствии со ст. 137 ТК РФ удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться, в том числе, и для] погашения неизрасходованного и своевременно не возвращенного аванса, выданного в связи со служебной командировкой или переводом на другую работу в другую местность.

Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан выплатить не оспариваемую им сумму.

АО «Волгогаз» произвело удержание денежных средств в сумме 13 773,51 рублей из заработной платы работника, что подтверждается расчётным листком за май 2022 года.

Таким образом, задолженность Ответчика составляет 5 426,49 рубля (38 000 - 18 800 - 13 773,51).

Принимая во внимание изложенные обстоятельства дела, суд считает необходимым удовлетворить исковые требования, взыскав с ответчика в пользу истца суммы ущерба в размере 5 426 рублей 49 копеек.

Кроме того, в соответствии с требованиями ч. 1 ст. 98 ГПК РФ, суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца почтовые расходы в размере 235 рублей 24 копейки.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования АО «Волгогаз» - удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу АО «Волгогаз» ущерб в размере 5 426 рублей 49 копеек, почтовые расходы в размере 235 рублей 24 копейки, а всего 5 661 рубль 73 копейки.

Решение может быть обжаловано в Краснодарский краевой суд через Советский районный суд г. Краснодара в течение месяца.

Судья Советского

районного суда г.Краснодара Н.А. Арестов

Мотивированное решение изготовлено: 15.08.2023г.

Судья Советского

районного суда г.Краснодара Н.А. Арестов