Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по исковому заявлению процессуального истца – прокурора Аннинского района Воронежской области, поданное в защиту неопределенного круга лиц, к ответчику ООО «Агротех-Гарант» Нащекино о возложении обязанности устранить нарушение закона путем выделения рабочих мест для трудоустройства выпускников, детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, несовершеннолетних, возвратившихся из мест лишения свободы и специальных учебно-воспитательных учреждений закрытого типа, несовершеннолетних с ограниченными возможностями здоровья и (или) отклонениями в поведении в пределах установленной квоты

мотивировочная часть решения изготовлена 16.11.2018

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Аннинского района Воронежской области обратился с иском в защиту неопределенного круга лиц, к ответчику ООО «Агротех-Гарант» Нащекино о возложении обязанности устранить нарушение закона путем выделения рабочих мест для трудоустройства выпускников, детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, несовершеннолетних, возвратившихся из мест лишения свободы и специальных учебно-воспитательных учреждений закрытого типа, несовершеннолетних с ограниченными возможностями здоровья и (или) отклонениями в поведении в пределах установленной квоты

В обоснование исковых требований истец указал следующее. В ходе проведения проверки прокуратурой Аннинского района Воронежской области 10.09.2018 было выявлено невыполнение юридическим лицом ООО «Агротех-Гарант» Нащекино требований трудового законодательства, а именно ч.3 ст.9 Закона Воронежской области от 03.06.2013 N 87-ОЗ "Об отдельных мерах по защите прав ребенка на территории Воронежской области". В нарушение указанной нормы ответчик не обеспечил квотирование рабочих мест для несовершеннолетних, установленная квота не выполняется, рабочие места для лиц, не достигших 18 лет, не предоставляются, работа по взаимодействию с органами службы занятости в указанной сфере не проводится. В нарушение ст.25 Федерального закона о «О занятости населения» от 19.04.1991 №1032-1 в ГКУ ВО ЦЗН Аннинского района информация о наличии вакантных рабочих мест для несовершеннолетних за 2018 г. ответчиком не предоставлялась. Согласно штатному расписанию ответчика в организации имеется 174 рабочих места, квота для несовершеннолетних должна составлять 1%

В судебном заседании истец исковые требования поддержал по изложенным в исковом заявлении доводам.

В судебное заседание ответчик не явился, будучи извещенным надлежащим образом. Руководствуясь ст.167 ГПК РФ суд находит возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившегося ответчика.

Исследовав предоставленные сторонами доказательства и доводы, суд полагает необходимым удовлетворить исковые требования.

Согласно ч.3 ст. 9 Закона Воронежской области от 03.06.2013 N 87-ОЗ "Об отдельных мерах по защите прав ребенка на территории Воронежской области", органы государственной власти Воронежской области обеспечивают квотирование рабочих мест в организациях численностью работников свыше 100 человек для трудоустройства выпускников, детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, несовершеннолетних, возвратившихся из мест лишения свободы и специальных учебно-воспитательных учреждений закрытого типа, несовершеннолетних с ограниченными возможностями здоровья и (или) отклонениями в поведении путем установления квоты. Размер квоты составляет 1 процент от общей численности работников организаций. Организации всех форм собственности обязаны принимать несовершеннолетних на квотируемые рабочие места по направлению центров занятости.

Ответчик ООО «Агротех-Гарант» Нащекино является юридическим лицом, ОГРН <***>, основным видом деятельности является выращивание и реализация сельскохозяйственных культур и сельскохозяйственных животных и иные виды деятельности (выписка из ЕРГЮЛ, устав, свидетельства о регистрации л.д.14-40, 11,12). Согласно акта проверки помощника прокурора Краснолуцкого В.А. от 10.09.2018 (л.д.6-8), по штатному расписанию ответчика в организации имеется 174 рабочих места, квота для несовершеннолетних должна составлять 1%, однако ответчик не обеспечил квотирование рабочих мест для несовершеннолетних, рабочие места для лиц, не достигших 18 лет, не предоставляются, работа по взаимодействию с органами службы занятости в указанной сфере не проводится, информация о наличии вакантных рабочих мест для несовершеннолетних за 2018 г. ответчиком не предоставлялась. Инспектор по кадрам ООО «Агротех-Гарант» Нащекино ФИО2 в своих объяснениях не отрицала факт выявленного нарушения трудового законодательства (л.д.9), указанные в исковом заявлении обстоятельства подтвердила.

Таким образом имеются правовые и фактические основания для удовлетворения иска. По делу подлежит оплате государственная пошлина в размере 6000, которая в соответствии со ст. 98 ГПК РФ подлежит взысканию с ответчика в полном объеме.

Руководствуясь ст. ст. 194-198 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд,

решил:

Удовлетворить исковые требования прокурора Аннинского района Воронежской области.

Обязать ООО «Агротех-Гарант» Нащекино (ОГРН <***>) выделить рабочие места для трудоустройства выпускников, детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, несовершеннолетних, возвратившихся из мест лишения свободы и специальных учебно-воспитательных учреждений закрытого типа, несовершеннолетних с ограниченными возможностями здоровья и (или) отклонениями в поведении в пределах квоты, установленной ст. 9 Закона Воронежской области от 3.06.2013 №87-ОЗ «Об отдельных мерах по защите прав ребенка на территории Воронежской области»

Взыскать с ООО «Агротех-Гарант» Нащекино (ОГРН <***>) в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 6000 руб.

Решение может быть обжаловано в Воронежский областной суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья: