Гражданский кодекс часть 1

11 декабря 2018 года Артемовский городской суд Свердловской области в составе: председательствующего судьи Поджарской Т.Г., при участии истца ФИО3, представителя ответчика ФИО4, при секретаре Дружининой О.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО3 к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Артемовском Свердловской области о признании незаконным отказа в назначении досрочной пенсии по старости, включении периодов в стаж по специальности, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, назначении страховой пенсии по старости со дня возникновения права с 05.03.2018 года, о взыскании расходов по оплате юридических услуг, расходов по уплате госпошлины,

УСТАНОВИЛ:

ФИО3 обратился в суд с исковым заявлением к государственному учреждению - Управление пенсионного фонда Российской Федерации в городе Реже Свердловской области об обязании включить в стаж работы по специальности периоды, дающие право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, о назначении страховой пенсии по старости со дня обращения 01.03.2018 года (л.д. 8-13).

По ходатайству истца судом допущена замена ненадлежащего ответчика по делу государственного учреждения - Управление пенсионного фонда Российской Федерации в городе Реже Свердловской области на государственное учреждение - Управление пенсионного фонда Российской Федерации в городе Артемовском Свердловской области (л.д. 70, 71-72).

С учетом уточнений, истец просит обязать ответчика включить в стаж работы истца, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периода службы в армии по призыву с 24.04.1981 по 15.04.1984, периодов работы с 24.10.1980 по 16.04.1981, с 25.05.1984 по 22.08.1984, с 13.04.1988 по 29.06.1988 в должности монтера пути в Егоршинской дистанции пути, с 15.07.1986 по 19.01.1988 в должности составителя поездов в Режевском химическом заводе, с 10.10.1990 по 17.05.1991 в должности машиниста конвейера в Режевском гранитном карьере, с 01.05.1993 по 20.10.1993 в должности водителя по вывозу руды горной массы в ТОО ПКФ «Луч», с 15.05.2002 по 19.05.2002, с 22.05.2002 по 03.06.2002, с 06.09.2002 по 16.09.2002, с 10.11.2002 по 21.11.2002 в должности водителя, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в ОАО «Северский гранитный карьер», с 16.01.2007 по 31.10.2009 в должности водителя, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в Режевском щебеночном карьере, с 02.11.2009 по 31.12.2013 в должности водителя, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в ООО «Неруд-Транспорт», с 13.09.2014 по 14.09.2014 в должности водителя, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в ООО «РКДЗ», с 01.03.2017 по 28.02.2018 в должности водителя, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в ООО «РУДУС», произвести суммирование периодов работы в должности монтера пути в Егоршинской дистанции пути и составителя поездов в Режевском химическом заводе с другими периодами работы, дающими право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, назначить страховую пенсию по старости с 05.03.2018 года по достижению возраста 55 лет (л.д. 8-13, 245).

В обоснование исковых требований ФИО3 в исковом заявлении указал, что 01.03.2018 года истец обратился в УПФР в г. Артемовском с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости на основании п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» с предоставлением всех необходимых документов. 04.06.2018 года своим решением № 351936/18 ответчик отказал истцу в назначении досрочной страховой пенсии в связи с недостаточностью специального стажа. При возрасте 55 лет, при наличии у истца страхового стажа в 25 лет, ему необходимо для назначения досрочной пенсии не менее 12 лет 6 месяцев специального стажа, при этом по подсчетам ответчика специальный стаж истца на СВР составляет 7 лет 1 день. Недостаток стажа обусловлен отказом ответчика учесть в специальном стаже периодов работы:

- с 24.10.1980 по 16.04.1981, с 25.05.1984 по 22.08.1984, с 13.04.1988 по 29.06.1988 в должности монтера пути в Егоршинской дистанции пути,

- с 15.07.1986 по 19.01.1988 в должности составителя поездов в Режевском химическом заводе,

- с 10.10.1990 по 17.05.1991 в должности машиниста конвейера в Режевском гранитном карьере,

- с 01.05.1993 по 20.10.1993 в должности водителя по вывозу руды горной массы в ТОО ПКФ «Луч»,

- с 15.05.2002 по 19.05.2002, с 22.05.2002 по 03.06.2002, с 06.09.2002 по 16.09.2002, с 10.11.2002 по 21.11.2002 в должности водителя, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в ОАО «Северский гранитный карьер»,

- с 16.01.2007 по 31.10.2009 в должности водителя, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в Режевском щебеночном карьере,

- с 02.11.2009 по 31.12.2013 в должности водителя, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в ООО «Неруд-Транспорт»,

- с 13.09.2014 по 14.09.2014 в должности водителя, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в ООО «РКДЗ»,

- с 01.03.2017 по 28.02.2018 в должности водителя, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в ООО «РУДУС», а также периода службы в армии по призыву с 24.04.1981 по 15.04.1984.

Считает отказ ответчика учесть данные периоды в специальном стаже необоснованным. Работа в должности монтера пути в Егоршинской дистанции пути с 24.10.1980 по 16.04.1981, с 25.05.1984 по 22.08.1984, с 13.04.1988 по 29.06.1988 была указана как особая для назначения пенсии в отдельных Списках профессий рабочих локомотивных бригад, а так же профессий и должностей работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствии с п. «д» ст. 12 Закона РСФСР, утв. Постановлением Правительства РФ от 24.04.1992 № 272, при условии занятости на текущем содержании, ремонте пути и искусственных сооружений на участка магистральных железных дорог с интенсивным движением поездов». В обязанности монтера пути входило: замена рельс изношенных, регулировка высоты пути, подрезка и чистка путей между шпалами, зимняя чистка стрелок разъездных путей от снега и наледи, т.е. истец был непосредственно, в любую погоду, 5 дней в неделю полный рабочий день занят деятельностью, непосредственно обеспечивающей безопасность движения грузовых и пассажирский, пригородных поездов. На службу в армии истец ушел, работая в должности монтера пути в Егоршинской дистанции пути. На эту же работу он вернулся после службы в армии. Считает, что данное обстоятельство позволяет учесть период службы в армии в его специальном стаже для назначения пенсии. Период работы в должности составителя поездов в Режевском химическом заводе с 15.07.1986 по 19.01.1988 ответчик отказался включить, суммировать с другими периодами работы из-за отсутствия у истца 12 лет 6 месяцев специального стажа, при этом отказ включить данный период в специальный стаж и создает условия для его недостаточности. Периоды работы с 10.10.1990 по 17.05.1991 в должности машиниста конвейера в Режевском гранитном карьере и с 01.05.1993 по 20.10.1993 в должности водителя по вывозу руды горной массы в ТОО ПКФ «Луч» ответчик отказался включить в СВР по причине отсутствия у него сведений о льготных профессиях предприятия и невозможности получения уточняющей справки из-за ликвидации предприятия. И Режевской гранитный карьер, и ТОО ПКФ «Луч» фактически являлись одним и тем же предприятием, только одно до приватизации, а второе после приватизации с другим названием. Периоды работы в должности водителя, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе, в ОАО «Северский гранитный карьер», в ООО «РКДЗ», в ООО «Неруд-Транспорт», в ООО «РУДУС» ответчик отказался включить в специальный стаж ввиду отсутствия у него сведений об особых условиях труда на данных предприятиях. Такие сведения при установленной обязанности с 2002 года работодателями не подавались, что не может быть поставлено в вину истцу. Период работы с 16.01.2007 по 31.10.2009 в должности водителя автомобиля, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе, в Режевском щебеночном карьере ответчиком вообще не рассматривался, хотя он является льготным по характеру работы, так как протекал в том же самом месте, как и в ООО «Неруд-транспорт» и в ООО «РКДЗ». Это фактически было одно и то же предприятие, только с разными названиями.

В процессе рассмотрения дела истец обратился с ходатайством о взыскании с ответчика расходов по оплате юридических услуг в размере 11 500 руб. (л.д. 247).

Истец ФИО3 в судебном заседании исковые требования поддержал по изложенным в иске доводам.

Представитель истца Кузина Т.Н. извещена о времени и месте судебного заседания, в суд не явилась без указания причин, ранее в судебных заседаниях также поддерживала исковые требования по изложенным в иске доводам и пояснениям истца.

Представитель ответчика ФИО4, действующая на основании доверенности (л.д. 77), в судебном заседании возражала против удовлетворения исковых требований, пояснив, что оценив, имеющиеся в распоряжении Управления ПФР документы для назначения досрочной страховой пенсии по старости, Управлением ПФР 04.06.2018 года было вынесено решение № 351936/18 об отказе в назначении страховой пенсии по старости по пункту 2 части 1 ст. 30 Закона о страховых пенсиях в связи с отсутствием необходимой продолжительности стажа на соответствующих видах работ. В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального Закона о страховых пенсиях досрочная пенсия назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. Продолжительность стажа на работах с тяжелыми условиями труда у истца составила 7 лет 1 день. Все оспариваемые истцом периоды работы не подлежат включению в стаж на соответствующих видах работ в вязи с отсутствием сведений о льготном характере работы на индивидуальном лицевом счете ФИО3, непредоставлением работодателями сведений о включении периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, также имели место предоставления истцу отпусков без сохранения заработной платы во время работы водителем, занятым на транспортировании горной массы в технологическом процессе в ОАО «Северский гранитный карьер», в Режевском щебеночном карьере, в ООО «РКДЗ». Просит в иске отказать в полном объеме (л.д. 221-226).

Представитель третьего лица ООО «Неруд-транспорт» извещен о времени и месте судебного заседания, в суд не явился на основании ходатайства о рассмотрении дела в свое отсутствие, считает период работы истца с 02.11.2009 по 31.12.2013 в должности водителя, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в ООО «Неруд-Транспорт», подлежащим включению в стаж на СВР (л.д. 214, 242).

Представитель третьего лица ООО «РУДУС» извещен о времени и мете судебного заседания, в суд не явился без указания причин, согласно представленным в материалы дела письменным объяснениям считает подлежащим включению в стаж на СВР период работы истца с 01.03.2017 по 28.02.2018 в должности водителя, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в ООО «РУДУС» (л.д. 243-244).

Суд, с учетом мнения лиц, участвующих в деле, считает возможным рассмотреть дело при данной явке в соответствии со ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Свидетели ФИО1, ФИО2 в судебном заседании пояснили, что знакомы с истцом с 2007 года, работали вместе на Режевском щебеночном заводе водителями автомобиля «Белаз» по транспортировке горной массы, перевозили горную массу в дробильный цех. На предприятии им выдавали спецодежду летнюю и зимнюю, за вредность давали молоко.

Суд, заслушав пояснения лиц, участвующих в деле, пояснения свидетелей, исследовав письменные материалы дела, считает, что исковые требования подлежат частичному удовлетворению по следующим основаниям.

Судом установлено, следует из письменных материалов дела, что 01.03.2018 года ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, обратился в ГУ-УПФР в г. Артемовском о назначении досрочной трудовой пенсии по старости (л.д. 90-92).

Решением ГУ-УПФР в г. Артемовском от 04.06.2018 года № 351936/18 ФИО3 было отказано в назначении досрочной страховой пенсии в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с отсутствием необходимой продолжительности стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, на соответствующих видах работ (л.д. 80-83).

Согласно данному решению, из оспариваемых не подлежат зачету на соответствующих видах работ период работы:

- с 24.10.1980 по 16.04.1981, с 25.05.1984 по 22.08.1984, с 13.04.1988 по 29.06.1988 в должности монтера пути в Егоршинской дистанции пути,

- с 15.07.1986 по 19.01.1988 в должности составителя поездов в Режевском химическом заводе,

- с 10.10.1990 по 17.05.1991 в должности машиниста конвейера в Режевском гранитном карьере,

- с 01.05.1993 по 20.10.1993 в должности водителя по вывозу руды горной массы в ТОО ПКФ «Луч»,

- с 01.03.2017 по 28.02.2018 в должности водителя, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в ООО «РУДУС», а также период службы в армии по призыву с 24.04.1981 по 15.04.1984.

Итого, продолжительность стажа, не подлежащего включению в стаж на СВР, составляет 09 лет 00 месяцев 19 дней.

Из пенсионного дела следует, что на момент подачи ФИО3 заявления 01.03.2018 года о назначении ему досрочной пенсии по старости его стаж на соответствующих видах работ (СВР) составил 07 лет 00 месяцев 01 день, страховой стаж составил 28 лет 04 месяца 02 дня.

В соответствии со ст. 12, 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации гражданское судопроизводство осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон. Каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено законом.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии регулируются Федеральным законом от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Согласно ст. 3 ФЗ «О страховых пенсиях», страховой стаж - учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

В соответствии со ст. 8 «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального Закона о страховых пенсиях досрочная пенсия назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

Согласно ч. 2 ст. 30 Закона о страховых пенсиях, Правительству РФ делегированы полномочия по утверждению при необходимости списков соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч. 1 данной статьи, а также правил исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии.

В целях реализации ст. 30 Закона о страховых пенсиях издано Постановление Правительства РФ от 16 июля 2014 N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение", в подпункте «б» п. 1 которого установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Закона о страховых пенсиях независимо от периода выполнения работ применяется при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденных Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение".

Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", подлежит применению только для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.

Также, п. 3 Постановления Правительства РФ № 665 установлено, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением:

Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации";

Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости работникам летного состава гражданской авиации в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002 г. N 537 "О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

В соответствии с п.4 и п.5 Правил № 516 в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени.

Истец претендует на включение в стаж на СВР оспариваемых периодов работы с 10.10.1990 года по настоящее время по подразделу 1 раздела I «Горные работы» Списка №2 1991 года.

Раздел I «Горные работы» предусматривает горные работы по добыче открытым способом угля, руды, сланца, озокерита, талька, каолина, графита, доломита, кварцита, известняка, мергеля, магнезита, полевого и плавикового шпата, гипса, баратов, пьезокварца, агата, боритов, фосфорита, апатитов, серы, алмазов, мрамора, гранита, андезита, мела, драгоценных и цветных металлов из песков, диабаза, гранодиорита, базальта, песчаника, янтаря, слюды, асбеста, соли и других нерудных ископаемых, содержащих вредные вещества 1-2 классов опасности, а также вредные вещества 3 класса опасности. Строительство шахт, рудников, разрезов, карьеров, приисков, драг, метрополитенов, тоннелей, подземных каналов и других подземных сооружений. Горные работы по рекультивации земель, бурению технических скважин, профилактике и тушению подземных пожаров, пожаров на терриконах и породных отвалах.

Правом на льготное пенсионное обеспечение по подразделу 1 раздела I «Горные работы» Списка №2 1991 года пользуются занятые на открытых горных работах и работах на поверхности рабочие разрезов, карьеров, приисков, гидравлик, драг, промывочных приборов, работы на поверхности шахт, рудников и дренажных шахт. Работы на промышленных площадках строительства шахт, рудников, разрезов, карьеров, приисков, драг, метрополитенов, тоннелей, подземных каналов и других подземных сооружений. Горные работы по рекультивации земель, бурению технических скважин, профилактике и тушению подземных пожаров, пожаров на терриконах и породных отвалах. Буровзрывные работы.

Согласно п. 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденных Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.03.2011г. №258н, п.12 Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению", утвержденного Приказом Минтруда России от 28.11.2014 N 958н, периоды работы, дающие право на досрочное назначение пенсии по старости подтверждаются до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»- документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Согласно п.4 Порядка № 258н, в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Таким образом, в тех случаях, когда для определения права на досрочное пенсионное обеспечение необходимы данные о характере и условиях труда, то эти обстоятельства должны подтверждаться до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица соответствующими документами, содержащими необходимые сведения. При отсутствии документального подтверждения соответствия характера и условий труда работ, выполняемых работником, характеру и условиям труда, дающим право на пенсионные льготы, оснований для досрочного назначения трудовой пенсии по старости не имеется.

Согласно п. 4.3 Постановления Конституционного суда Российской Федерации от 10.07.2007 года № 9-П, федеральный законодатель, осуществляя правовое регулирование отношений в сфере обязательного пенсионного страхования, должен обеспечивать баланс конституционно-значимых интересов всех субъектов этих отношений, а устанавливаемые им правила поддержания устойчивости и автономности финансовой системы обязательного пенсионного страхования не должны обесценивать конституционное право граждан на трудовую пенсию.

Обязанность государства признавать соблюдать и защищать права и свободы человека и гражданина как высшую ценность, предполагающая установление такого правопорядка, который гарантировал бы каждому государственную защиту его прав и свобод (статьи 2, 17, 18, статья 45 ч. 1 Конституции РФ), в сфере пенсионного обеспечения лиц, работавших по трудовому договору, означает необходимость такого правового регулирования соответствующих отношений, которое бы предусматривало эффективные гарантии права на трудовую пенсию, адекватные природе, целям и значению данного вида пенсионного обеспечения, исключало возможность блокирования реализации приобретенных этими лицами пенсионных прав и позволяло им на основе доступных процедур своевременно и в полном объеме получить полагающуюся пенсию.

Согласно записям в трудовой книжке № 24, 25 (л.д. 100-105), истец ФИО3 10.10.1990 года принят машинистом конвейера 2 разряда в дробильно-сортировочный цех Режевского гранитного карьера, уволен 17.05.1991 года по собственному желанию по ст. 31 КЗоТ РСФСР.

В подразделе 1 "Открытые горные работы и работы на поверхности" раздела I "Горные работы" Списка №2 1991 года указана профессия «машинисты конвейеров» (позиция 2010100а-13777), в ранее действующем Списке №2 1956 года, подразделе 1 «Открытые горные работы на шахтной поверхности» 1 раздела I «Горные работы» также была указана профессия «машинисты конвейеров и дробильных установок».

При этом, льготный характер работы истца в данный период с 10.10.1990 по 17.05.1991 не подтверждается, что следует из Архивной справки Режевского городского округа от 09.10.2017 года № 1194, согласно которой Режевской гранитный карьер закрыт на консервацию, сведений об особенностях производственного процесса муниципальный архив не имеет.

Кроме того, согласно Списку профессий и должностей по Режевскому гранитному карьеру п-о Уралмрамор п/о «Росмраморгранит» Министерства Промстройматериалов РСФСР, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, извлечение из списков, утвержденных Постановлением СМ СССР от 22.08.1956г. за №1173, утвержденному руководителем Режевского гранитного карьера и Председателем заводского комитета профсоюза 14.12.1983 года, машинисты конвейера в дробильно-сортировочном цехе Режевского гранитного карьера правом на льготное пенсионное обеспечение не пользовались (л.д. 117-118).

В связи с чем, данный период работы истца включению в стаж на СВР не подлежит.

Из трудовой книжки истца (записи № 30, 31) следует, что ФИО3 01.05.1993 года. принят для работы по контракту водителем 3 кл. на вывозку руды и горной породы в карьерах в ПКФ «Луч» ТОО, уволен 20.10.1993 года по ст.31 КЗоТ по собственному желанию.

В подразделе 1 раздела I «Горные работы» Списка № 2 1991 года (позиция 2010100а-11442) указана профессия «водитель автомобиля, занятый на транспортировке горной массы в технологическом процессе».

Таким образом, юридически значимым обстоятельством при оценке пенсионных прав по включению периодов работы в стаж на СВР является соблюдение в совокупности следующих условий:

- вид деятельности предприятия должен быть связан с добычей открытым способом угля, руды, сланца, озокерита, талька, каолина, графита, доломита, кварцита, известняка, мергеля, магнезита, полевого и плавикового шпата, гипса, баратов, пьезокварца, агата, боритов, фосфорита, апатитов, серы, алмазов, мрамора, гранита, андезита, мела, драгоценных и цветных металлов из песков, диабаза, гранодиорита, базальта, песчаника, янтаря, слюды, асбеста, соли и других нерудных ископаемых, содержащих вредные вещества 1-2 классов опасности, а также вредные вещества 3 класса опасности. Строительство шахт, рудников, разрезов, карьеров, приисков, драг, метрополитенов, тоннелей, подземных каналов и других подземных сооружений. Горные работы по рекультивации земель, бурению технических скважин, профилактике и тушению подземных пожаров, пожаров на терриконах и породных отвалах.

- занятость в технологическом процессе по добыче ископаемых открытым способом;

- выполнение работы постоянно в течение полного рабочего дня.

При том, истцом не представлено доказательств занятости полный рабочий день в период работы в ТОО ПКФ «Луч» в технологическом процессе по добыче ископаемых открытым способом.

Так, архивными справками Администрации Режевского городского округа № 1196 от 09.10.2017 года и № 1343 от 13.11.2017 года подтверждается период работы истца в ТОО ПКФ «Луч», указанный в трудовой книжке, и содержат сведения о заработной плате, сведений об особенностях производственного процесса муниципальный архив не имеет (л.д. 133, 161).

Также, судом отклоняются доводы истца о том, что Режевской гранитный карьер и ТОО ПКФ «Луч» фактически являлись одним и тем же предприятием, поскольку достоверными и допустимыми доказательствами данный факт не подтвержден. Напротив, согласно архивной справке Администрации Режевского городского округа №1194 от 09.10.2017 года, Режевской гранитный карьер закрыт на консервацию на основании приказа ГСО ПРСП «Свердловскавтодор» от 15.12.1998 года № 439.

Периоды работы истца в должности водителя, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе, с 15.05.2002 по 19.05.2002, с 22.05.2002 по 03.06.2002, с 06.09.2002 по 16.09.2002, с 10.11.2002 по 21.11.2002 в ОАО «Северский гранитный карьер», с 13.09.2014 по 14.09.2014 в ООО «РКДЗ» не подлежат включению в стаж на СВР, поскольку в указанные периоды истцу предоставлялся отпуск без сохранения заработной платы, что подтверждено выпиской из ИЛС (л.д. 1142-150), и признавалось истцом при рассмотрении дела.

Также, не подлежит включению стаж на СВР период работы истца с 16.01.2007 года по 31.10.2009 года в ООО «Режевской щебеночный завод» в качестве водителя автомобиля, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в связи с отсутствием сведений о льготном характере работы. Работодателем представлены сведения о включении периодов работы ФИО3 в страховой стаж, но не представлены сведения о включении данных периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии (отсутствует код «особые условия труда»). Также, не являются безусловным основанием для льготного исчисления данного периода работы выдача спецодежды и молока по доводам истца и показаниям свидетелей, поскольку представляют собой гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда в рамках трудовых отношений. Более того, характер работ показаниями свидетелей не подтверждается.

Из трудовой книжки истца следует, что он с 24.10.1980 по 16.04.1980, с 25.05.1984 по 22.08.1984, с 13.04.1988 по 29.06.1988 работал в качестве монтера пути в Егоршинской дистанции пути Свердловской железной дороги.

Постановлением Правительства РФ от 24.04.1992 N 272 был утвержден Список профессий рабочих локомотивных бригад, а также профессий и должностей работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствии с пунктом "д" статьи 12 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", который в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 применяется при досрочном назначении страховой пенсии по старости работникам, занятым в качестве рабочих локомотивных бригад, и работникам отдельных категорий, непосредственно осуществляющим организацию перевозок и обеспечивающим безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене.

Согласно Списку № 272, в стаж на СВР подлежат включению периоды работы в качестве монтеров пути, занятых на текущем содержании, ремонте пути и искусственных сооружений на участках магистральных железных дорог с интенсивным движением поездов.

Таким образом, Списком № 272 и Правилами № 516 установлено в качестве обязательного условия для включения периодов работы в стаж на СВР в качестве монтера пути занятость на текущем содержании, ремонте пути и искусственных сооружений на участках магистральных железных дорог с интенсивным движением поездов в течение полного рабочего дня.

Интенсивность движения поездов определяется по графикам движения поездов, ежегодно утверждаемым МПС России. График является одним из важнейших качественных показателей работы железных дорог, основой организации движения поездов и объединяет деятельность всех подразделений, выражая заданный объем эксплуатационной работы железных дорог.

Правилами технической эксплуатации железных дорог Российской Федерации установлено, что интенсивное движение поездов - размеры движения пассажирских и грузовых поездов (в сумме) по графику на двухпутных участках более 50 пар и однопутных более 24 пар в сутки.

Объем выполняемых работ на станциях, а также размеры движения поездов на железных дорогах содержатся в Правилах технической эксплуатации железных дорог, утверждаемых МПС России. С учетом этих показателей определяется интенсивность движения поездов на конкретной железной дороге, классифицируется конкретная станция, что закрепляется приказом по предприятию.

Сведения об интенсивность движения поездов могут содержаться в графиках движения поездов, ежегодно утверждаемыми МПС, технических паспортах дистанции пути, приказах о закреплении за конкретными участками, табелями учета рабочего времени и в иных документах.

При этом, доказательств о закреплении истца за определенным участком, характере работы, подтверждающим занятость по текущему содержанию, ремонту путей и искусственных сооружений на участках магистральных железных дорог с интенсивным движением поездов в течение полного рабочего дня в материалах дела не имеется..

Архивными справками Отдела архивов Службы управлениями делами Свердловской железной дороги от 27.11.2017 № 11640, 11642, 11643 подтверждается период работы истца и размер его заработной платы, иных сведений о работе истца данные справки не содержат (л.д. 106, 108, 153).

Как следует из справки Отдела военного комиссариата Свердловской области городов Реж, Артемовский, Режевскому и Артемовскому районам от 10.11.2017 года, ФИО3 проходил действительную военную службу по призыву с 24.04.1981 по 15.04.1984 (л.д. 107).

Согласно части 3 статьи 30 Закона о страховых пенсиях, периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения панной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Таким образом, для включения периодов работы (деятельности), имевших место в период действия Закона СССР «О государственных пенсиях» от 14.07.1956 года, необходимо, чтобы указанные периоды работы (деятельности) подлежали включению в стаж на соответствующих видах работ по Закону СССР от 14.07.1956 года.

Согласно пункту 109 Постановления Совмина СССР от 03.08.1972 года №590 «Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий», служба в составе Вооруженных Сил СССР подлежала включению в стаж при назначении на льготных условиях рабочим и служащим, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и на других работах с тяжелыми условиями труда (Список №1 и Список №2, утвержденные Постановлением Совмина СССР от 22.08.1956г. №1173). Период службы в составе Вооруженных Сил СССР приравниваются по выбору обратившегося за назначением пенсии либо к работе, которая предшествовала данному периоду, либо к работе, которая следовала за окончанием этого периода.

Работа истца по профессии монтер пути до призыва на действительную военную службу и после не подлежали включению в льготный стаж согласно Списку №1 и Списку №2, утвержденных Постановлением Совмина СССР от 22.08.1956г. №1173, которые подлежат применению к периодам работы до 01.01.1992 года.

В связи с чем, период службы в армии по призыву с 24.04.1981 по 15.04.1984 включению в стаж на СВР не подлежит.

При этом, суд считает, что в стаж на СВР подлежат включению периоды работы истца в должности водителя, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе с 02.11.2009 по 31.12.2013 в ООО «Неруд-Транспорт», с 01.03.2017 по 28.02.2018 в ООО «РУДУС».

Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для назначения досрочной страховой пенсии по старости, определены статьей 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 данного федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (часть 3 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Согласно части 4 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Пунктом 43 названных правил определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Аналогичные положения содержатся в пункте 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 31 марта 2011 г. N 258н.

Из положений статьи 3 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются в том числе создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении (абзацы первый - третий статьи 3 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

В силу пунктов 1, 2 статьи 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" страхователи представляют в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

В соответствии со статьей 28 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган Пенсионного фонда Российской Федерации документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии человеку.

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей. Страхователь (работодатель) представляет в Пенсионный фонд Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

По общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Согласно части 6 статьи 30 Закона о страховых пенсиях периоды работы, предусмотренные пунктами 1-18 части 1 настоящей статьи, имевшие место после 1 января 2013 года, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 428 Налогового кодекса Российской Федерации. При этом условия назначения страховой пенсии по старости, установленные пунктами 1-18 части 1 настоящей статьи, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в пунктах 1-18 части 1 настоящей статьи, соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда.

Согласно сведениям из ИЛС истца, сведения о льготном характере работы работодателями не подавались, за исключением периода работы в ООО «РУДУС» за 2017 год, уплата дополнительного тарифа по страховым взносам на обязательное пенсионное страхование, установленного статьей 428 Налогового кодекса Российской Федерации, работодателями также не производилась.

При этом, согласно уточняющим справкам ООО «Неруд-транспорт» от 30.04.22014 (л.д. 138, 214), ООО «РУДУС» от 11.12.2018 № 210 (л.д. 246), объяснениям ООО «РУДУС» от 11.12.2018 (л.д. 243-244), в спорные периоды ФИО3 в течение полного рабочего выполнял работу водителя, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе, с указанием кода особых условий труда по списку 2, разделу I, подразделу 1а, коду 2010100а-11442, в связи с чем имеет право на льготное пенсионное обеспечение. Данные справки подробные, содержат описание производственного процесса, характеристику работ, выполняемых истцом, указаны документы, являющиеся основанием для выдачи данных справок. В связи с чем, при рассмотрении дела нашел подтверждения факт работы истца в спорные периоды в течение полного рабочего дня в качестве водителя, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ.

Судом отклоняются доводы представителя ответчика о том, что выполнение горных работ не является ни основным, ни дополнительным видом деятельности ООО «Неруд-транспорт» (л.д. 216-220), поскольку не представлено доказательств невозможности осуществления данной деятельности.

Таким образом, периоды работы истца с 02.11.2009 по 31.12.2013 в ООО «Неруд-Транспорт» (4 года 01 месяц 29 дней), с 01.03.2017 по 28.02.2018 в ООО «РУДУС» (1 год) подлежат включению в стаж на СВР, за исключением периодов нахождения в отпуске без сохранения заработной платы в период работы в ООО «Неруд-Транспорт»: в 2009 году- 12 дней; в 2010 году - 07.04.2010, с 09.04.2010 по 12.04.2010, с 17.04.2010 по 18.04.2010, с 20.04.2010 по 24.04.2010, 27.04.2010; в 2011 году - с 27.04.2011 по 28.04.2011 (27 дней).

В соответствии с п. 5 ч. 1 ст. 30 Закона о страховых пенсиях право на досрочную страховую пенсию предоставлено мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев в качестве рабочих локомотивных бригад и работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене.

Подпунктом 5 пункта 2 Правил № 516 предусмотрено право суммирования периодов с работ, в качестве рабочих локомотивных бригад и работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, а также в качестве водителей грузовых автомобилей непосредственно в технологическом процессе на шахтах, разрезах, в рудниках или рудных карьерах на вывозе угля, сланца, руды, породы.

Поскольку, с учетом периода работы истца с 15.07.1986 по 19.01.1988 на Режевском химическом заводе в должности составителя поездов (01 год 06 месяцев 04 дня) стаж на СВР составит более 12 лет 6 месяцев, то в данном случае подлежит применению правило о суммировании стажа, предусмотренное абзацем 3 пункта 3 Правил N 516, с включением данного периода работы с 15.07.1986 по 19.01.1988 в стаж на СВР.

В связи с тем, что на момент обращения к ответчику, то есть, на 01.03.2018 у истца имелся стаж, необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, то страховая пенсия по старости подлежит назначению с 05.03.2018 года по достижению истцом возраста 55 лет.

В соответствии с ч. 1 ст. 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

Согласно ст. 88 данного Кодекса судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела, к которым относятся расходы на оплату услуг представителя.

Положения ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации предусматривают присуждение стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству с другой стороны расходов на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Согласно правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в определении от 17 июля 2007 года N 382-О-О, обязанность суда взыскивать расходы на оплату услуг представителя, понесенные лицом, в пользу которого принят судебный акт, с другого лица, участвующего в деле, в разумных пределах является одним из предусмотренных законом правовых способов, направленных против необоснованного завышения размера оплаты услуг представителя и тем самым - на реализацию требования статьи 17 (часть 3) Конституции Российской Федерации, согласно которой осуществление прав и свобод человека и гражданина не должно нарушать права и свободы других лиц. Именно поэтому в части первой статьи 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации речь идет, по существу, об обязанности суда установить баланс между правами лиц, участвующих в деле.

Представительство интересов истца ФИО3 в суде первой инстанции осуществлялось адвокатом Кузиной Т.Н., в подтверждение понесенных расходов по оплате юридических услуг, в том числе, услуг представителя представлены квитанции на суммы 2 500 руб. от 27.10.2018, 5 000 руб. от 15.10.2018,, 4 000 руб. от 23.10.2018, всего на сумму 11 500 руб. (л.д. 248-250).

Поскольку, исковые требования ФИО3 удовлетворены частично, учитывая определенную сложность дела, количество судебных заседаний, в которых принимал участие представитель истца в Артемовском городском суде Свердловской области, объем и количество осуществленной работы представителем при рассмотрении дела, возражения представителя ответчика о завышенном размере данных расходов, суд приходит к выводу, что разумным и справедливым пределом судебных расходов, подлежащих взысканию с ответчика в пользу истца по оплате юридических услуг является сумма 6 500 руб.

Также, с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по оплате госпошлины за подачу иска в размере 300 руб.

На основании изложенного и, руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО3 удовлетворить частично.

Обязать государственное учреждение - Управление пенсионного фонда Российской Федерации в городе Артемовском Свердловской области включить в стаж работы ФИО3, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периоды работы в должности водителя автомобиля, занятого на транспортировании горной массы в технологической процессе, в ООО «Режевской щебеночный завод» с 16.01.2007 по 31.10.2009 за исключением дней нахождения в отпуске без сохранения заработной платы, в должности водителя автомобиля, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в ООО «Неруд-Транспорт» с 02.11.2009 по 31.12.2013 за исключением дней нахождения в отпуске без сохранения заработной платы, в должности водителя автомобиля, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в ООО «РУДУС» с 01.03.2017 по 28.02.2018, в должности составителя поездов на Режевском химическом заводе с 15.07.1986 по 19.01.1988.

Обязать государственное учреждение - Управление пенсионного фонда Российской Федерации в городе Артемовском Свердловской области произвести ФИО3 суммирование периода работы в должности составителя поездов на Режевском химическом заводе с 15.07.1986 по 19.01.1988 с другими периодами работы, дающими право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Обязать государственное учреждение - Управление пенсионного фонда Российской Федерации в городе Артемовском Свердловской назначить страховую пенсию по старости ФИО3 с 05.03.2018 года.

Взыскать с Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Артемовском Свердловской области в пользу ФИО3 расходы по уплате госпошлины в размере 300 руб., расходы по оплате юридических услуг в размере 6 500 руб.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Судебную коллегию по гражданским делам Свердловского областного суда в течение месяца со дня вынесения решения в окончательной форме с подачей жалобы через Артемовский городской суд.

Судья: Т.Г. Поджарская