Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в о признании права на льготную пенсию

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с вышеуказанным иском, просила у учетом уточнения признать за ней право на назначение льготной пенсии в связи с занятостью на работах с вредными условиями труда (подраздела 16 б раздела VII Списка № 1, код профессии - 1071900б-23187); обязать Управление пенсионного фонда Российской Федерации в г. Йошкар-Оле (далее УПФ) включить в специальный стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности мастера производства № ОАО «ММЗ» и назначить ей досрочную трудовую пенсию с момента обращения в пенсионный орган ДД.ММ.ГГГГ

В обоснование заявленных требований указано, что УПФ отказало в назначении названной выше пенсии в виду отсутствия требуемого специального стажа и не возможности зачета в спецстаж вышеуказанного периода работы, так как согласно представленных документов не подтверждено металлургическое производство на ОАО «ММЗ», что противоречит Списку, утвержденному постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10. Доводы ответчика истец находит не обоснованными и неправомерными.

В судебном заседании ФИО1 поддержала исковые требования в полном объеме, дала пояснения, аналогичные изложенным в иске.

Представитель ответчика УПФ в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом. В ходе рассмотрения представил отзыв на иск.

Выслушав участников процесса, изучив материалы дела, отказное выплатное дело №, суд приходит к следующему.

В соответствии с пп. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона РФ N 173-ФЗ от 17 декабря 2001 года "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначается ранее установленного возраста женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на условиях с тяжелыми условиями труда не менее 10 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет.

В соответствии с п. 9 Постановления N 25 Пленума ВС РФ от 20.12.2005 г. "О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии", в случае несогласия гражданина с отказом пенсионного органа включить в специальный стаж работы, с учетом которого может быть назначена трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного ст. 7 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" (п. 1 ст. 27 и п. п. 7 - 13 п. 1 ст. 28 названного Закона), периода его работы, подлежащего, по мнению истца, зачету в специальный стаж работы, необходимо учитывать, что вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, должен решаться судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

Постановлением Правительства РФ N 537 от 18 июля 2002 года (п. п. "б" п. 1) установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяются "Списки производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях", утвержденные Постановлением Кабинета Министров РСФСР N 10 от 26 января 1991 года.

Постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года № 516 утверждены Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по стрости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в РФ». В соответствии с п.2 Правил при досрочном назначении гражданам трудовой пенсии по старости в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, суммируются периоды следующих работ: работы с вредными условиями руда и работы с тяжелыми условиями труда.

Суммирование периодов работ, указанных в пункте 2 настоящих Правил, осуществляется путем прибавления к периодам работ, указанных в подпункте 2, - периодов работ, указанных в подпункте 1, при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с абзацем первым подпункта 2 пункта 1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях».

Правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с позицией 1071900б-23187 раздела VII вышеуказанного Списка N 1 «Переработка шламов» предусмотрена должность мастера.

Основанием для исключения спорного периода из стажа работы, дающего право на льготную пенсию послужило то обстоятельство, что не подтверждено металлургическое производство на ОАО «ММЗ».

В спорный период истец выполняла работу, связанную с воздействием на ее организм вредных веществ, работала мастером отделения гидрометаллургии Производства № ( по утилизации В и ВТ) вооружения и военной техники.

Указанное производство было создано на ОАО «ММЗ» с ДД.ММ.ГГГГ в качестве самостоятельного структурного подразделения приказом генерального директора ОАО «ММЗ» № от ДД.ММ.ГГГГ

Согласно утвержденной ДД.ММ.ГГГГ Генеральным директором ОАО структурной схеме управления в составе Производства № в числе прочих структурных подразделений имеется и отделение гидрометаллургии, в которое входят участки химической переработки сырья и гальванической переработки сырья, который возглавляет мастер, что подтверждается штатным расписанием

Приказом № кп от ДД.ММ.ГГГГ истица переведена с ДД.ММ.ГГГГ в штат производства № мастером 12 разряда.

В соответствии с Положением о Производстве по утилизации В и ВТ № отделение гидрометаллургии проводит процессы химического и электрохимического обогащения драгоценных металлов с получением их концентратов, подлежащих реализации ( п.4.2.6 Положения).

В должностные обязанности истца как мастера входит обязанность по организации производственной деятельности подчиненных ей участков химической и гальванической переработки сырья, а именно непосредственная организация процесса и постоянное (в течение полного рабочего дня) участие в техпроцессе выделения драгоценных металлов из лома и отходов драгоценных металлов, образующихся при утилизации В и ВТ, что подтверждается должностной инструкцией.

Как пояснила истица фактически отделением гидрометаллургии производства № проводятся работы по первичной переработке и глубокой очистке извлеченных из ломов и отходов драгоценных металлов от примесей и сопутствующих компонентов, доведение драгоценных металлов до концентратов для дальнейшей их передачи на специализированные предприятия.

На предприятии разработана методика переработки вторичного сырья, по транспортировке сырья и шлама, техническая документация на процесс выделения серебра, золота, металлов платиновой группы из ДМ-содержащего сырья, чем в работе руководствуется истица.

Согласно справке о характере выполняемой работы мастера, занятого на участке химической переработки сырья производства № ОАО «ММЗ» мастер занят полный рабочий день в технологическом процессе химической переработки сырья, содержащего драгоценные металлы: аффинаж золота, серебра, платины, металлов платиновой группы. Согласно «Методики по транспортировке и хранению сырья и шлама, содержащего драгоценные металлы» от ДД.ММ.ГГГГ мастер участка химической переработки сырья является материально-ответственным лицом за исходное сырье и полупродукта, поэтому при проведении техпроцесса извлечения драгоценных металлов требуется их постоянный контроль.

Основные вредные факторы применяемые в процессе работы: натрий едкий – 2 класс опасности, кислота азотная – 3 класс опасности, кислота соляная – 2 класс опасности, кислота муравьиная – 2 класс опасности, формалин – 2 класс опасности, аммиак – 4 класс опасности, серная кислота – 2 класс опасности, медь сернокислая – 2 класс опасности.

Согласно лицевым счетам и справке № истица получала в спорный период доплату за вредность, имела сокращенную продолжительность рабочего времени 36 часов в неделю, согласно совместному решению администрации и профсоюзного комитета ОАО «ММЗ» № от ДД.ММ.ГГГГ, также ей предоставлялся дополнительный отпуск 12 дней, выдавалась специальная одежда и средства индивидуальной защиты, производится выдача молока, что также подтверждается справкой тот ДД.ММ.ГГГГ №, личной карточкой учета выдачи средств индивидуальной защиты.

Оценив представленные доказательства в совокупности по правилам, установленным ст. 67 ГПК РФ, суд, приходит к выводу о включении в спецстаж спорного периода.

С учетом указанных периодов, у истца набирается требуемый специальный стаж 10 для назначения пенсии досрочно в возрасте 50 лет, при страховом стаже 31 год 9 мес. 8 дней, поскольку представленные доказательства подтверждают работу истицы с вредными условиями труда.

Вместе с тем, согласно п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствие со ст. ст. 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. Указанное условие выполняется и подтверждается справками работодателя.

Таким образом, требования истца о назначении пенсии досрочно с момента обращения в пенсионный орган ДД.ММ.ГГГГ суд находит подлежащим удовлетворению.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Признать за ФИО1 право на назначение льготной пенсии в связи с занятостью на работах с вредными условиями труда; обязать Государственное Учреждение - Управление Пенсионного Фонда РФ в г. Йошкар-Оле включить в специальный трудовой стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности мастера производства № ОАО «ММЗ» и назначить ей досрочную трудовую пенсию с момента обращения в пенсионный орган с ДД.ММ.ГГГГ

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд РМЭ через Йошкар-Олинский городской суд РМЭ в течение месяца с момента составления мотивированного решения.

Судья Т.Ю. Нечаева

Мотивированное решение составлено 06 апреля 2012 г.