Гражданский кодекс часть 1

Надымский суд Ямало – Ненецкого автономного округа в составе председательствующего судьи Минихановой Е.В., при секретаре Исламовой Д.Х., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Обществу с ограниченной ответственностью «Газпром Добыча Надым» в лице филиала Надымское УТТиСТ, Обществу с ограниченной ответственностью «Газпром Добыча Надым» о взыскании сумм материальной помощи,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 в лице представителя – адвоката Киселева М.С. обратилась с требованиями к ООО «Газпром Добыча Надым» в лице филиала Надымское УТТиСТ о взыскании сумм материальной помощи, мотивировал тем, что ФИО1, родившаяся ДД.ММ.ГГГГ года у <данные изъяты>., зарегистрирована по месту жительства в квартире <адрес> С 01 сентября 2014 года проходит обучение в Уральском государственном юридическом университете в <адрес>. *дата* года умер отец истицы <данные изъяты>. <данные изъяты>. являлся работником ООО «Газпром Добыча Надым», и истица, в соответствии с разделом 6 Коллективного договора Общества (социальные льготы, гарантии и компенсации) имеет право на материальную помощь. Однако, в нарушение действующего законодательства, ответчик при выплате ФИО1 материальной помощи, из суммы материальной помощи (п. 6.2.8 Коллективного договора) незаконно удержал подоходный налог в размере 13%, а также выплатил материальную помощь без районного коэффициента в размере 80%. Также ответчиком не выплачена материальная помощь, в соответствии с п.п. 6.2.9 и 6.2.10 Коллективного договора. Просил взыскать с ООО «Газпром Добыча Надым» УТТиСТ в пользу истицы районный коэффициент, подлежащий начислению на сумму материальной помощи за 2016 год в размере 85424 рублей, незаконно удержанный налог с суммы материальной помощи за 2016 год в размере 13614 рублей, материальную помощь на обучение за 2016-2017 учебные годы в размере 124470 рублей, ежемесячное пособие за период с июня 2016 года по июнь 2017 года в размере 115419,6 рублей, а также возместить расходы на оплату услуг представителя.

Определением суда к участию в деле в качестве соответчика привлечено ООО «Газпром Добыча Надым», поскольку в соответствии положениями действующего гражданского законодательства, представительства и филиалы не являются юридическими лицами. Они наделяются имуществом, создавшим их юридическим лицом, и действуют на основании утвержденных им положений. Руководители представительств и филиалов назначаются юридическим лицом и действуют на основании его доверенности. Юридические лица, кроме учреждений, отвечают по своим обязательствам всем принадлежащим им имуществом (ст. ст. 55, 56 ГК РФ).

Впоследствии ФИО1 в лице представителя уточнила исковые требования (с учетом поданных ответчиком филиалом УТТиСТ возражений на исковое заявление) в части размера районного коэффициента к заработной плате 70% и минимальной тарифной ставки, установленной ответчиком, в размере 8990 рублей. Просил взыскать с ООО «Газпром Добыча Надым» филиал УТТиСТ в пользу истицы районный коэффициент, подлежащий начислению на сумму материальной помощи за 2016 год в размере 62930 рублей, незаконно удержанный налог с суммы материальной помощи за 2016 год в размере 11167 рублей, материальную помощь на обучение за 2016-2017 учебные годы и ежемесячное пособие за период с 07 июля 2016 года по 07 июня 2017 года в размере 138739,5 рублей, а также возместить расходы на оплату услуг представителя.

Истица ФИО1 в судебное заседание не явилась, извещена своевременно, надлежащим образом.

В судебном заседании представители истицы Киселев М.С. и ФИО2 на требованиях настаивали, поддержали доводы уточненного искового заявления, указали на противоречие локальных нормативных актов ответчика действующему законодательству.

Представитель ответчика ООО «Газпром Добыча Надым» в лице филиала Надымское УТТиСТ в судебное заседание не явился, извещен своевременно, надлежащим образом, направил возражения на иск, в которых указал, что в соответствии с Коллективным договором ООО «Газпром Добыча Надым» на 2013-2015 годы (продленным на 2016-2018 годы) для расчета размера социальных льгот, гарантий и компенсаций применяется минимальная тарифная ставка (МТС), которая устанавливается в соответствующем порядке. При этом, согласно п. 6.4.20 Коллективного договора, расчёт денежных средств производится по нормам, действующим на день наступления события. Так, приказом ПАО «Газпром» на 2016 год МТС установлена в размере 8990 рублей. Материальная помощь, согласно пункту 6.2.8 Коллективного договора Общества ФИО1 была оказана без начисления районного коэффициента, поскольку истица обучается на очной форме обучения, что подразумевает ее проживание в <адрес>, который не относится к РКС и приравненным местностям. В соответствии с пунктом 1.3. Коллективного договора Общества толкование положений Коллективного договора осуществляет Комиссия по регулированию социально-трудовых отношений в Обществе. Разъяснения Комиссии по вопросам применения положений договора являются обязательными для работников и работодателя. Ссылки представителя истицы на п. 32 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 02.07.2009 № 14 считал неосновательными, поскольку в указанном пункте рассмотрена ситуация спора о праве на жилое помещение, которого между сторонами нет. Наличие регистрации по месту жительства в РКС не дает права на получение материальной помощи ввиду отсутствия фактического проживания в этих местностях. В соответствии с п. 21 ст. 217 НК РФ, на который ссылается истица, не подлежат налогообложению (освобождаются от налогообложения) суммы платы за обучение налогоплательщика по основным и дополнительным общеобразовательным и профессиональным образовательным программам, его профессиональную подготовку и переподготовку в российских образовательных учреждениях, имеющих соответствующую лицензию, либо иностранных образовательных учреждениях, имеющих соответствующий статус. В рассматриваемом случае подоходный налог был в законном порядке удержан с суммы материальной помощи, которая не является суммой платы за обучение. Поскольку истица не подпадает под определения «детей-сирот» и «лиц из числа детей-сирот», которые установлены Коллективным договором, то материальная помощь, предусмотренная пунктами 6.2.9., 6.2.10 Коллективного договора ей не положена. Так как дети – сироты, это дети лишившиеся попечения обоих родителей, либо единственного родителя, а у истицы есть мать, то соответственно рассматривается вопрос об «иных» детях и членах семьи, которым положены выплаты согласно КД по другим основаниям. Считал, что все выплаты истице были оказаны в полном размере, в соответствии с Коллективным договором Общества, исковые требования удовлетворению не подлежат.

Представитель ответчика ООО «Газпром Добыча Надым» ФИО3 в судебном заседании требования не признала, поддержала доводы возражений на исковое заявление, аналогичные возражениям представителя ответчика филиала УТТиСТ ООО «ГДН», просила в удовлетворении требований отказать.

Суд, заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

Как установлено в судебном заседании и подтверждается письменными материалами дела, истица ФИО1 является дочерью <данные изъяты> Истица зарегистрирована по месту жительства в квартире <адрес>, который относён к районам Крайнего Севера. С 01 сентября 2014 года ФИО1 походит обучение в Уральском государственном юридическом университете в <адрес>, очная форма обучения.

<данные изъяты>. являлся работником ООО «Газпром Добыча Надым». *дата* года <данные изъяты>. умер, что подтверждается свидетельством о смерти.

Коллективным договором ООО «Газпром Добыча Надым» на 2013-2015 годы (продленным на 2016-2018 годы) для расчета размера социальных льгот, гарантий и компенсаций применяется минимальная тарифная ставка (МТС).

В качестве минимальной тарифной ставки (МТС) понимается минимальная месячная тарифная ставка рабочего I разряда основного производства (добыча, транспортировка, переработка газа (конденсата, нефти), подземное хранение газа) в нормальных условиях труда по Базовой единой тарифной сетке.

Согласно пункту 4.3. Коллективного договора Общества, МТС устанавливается приказом – постановлением Общества с учётом мнения первичной профсоюзной организации Общества, в соответствии с приказом ПАО «Газпром» с учетом мнения MHO ОАО «Газпром» и применяется для расчета размера социальных льгот, гарантий и компенсаций. При изменении (увеличении) МТС исчисление размера социальных льгот, гарантий и компенсаций осуществляется исходя из размера МТС, действующего на момент возникновения права работника на выплаты.

В Обществе повышение МТС осуществляется согласно принятым в ПАО «Газпром» решениям (п. 4.4. Коллективного договора).

Согласно приказу ПАО «Газпром» от 23.12.2015 № 776, минимальная месячная тарифная ставка рабочего первого разряда основного производства в нормальных условиях труда с 01.01.2016 была установлена в размере 8990 рублей.

Приказом-постановлением Общества от 29.12.2015 № 995/12 «О повышении тарифных ставок и должностных окладов работников Общества и его филиалов» минимальная месячная тарифная ставка рабочего первого разряда основного производства в нормальных условиях труда с 01.01.2016 установлена в размере 8990 рублей.

В соответствии с подпунктом 6.2.8. Коллективного договора, ответчик обязался ежегодно оказывать материальную помощь детям умершего (погибшего) работника в размере 10 МТС на каждого ребенка. Согласно примечанию 4 к пункту 6.2.8, данная норма распространяется на детей-сирот (лиц из числа детей-сирот), у которых в период с 2001 года умерли (погибли) родители, а также иных детей до достижения ими возраста 18 лет (обучающихся на очных отделениях образовательных учреждений – до 24 лет), у которых в период с 2004 года умер (погиб) один из родителей, являющийся работником.

ФИО1, согласно п. 6.2.8 Коллективного договора, в 2016 году полагалась выплата в размере 89900 рублей (8990 – МТС *10 = 89900).

Пунктом 1 статьи 207 НК РФ, установлено, что налогоплательщиками НДФЛ признаются физические лица, являющиеся налоговыми резидентами Российской Федерации, а также физические лица, получающие доходы от источников в Российской Федерации, не являющиеся налоговыми резидентами Российской Федерации.

Согласно п. 1 ст. 209 НК РФ объектом налогообложения по НДФЛ признается доход, полученный налогоплательщиками от источников в Российской Федерации и (или) от источников за пределами Российской Федерации, для физических лиц, являющихся налоговыми резидентами Российской Федерации.

В соответствии с п. 1 ст. 210 НК РФ, при определении налоговой базы учитываются все доходы налогоплательщика, полученные им как в денежной, так и в натуральной формах или право на распоряжение которыми у него возникло, а также доходы в виде материальной выгоды, определяемой в соответствии со ст. 212 НК РФ.

Статьей 217 НК РФ установлен перечень доходов, не подлежащих (освобожденных) налогообложению НДФЛ.

Материальная помощь освобождается от налогообложения НДФЛ в соответствии с п. 28 ст. 217 НК РФ только в случае, если она оказывается работникам или бывшим работникам организации.

Если же материальная помощь оказывается физическим лицам, не являющимся работниками или бывшими работниками организации и не подпадающим под категории физических лиц, установленные п. 8 ст. 217 НК РФ, то такая материальная помощь подлежит налогообложению в общеустановленном порядке.

Судом принимаются доводы представителей ответчиков о том, что ссылки стороны истицы на п. 21 ст. 217 НК РФ являются ошибочными. В соответствии с указанным пунктом не подлежат налогообложению (освобождаются от налогообложения) суммы платы за обучение налогоплательщика по основным и дополнительным общеобразовательным и профессиональным образовательным программам, его профессиональную подготовку и переподготовку в российских образовательных учреждениях, имеющих соответствующую лицензию, либо иностранных образовательных учреждениях, имеющих соответствующий статус.

Ответчиком подоходный налог был удержан с суммы материальной помощи, которая не является суммой платы за обучение.

Платежным поручением № 033741 от 27.09.2016 года, истице ответчиком перечислено 78213 рублей (89900 – подоходный налог 13% 11687 рублей).

В соответствии с п. 6.3 Коллективного договора, размер материальной помощи, предусмотренной п. 6.2.8 – ребенку, проживающему в РКС и приравненных к ним местностях, определяется с учетом районного коэффициента, применяемого к заработной плате.

Материальная помощь, согласно пункту 6.2.8 Коллективного договора, ФИО1 выплачена без начисления районного коэффициента, поскольку истица проживает в г. <адрес>, который не относится к РКС и приравненным местностям.

В соответствии с п. 1.3. Коллективного договора Общества, толкование положений Коллективного договора осуществляет Комиссия по регулированию социально-трудовых отношений в Обществе. Разъяснения Комиссии по вопросам применения положений договора являются обязательными для работников и работодателя.

27.12.2016 года Комиссией по регулированию социально-трудовых отношений в ООО «Газпром Добыча Надым» дано разъяснение «О порядке начисления районного коэффициента на материальную помощь детям умершего (погибшего) работника, обучающимся по очной форме обучения», согласно которому материальная помощь детям до 24 лет, обучающимся по очной форме обучения в образовательных организациях, расположенных вне РКС и приравненных к ним местностей, выплачивается без начисления районного коэффициента. Наличие регистрации по месту жительства (пребывания) в РКС факта постоянного проживания в указанных районах не подтверждает.

В соответствии со ст. 3 Закона РФ «О праве граждан РФ на свободу передвижения, выбор места пребывания и жительства в пределах РФ» регистрация граждан носит уведомительный характер и не является подтверждением либо ограничением прав граждан, гарантируемых Конституцией РФ и федеральными законами.

В соответствии с частью 1 статьи 27 Конституции Российской Федерации каждый, кто законно находится на территории Российской Федерации, имеет право свободно передвигаться, выбирать место пребывания и жительства.

Пунктом 1 статьи 20 ГК РФ установлено, что местом жительства признается место, где гражданин постоянно или преимущественно проживает.

При этом, положения данной нормы закона не содержат указания на то, что место жительство гражданина определяется по месту его регистрации (Определение ВС РФ от 24.02.2015 года № 47-КГ14-13).

Регистрация не входит в понятие «место жительства» и является лишь одним из обстоятельств, отражающих факт нахождения гражданина по месту жительства или пребывания. Отсутствие регистрации не исключает возможность установления места жительства гражданина на основе других данных, не обязательно исходящих от органов регистрационного учета (Определение Верховного Суда РФ от 22.06.2005 года № 93-Г05-7).

Истица в настоящее время не проживает в Надымском районе, имеет только регистрацию по месту жительства, что не дает ФИО1 права на получение выплат, предусмотренных локальным нормативным актом частного предприятия, с учетом районного коэффициента.

Согласно п. 6.2.9 Коллективного договора, работодатель обязуется ежегодно оказывать материальную помощь в размере не более десяти МТС на обучение в образовательных учреждениях высшего и среднего профессионального образования детям-сиротам и лицам из числа детей-сирот умерших (погибших) работников, получающих образование соответствующего уровня впервые, при представлении подтверждающих документов о произведенных расходах на оплату обучения.

Пунктом 6.2.10 Коллективного договора установлена обязанность работодателя выплачивать ежемесячное пособие в размере 0,5 МТС детям-сиротам и лицам из числа детей-сирот, успешно обучающимся в образовательных учреждениях высшего и среднего профессионального образования, получающих образование соответствующего уровня впервые.

В Коллективном договоре Общества даны основные термины: дети – сироты (бывшего работника Общества) – лица в возрасте до 18 лет, у которых умерли оба или единственный родитель; лица из числа детей-сирот (бывшего работника Общества) – лица в возрасте от 18 до 24 лет, у которых, когда они находились в возрасте до 18 лет, умерли оба или единственный родитель, а также лица в возрасте до 18 лет, которые остались без попечения единственного или обоих родителей в связи с отсутствием родителей или лишением их родительских прав, ограничением их в родительских правах, признанием родителей безвестно отсутствующими, недееспособными (ограниченно дееспособными), находящимися в лечебных учреждениях, объявлением их умершими, отбыванием ими наказания в учреждениях, исполняющих наказание в виде лишения свободы, нахождением в местах содержания под стражей подозреваемых и обвиняемых в совершении преступлений; уклонением родителей от воспитания детей или от защиты их прав и интересов, отказом родителей взять своих детей из воспитательных, лечебных учреждений, учреждений социальной защиты населения и других аналогичных учреждений и в иных случаях признания ребенка оставшимся без попечения родителей в установленном законом порядке.

Для целей ФЗ РФ «О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей» от 21 декабря 1996 года № 159-ФЗ используются аналогичные понятия.

Истица не подпадает под определение «детей-сирот» и «лиц из числа детей-сирот», ни которые установлены Коллективным договором Общества, ни федеральным законодательством, соответственно, материальная помощь, предусмотренная пунктами 6.2.9, 6.2.10 Коллективного договора ответчика, ФИО1 не положена.

На основании изложенного, требования удовлетворению не подлежат.

Поскольку основное требование удовлетворению не подлежит, не подлежат возмещению расходы на представителя. Кроме того, расходы на оплату услуг представителя в размере 30000 рублей стороной истицы документально не подтверждены.

Руководствуясь ст. ст. 194 – 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении требований ФИО1 к Обществу с ограниченной ответственностью «Газпром Добыча Надым» в лице филиала Надымское УТТиСТ, Обществу с ограниченной ответственностью «Газпром Добыча Надым» о взыскании сумм материальной помощи – отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца со дня принятия в окончательной форме в суд Ямало – Ненецкого автономного округа с подачей жалобы через Надымский суд.

Председательствующий:

Мотивированное решение составлено 21 июня 2017 года

Копия верна: судья Е.В. Миниханова

Решение не вступило в законную силу: 21.06.2017 год.

Подлинник решения суда хранится в деле № 2-831/2017 в Надымском городском суде.