ГРАЖДАНСКОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
ЗАКОНЫ КОММЕНТАРИИ СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА
Гражданский кодекс часть 1
Гражданский кодекс часть 2

Решение № 2-832/2016 от 10.05.2016 Куйбышевского районного суда (Новосибирская область)

Дело № 2-832/2016

Поступило в суд 10.05.2016 года

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

11 августа 2016 года г. Куйбышев, НСО

Куйбышевский районный суд Новосибирской области в составе:

председательствующего судьи Голосуцкой Т.П.

при секретаре Кочергиной Л.Ю.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Главному управлению федеральной службы исполнения наказаний России по Новосибирской области о взыскании неначисленного и невыплаченного денежного довольствия,

У С Т А Н О В И Л:

В обоснование своего заявления ФИО1 указал на то, что согласно приказа ФСИН России от 27.05.2013 № 269 «Об утверждении порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников уголовно-исполнительной системы. Порядка выплаты денежных премий за добросовестное выполнение служебных обязанностей сотрудникам уголовно-исполнительной системы и Порядка оказания материальной помощи сотрудникам уголовно-исполнительной системы» - сотрудникам за период нахождения в основных и, дополнительных отпусках, отпусках по личным обстоятельствам и других видов отпусков, если их оплата предусмотрена законодательством Российской Федерации, денежное довольствие выплачивается в размере, получаемом по замещаемой должности ко дню убытия в соответствующий отпуск (п.65 приказа). Из чего следует, что денежное довольствие за весь отпуск ДД.ММ.ГГГГ года (<данные изъяты> дней), ему должно было быть выплачено до ДД.ММ.ГГГГ. Однако фактически он получил денежное довольствие, согласно справки от ДД.ММ.ГГГГ только за часть отпуска (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно), то есть за 11 дней. Осталось неполученным денежное довольствие за 19 дней отпуска. Согласно п. 71 Приказа, сотрудникам, увольняемым со службы в учреждениях и органах УИС, выплачивается денежная компенсация за все отпуска, не использованные до 01 января года увольнения, независимо от оснований увольнения. Согласно п. 74 указанного выше Приказа, при расчете денежной компенсации за неиспользованный отпуск пропорционально времени службы в году увольнения применяется дневная ставка, которая исчисляется путем деления месячного денежного довольствия, установленного сотруднику ко дню увольнения на среднемесячное количество календарных дней в году 30,4 (в високосном году 30,5). Согласно расчетного листка за ДД.ММ.ГГГГ года, его месячное денежное довольствие в ДД.ММ.ГГГГ года составило 35644 рубля 66 копеек. Таким образом, за неиспользованный в ДД.ММ.ГГГГ году отпуск ему должно быть выплачено 22402 рубля 91 копейку, исходя из следующего расчета: 35844 рубля 66 копеек денежного довольствия на момент увольнения : 30,4 среднемесячное количество дней в году = 1179 рублей 10 копеек дневной ставки х 19 дней отпуска = 22402 рубля 91 копейку.

Просит взыскать в его пользу с ГУФСИН России по НСО компенсацию за 19 дней неиспользованного отпуска за ДД.ММ.ГГГГ год в размере 22402 рубля 91 копейку.

В судебном заседании ФИО1 уточнил исковые требования, просил взыскать в его пользу с ГУФСИН России по НСО неначисленное и невыплаченное денежное довольствие за 19 дней предоставленного отпуска за ДД.ММ.ГГГГ год в размере 22402 рубля 91 копейку.

Представитель истца ФИО2 поддержал уточненные требования.

Представитель ответчика ГУФСИН России по НСО иск не признала, согласно приложенного отзыва (л.д. 35-37), также не признала уточненные требования о взыскании неначисленного и невыплаченного денежного довольствия, кроме этого пояснила, что представление к увольнению, в котором указано, что неиспользованный очередной отпуск за ДД.ММ.ГГГГ год в количестве 20 календарных дней не является основанием к его оплате.

Представитель ФКУ ИК-12 ГУФСИН России по Новосибирской области поддержал доводы ответчика.

Исследовав материалы дела, выслушав стороны, суд приходит к выводу, что исковые требования ФИО1 подлежат удовлетворению, при этом суд исходит из следующего.

ФИО1 проходил службу в ФКУ ИК-12 ГУФСИН России по НСО с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, уволен ДД.ММ.ГГГГ по достижении предельного возраста (л.д.16-18, 28).

В соответствии с п. 65 Приказа ФСИН России от 27.05.2013 N 269 "Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников уголовно-исполнительной системы, Порядка выплаты премий за добросовестное выполнение служебных обязанностей сотрудникам уголовно-исполнительной системы и Порядка оказания материальной помощи сотрудникам уголовно-исполнительной системы" сотрудникам за период нахождения в основных, дополнительных отпусках, отпусках по личным обстоятельствам и других видах отпусков, если их оплата предусмотрена законодательством Российской Федерации, денежное довольствие выплачивается в размере, получаемом по замещаемой должности ко дню убытия в соответствующий отпуск.

Из данных корешка отпускного удостоверения от ДД.ММ.ГГГГ усматривается, что ФИО1 был предоставлен очередной ежегодный отпуск за ДД.ММ.ГГГГ год с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (л.д.31).

В судебном заседании обозревалось представление к увольнению ФИО1, из которого следует, что им неиспользован очередной отпуск за ДД.ММ.ГГГГ год в количестве <данные изъяты> календарных дней (л.д. 28).

Согласно п. 71 названного Приказа сотрудникам, увольняемым со службы в учреждениях и органах УИС, выплачивается денежная компенсация за все отпуска, не использованные до 1 января года увольнения, независимо от оснований увольнения.

В соответствии с п. 74 Приказа при расчете денежной компенсации за неиспользованный отпуск пропорционально времени службы в году увольнения применяется дневная ставка, которая исчисляется путем деления месячного денежного довольствия, установленного сотруднику ко дню увольнения на среднемесячное количество календарных дней в году увольнения (среднемесячное количество календарных дней в году 30,4 (в високосном году - 30,5).

Из представленного расчета истца, неначисленное и невыполненное денежное довольствие за 19 дней предоставленного отпуска составляет 22402 рубля 91 копейку, о том, что указанная сумма не завышена, подтверждается расчетным листком, выданным гл. бухгалтером ФКУ ИК-12 ГУФСИН России по НСО (л.д.64).

Другие доводы ответчика не относятся к существу спору, а поэтому не могут быть приняты судом.

Суд приходит к выводу, что истцом ФИО1 срок исковой давности не пропущен при обращении в суд, поскольку о неиспользованном отпуске ему стало известно при увольнении, т.е. ДД.ММ.ГГГГ.

Истец в силу закона и пп.1 п.1 ст.333.36 НК РФ освобожден от уплаты госпошлины. В соответствии со ст.103 ГПК РФ, государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов.

В связи с чем с ГУФСИН России по НСО подлежит взысканию госпошлина, соразмерно удовлетворенным исковым требованиям.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Взыскать с Главного управления федеральной службы исполнения наказаний России по Новосибирской области в пользу ФИО1 неначисленное и невыплаченное денежное довольствие за 19 дней предоставленного отпуска за ДД.ММ.ГГГГ год в размере 22402 рубля 91 копейку.

Взыскать с Главного управления федеральной службы исполнения наказаний России по Новосибирской области госпошлину в доход государства в размере 872 рубля 09 копеек.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Новосибирский областной суд, путем подачи апелляционной жалобы через Куйбышевский районный суд, в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья (подпись) Т.П. Голосуцкая