Гражданский кодекс часть 1

Судья Кемеровского областного суда Безденежных Д.А., рассмотрев в открытом судебном заседании дело об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст.5.27 КоАП РФ, в отношении

Общества с ограниченной ответственностью «Компания ВинТех» ( далее - ООО «Компания ВинТех»), расположенного по адресу: <адрес>

по жалобе директора ООО «Компания ВинТех» - ФИО5 на постановление по делу об административном правонарушении и решение судьи Центрального районного суда г.Новокузнецка от 23 апреля 2015г.,

У С Т А Н О В И Л:

Постановлением государственного инспектора труда Государственной инспекции труда по Кемеровской области № от 25 февраля 2015г. ООО Компания ВинТех» было признано виновным в совершении правонарушения, предусмотренного ч.1 ст.5.27 КоАП РФ, и было подвергнуто наказанию в виде штрафа в размере <данные изъяты>

ООО «Компания ВинТех» обжаловало постановление в суд. Решением судьи Центрального районного суда г.Новокузнецка от 23 апреля 2015г. жалоба на постановление удовлетворена частично, назначенное наказание в виде штрафа снижено до <данные изъяты>, в остальной части постановление оставлено без изменения.

В жалобе директор ООО «Компания ВинТех» - ФИО5 просит постановление и решение отменить, мотивируя тем, что: необходимые документы для назначения пособия по временной нетрудоспособности по беременности и родам были переданы работодателю лишь 25 февраля 2015г., после чего работодатель незамедлительно осуществил выплату пособия; ФИО7 является бухгалтером и ознакомлена с порядком получения пособия; работодатель не уклонялся от своей обязанности по выплате указанного пособия и выполнил после получения полного пакета документов, то есть вина общества в совершении правонарушения отсутствует.

Проверив материалы дела, заслушав защитника ООО «Компания ВинТех» - ФИО8 поддержавшую доводы жалобы, считаю, что основания для удовлетворения жалобы отсутствуют.

Согласно материалов дела, в ходе проверки соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов установлено, что осуществляя хозяйственную деятельность и используя труд наемных работников ООО «Компания ВинТех» не обеспечило исполнение норм действующего трудового законодательства, а именно:

- в нарушение ст.ст. 183, 256 ТК РФ ФИО7. не выплачено пособие по беременности и родам;

- в нарушение ст. ст. 183, 256 ТК РФ ФИО7 не выплачено пособие при постановке на учет в ранние сроки беременности;

- в нарушение ст.133.1 ТК РФ, п. 3.48 Кузбасского регионального соглашения среднемесячная заработная плата рабочих установлена в размере <данные изъяты> рублей, директора - <данные изъяты> рублей,
что ниже 1,5 кратной величины прожиточного минимума.

Указанные обстоятельства подтверждаются протоколом об административном правонарушении, результатами проверки, объяснениями ООО «Компания ВинТех», информацией по вопросу соблюдения законодательства РФ.

Перечисленным доказательствам, в совокупности с другими материалами дела, должностное лицо дало правильную оценку и обоснованно признало ООО «Компания ВинТех» виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст.5.27 КоАП РФ.

Жалоба ООО «Компания ВинТех» судьей районного суда рассмотрена в соответствии с требованиями закона, доводам жалобы дана надлежащая оценка.

Доводы жалобы являются необоснованными.

Нарушение ООО «Компания ВинТех» требований трудового законодательства подтверждается актом проверки, которая проведена в соответствии с требованиями Федерального закона от 26.12.2008г. №294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»

Как следует из объяснений ООО «Компания ВинТех», обстоятельств дела, факт получения ООО «Компания ВинТех» листка нетрудоспособности в декабре 2014г., невыплаты соответствующего пособия на момент проверки, заявителем не оспаривался как при составлении акта проверки, так и при привлечении к административной ответственности, поэтому ссылка на отсутствие возможности начислить соответствующие пособия, отсутствие вины в совершении предъявленного правонарушения являются несостоятельными.

Руководствуясь ст. 30.7 КоАП РФ,

Р Е Ш И Л :

Постановление государственного инспектора труда Государственной инспекции труда по Кемеровской области № от 25 февраля 2015г. и решение судьи Центрального районного суда г.Новокузнецка от 23 апреля 2015г. оставить без изменения, жалобу директора ООО «Компания ВинТех» - ФИО5. – без удовлетворения.

Судья: (подпись) Д.А.Безденежных