Дело №2а-3609/2019
УИ 61RS0006-01-2019-004070-62
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
18 июля 2019 года Первомайский районный суд г.Ростова-на-Дону
в составе: председательствующего судьи Сокиркиной Т.И.,
Рассмотрев административное дело по административному исковому заявлению прокурора Ленинского района г.Ростова-на-Дону, действующего в интересах неопределенного круга лиц к Управлению Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций по Ростовской области о признании информации, распространяемой посредством сети «Интернет», распространение которой на территории Российской Федерации запрещено,
У С Т А Н О В И Л:
Административный истец обратился в суд с указанным административным иском, ссылаясь на то, что прокуратурой Ленинского района г.Ростова-на-Дону проведена проверка исполнения действующего законодательства при размещении информации в сети «Интернет».
В ходе проведенного мониторинга интернет-сайтов установлено, что на Интерне-странице, находящейся в свободном доступе, по адресу: <адрес> размещена информация о продаже удостоверения о допуске к работам в электроустановках без прохождения обучения безопасным методам и приемам выполнения работ в электроустановках.
Предоставление доступа пользователей информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» к указанному сайту противоречит Конституции РФ и федеральному законодательству по охране труда и обеспечению безопасности труда, а поэтому административный истец просил суд признать информацию, распространенную посредством сети «Интернет» на Интерне-странице <адрес> информацией, распространение которой на территории Российской Федерации запрещено.
Дело рассматривается судом в порядке ст.291 Кодекса административного судопроизводства Российской Федерации.
Суд, исследовав материалы дела, приходит к следующим выводам.
В соответствии со ст.10 Федерального закона от 27 июля 2006г. №149-ФЗ "Об информации, информационных технологиях и о защите информации" в Российской Федерации распространение информации осуществляется свободно при соблюдении требований, установленных федеральным законодательством.
Передача информации посредством использования информационно-телекоммуникационных сетей осуществляется без ограничений при условии соблюдения установленных федеральными законами требований к распространению информации и охране объектов интеллектуальной собственности. Передача информации может быть ограничена только в порядке и на условиях, которые установлены федеральными законами.
Запрещено распространение информации, которая направлена на пропаганду войны, разжигание национальной, расовой или религиозной ненависти и вражды, а также иной информации, за распространение которой предусмотрена уголовная или административная ответственность.
Судом установлено, что прокуратурой Ленинского района г.Ростова-на-Дону проведена проверка исполнения действующего законодательства при размещении информации в сети «Интернет».
В ходе проведенного мониторинга интернет-сайтов установлено, что на Интерне-странице, находящейся в свободном доступе, по адресу: <адрес> размещена информация о продаже удостоверения о допуске к работам в электроустановках без прохождения обучения безопасным методам и приемам выполнения работ в электроустановках.
В силу ст.2 Трудового кодекса Российской Федерации исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации основными принципами правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признаются, в том числе, равенство прав и возможностей работников; обеспечение равенства возможностей работников без всякой дискриминации на продвижение по работе с учетом производительности труда, квалификации и стажа работы по специальности, а также на подготовку и дополнительное профессиональное образование (п.5,7).
В соответствии со ст.195.1 ТК РФ квалификация работника - уровень знаний, умений, профессиональных навыков и опыта работы работника.
Профессиональный стандарт - характеристика квалификации, необходимой работнику для осуществления определенного вида профессиональной деятельности, в том числе выполнения определенной трудовой функции.
Согласно ст.195.3 ТК РФ если настоящим Кодексом, другими федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации установлены требования к квалификации, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции, профессиональные стандарты в части указанных требований обязательны для применения работодателями.
Характеристики квалификации, которые содержатся в профессиональных стандартах и обязательность применения которых не установлена в соответствии с ч.1 настоящей статьи, применяются работодателями в качестве основы для определения требований к квалификации работников с учетом особенностей выполняемых работниками трудовых функций, обусловленных применяемыми технологиями и принятой организацией производства и труда.
В соответствии с п.п.2.1.,2.4,2.5,2.6 Правилами по охране труда при эксплуатации электроустановок, утвержденными Приказом Минтруда России от 24.07.2013г. №328н (ред. от 19.02.2016г.), работники обязаны проходить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ в электроустановках.
Работники, относящиеся к электротехническому и электротехнологическому персоналу, а также государственные инспекторы, осуществляющие контроль и надзор за соблюдением требований безопасности при эксплуатации электроустановок, специалисты по охране труда, контролирующие электроустановки, должны пройти проверку знаний требований Правил и других требований безопасности, предъявляемых к организации и выполнению работ в электроустановках в пределах требований, предъявляемых к соответствующей должности или профессии, и иметь соответствующую группу по электробезопасности, требования к которой предусмотрены приложением №1 к Правилам. Работник обязан соблюдать требования Правил, инструкций по охране труда, указания, полученные при целевом инструктаже.
Работникам, указанным в п.2.4 Правил и прошедшим проверку знаний требований Правил и других требований безопасности, предъявляемых к организации и выполнению работ в электроустановках, выдаются удостоверения о проверке знаний правил работы в электроустановках, формы которых предусмотрены приложениями №2,3 к Правилам.
Результаты проверки знаний по охране труда в организациях электроэнергетики оформляются протоколом проверки знаний правил работы в электроустановках, форма которого предусмотрена приложением №4к Правилам, и учитываются в журнале учета проверки знаний правил работы в электроустановках, форма которого предусмотрена приложением №5 к Правилам. Результаты проверки знаний по охране труда для организаций, приобретающих электрическую энергию для собственных бытовых и производственных нужд, фиксируются в журнале учета проверки знаний правил работы в электроустановках, форма которого предусмотрена приложением №6 к Правилам.
Работники, обладающие правом проведения специальных работ, должны иметь об этом запись в удостоверении о проверке знаний правил работы в электроустановках, форма которого предусмотрена приложением №2 к Правилам.
При этом удостоверение является документом, удостоверяющим право работника на указанную самостоятельную работу.
Таким образом, законодателем установлено, что обучение безопасным методам и приемам выполнения работ в электроустановках является обязательным условием для допуска к выполнению работ в электроустановках.
Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ в электроустановках направлено на охрану труда работников и предупреждение производственного травматизма.
Размещенные на интернет-странице по адресу: <адрес> сведения вводят в заблуждение неопределенный круг лиц относительно правомерности приобретения и использования поддельных документов, предоставляющих права или освобождающих от обязанностей, что способствует совершению преступлений с использованием последних.
Указанная информация пропагандирует подделку официальных документов, а именно удостоверений о допуске к работам в электроустановках, за что в свою очередь предусмотрено привлечение к уголовной ответственности по ст.327 УК РФ.
Статьей 9 Федерального закона от 27.07.2006 года № 149-ФЗ предусмотрена возможность ограничения доступа к информации в целях защиты основ конституционного строя, нравственности, здоровья, прав и законных интересов других лиц, обеспечения обороны страны и безопасности государства.
В соответствии с п.1 ст.15.1 Федерального закона №149-ФЗ в целях ограничения доступа к сайтам в сети «Интернет», содержащим информацию, распространение которой в Российской Федерации запрещено, создается единая автоматизированная информационная система «Единый реестр доменных имен, указателей страниц сайтов в сети «Интернет» и сетевых адресов, позволяющих идентифицировать сайты в сети «Интернет», содержащие информацию, распространение которой в Российской Федерации запрещено».
При этом в силу пп. «д» п.1 ч.5 ст.15.1 указанного закона основанием для включения в реестр указанных сведений является вступившее в законную силу решение суда о признании информации, распространяемой посредством сети «Интернет», информацией, распространение которой в Российской Федерации запрещено.
Согласно ст.12 Гражданского кодекса Российской Федерации (ГК РФ) защита гражданских прав осуществляется путем: …восстановления положения, существовавшего до нарушения права, и пресечения действий, нарушающих право или создающих угрозу его нарушения…
Предоставление возможности доступа к указанной информации с использованием информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», является распространением запрещенной информации, которая противоречит целям и задачам действующего законодательства о прохождении военной службы, в связи с чем, заявленные требования подлежат удовлетворению.
На основании изложенного и, руководствуясь ст.ст.175-180 КАС РФ, суд
РЕШИЛ:
Признать информацию, распространенную посредством сети «Интернет» на Интерне-сайте: <адрес> информацией, распространение которой на территории Российской Федерации запрещено.
Решение суда, принятое по результатам рассмотрения административного дела в порядке упрощенного (письменного) производства, может быть обжаловано в Ростовский областной суд в срок, не превышающий пятнадцати дней со дня получения лицами, участвующими в деле, копии решения.
Судья: