Гражданский кодекс часть 1

В соответствии с частью 5 статьи 47 и частью 6 статьи 71 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", а также в целях приведения в соответствие с Федеральным законом от 29.12.2022 N 645-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О государственной гражданской службе Российской Федерации" приказываю:

1. Утвердить прилагаемый примерный должностной регламент федерального государственного гражданского служащего Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору.

2. Признать утратившим силу приказ Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору от 16.04.2018 N 174 "Об утверждении примерного должностного регламента федерального государственного гражданского служащего Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору" (зарегистрирован Минюстом России 08.05.2018, регистрационный N 51023).

Руководитель

А.В.ТРЕМБИЦКИЙ

Утвержден

приказом Федеральной службы

по экологическому,

технологическому

и атомному надзору

от 1 сентября 2023 г. N 321

ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ

ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО

ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ЭКОЛОГИЧЕСКОМУ, ТЕХНОЛОГИЧЕСКОМУ

И АТОМНОМУ НАДЗОРУ

УТВЕРЖДАЮ

___________________________________

(должность лица,

___________________________________

утвердившего должностной регламент)

___________________________________

(подпись) (инициалы, фамилия)

"__" ______________________ 20__ г.

ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ

федерального государственного гражданского служащего,

замещающего должность

___________________________________________________________________

(наименование должности с указанием структурного подразделения

государственного органа)

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы (далее -

гражданская служба) _______________________________________________________

(указывается наименование должности, наименование структурного

подразделения государственного органа)

относится к _______________________________________________________________

(указывается группа должности гражданской службы)

группе должностей гражданской службы категории ___________________________.

(указывается категория

должности гражданской службы)

Регистрационный номер (код) должности - ______________________________.

(в соответствии с Реестром должностей федеральной государственной

гражданской службы, утвержденным Указом Президента Российской Федерации

от 31.12.2005 N 1574)

2. Область профессиональной служебной деятельности федерального

государственного гражданского служащего (далее - гражданский служащий)

__________________________________________________________________________.

(указывается область профессиональной служебной деятельности гражданского

служащего в соответствии со справочником квалификационных требований к

специальностям, направлениям подготовки (к укрупненным группам

специальностей и направлений подготовки), к профессиональному уровню,

которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской

службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности

государственных гражданских служащих (далее - справочник)

3. Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего:

__________________________________________________________________________.

(указывается вид профессиональной служебной деятельности гражданского

служащего в соответствии со справочником)

4. Назначение на должность и освобождение от должности

___________________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

осуществляется ___________________________________________________________.

(указывается наименование должности гражданской службы,

замещаемой лицом, уполномоченным назначать и освобождать

гражданского служащего от должности гражданской службы)

5. ____________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

непосредственно подчиняется _______________________________________________

(указывается наименование должности

гражданской службы,

__________________________________________________________________________.

замещаемой лицом, в непосредственном подчинении которого находится

гражданский служащий)

6. ____________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

обязан исполнять должностные обязанности __________________________________

(указывается наименование должности

___________________________________________________________________________

гражданской службы в том же структурном подразделении

государственного органа)

в период его временного отсутствия.

II. Квалификационные требования

7. Для замещения должности ____________________________________________

(указывается наименование должности

гражданской службы)

устанавливаются следующие квалификационные требования:

7.1. Наличие __________________________________________________________

(указываются квалификационные требования к уровню

профессионального образования)

по следующим специальностям, направлениям подготовки (укрупненным группам

специальностей и направлений подготовки): _________________________________

(указываются при необходимости

___________________________________________________________________________

требования к специальностям, направлениям подготовки (к укрупненным

группам специальностей

__________________________________________________________________________.

и направлений подготовки), определяемые с учетом области и вида

деятельности)

7.1.1. Наличие _______________________________________________________.

(указываются при необходимости требования к квалификации,

полученной по результатам освоения дополнительной

профессиональной программы профессиональной

переподготовки с учетом области и вида деятельности)

7.2. Наличие не менее _______________________ стажа гражданской службы

(указываются квалификационные требования к стажу гражданской службы

или стажу работы по специальности, направлению подготовки,

необходимому для замещения должности гражданской службы)

или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

7.3. Профессиональный уровень.

7.3.1. Наличие базовых знаний:

1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знание основ Конституции Российской Федерации;

3) знание законодательства о государственной гражданской службе

Российской Федерации;

4) знание законодательства Российской Федерации о противодействии

коррупции;

5) знания в области информационно-коммуникационных технологий:

порядок работы со служебной информацией, служебной информацией

ограниченного распространения, информацией с ограничительной пометкой "для

служебного пользования" и сведениями, составляющими государственную тайну;

меры по обеспечению безопасности информации при использовании

общественного и прикладного программного обеспечения, требования к

надежности паролей;

порядок работы со служебной электронной почтой, а также правила

использования личной электронной почты, служб "мгновенных" сообщений и

социальных сетей, в том числе в части наличия дополнительных рисков и

угроз, возникающих при использовании личных учетных записей на служебных

средствах вычислительной техники (компьютерах);

основные признаки электронных сообщений, содержащих вредоносные

вложения или ссылки на вредоносные сайты в

информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", включая "фишинговые"

письма и спам-рассылки, умение корректно и своевременно реагировать на

получение таких электронных сообщений;

требования по обеспечению безопасности информации при использовании

удаленного доступа к информационным ресурсам государственного органа с

помощью информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том

числе с использованием мобильных устройств;

правила и ограничения подключения внешних устройств (флеш-накопители,

внешние жесткие диски), в особенности оборудованных приемопередающей

аппаратурой (мобильные телефоны, планшеты, модемы), к служебным средствам

вычислительной техники (компьютерам);

6) знание основных положений законодательства о персональных данных,

включая:

понятие персональных данных, принципы и условия их обработки;

меры по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в

информационных системах;

7) знание общих принципов функционирования системы электронного

документооборота, включая:

перечень обязательных сведений о документах, используемых в целях учета

и поиска документов в системах электронного документооборота;

8) знание основных положений законодательства об электронной подписи,

включая:

понятие и виды электронных подписей;

условия признания электронных документов, подписанных электронной

подписью, равнозначными документам на бумажном носителе, подписанным

собственноручной подписью.

7.3.2. Наличие профессиональных знаний:

7.3.2.1. В сфере законодательства Российской Федерации:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________.

(перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации,

знание которых необходимо для замещения должности гражданской службы

с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности

гражданского служащего)

7.3.2.2. Иные профессиональные знания:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________.

(перечисляются профессиональны знания, необходимые для замещения

должности гражданской службы с учетом области и вида профессиональной

служебной деятельности гражданского служащего)

7.3.3. Наличие функциональных знаний:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________.

(перечисляются функциональные знания в зависимости от функциональных

обязанностей гражданского служащего)

7.3.4. Наличие базовых умений:

1) умение мыслить системно (стратегически);

2) умение планировать, рационально использовать рабочее время и

достигать результатов;

3) коммуникативные умения;

4) умение управлять изменениями;

5) умение оперативно осуществлять поиск необходимой информации, в том

числе с использованием информационно-телекоммуникационной сети "Интернет";

6) умение работать со справочными нормативно-правовыми базами, а также

государственной системой правовой информации "Официальный интернет-портал

правовой информации" (pravo.gov.ru);

7) умение создавать, отправлять и получать электронные сообщения с

помощью служебной электронной почты или иных ведомственных систем обмена

электронными сообщениями, включая работу с вложениями;

8) умение работать с текстовыми документами, электронными таблицами и

презентациями, включая их создание, редактирование и форматирование,

сохранение и печать;

9) умение работать с общими сетевыми ресурсами (сетевыми дисками,

папками).

7.3.5. Наличие профессиональных умений:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________.

(перечисляются профессиональные умения, необходимые для замещения

должности гражданской службы в рамках области и вида профессиональной

служебной деятельности гражданского служащего)

7.3.6. Наличие функциональных умений:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________.

(перечисляются функциональные умения в зависимости от функциональных

обязанностей гражданского служащего)

III. Должностные обязанности, права и ответственность

8. Основные права и обязанности ___________________________________,

(указывается наименование должности

гражданской службы)

а также ограничения, запреты и требования к служебному поведению

установлены статьями 14 - 18 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ

"О государственной гражданской службе Российской Федерации".

9. В целях реализации задач и функций, возложенных на _________________

(указывается

наименование

__________________________________________________________________________,

государственного органа и (или) структурного подразделения

государственного органа)

___________________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

обязан:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________.

(перечисляются должностные обязанности, возложенные на гражданского

служащего)

10. В целях исполнения возложенных должностных обязанностей

___________________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

имеет право на:

обеспечение надлежащих организационно-технических условий, необходимых

для исполнения должностных обязанностей;

ознакомление с должностным регламентом и иными документами,

определяющими его права и обязанности по замещаемой должности гражданской

службы, критериями оценки эффективности исполнения должностных

обязанностей, показателями результативности профессиональной служебной

деятельности и условиями должностного роста;

отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности

служебного времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных

дней, а также ежегодных оплачиваемых основного и дополнительных отпусков;

оплату труда и другие выплаты;

получение информации и материалов, необходимых для исполнения

должностных обязанностей, а также на внесение предложений о

совершенствовании деятельности государственного органа;

доступ к сведениям, составляющим государственную тайну, если исполнение

должностных обязанностей связано с использованием таких сведений;

доступ в связи с исполнением должностных обязанностей в государственные

органы, органы местного самоуправления, общественные объединения и иные

организации;

ознакомление с отзывами о его профессиональной служебной деятельности и

другими документами до внесения их в его личное дело, материалами личного

дела, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений,

других документов и материалов;

защиту сведений о гражданском служащем;

должностной рост на конкурсной основе;

профессиональное развитие;

рассмотрение индивидуальных служебных споров;

проведение по его заявлению служебной проверки;

защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая

обжалование в суде их нарушения;

медицинское страхование;

государственную защиту своих жизни и здоровья, жизни и здоровья членов

своей семьи, а также принадлежащего ему имущества;

государственное пенсионное обеспечение.

Гражданский служащий вправе с предварительным уведомлением

представителя нанимателя выполнять иную оплачиваемую работу, если это не

повлечет за собой конфликт интересов.

11. ___________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

осуществляет иные права и исполняет обязанности, предусмотренные

законодательством Российской Федерации, приказами, распоряжениями и

поручениями ______________________________________________________________.

(указываются наименования должностей гражданской службы,

замещаемых лицами, чьи поручения обязан исполнять

гражданский служащий)

12. ___________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей,

несоблюдение ограничений и запретов, требований к служебному поведению

может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством

Российской Федерации.

IV. Перечень вопросов, по которым гражданский

служащий вправе или обязан самостоятельно принимать

управленческие и иные решения

13. При исполнении служебных обязанностей _____________________________

(указывается наименование

должности гражданской службы)

вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________.

(перечислить вопросы, по которым гражданский служащий вправе

принимать управленческие и иные решения)

14. При исполнении служебных обязанностей _____________________________

(указывается наименование

должности гражданской службы)

обязан самостоятельно принимать решения по следующим вопросам:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________.

(перечислить вопросы, по которым гражданский служащий обязан

принимать управленческие и иные решения)

V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий

вправе или обязан участвовать при подготовке проектов

правовых актов и (или) проектов управленческих

и иных решений

15. ___________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке

(обсуждении) следующих проектов:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________.

(перечислить перечень вопросов, по которым гражданский служащий

вправе участвовать при подготовке правовых актов и (или) проектов

управленческих и иных решений)

16. ___________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке

(обсуждении) следующих проектов:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________.

(перечислить перечень вопросов, по которым гражданский служащий

обязан участвовать при подготовке правовых актов и (или) проектов

управленческих и иных решений)

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения

проектов управленческих и иных решений, порядок

согласования и принятия данных решений

17. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих

и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

___________________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

определяются в соответствии с Типовым регламентом взаимодействия

федеральных органов исполнительной власти, утвержденным постановлением

Правительства Российской Федерации от 19.01.2005 N 30, Типовым регламентом

внутренней организации федеральных органов исполнительной власти,

утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации

от 28.07.2005 N 452, Правилами делопроизводства в государственных органах,

органах местного самоуправления, утвержденными приказом Федерального

архивного агентства от 22.05.2019 N 71 (зарегистрирован Минюстом России

27.12.2019, регистрационный N 57023), ____________________________________,

(при необходимости указываются иные

нормативные правовые акты)

а также иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия

18. Взаимодействие ____________________________________________________

(указывается наименование должности

гражданской службы)

с гражданскими служащими Ростехнадзора, государственными служащими иных

государственных органов, а также с другими гражданами и организациями

строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного

поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента

Российской Федерации от 12.08.2002 N 885, и требований к служебному

поведению, установленных статьей 18 Федерального закона от 27.07.2004

N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации",

___________________________________________________________________________

(при необходимости указываются иные нормативные правовые акты)

а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской

Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг,

оказываемых гражданам и организациям

19. ___________________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

принимает участие в оказании следующих государственных услуг:

1) ___________________________________________________________________;

2) ___________________________________________________________________.

(указывается полный перечень государственных услуг либо делается

запись, что государственные услуги не оказываются)

IX. Показатели эффективности и результативности

профессиональной служебной деятельности

20. Эффективность и результативность профессиональной служебной

деятельности ______________________________________________________________

(указывается наименование должности гражданской службы)

оценивается по следующим показателям:

отсутствие нарушений запретов, требований к служебному поведению и иных

обязательств;

количество возвратов на доработку ранее подготовленных документов;

количество повторных обращений по рассматриваемым вопросам;

наличие у гражданского служащего поощрений за безупречную и эффективную

государственную гражданскую службу;

своевременность и оперативность выполнения поручений, рассмотрения

обращений граждан и юридических лиц, соотношению количества своевременно

выполненных индивидуальных поручений с их общим количеством;

способность четко организовывать и планировать выполнение порученных

заданий, умение рационально использовать рабочее время, расставлять

приоритеты;

творческий подход к решению поставленных задач, активность и инициатива

в освоении новых компьютерных и информационных технологий;

способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям,

самостоятельность при выполнение служебных обязанностей;

отсутствие жалоб граждан, юридических лиц на действия (бездействие)

гражданского служащего;

с учетом должностных обязанностей могут быть указаны иные показатели

эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

гражданского служащего.

СОГЛАСОВАНО: ______________________________________________________________

(подпись, фамилия, имя, отчество (при наличии) представителя

кадрового подразделения)

ЛИСТ

ознакомления с должностным регламентом

_______________________________________________________

(полное наименование должности гражданской службы)

N п/п	Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии)	Дата ознакомления	Подпись в ознакомлении