ГРАЖДАНСКОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
ЗАКОНЫ КОММЕНТАРИИ СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА
Гражданский кодекс часть 1
Гражданский кодекс часть 2

Акт о невыходе на работу в первый день - гражданское законодательство и судебные прецеденты

Решение № 2-2958/13 от 20.09.2013 Центрального районного суда г.Тулы (Тульская область)
проверка, в ходе которой было установлено, что ДД.ММ.ГГГГ между ООО СК «СтройТрест», в лице генерального директора ФИО1 и ФИО5 был заключен трудовой договор, в соответствии с которым последний должен был приступить к работе в ООО СК «Строй Трест» в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ. В установленный данным трудовым договором день начала работы, т.е. ДД.ММ.ГГГГ ФИО5 не явился, к выполнению работ не приступил. По данному факту представителями ООО СК «СтройТрест» ДД.ММ.ГГГГ был составлен акт № «О невыходе на работу в первый день работы». Приказом от ДД.ММ.ГГГГ аннулирован трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ года, заключенный с прорабом ФИО5, в связи с тем, что работник не приступил к работе в день начала работы, ДД.ММ.ГГГГ года. Данные обстоятельства подтверждаются, актом № о невыходе работника на работу в первый день от ДД.ММ.ГГГГ, приказом об аннулировании трудового договора ДД.ММ.ГГГГ года. Из объяснений истца в судебном заседании следует, что в феврале 2013 года ему была выплачена заработная плата за январь