«УК ЖКХ» осуществлялось с согласия предприятия. Решение вопроса о порядке изъятия имущества собственником из хозяйственного ведения предприятия тесно связано с определением порядка отказа соответствующим предприятием от права хозяйственного ведения на данное имущества. Принимая решение о том, что заявителем не пропущен срок подачи искового заявления, судом при исследовании распоряжения от 23.03.2009 № 18-о на котором имеется запись о том, что данное распоряжение получила делопроизводитель МП «УК ЖКХ» Закопайло Н.В. 23.03.2009 не была исследована ни должностная инструкция делопроизводителя , ни инженера отдела кадров, заявителем не было представлено доказательств того, кто исполнял функции делопроизводителя в МП «УК ЖКХ» в этот период, находился ли данный специалист в отпуске или на больничном или в командировке. Предприятие в представленном отзыве на апелляционную жалобу считает обжалуемое решение законным и обоснованным, основанном на полном и всестороннем рассмотрении обстоятельств дела, правильном применении норм материального и процессуального права. Просит апелляционную жалобу оставить без удовлетворения. О месте и времени рассмотрения
материалы, законченные делопроизводством, регистрационную картотеку или компьютерные банки данных, составлять описи дел, передаваемых на хранение в архив; - обеспечивать сохранность и конфиденциальность проходящей служебной документации; - организовывать прием посетителей, содействовать оперативности рассмотрения просьб и предложений работников; - обеспечивать порядок в канцелярии, требовать от сотрудников обеспечения порядка и тишины; - формировать дела в соответствии с утвержденной номенклатурой, обеспечивать их сохранность и в установленные сроки сдавать их в архив; - копировать необходимые для работы документы. Должностная инструкция делопроизводителя общества разработана в соответствии с положениями Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденного постановлением Минтруда Российской Федерации от 21.08.1998 № 37, где должность делопроизводителя относится к категории служащих (технических исполнителей), однако должностной оклад установлен в размере 8 000 руб. в месяц на уровне генерального директора - руководителя общества, при том, что должностной оклад торговых представителей составляет 5625 руб. Документы, подтверждающие фактическое исполнение Деевой М.С. должностных обязанностей делопроизводителя, заявителем в материалы дела
и в каком количестве, также не указано. Довод о том, что акты осмотра вручались Ответчику, однако последний отказался от их получения, судом также не принимаются, поскольку Истцом доказательств и направления либо вручения Ответчику также не представлено. В связи с чем, также не принимаются акты об отказе в подписи. Ответчик, в свою очередь, также пояснил, что указанных документов ни по почте, ни нарочно не получал. В подтверждение указанного в материалы дела представлены Штатное расписание, Должностная инструкция делопроизводителя , Приказ о назначении, а также Журнал входящей корреспонденции за 2015 год, подлинник которого суд обозрел в судебном заседании. Поступления в Общество и регистрации актов осмотра, на которые ссылается Истец, в Журнале не значится. Как указывает ИП Мурсалимова Л.Ф., 20.01.2015 ею были предприняты попытки по вручению уведомления с требованием об устранении протечки крыши (л.д. 49 т. 1). Ответчик отказался получать уведомление, о чем был составлен акт № 7/1, которым был засвидетельствован отказ в
