1); - подготовку заявки на предоставление кредитных средств – задание от 01.10.2016 (т. 3, л.д. 130). Указанные документы, в основном, относятся к периоду проведения налогового проверки. Часть указанных в заданиях действий повторяется, в частности указание на подготовку проекта должностной инструкции для главного технолога предприятия предусмотрено заданиями, должностнойинструкции главного инженера предприятия. При этом суд апелляционной инстанции принимает во внимание, что в штате должника имелись генеральный директор, его заместитель, финансовый директор, главный бухгалтер, заместитель главного бухгалтера, финансовый менеджер, главный экономист, экономист и помощник экономиста, руководитель юридического отдела, ведущий юрисконсульт и юрисконсульт, руководитель управления отдела управления персоналом, начальник управления персоналом, руководитель коммерческого отдела и менеджер коммерческого отдела (ранее управляющий закупа и управляющий сбыта), технический руководитель, системный администратор, менеджеры по делопроизводству, менеджер и руководитель коммерческого отдела, начальник отдела экономической защиты и контроля, главный инженер, главный технолог и т.д., о чем свидетельствуют представленные документы, в частности, ведомости начисления заработной платы, график отпусков, приказы
на кабинетах, расположенных на территории Общества не было. ФИО69 никогда не видел ФИО35, который числился управляющим ЗАО «Владимирский хлебазовод № 2». Все распоряжения он получал в бухгалтерии в устной форме или в форме записки. Также ФИО69 пояснил, что никакие документы им не оформлялись в ЗАО «Владимирский хлебозавод №2». Работая в ОАО «Сельхозавтотранс», он составлял подробную должностнуюинструкцию водителям для перевозки хлебобулочных изделий, а в ЗАО «Владимирский хлебозавод №2» он мог составить просто стандартную общую инструкцию водителя. Согласно объяснению ФИО70 от 21.11.2017 о с апреля 2001 по 2005 год ФИО70 работала в ООО «Владимирский хлеб» экономистом . С 2005 года по август 2017 года ФИО70 работала на основном месте работы в Обществе сначала в должности начальника планового отдела, а с 2008 года по август 2017 года директором по экономике и финансам. Затем ей предложили устроиться в ЗАО «Владимирский хлебозавод №2» в той же должности - экономистом и с 2008 года по
изменений в трудовой договор в связи с изменением трудового договора от 05.08.2013г., соглашение *** к трудовому договору №б/н от 05.08.2013г., заключенному между КПКГ «ГоСотделение» и ФИО10, о внесении изменений в трудовой договор о смене сроков выплаты заработной платы от 15.06.2014г., соглашение *** к трудовому договору № н/б от 05.08.2013г. о внесении изменений в договор в связи с переименованием Кооператива, от 08.07.2014г., дополнительное соглашение к трудовому договору от 05.08.2013г., договор о полной материальной ответственности, должностнуюинструкциюэкономистаменеджера , доверенность от 05.08.2013г., доверенность от 01.12.2014г., соглашение о внесении изменений втрудовой договор в связи с изменением условий трудового договора от 02.04.2014г.,доверенность от 01.01.2014г.. соглашение *** о внесении изменений в трудовой договор от 31.12.2014г. Оригиналы документов: *** Просит взыскать с ФИО10 в пользу Кредитного потребительского кооператива «ГОРОДСКОЕ СБЕРЕГАТЕЛЬНОЕ ОТДЕЛЕНИЕ» имущественный ущерб в размере 96000 рублей, проценты за пользование чужими денежными средствами в размере 31258,46 руб.; государственную пошлину в размере 3745 рублей. Представитель истца
2.3); осуществлять кассовые операции: выдача денежных средств по договорам займа; другие операции с денежной наличностью (п. 2.4); вести кассовые документы, оформлять приходные и расходные кассовые ордера, оформлять кассовые книги, отчеты кассира (п. 2.10); своевременно информировать об остатках денежных средств в кассе, с учетом предполагаемых операций (п. 2.11); своевременно запрашивать необходимые для работы бланки документов (п. 2.13); принимать и обрабатывать заявки по займам (п. 2.16). В разделе 4 должностнойинструкцииэкономиста-менеджера Отдела по работе с клиентами ООО МФО «Областная Сберкасса» предусмотрена ответственность экономиста-менеджера , согласно которой за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации (п. 4.1); за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации (п. 4.2.); за причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации (п. 4.3). 12.09.2016 г.