Гражданский служащий считается не имеющим дисциплинарного взыскания - гражданское законодательство и судебные прецеденты

март 2012 в сумме 14 000 рублей, которую получили другие ведущие специалисты-эксперты Управления, истица не получила, что подтверждается выпиской по карте 4047575100081866, на которую перечисляется заработная плата и расчетным листом за апрель 2012. Таким образом, ответчик вместо 12 месяцев не выплачивал истице премию в течение 13 месяцев, что является незаконным, поскольку в соответствии с Федеральным законом № 79-ФЗ от 27.07.2004 г. «О государственной гражданской службе Российской Федерации» по истечении 1 года гражданский служащий считается не имеющим дисциплинарного взыскания . Кроме того, в мае 2012 года руководителем Управления истице был снижен размер премии за апрель 2012 года на 4 620 руб. Со снижением данной премии, которая является частью ее заработной платы, истица не согласна по следующим основаниям: в служебной записке от 5 мая 2012 года начальника отдела надзора за условиями труда Управления ФИО2 «О снижении процента премирования» указан апрель 2011 года, а не апрель 2012 года; в служебной записке указано,

6 ч. 1 ст. 37 настоящего Федерального закона (п.5 ч. 1 ст.57 ФЗ). 2 Согласно п. 2 ч. 1 ст. 37 ФЗ служебный контракт может быть расторгнут представителем нанимателя, а гражданский служащий освобожден от замещаемой должности гражданской службы и уволен с гражданской службы в случае неоднократного неисполнения гражданским служащим без уважительных причин должностных обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание. Порядок применения дисциплинарного взыскания предусмотрен статьей 58 Федерального закона, в силу которой гражданский служащий считается не имеющим дисциплинарного взыскания , если он в течение одного года со дня применения взыскания, предусмотренного п.п. 1-3 ч. 1 ст. 57 ФЗ и взыскания, предусмотренного ст. 59.1 ФЗ не подвергнут новому дисциплинарному взысканию. Как установлено судом, Шилова Т.Д. с <дата> состоит в должности Балахтинского районного суда г. Красноярска. Приказом от <дата> № Шиловой Т.Д. на основании заключения служебной проверки от <дата> объявлен выговор. Согласно заключению по результатам служебной проверки от <дата> истицей несвоевременно направлено