ГРАЖДАНСКОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
ЗАКОНЫ КОММЕНТАРИИ СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА
Гражданский кодекс часть 1
Гражданский кодекс часть 2

Индивидуальный план профессионального развития государственного гражданского служащего - гражданское законодательство и судебные прецеденты

Решение № 2-12672/2015 от 13.01.2016 Центрального районного суда г. Волгограда (Волгоградская область)
была переведена на должность консультанта отдела регистра муниципальных нормативных правовых актов государственно-правового управления аппарата Губернатора и Правительства Волгоградской области. При этом за период с декабря 2008 года по день рассмотрения иска, а именно январь 2016 года истец не была направлена на повышение квалификации. Вместе с тем в соответствии с Положением о порядке получения дополнительного профессионального образования государственными гражданскими служащими Российской Федерации, утвержденным Указом президента РФ от ДД.ММ.ГГГГ №..., Горшенина Т.В. составляла индивидуальные планы профессионального развития государственного гражданского служащего Волгоградской области на период 2012-2015 годы который предусматривал повышение квалификации в 2013-2014 годах на тему «Государственная конкурентная политика», а также на 2015-2017 года, который также предусматривает повышение квантификации в 2017 году. Индивидуальные планы согласованы и утверждены руководителем истца. Согласно ч. 17 ст. 70 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 79-ФЗ, сроки обращения в суд за рассмотрением служебного спора устанавливаются федеральным законом. В соответствии со ст. 73 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 79-ФЗ,