ГРАЖДАНСКОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
ЗАКОНЫ КОММЕНТАРИИ СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА
Гражданский кодекс часть 1
Гражданский кодекс часть 2

Изменение времени начала и окончания рабочего дня - гражданское законодательство и судебные прецеденты

Решение № 2-1321/2016 от 27.06.2016 Кировского районного суда г. Томска (Томская область)
за перегородкой, в офисе вместе с ним постоянно находилась менеджер ФИО4, которая осуществляла прием заказов от клиентов и выдачу отремонтированных изделий. У него имелось рабочее место – рабочий стол и два компьютера, работодатель также обеспечил его рабочим инструментом – лупой, пинцетом. В его трудовые обязанности входило ремонт компьютерного оборудования и телефонов. Рабочий день с 09.00 до 18.00ч., примерно через месяц работы решил, что оптимально работать с 11.00ч. до 20.00ч. При этом изменение времени начала и окончания рабочего дня согласовал с руководителем ФИО3 Ему предоставлялось два выходных дня – суббота и воскресенье. Учет выполненных заказов осуществлял самостоятельно. ФИО3 просматривал учетные записи и выплачивал ему еженедельно 50% от выполненных заказов. Никакими документами выдача заработной платы не оформлялась. С /________/ по /________/ он осуществлял сервисные работы по восстановлению оборудования Net hub в количестве 3 шт. по договору между ООО «Мульти-Сервис» и ООО «Городской сад». Сам подписывал акты выполненных работ, в том числе