Как оформить изменение оклада генеральному директору - гражданское законодательство и судебные прецеденты

указать размер вознаграждения Генерального директора в соответствии с произведенными выплатами за 2006 и 2007 г.г. согласно действовавшему трудовому договору; - генеральному директору оформить утвержденный текст изменений к п. 11 годовых отчетов за 2006, 2007 г.г., в котором указать размер вознаграждения Генерального директора в соответствии с произведенными выплатами за 2006 и 2007 г.г. согласно действовавшему трудовому договору (первая часть решения). Определить следующие новые критерии определения и размер вознаграждении (компенсации расходов) Генерального директора (вторая часть решения): Заработная плата Генерального директора устанавливается в размере должностного оклада в размере 200000 (Двести тысяч) рублей 00 копеек в месяц и ежемесячной премии в размере 5% (Пяти процентов) от доходов (средств поступивших от реализации товаров, работ, услуг, имущественных прав и прочего имущества) за расчетный месяц. По результатам финансово-хозяйственной деятельности Общества за год Генеральному директору устанавливается вознаграждение в размере 50% (Пятидесяти процентов) от чистой прибыли общества. Утвердить представленный Трудовой договор с генеральным директором, который от имени Общества