Апелляционное определение № 33-1814/2016 от 14.06.2016 Верховного Суда Республики Хакасия (Республика Хакасия)
Из материалов дела следует, что приказом от 01 января 2016 г. за появление на работе в состоянии алкогольного опьянения истец ФИО1 отстранен от работы в период с 01 января по 02 января 2016 г. В табеле учета рабочего времени срок отстранения истца (01.01.2016г.) отмечен буквенным кодом НБ (недопущение к работе). Как установлено судом и следует из актов от 06.01.2016г., от 10.01.2016 г. о нарушении трудовой дисциплины, истец 05 января и 09 января 2016 года на работе отсутствовал, от дачи письменных объяснений относительно его отсутствия отказался. В судебном заседании истец не отрицал свое отсутствие на работе в указный период, данный факт подтверждается также представленными суду табелями учета рабочего времени, согласно которым в этот период истцу проставлены «П» - прогулы. В соответствии с представленным графиком работы сотрудников ООО «ЧОП «Булат» на январь 2016 г. 05 января 2016 г. и 09 января 2016 г. были рабочими днями для истца. ФИО1 был ознакомлен с