и материалов Костюм хлопчатобумажный 1 Ботинки кожаные 1 пара Перчатки резиновые 1 пара Фартук прорезиненный с нагрудником 2 (п. 8 в ред. Постановления Минтруда России от 17.12.2001 N 85) (см. текст в предыдущей редакции) 9. Лакоразводчик Костюм хлопчатобумажный 1 Фартук прорезиненный с нагрудником 2 Сапоги резиновые или ботинки кожаные 1 пара Перчатки резиновые Дежурные Рукавицы брезентовые 12 пар Респиратор До износа Очки защитные До износа 10. Намотчик катушек для электроприборов и аппаратов; намотчик катушек и секций электромашин ; намотчик катушек трансформаторов; намотчик электромагнитных сердечников Фартук хлопчатобумажный с нагрудником 1 11. Подсобный рабочий При выполнении работ на обработке электроизоляционных материалов: Комбинезон хлопчатобумажный 1 Рукавицы комбинированные 6 пар 12. Прессовщик электроизоляционных материалов Костюм хлопчатобумажный 1 Рукавицы комбинированные 12 пар 13. Пропитчик бумаги и тканей Костюм хлопчатобумажный 1 Фартук клеенчатый с нагрудником 2 Перчатки резиновые Дежурные 14. Пропитчик электротехнических изделий Костюм хлопчатобумажный 1 Ботинки кожаные 1 пара Перчатки резиновые Дежурные 15. Регенераторщик
в соответствии с частями 2-8 статьи 12 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации» по профессиям: «маляр», «оператор станков с программным управлением», «слесарь-инструментальщик», «слесарь-сборщик авиационных приборов», «слесарь механосборочных работ», «заготовщик химических полуфабрикатов», «наладчик станков и манипуляторов с программным управлением», «наладчик холодноштамповочного оборудования», «укладчик - упаковщик», «испытатель агрегатов, приборов и чувствительных элементов», «шлифовщик», «контролер сборки электрических машин, аппаратов и приборов», «контролер станочных и слесарных работ», «контролер материалов, металлов, полуфабрикатов и изделий», «штамповщик», « намотчик катушек и секций электромашин », «комплектовщик изделий и инструмента», «аппаратчик в производстве металлических порошков», «гальваник», «промывщик деталей и узлов», «резчик на пилах, ножовках и станках», «обмотчик элементов электрических машин» «монтажник радиоэлектронной аппаратуры и приборов», «токарь - расточник», «термист». В связи с изложенным истец просил суд обязать ответчика в течение трех месяцев со дня вступления решения суда в законную силу разработать в соответствии с требованиями, установленными ст.ст. 12, 73, 74 Федерального закона от 29.12.2012 №273-Ф3 «Об образовании
квалификации, но не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Работа, выполняемая учеником на практических занятиях, оплачивается по установленным расценкам (ст. 204 ТК РФ). Судом установлено, что 23.07.2018г. заключен ученический договор на профессиональное обучение № между Обществом с ограниченной ответственностью «Производственная компания «Новочеркасский электровозостроительный завод» (ООО «ПК «НЭВЗ») (Работодатель) и ФИО1 (Ученик). В соответствии с п.2.1 ученического договора на профессиональное обучение работодатель обязуется предоставить возможность ученику получить профессию « намотчик катушек и секций электромашин 2 разряд». По окончанию обучения произвести выпускной экзамен не позже 10 дней после окончания срока обучения и при успешной сдаче экзамена, присвоить квалификацию «намотчик катушек и секций электромашин 2 разряд» (п. 2.5 ученического договора). Срок обучения установлен договором – 3 месяца, начиная с <дата> За время обучения работодатель выплачивает ученику ежемесячно стипендию в размере 7 840,07 руб. (но не ниже 2-го разряда соответствующей тарифной сетки), а также оплачивает работу, выполняемую «Учеником» на
на основании доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ надлежаще извещенная о дате, времени, месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явилась. Телефонограммой просила о рассмотрении дела в ее отсутствие (л.д. 31). Выслушав помощника прокурора г. Кушвы, исследовав письменные материалы дела, оценив представленные доказательства в их совокупности, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению последующим основаниям. ДД.ММ.ГГГГ между ООО «БЭМЗ» и ФИО1 заключен трудовой договор №, согласно которому она принята на работу в участок корректорный № намотчиком катушек и секций электромашин 3-го разряда. За выполнение трудовых обязанностей работнику устанавливается сдельно-премиальная оплата труда, пропорционально отработанному времени (л.д. 16-21). В соответствии с положениями абзаца 5 части 1 статьи 21 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы; на работодателя возлагается обязанность выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в сроки, установленные в соответствии с
по решению № от 14.08.2019г. ей было отказано в назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст.8 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013г. «О страховых пенсиях», в связи с тем, что ее индивидуальный пенсионный коэффициент составил менее требуемой величины для назначения пенсии по старости. С данным решением истец не согласна, в связи с чем, просила суд обязать ответчика засчитать в стаж период работы с 25.12.1990г. по 21.09.1993г. – работа в качестве намотчика катушек и секций электромашин в электроремонтном цехе № «Ордена Ленина ордена Октябрьской Революции металлургического комбината им. Ильича» г. Мариуполь (Украина) и обязать ГУ – УПФР в городском округе города Брянска (межрайонное) назначить страховую пенсию по старости в соответствии с п.п.20 п. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013г. «О страховых пенсиях» с 08.08.2019г. На основании ст.167 ГПК РФ дело рассмотрено в отсутствие истца. В судебном заседании представитель истца Яшина Н.В. поддержала исковые требования, просила
