до устранения этого нарушения. Вторая ступень осуществляется зам. председателя комиссии (определяется приказом), заместителем директора по УМР, заведующим учебной частью, ответственным за охрану труда. 6.5.6. На второй ступени административно-общественного контроля следует проверять: - Организацию и результаты работы первой ступени контроля. - Выполнение мероприятий, намеченных в результате проведения первой ступени контроля. - Выполнение мероприятий по материалам расследования несчастного случая. - Размещение установок, оборудования в соответствии с правилами и нормами по охране труда. - Наличие и состояние защитных, сигнальных средств и устройств, контрольно-измерительных приборов. - Проведение в установленные сроки повторного инструктажа по охране труда с сотрудниками, а также инструктажа на рабочем месте с каждым вновь поступающим работником. - Проверку знаний (выборочно) сотрудниками правил и инструкций по охране труда. - Наличие утвержденных инструкций по охране труда. - Состояние уголков по охране труда, наличие и состояние плакатов по охране труда, сигнальных цветов и знаков безопасности. - Своевременную выдачу сотрудникам соответствующей спецодежды , спецобуви, средств
подтверждают существенных нарушенийнорм материального права и (или) норм процессуального права, повлиявших на исход дела, и не являются достаточным основанием для пересмотра судебных актов в кассационном порядке, а также если указанные доводы не находят подтверждения в материалах дела. При изучении доводов кассационной жалобы и принятых по делу судебных актов судья Верховного Суда Российской Федерации приходит к выводу об отсутствии оснований, предусмотренных пунктом 1 части 7 статьи 291.6 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, по которым кассационная жалоба может быть передана для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии по экономическим спорам Верховного Суда Российской Федерации. Судами установлено, что в поданной заявителем в антимонопольный орган жалобе содержались доводы о том, что заказчик включил в условия конкурса наряду с услугой представления во временное пользование медицинской спецодежды услугу предоставления в безвозмездное пользование специализированного оборудования, произведенного «ABG systems», которое не может быть свободно приобретено. Требования, установленные в техническом задании по организации выдачи/приема медицинской спецодежды с помощью
предусматривать в дополнение к указанным и другие санитарно-бытовые помещения и оборудование. В ходе осуществления контрольных мероприятий, оформленных актом проверки от 27.06.2018 № 05-25-17-62-01, административный орган установил, что обществом среди прочих нарушений градостроительного законодательства, нарушены также требования СП 48.13330.2011 Организация строительства, Федерального закона от 30.03.199 № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения», СанПиН 2.2.3.1384-03 «Гигиенические требования к организации строительного производства и строительных работ», Проектной документации 10/01-ПОС. В частности выявлено, что строительная площадка не оборудована административно-хозяйственными и санитарно-бытовым помещениями временного пользования в соответствии с требованиями проектной документации и санитарных правил и норм (не оборудованы гардеробные, душевые, умывальни, санузлы, курительные места, помещен6ия для обогрева и др). Отсутствуют передвижные пункты мойки и отчистки колес строительного транспорта. Соответственно у управления Ростехнадзора имелись основания для выдачи обществу предписания от 27.06.2017 № 05-25-17-62-01-2, содержащего в пункте 7 требование об оборудование строительной площадки в соответствии с требованиями проектной документации. Проверка исполнения данного предписания, оформленная актом проверки от №
РФ установлена административная ответственность за нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации, за исключением случаев, предусмотренных частями 2 - Диспозиция указанной статьи носит бланкетный (отсылочный характер), то есть при описании совершенного лицом правонарушения должно быть в обязательном порядке указано, какое именно положение действующих нормативов, регулирующих обеспечение работников специальной одеждой, нарушено. В протоколе об административном правонарушении, постановлении по делу об административном правонарушении указано на нарушение норм выдачи спецодежды рабочей по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, установленных Перечнем норм выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам на 2018-2019 годы, разработанными на основании Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утвержденными приказом Минздравсоцразвития России от 22.06.2009 N 357н. Указание в протоколе об
4 КоАП РФ, УСТАНОВИЛ Постановлением заместителя начальника 4 территориального отдела Государственной инспекции труда в Московской области ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ ФИО9 было признано виновным в необеспечении работников средствами индивидуальной защиты, то есть в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 5.27.1 ч. 4 КоАП РФ, за которое ему назначено наказание в виде штрафа в размере 131000 рублей. Согласно указанного постановления, ДД.ММ.ГГГГ в ходе проверки деятельности ФИО10» по адресу: <адрес>, выявлено нарушение требований ст. 212 ч.2, 221 Трудового кодекса РФ, выразившиеся в нарушении нормвыдачиспецодежды , обуви и средств индивидуальной защиты, утвержденных приказом ФИО11» от ДД.ММ.ГГГГ №, а именно работники предприятия ФИО3, и ФИО4 не обеспечены второй парой тапочек, работник ФИО5 не был обеспечен второй парой тапочек и 1 парой шапочек. При этом, согласно норм выдачи спецодежды, обуви и средств индивидуальной защиты, выдача тапочек осуществляется 4 раза в год, шапочек 1 раз в год. ФИО12» обжалует указанное постановление, обосновывая свою жалобу, тем
