фильмофонда. Участвует в подготовке оперативных планов работы участка ремонта и реставрации фильмофонда. Устанавливает производственные задания рабочим участка. Организует работу участка, внедряет передовые системы и методы ремонта. Обеспечивает выполнение плановых заданий, использование производственных мощностей и повышение производительности труда рабочих. Создает условия для выполнения норм расходования материалов и трудовых затрат по ремонту и реставрации фильмофонда каждым рабочим. Осуществляет производственный инструктаж рабочих. Организует и контролирует соблюдение технологических условий работы участка по ремонту и реставрации фильмофонда, выявляет и устраняет причины их нарушений. Осуществляет выборочный контроль качества ремонта фильмокопий на звукоконтрольном столе и на экране. Осуществляет мероприятия по предупреждению брака и повышению качества работы. Обеспечивает оформление первичных документов по учету рабочего времени , объема работ по ремонту и реставрации фильмофонда, простоев в работе. Составляет рекламации на фильмокопии, получаемые от кинокопировальных фабрик, кинотеатров и киноустановок и не отвечающие техническим условиям, акты на сверхнормальный износ, утерю и порчу фильмокопий, списание технически изношенных фильмокопий. Контролирует соблюдение рабочими
заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре см. Приказ Минобрнауки России от 22.12.2014 N 1601. 7.2. В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 3 апреля 2003 г. N 191 "О продолжительности рабочего времени (норме часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников образовательных учреждений" (с изменениями от 1 февраля 2005 г.) продолжительность рабочего времени ( норма часов педагогической работы за ставку заработной платы) для педагогических работников спортивных школ устанавливается исходя из сокращенной продолжительности рабочеговремени не более 36 часов в неделю. Норма часов преподавательской работы за ставку заработной платы (нормируемая часть педагогической работы) тренерам-преподавателям (старшим тренерам-преподавателям), в т.ч. хореографам, устанавливается в объеме 18 часов в неделю. 7.3. Рекомендуемые нормативы оплаты труда тренеров-преподавателей за подготовку одного занимающегося (в процентах от ставки заработной платы) указаны в таблице N 4. Таблица 4 ┌───────────────────┬────────────┬───────────────────────────────┐ │ Этапы подготовки │ Период │ Норматив оплаты труда │
по формуле: Т x N + Т x N + ... + Т x N н.о1 1 н.о2 2 н.оn n Ч = ------------------------------------------; н Т см при расчете по нормам обслуживания нормативная численность горничных определяется по формуле: N N N 1 2 n Ч = --- + --- + ... + ---, н Н Н Н о1 о2 оn где: Т , Т , ..., Т - норма времени обслуживания н.о1 н.о2 н.оn одного номера; Т - сменный фонд рабочеговремени ; N , N , ..., см 1 2 N - количество однотипных номеров; Н , Н , ..., Н - норма n о1 о2 оn обслуживания однотипных номеров. В зависимости от местных условий применяются следующие формы организации труда горничных: индивидуальная, когда за каждой горничной закрепляются определенные номера для уборки; бригадная, когда уборку номеров производит бригада горничных. Старшие горничные назначаются из общего числа горничных с выполнением функций бригадира
сложности выполняемой работы, количества и качества затраченного труда и максимальным размером не ограничивается. Запрещается какая бы то ни было дискриминация при установлении и изменении условий оплаты труда. В силу статьи 91 Трудового кодекса Российской Федерации нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю. Согласно Постановлению Правительства Российской Федерации от 03 апреля 2003 г. № 191 «О продолжительности рабочего времени ( норме часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников» продолжительность рабочеговремени (норма часов педагогической работы за ставку заработной платы) для методистов (старших методистов) образовательных учреждений устанавливается исходя из сокращенной продолжительности рабочего времени не более 36 часов в неделю. Постановлением Правительства Свердловской области от 27 октября 2005 г. N 930-ПП «Об оплате труда работников областных государственных образовательных учреждений Свердловской области» определено, что размер оплаты труда работников образовательных учреждений определяется с учетом продолжительности рабочего времени (нормы часов педагогической работы за тарифную ставку) педагогических работников образовательных учреждений.