ТРЕБОВАНИЯ К ПРИМЕНЕНИЮ СРЕДСТВ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ 9.1. Для защиты от воздействия опасных и вредных производственных факторов все работники ШПЗ должны быть обеспечены сертифицированной спецодеждой, спецобувью и другими СИЗ в соответствии с действующими нормами бесплатной выдачи спецодежды, спецобуви и других СИЗ. СИЗ должны обеспечивать установленные санитарно-гигиенические условия труда и уменьшать степень риска производственного травматизма и профессиональной заболеваемости. Применяемые СИЗ должны быть проверены и испытаны в установленном порядке. 9.2. Порядок выдачи, хранения и пользования специальной одеждой, специальной обувью и другими СИЗ должен соответствовать Правилам обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, а также Положению о порядке обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, их содержания, эксплуатации и ухода за ними на предприятиях и в учреждениях федерального железнодорожного транспорта. 9.3. Нормы выдачи СИЗ, предусмотренные нормами бесплатной выдачи спецодежды, спецобуви и других СИЗ, являются для работодателя обязательным минимумом. Работодатель может принять решение о выдаче специальной одежды,
и при каждом изменении условий выполнения работы провести целевой инструктаж с указанием применительно к местным условиям всех мер безопасности работников. 1.17. Работники РСП должны быть обеспечены соответствующей специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты (далее - СИЗ) в соответствии с типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты. 1.18. Порядок выдачи, хранения и пользования специальной одеждой, специальной обувью и другими СИЗ должен соответствовать Правилам обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, а также Положению о порядке обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, их содержания, эксплуатации и ухода за ними на предприятиях и в учреждениях федерального железнодорожного транспорта. Организация работ, связанная с химической чисткой, стиркой СИЗ и других изделий должна соответствовать Межотраслевым правилам по охране труда при химической чистке, стирке. 1.19. При выполнении работ и нахождении на железнодорожных путях общего и необщего пользования все работники
и проверку знаний по применению средств индивидуальной защиты в данном учреждении, предприятии, организации и основным требованиям к СИЗ. 1.8. Работники "Пункта СИЗ" должны быть обеспечены необходимой нормативной документацией (отраслевыми нормами, каталогами, инструкциями, ГОСТами, ОСТами и др.). 1.9. Время работы "Пункта СИЗ" согласовывается с режимом работы учреждения, предприятия, организации, что обеспечивает работникам получение средств индивидуальной защиты с минимальными затратами времени. 1.10. Контроль за работой "Пункта СИЗ" возлагается на профсоюзный комитет и администрацию учреждения, предприятия, организации. 2. Приемка и выдача средств индивидуальной защиты 2.1. На "Пункте СИЗ" осуществляется приемка средств индивидуальной защиты: - вновь поступающих от поставщика; - бывших в употреблении от работающих. 2.2. Приемка каждой партии, поступившей в "Пункт СИЗ", спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты должна производиться Комиссией предприятия , учреждения, организации по контролю качества средств индивидуальной защиты, утверждаемой совместным решением администрации и профсоюзного комитета (рекомендации по организации работы Комиссии предприятия, учреждения, организации по контролю качества средств индивидуальной
другими средствами индивидуальной защиты (далее - СИЗ) в соответствии с Типовыми отраслевыми нормами бесплатной выдачи спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты работникам железных дорог Российской Федерации и распоряжением МПС России "О типовых отраслевых нормах бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам организаций федерального железнодорожного транспорта". Работникам, выполняющим свои обязанности непосредственно в зоне железнодорожных путей, при необходимости должны выдаваться жилеты сигнальные и жилеты сигнальные со световозвращающими накладками. 11.2. Порядок выдачи, хранения и использования СИЗ должен соответствовать Правилам обеспечения работников спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты и Положению о порядке обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, их содержания, эксплуатации и ухода за ними на предприятиях и в учреждениях железнодорожного транспорта. 11.3. СИЗ должны быть исправны и соответствовать размеру и росту работника, которому они выдаются. 11.4. Администрация предприятия обязана обеспечить химическую чистку, дезинфекцию, стирку и ремонт спецодежды и спецобуви по
«дежурные». Соответственно, средства индивидуальной защиты, указанные в нормах выдаются на предприятии в обязательном порядке, что подтверждается следующими документами: Актами проверки и оценки соответствия работ по охране труда, проводимых на предприятии-заявителе требованиям Системы сертификации работ по охране труда (ССОТ) от января 2007 г. и от 17 июля 2008 г. подтверждается, что выдача средств индивидуальной защиты и специальной одежды и обуви производится в соответствии с отраслевыми нормами. Все закупаемые средства индивидуальной защиты и спецодежда имеют сертификаты безопасности, выдачаСИЗ отражается в личных карточках учета СИЗ. На предприятии обеспечен контроль по выдаче СИЗ и учет необходимого количества, отслеживаются вопросы износа СИЗ для восполнения запаса. Так, журналом учета подразделения «элеватор» подтверждается выдача в 2010 г. респираторов 235 штук и 1 противогаза. Журналом учета и испытания средств индивидуальной защиты подразделения «Комбикормовый завод» подтверждается факт выдачи, испытаний и замены СИЗ (респираторов, противогазов) с 2006 по сентябрь 2010 г. Ведомостью рабочих мест (РМ) и результатов их
в тексте приказа. Указание в тексте личной карточки на данный приказ ООО «Макдоналдс», как основание выдачи СИЗ и, наоборот, отсутствие упоминания в ней о Приказе Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009 г. № 290н «Об утверждении Межотраслевых правил...» обосновано тем, что: (а) графа, предусматривающая отражение в личной карточки основания выдачи СИЗ, в качестве основания не указывает на Межотраслевые правила; (б) ввиду отсутствия типовых (типовых отраслевых) норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты всфере общественного питания, ООО «Макдоналдс» установлены локальные нормывыдачи СИЗ на предприятиях «Макдоналдс», применительно к тем работам, которыефактически выполняются. Пунктом 13 Межотраслевых правил определена обязанность работодателя организовать учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки. В этой связи, предметом правонарушения может быть, либо невыдача работникам СИЗ, либо отсутствие контроля за такой выдачей. В ходе проверки не было установлено фактов невыдачи работникам СИЗ. Проверкой подтверждено, что для обеспечения контроля за выдачей СИЗ в организации
