Оператор паровых машин и бойлерных установок - гражданское законодательство и судебные прецеденты

установления размера такого вознаграждения - исходя из размера минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации (часть 3 статьи 37 Конституции РФ, статья 133.1 ТК РФ, пункт 4 статьи 1086 Гражданского кодекса РФ). Согласно письму Территориального органа Федеральной службы Государственной статистики по Калининградской области (Калининградстат) среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников по Калининградской области по профессиональной группе «Уборщики территорий (дворники) и подсобные работники» за октябрь 2017г. составила 13087 рублей, по профессиональной группе « операторы паровых машин и бойлерных установок », включая оператора котельной – 22577,70 рублей. При таких обстоятельствах, суд, руководствуясь приведенными выше нормами закона, положениями п. 23 вышеназванного Постановления Пленума Верховного Суда РФ №15 от 29.05.2018г., а также положениями ч. З ст. 196 ГПК РФ, которая обязывает суд принимать решение по заявленным истцом требованиям, полагает возможным определить размер заработной платы истца в месяц по должности оператора котельной 10000 рублей, по должности дворника 3000 рублей, поскольку это не противоречит данным Калининградстата

ее размер исходя из обычного вознаграждения работника его квалификации в данной местности, а при невозможности установления размера такого вознаграждения - исходя из размера минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации (часть 3 статьи 37 Конституции РФ, статья 133.1 ТК РФ, пункт 4 статьи 1086 Гражданского кодекса РФ). Согласно письму Территориального органа Федеральной службы Государственной статистики по Калининградской области (Калининградстат) среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников по Калининградской области по профессиональной группе « операторы паровых машин и бойлерных установок », включая оператора котельной – 22577,70 за октябрь 2017 г. рублей. При таких обстоятельствах, суд, руководствуясь приведенными выше нормами закона, положениями п. 23 вышеназванного Постановления Пленума Верховного Суда РФ №15 от 29.05.2018г., а также положениями ч. 3 ст. 196 ГПК РФ, которая обязывает суд принимать решение по заявленным истцом требованиям, полагает возможным определить размер заработной платы истца в месяц по должности оператора котельной 10000 рублей, поскольку это не противоречит данным Калининградстата и