Апелляционное определение № 2-3162/19 от 20.02.2020 Верховного Суда Республики Калмыкия (Республика Калмыкия)
информацию, государственный служащий может быть привлечен к дисциплинарной ответственности или иной ответственности, предусмотренной законодательством (пункты 1.7 и 1.8 указанного Положения). Подпунктом «в» п. 3 ч. 1 ст. 37 Федерального закона № 79 «О государственной гражданской службе РФ» предусмотрено, что служебный контракт может быть расторгнут представителем нанимателя, а гражданский служащий освобожден от замещаемой должности гражданской службы и уволен с гражданской службы в случае однократного грубого нарушения гражданским служащим должностных обязанностей в виде разглашения сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, и служебной информации, ставших известными гражданскому служащему в связи с исполнением им должностных обязанностей. Как следует из материалов дела, ФИО2 работала старшим государственным налоговым инспектором правового отдела УФНС России по Республике Калмыкия, являлась государственным гражданским служащим. Приказом УФНС России по Республике Калмыкия от 26 августа 2019 г. № 02-1-05/253 ФИО2 уволена с государственной гражданской службы за разглашение сведений, составляющих служебную тайну (в приказе ошибочно указано основание увольнения -