Правовой режим татуировок - гражданское законодательство и судебные прецеденты

товаров, явившихся предметом административного правонарушения (т. 1, л.д. 19-27, 192-195). Суд апелляционной инстанции считает правильными выводы суда первой инстанции об отсутствии правовых оснований для признания незаконным и отмене оспариваемого постановления, исходя из следующего. Частью 1 статьи 16.9 КоАП РФ установлена административная ответственность за недоставку товаров, перевозимых в соответствии с внутренним таможенным транзитом либо помещенных под таможенный режим международного таможенного транзита, в место доставки, а равно выдачу (передачу) без разрешения таможенного органа либо утрата товаров, имеющих статус находящихся на временном хранении, помещенных под таможенный режим международного таможенного транзита либо хранящихся на таможенном складе или свободном складе. В рассматриваемом случае, как верно указал суд первой инстанции, объективная сторона правонарушения выразилась в выдаче ФГУП «Почта России» гражданину ФИО1 без разрешения таможенного органа международного почтового отправления № ЕЕ007496902ВY с товаром «набор для татуировок », которое в силу положений статей 77 и 99 Таможенного кодекса Российской Федерации с момента предъявления его в месте прибытия на

в рамках настоящего договора, распределяются между сторонами в равных долях (по <Данные изъяты>%). Оспаривая обоснованность исковых требований ИП ФИО1 ФИО2 в судебном заседании поясняла, что между ней и ФИО1 сложились не гражданско- правовые, а трудовые отношения. Заключенным договором ей был установлен режим рабочего времени; определен размер заработной платы - <Данные изъяты>% от сумм, оплаченных клиентом. В процессе работы она, в соответствии с условиями договора, обязана была соблюдать правила внутреннего распорядка; технологическую дисциплину; требования по охране труда и технике безопасности; нести ответственность по возврату имущества и неразглашению конфиденциальной информации; работать по ценам, установленным истцом; находиться на рабочем месте и выполнять иные трудовые функции. В период работы в салоне она не имела права самостоятельно предоставлять услуги по художественной татуировке , обмениваться с клиентами студии личными контактами. Все перечисленные условия она выполняла в полном объеме. При этом требования ИП ФИО1 о выполнении ею трудовых обязанностей, предусмотренных трудовым законодательством, заключенным договором, правилами внутреннего