№ 970-П. 21.07.2023 и 10.08.2023 Министерство лесного хозяйства направило ответы, из которых следует, что приказ об утверждении материалов лесоустройства по ГКУ ВО «Киржачское лесничество», Северному участковому лесничеству 2017 года не издавался. Заявитель указал, что материалы лесоустройства не утверждены и не могут примениться для подтверждения местоположения, границ земель лесного фонда, отдельных лесных участков, их площадь, иные количественные и качественные характеристики, целевое назначение и вид разрешенного использования. Учитывая, что все решение Арбитражного суда Владимирской области по делу № А11-16232/2021 основано на материалах лесоустройства, которые не утверждены, данные обстоятельства являются существенным для постановки вопроса о пересмотре судебного акта по вновь открывшимся обстоятельствам. Колхоз им. Кирова указал, что акт от 10.05.2018 № 1 не является документом, которым утверждены материалы лесоустройства 2017 года. Заявитель отметил, что 05.02.2024 Министерство лесного хозяйства Владимирской области представило Колхозу им. Кирова информацию, согласно которой лесоустроительная инструкция , утвержденная Приказом Федерального лесного хозяйства от 12.12.2011 № 516 утратила силу с 04.05.2018
Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда, утвержденных постановлением Минтруда РФ от 17.12.2002 №80, проверку и пересмотр инструкций по охране труда для работников организует работодатель. Пересмотр инструкций должен производиться не реже одного раза в 5 лет. Если в течение срока действия инструкции по охране труда для работника условия его труда не изменились, то ее действие продлевается на следующий срок. В нарушение данных норм в МБУК «Дом культуры имени Звягина А.М.» отсутствует приказ о пересмотре инструкций или продлении срока действия инструкций по охране труда для работников. Не выполняя требования трудового законодательства, МБУК «Дом культуры имени Звягина А.М.» нарушает права не только действующих работников, но и потенциальных работников, то есть неопределенного круга лиц, в связи с чем иск предъявляется прокурором в порядке ст. 45 ГПК РФ. Судебная защита прокурором интересов неопределенного круга лиц является одной из форм осуществления надзора за соблюдением прав и свобод человека и гражданина, исполнения законов, действующих
нормативных требований охраны труда (далее – Методические рекомендации). Согласно п. 5.6 Методических рекомендаций проверку и пересмотр инструкций по охране труда для работников организует работодатель. Пересмотр инструкций должен производиться не реже одного раза в 5 лет. Кроме того, согласно п. 5.8 Методических рекомендаций, если в течение срока действия инструкции по охране труда для работников условия его труда не изменились, то ее действие продлевается на следующий срок. В нарушение приведенных требований законодательства в Учреждении отсутствует приказ о пересмотре инструкций по охране труда для работников организации (или продлении срока действия инструкций по охране труда). В силу ст. 212 Трудового кодекса РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. В числе прочего работодатель обязан обеспечить разработку и утверждение правил и инструкций по охране труда для работников с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного работниками органа в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных
органа. Согласно п.п. 5.6, 5.8.Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда, утвержденных постановлением Минтруда России от 17.12.2002 №80, проверку и пересмотр инструкций по охране труда для работников организует работодатель. Пересмотр инструкций должен производиться не реже одного раза в 5 лет. Если в течение срока действия инструкции по охране труда для работника условия его труда не изменились, то ее действие продлевается на следующий срок. В нарушение приведенных требований законодательства в Учреждении отсутствует приказ о пересмотре инструкций или продлении срока действия инструкций по охране труда для работников организации. Согласно ст. 225 Трудового кодекса Российской Федерации все работники, в том числе руководители организаций, а также работодатели - индивидуальные предприниматели, обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда в порядке, установленном уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Указанный выше Порядок обучения по охране труда и проверки
