Процент оплаты больничного листа по беременности и родам - гражданское законодательство и судебные прецеденты

суд с иском к ООО «Гледен Инвест», в котором с учетом последующего уточнения просила суд взыскать с ответчика в ее пользу денежную сумму в размере 536 887 рублей в счет возмещения невыплаченной ей в установленный пунктами 4.3-4.4 трудового договора срок – ДД.ММ.ГГГГ доплаты за рабочие дни периода временной нетрудоспособности как разницу между должностным окладом в совокупности с текущей премией (откорректированного с учетом процента оплаты, указанного в листе нетрудоспособности), приходящимся на эти рабочие дни, и размером пособия, выплачиваемого в соответствии с законодательством по больничному листу по беременности и родам не более чем за период 140 календарных дней как для сотрудницы, проработавшей в компании более двух лет на момент получения больничного листа; взыскать с ответчика в ее пользу проценты в размере 64 873,86 рублей, денежную компенсацию морального вреда в сумме 50 000 рублей, судебные расходы на оплату услуг представителя в сумме 70 000 рублей. В обоснование заявленных требований указала, что ДД.ММ.ГГГГ между