ГРАЖДАНСКОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
ЗАКОНЫ КОММЕНТАРИИ СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА
Гражданский кодекс часть 1
Гражданский кодекс часть 2

Работа в выходной день прогул - гражданское законодательство и судебные прецеденты

Решение № 2-38/2014 от 07.04.2014 Горшеченского районного суда (Курская область)
трудовой пенсии по старости досрочно не имеется. Учитывая, что ответчиком не представлено доказательств, свидетельствующих о переводе ФИО1 на другую работу либо возложения на него дополнительных обязанностей, не дающих право на льготное пенсионное обеспечение, а также о занятости его неполный рабочий день, а также учитывая показания истца и допрошенных по делу свидетелей, о том, что ФИО1 постоянно работал полный рабочий день, работа производилась с 8 до 17 часов, имели место также сверхурочные работы, работа в выходные дни, прогулов , простоев, не имелось, в учебных отпусках не находился; к выполнению других работ, не связанных с работой газоэлектросварщика не привлекался; принимая во внимание и то, что согласно исследованных в судебном заседании почетных грамот ФИО1, неоднократно поощрялся за достигнутые успехи в труде, суд полагает доказанным, что работа истцом производилась в условиях занятости в течение полного рабочего дня. С учетом изложенного суд полагает необходимым удовлетворить исковые требования ФИО1, и включить в специальный стаж, дающий