Районный коэффициент применяется по месту фактической постоянной работы - гражданское законодательство и судебные прецеденты

ранее принятыми постановлениями Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и ВЦСПС районные коэффициенты были установлены в меньших размерах. В соответствии с пунктом 2 Разъяснения о порядке применения условий оплаты труда, установленных постановлением ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 15.07.1964 № 620, к отдельным категориям работников, утвержденного постановлением Госкомитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Секретариата ВЦСПС от 11.11.1964 № 528/30 районный коэффициент применяется по месту фактической постоянной работы , независимо от местонахождения учреждения, организации, предприятия, в штате которого состоит работник. Местом фактической постоянной работы работников Ленского районного отдела судебных приставов Управления является г. Ленск Ленского района Республики Саха (Якутия). Между тем действие постановления Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 17.03.1967 № 137/8 «Об утверждении районного коэффициента к заработной плате работников, занятых в г. Мирном и на территории, находящейся в административном подчинении Мирнинского горсовета Якутской АССР», которым установлен районный коэффициент 1,70

ним местностях, осуществляется с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате. Согласно части 1 статьи 316 ТК РФ, размер районного коэффициента и порядок его применения устанавливаются Правительством Российской Федерации. В настоящее время такой нормативный акт не принят. До принятия соответствующего акта к заработной плате работников продолжают применяться районные коэффициенты в размерах, установленных органами государственной власти РФ или бывшего СССР. Размер районного коэффициента в Омской области составляет 1,15 (Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 17.08.1971 № 325/24, Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 03.11.1960 № 1251/28, Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 31.03.1960 № 476/9, Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 31.03.1960 № 453/9, Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 27.07.1959 № 527/13). Районные коэффициенты учитываются при исчислении заработной платы работников по месту их фактической постоянной работы независимо от местонахождения работодателя. Данный вывод следует из Обзора Верховного Суда Российской Федерации от 26.02.2014 и содержится в Письме Роструда от

гражданскому персоналу (работникам) воинских частей и организаций Вооруженных Сил Российской Федерации. Согласно п. 11 Приложения № 2 к приказу Министра обороны РФ ..... (Условия, размеры и порядок����������������������������������������������������������������������������������������������������������������������?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�??????????????????????????????????�???????????�???????????��????????? ? ?��???????????��??????????�???????�????????��????????�???????????�???????????��??�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�?�O�?�?�����?������?�����?������?�����?������?�����?������?�����?������?�����?������?�����?�����������?�����������?�����������?������� ???????????t ???????t ???????????t ???????t ???????????t ?????????t ??????????t??�?�?�?����������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������� Размеры районных коэффициентов к заработной плате гражданского персонала воинских частей и организаций, установленные законодательными и иными нормативными актами бывшего СССР, действующими на территории Российской Федерации, применяются в пределах и порядке, не противоречащих законодательству Российской Федерации. Районный коэффициент применяется по месту фактической постоянной работы независимо от местонахождения воинской части или организации, в штатах которых состоят работники. При этом, в соответствии с п. 1 Приложения № 1 (Размер районных коэффициентов к заработной плате гражданского персонала воинских частей и организаций) к Приложению № 2 приказа Министра обороны РФ от ..... (Условия, размеры и порядок осуществления выплат компенсационного и стимулирующего характера гражданскому персоналу (работникам) воинских частей и организаций Вооруженных Сил Российской Федерации) (далее – Приложения № 1 к

коэффициент 1.3 и процентная северная надбавка 30 % действует на территории Приморского края. В качестве объяснения, понижения коэффициента и надбавки, предоставлена ссылка на выдержку из Приказа Министра обороны РФ № 255 от 23.04.2014 года. Изучив данный документ, она не нашла убедительного объяснения для снижения районного коэффициента и процентной северной надбавки применительно к их положению. Пункт 8 примечания Приложения № 2 Приказа Министра обороны РФ № 255 от 23.04.2014 года гласит: «8. Районный коэффициент применяется по месту фактической постоянной работы независимо от местонахождения воинской части или организации, в штатах которых состоят работники». Ключевой фразой является «... по месту фактической постоянной работы.. .». Текущее местоположение судна - Ливадийский РСЗ п. Ливадия Приморского края не является местом постоянной работы, а является временным местом вынужденного простоя судна по причинам, не зависящим от экипажа судна, а по вине работодателя Министерства обороны РФ в лице командования Тихоокеанского флота. Постоянным местом работы является войсковая часть 13178, г.