Списочная численность совместители - гражданское законодательство и судебные прецеденты

и заработной плате работников" утверждена приказом Росстата от 30.07.2021 № 457. Указания по заполнению формы утверждены приказами Росстата от 30.07.2021 № 457, от 24.11.2021 № 832. Статистическую форму № П-4 представляют юридические лица, являющиеся коммерческими организациями (кроме субъектов малого предпринимательства), а также некоммерческие организации всех форм собственности, осуществляющие все виды экономической деятельности. Данный отчет формируется ежемесячно и отражает численность работников за отчетный период «Всего», а также в том числе «среднюю численность работников списочного состава», «среднюю численность внешних совместителей » и среднюю численность работников, в том числе «выполнявших работы по договорам гражданско-правового характера». Из указанных документов следует, что средняя численность работников за период с мая 2020 года по июль 2021 года составляла с 668 до 637, средняя численность внешних совместителей с 3 до 0,2, средняя численность работников, выполнявших работы по договорам гражданско-правового характера с 127 до 144, всего за указанный период количество работников изменялось с мая 2020 года с 798 и

финансовом состоянии организации», № П-4 «Сведения о численности и заработной плате работников», № П-5(м) «Основные сведения о деятельности организации» (далее - приказ Росстата №428) в списочную численность включаются лица, работавшие по трудовому договору и выполнявшие постоянную, временную или сезонную работу один день и более, а также работавшие собственники организаций, получавшие заработную плату в данной организации. В соответствии с п. 80 приказа Росстата №428 не включаются в списочную численность работники, в том числе: - принятые на работу по совместительству из других организаций (учет внешних совместителей ведется отдельно). - выполнявшие работу по договорам гражданско-правового характера. Согласно п.79 приказа Росстата №428 среднесписочная численность работников рассчитывается на основании списочной численности, которая приводится на определенную дату. Пунктом 81.7 приказа Росстата №428 установлено, что среднесписочная численность работников за год определяется путем суммирования среднесписочной численности работников за все месяцы отчетного года и деления полученной суммы на 12. Средняя численность (далее - СЧ) складывается из среднесписочной численности работников