Типовое положение психолога прокуратуры - гражданское законодательство и судебные прецеденты

Российской Федерации, начальникам главных управлений, управлений, отделов (на правах управлений), прокурорам субъектов Российской Федерации и приравненным к ним прокурорам специализированных прокуратур, ректору Академии Генеральной прокуратуры Российской Федерации, которым довести его содержание до сведения подчиненных работников. Генеральный прокурор Российской Федерации действительный государственный советник юстиции Ю.Я.ЧАЙКА Утверждено приказом Генерального прокурора Российской Федерации от 5 ноября 2015 г. N 619 ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ О ПСИХОЛОГЕ ОРГАНА ПРОКУРАТУРЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 1. Общие положения 1.1. Настоящее Типовое положение определяет полномочия и порядок работы психолога органа прокуратуры Российской Федерации (далее - психолог). 1.2. Психолог - прокурорский работник или федеральный государственный гражданский служащий, осуществляющий психологическое сопровождение служебной деятельности и психологическое обеспечение работы с кадрами в органах прокуратуры Российской Федерации (далее - психологическая работа). 1.3. Должности прокурорских работников и федеральных государственных гражданских служащих, осуществляющих психологическую работу, устанавливаются в кадровых подразделениях Генеральной прокуратуры Российской Федерации, прокуратур субъектов Российской Федерации и приравненных к ним специализированных прокуратур (далее - прокуратуры субъектов Российской

о региональном таможенном управлении, нормативными и иными правовыми актами ФТС России, правовыми актами РТУ, а также настоящим Типовым положением. 3. Организационное, методическое руководство и контроль деятельности Подразделения осуществляет Управление государственной службы и кадров ФТС России, а в части выполнения задач и функций, возложенных на Подразделение, - начальник кадровой службы РТУ. 4. Подразделение возглавляет начальник, который подчиняется непосредственно начальнику кадровой службы РТУ, осуществляющему координацию и контроль деятельности Подразделения. 5. Работа Подразделения строится на основе планов работы РТУ, кадровой службы РТУ и Подразделения, сочетания принципа единоначалия при решении вопросов служебной деятельности и персональной ответственности каждого федерального государственного служащего Подразделения за состояние дел на порученном участке и за выполнение отдельных поручений. План работы Подразделения утверждается начальником кадровой службы РТУ. 6. Подразделение решает возложенные на него задачи как непосредственно, так и через подразделения психологической работы, психологов таможенных органов, подчиненных РТУ (далее - подчиненные таможенные органы). 7. Делопроизводство и мероприятия по обеспечению режима секретности

законность его проведения, результаты и сведения об ознакомлении с ними; доказательства ознакомления ФИО1 с приказами от 28.04.2012 г. № и от 14 мая 2012 г. №-ш Генерального прокурора Российской Федерации Ю.Я. Чайка, приказом прокурора Республики Дагестан от 23 мая 2012 г. №-ш; доказательства выполнения требований п.3 Приказа №, п. 1.4, 3.1., 3.2 Типового положения при освобождении ФИО1 от замещаемой должности; выписку из штатного расписания вновь переименованного отдела по обеспечению собственной безопасности и физической защиты работников прокуратуры; доказательства об отказе ФИО1 от замещения иных должностей гражданской службы в прокуратуре РД. Суд необоснованно отказал в удовлетворении ходатайства о допросе психолога ФИО2. Далее в жалобе указывается на то, что суд в нарушение требований ст. 12 ГПК РФ не создал объективные условия для всестороннего и полного исследования доказательств, установления фактических обстоятельств и правильного применения законодательства при рассмотрении и разрешении указанного гражданского дела. А именно, не рассмотрел и не принял решение по исковому заявлению ФИО1