Определение № А13-5717/11 от 24.06.2013 АС Вологодской области

382/2013-50025(1)

АРБИТРАЖНЫЙ СУД ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ул. Герцена, д. 1 «а», Вологда, 160000,

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

Арбитражный суд Вологодской области в составе судьи Свиридовской М.Б., при ведении протокола судебного заседания секретарем Каика И.П., рассмотрев в открытом судебном заседании заявление общества с ограниченной ответственностью «ВЕДА - Аудит» в рамках дела №А13- 5717/2011 по иску общества с ограниченной ответственностью «Рем ЭМО» к муниципальному унитарному предприятию водопроводно-канализационного хозяйства г.Великий Устюг МУП «Водоканал» о взыскании 1 024 595 рублей 65 копеек, с участием ОАО «Вологодская сбытовая компания» в лице Великоустюгского филиала, МО «Великоустюгский муниципальный район» в лице Администрации Великоустюгского муниципального района, Региональной Энергетической комиссии Вологодской области,

у с т а н о в и л :

общество с ограниченной ответственностью «Рем ЭМО» (далее - ООО «Рем ЭМО», истец) обратилось в суд с иском к муниципальному унитарному предприятию водопроводно-канализационного хозяйства г.Великий Устюг МУП «Водоканал» (далее - МУП «Водоканал», ответчик) о взыскании задолженности в сумме 1 024 595 рублей 65 копеек.

Определением суда от 04 апреля 2013 года производство по настоящему делу приостановлено в связи с назначением судебной экспертизы. Проведение экспертизы поручено эксперту общества с ограниченной ответственностью «ВЕДА-Аудит» ФИО1.

В суд поступило ходатайство общества с ограниченной ответственностью «ВЕДА - Аудит» о предоставлении дополнительных документов, а именно: уведомления о возможности применения упрощенной системы налогообложения; трудовые договоры с работниками, указанными в документе «Свод начислений» или личные карточки работников; сведения в Пенсионный фонд за 2 полугодие 2010 года; лицевые счета работников за 2010 год; положение об оплате труда и премировании, приказы на разовые премии; приказы на прием и увольнение работников; приказы и записки - расчеты на предоставление отпуска работникам; штатное расписание; документы на списание материалов, закупленных у поставщиков; учетная политика; уведомление о размере страхового тарифа в ФСС на 2010 год.

Для рассмотрения указанного ходатайства суд назначил судебное заседание для рассмотрения вопроса о необходимости предоставления эксперту дополнительных документов.

Лица, участвующие в деле, надлежащим образом уведомленные о времени и месте проведения судебного заседания представителей в судебное заседание не направили. В связи с чем судебное заседание проведено в соответствии со статьями 123, 156 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации.

От истца в суд поступили документы согласно перечню, указанному в ходатайстве о приобщении доказательств к материалам дела.

Суд, считает возможным удовлетворить ходатайство и направить эксперту общества с ограниченной ответственностью «ВЕДА - Аудит» ФИО1 документы представленные ООО «Рем ЭМО», в связи с чем, продлить срок проведения экспертизы.

Руководствуясь ст. ст. 82, 144, 184 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, суд

о п р е д е л и л :

направить эксперту общества с ограниченной ответственностью «ВЕДА - Аудит» ФИО1 дополнительные документы, представленные ООО «Рэм ЭМО», для проведения судебной экспертизы, а именно:

Уведомление о возможности применения упрощенной системы налогообложения от 19.10.2007

Штатное расписание от 31.12.2009

Приказ об учетной политике предприятия от 31.12.2009

Положение о премировании работников ООО «Рем Эмо» от 31.12.2009

Начисление по табелю за отработанное время (сентябрь 2010 г.).

Начисление по табелю за отработанное время (октябрь 2010 г.).

Начисление по табелю за'отработанное время (ноябрь 2010 г.).

Начисление по табелю за отработанное время (декабрь 2010 г.).

Свод начислений, удержаний, выплат (сентябрь 2010 г.).

Свод начислений, удержаний, выплат (октябрь 2010 г.).

Свод начислений, удержаний, выплат (ноябрь 2010 г.).

Свод начислений, удержаний, выплат (декабрь 2010 г.).

Приказ № 1 от 01.01.2009

Приказ о приеме работников на работу, в связи с переводом по просьбе работника из ООО «КНС» № 01 л от 01.01.2009

Приказ о приеме работника на работу № 13л от 21.09.2009

Приказ о приеме работника на работу № 04л от 01.05.2010

Приказ о приеме работника на работу № 08б/л от 01.05.2009

Приказ о переводе работника на другую работу № Ил от 01.12.2010

Приказ о приеме работника на работу № 06л от 04.05.2010

Приказ о приеме работника на работу № 09л от 23.08.2010

Приказ о приеме работника на работу № 07л от 24.05.2010

Приказ о приеме работника на работу № 01л от 01.01.2009

Приказ о приеме работника на работу № Юл от 01.06.2009

Приказ о приеме работника на работу № 08а/л от 01.05.2009

Приказ о расторжении трудового договора по инициативе работника № 13л от 28.12.2010

Приказ о расторжении трудового договора в связи с сокращением штата работников № 02л от 02.02.2011

Приказ о прекращении действия трудового договора с работником № Юл от 02.11.2010

Приказ о прекращении действия трудового договора с работником № 02 л/а от 02.02.2010

Приказ о расторжении трудового договора по соглашению сторон № 15л от 31.12.2010

Приказ о расторжении трудового договора по соглашению сторон № 14л от 30.12.2010

Приказ о прекращении действия трудового договора с работником № 03 л/а от 11.02.2011

Приказ о расторжении трудового договора в связи с сокращением штата работников № 01л от 02.02.2011

Приказ о выплате надбавки за ненормированный рабочий день № 15л от 05.05.2009

Приказ об оплате № 08л от 30.06.2010

Приказ о введении доплат за работу в ночную смену № 7 от 31.12.2008

Приказ об увеличении объема выполняемых работ № 12л от 01.12.2010

Приказ о надбавке № 02 а/л от 01.04.2010

Приказ о работе в выходные дни № 15 от 01.11.2010

Приказ о работе в выходные дни № 17 от 03.12.2010

Приказ о работе в выходные дни № 14 от 01.11.2010

Приказ о работе в выходные дни № 09 от 03.09.2010

Приказ о поощрении работников № 04п от 23.09.2010

Приказ о поощрении работников № ОЗп от 03.09.2010

Приказ о распределении обязанностей № 11 от 24.09.2010

Приказ о предоставлении отпуска работнику № 24к от 24.09.2010

Приказ о предоставлении отпуска работнику № 23к от 01.09.2010

Приказ о предоставлении отпуска работнику № 26к от 28.10.2010

Приказ о предоставлении отпуска работнику № 27к от 12.11.2010

Приказ о предоставлении отпуска работникам № 27к от 12.11.2010

Приказ о предоставлении отпуска работнику № 28к от 01.12.2010

Расчетный листок на оплату (ФИО2)

Расчетный листок на оплату (ФИО3)

Расчетный листок на оплату (ФИО4)

Расчетный листок на оплату (ФИО5)

Расчетный листок на оплату (ФИО6)

Расчетный листок на оплату (ФИО4)

Расчетный листок на оплату (Казаков В.В.)

Расчетный листок на оплату (ФИО2)

Расчетный листок на оплату (ФИО6.) Расчетный листок на оплату (ФИО7) Расчетный листок на оплату (ФИО8)

Расчетный листок на оплату (ФИО9)

Расчетный листок на оплату (ФИО9)

Расчетный листок на оплату (ФИО10)

Расчетный листок на оплату (ФИО11) Расчетный листок на оплату (ФИО12).

Расчетный листок на оплату (ФИО13) Расчетный листок на оплату (ФИО14) Расчетный листок на оплату (ФИО7) Расчетный листок на оплату (ФИО15) Расчетный листок на оплату (ФИО8)

Протокол приема сведений индивидуального учета № 6/19968 от 02.02.2011

Опись сведений, передаваемых страхователем в ПФР от 26.01.2011

Опись документов, передаваемых страхователем в ПФР от 26.01.2011

Сведения о начисленных и уплаченных страховых взносах от 26.01.2011 (6 л.)

Реестр сведений о начисленных и уплаченных страховых взносах от 26.01.2011

Расчет по страховым взносам от 25.01.2011

Уведомление о размере страховых взносов от 19.03.2010

Приказ о списании стоимости топлива № 89 от 30.12.2008

Приказ об оплате суточных в командировках № 88 от 30.12.2008

Приказ об оплате сотовой связи № 87 от 30.12.2008

Трудовой договор № 26 от 01.06.2009 г., приказ о переводе № 02л от 01.04.2010

Трудовой договор № 19 от 01.03.2009 Трудовой договор №24 от 01.05.2009

Трудовой договор № 04 от 23.08.2010 Трудовой договор № 03 от 01.03.2009 Трудовой договор №08 от 01.03.2009

Трудовой договор № 09 от 01.03.2009 Трудовой договор № 28 от 01.09.2009 Трудовой договор № 25 от 01.05.2009 Трудовой договор № 07 рт 01.03.2009 Трудовой договор № 02 от 04.05.2010 Трудовой договор № 11 от 01.03.2009 Трудовой договор № 13 от 01.03.2009 Трудовой договор № 14 от 01.03.2009 Трудовой договор № 01 от 01.05.2010 Трудовой договор № 02 от 01.03.2009

Трудовой договор № 01 от 01.03.2009

Трудовой договор от 01.03.2009 г. (изменения)

Личная карточка работника (ФИО5)

Личная карточка работника (ФИО16) Личная карточка работника (ФИО14)

Личная карточка работника (ФИО7)

Личная карточка работника (ФИО17)

Личная карточка работника (ФИО18)

Личная карточка работника (ФИО19) Личная карточка работника (ФИО6.)

Дефектная ведомость (АКТ) по списанию материалов в производство за ноябрь 2010.

Кроме того, суд обращает внимание эксперта на то, что на разрешение эксперта поставлен вопрос об установлении размера расходов ООО «Рем ЭМО» по выплате заработной платы ( с учетом необходимых отчислений) работникам ООО «Рем ЭМО», непосредственно занятым на обслуживании спорных КНС № 1, № 2, № 3.

Продлить срок проведения экспертизы – в течение одного месяца с момента поступления дополнительных документов в адрес ООО «ВЕДА - Аудит».

Информацию о деле можно получить на официальном сайте суда в сети Интернет по адресу: http://vologda.arbitr.ru и по телефону <***>, факс – <***>.