Гражданский кодекс часть 1

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» на решение Гафурийского межрайонного суда Республики Башкортостан от 05 марта 2019 г., которым постановлено:

Исковые требования прокурора Гафурийского района Республики Башкортостан в интересах ФИО2, ФИО3, ФИО4, ФИО5, ФИО6, ФИО19, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО13, ФИО11, ФИО14, ФИО15, ФИО16, ФИО17 удовлетворить.

Установить факт трудовых отношений ФИО2 с обществом с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в должности секретаря (нормировщицы) с 03.07.2017 по 09.02.2018, обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» внести в трудовую книжку ФИО2 запись о работе в должности секретаря (нормировщицы) в период с 03.07.2017 по 09.02.2018.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» в пользу ФИО2 заработную плату в размере 62500 рублей, а также в соответствии со ст. 236 ТК РФ проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Установить факт трудовых отношений ФИО3 с обществом с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в должности водителя с 13.03.2017 по 30.11.2017, обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» внести в трудовую книжку Азылгариева Радика Р.С. запись о работе в должности водителя в период с 13.03.2017 по 30.11.2017.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» в пользу ФИО3 заработную плату в размере 24700 рублей, а также в соответствии со ст. 236 ТК РФ проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Установить факт трудовых отношений ФИО4 с обществом с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в должности механизатора с 01.05.2017 по 01.12.2017, обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» внести в трудовую книжку ФИО4 запись о работе в должности механизатора в период с 01.05.2017 по 01.12.2017.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» в пользу ФИО4 заработную плату в размере 68000 рублей, а также в соответствии со ст. 236 ТК РФ проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Установить факт трудовых отношений ФИО5 с обществом с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в должности механизатора с 13.03.2017 по 01.08.2017, обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» внести в трудовую книжку ФИО5 запись о работе в должности механизатора в период с 13.03.2017 по 01.08.2017.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» в пользу ФИО5 заработную плату в размере 41900 рублей, а также в соответствии со ст. 236 ТК РФ проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Установить факт трудовых отношений ФИО6 с обществом с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в должности водителя с 01.04.2017 по 15.11.2017, обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» внести в трудовую книжку ФИО6 запись о работе в должности водителя в период с 01.04.2017 по 15.11.2017.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» в пользу ФИО6 заработную плату в размере 29500 рублей, а также в соответствии со ст. 236 ТК РФ проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Установить факт трудовых отношений ФИО19 с обществом с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в должности водителя с 13.03.2017 по 15.11.2017, обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» внести в трудовую книжку ФИО19 запись о работе в должности водителя в период с 13.03.2017 по 15.11.2017;

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» в пользу ФИО19 заработную плату в размере 21700 рублей, а также в соответствии со ст. 236 ТК РФ проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Установить факт трудовых отношений ФИО7 с обществом с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в должности повара с 04.04.2017 по 30.11.2017, обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» внести в трудовую книжку ФИО7 запись о работе в должности повара в период с 04.04.2017 по 30.11.2017.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» в пользу ФИО7 заработную плату в размере 80000 рублей, а также в соответствии со ст. 236 ТК РФ проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Установить факт трудовых отношений ФИО8 с обществом с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в должности разнорабочего с 13.03.2017 по 30.11.2017, обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» внести в трудовую книжку ФИО8 запись о работе в должности разнорабочего в период с 13.03.2017 по 30.11.2017.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» в пользу ФИО8 заработную плату в размере 32000 рублей, а также в соответствии со ст. 236 ТК РФ проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Установить факт трудовых отношений ФИО9 с обществом с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в должности механизатора с 01.05.2017 по 26.11.2017, обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» внести в трудовую книжку ФИО9 запись о работе в должности механизатора в период с 01.05.2017 по 26.11.2017.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» в пользу ФИО9 заработную плату в размере 15000 рублей, а также в соответствии со ст. 236 ТК РФ проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Установить факт трудовых отношений ФИО10 с обществом с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в должности механизатора с 01.05.2017 по 01.12.2017, обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» внести в трудовую книжку ФИО10 запись о работе в должности механизатора в период с 01.05.2017 по 01.12.2017.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» в пользу ФИО10 заработную плату в размере 35750 рублей, а также в соответствии со ст. 236 ТК РФ проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Установить факт трудовых отношений ФИО11 с обществом с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в должности полевода с 01.05.2017 по 30.09.2017, обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» внести в трудовую книжку ФИО11 запись о работе в должности полевода в период с 01.05.2017 по 30.09.2017.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» в пользу ФИО11 заработную плату в размере 21500 рублей, а также в соответствии со ст. 236 ТК РФ проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Установить факт трудовых отношений ФИО12 с обществом с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в должности управляющего с 13.03.2017 по 01.12.2017, обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» внести в трудовую книжку ФИО12 запись о работе в должности управляющего в период с 13.03.2017 по 01.12.2017.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» в пользу ФИО12 заработную плату в размере 540000 рублей, а также в соответствии со ст. 236 ТК РФ проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Установить факт трудовых отношений ФИО13 с обществом с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в должности механизатора с 01.05.2017 по 01.12.2017, обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» внести в трудовую книжку ФИО13 запись о работе в должности механизатора в период с 01.05.2017 по 01.12.2017.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» в пользу ФИО13 заработную плату в размере 47400 рублей, а также в соответствии со ст. 236 ТК РФ проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Установить факт трудовых отношений ФИО11 с обществом с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в должности механизатора с 01.05.2017 по 01.12.2017, обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» внести в трудовую книжку ФИО11 запись о работе в должности механизатора в период с 01.05.2017 по 01.12.2017.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» в пользу ФИО11,А. заработную плату в размере 48600 рублей, а также в соответствии со ст. 236 ТК РФ проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Установить факт трудовых отношений ФИО14 с обществом с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в должности разнорабочего с 13.03.2017 по 01.05.2017, обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» внести в трудовую книжку ФИО14 запись о работе в должности разнорабочего в период с 13.03.2017 по 01.05.2017.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» в пользу ФИО14 заработную плату в размере 5000 рублей, а также в соответствии со ст. 236 ТК РФ проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Установить факт трудовых отношений ФИО15 с обществом с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в должности контролера с 21.09.2017 по 30.11.2017, обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» внести в трудовую книжку ФИО15 запись о работе в должности контролера в период с 21.09.2017 по 30.11.2017.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» в пользу ФИО15 заработную плату в размере 25000 рублей, а также в соответствии со ст. 236 ТК РФ проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Установить факт трудовых отношений ФИО16 с обществом с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в должности учетчика полевых работ с 01.05.2017 по 01.11.2017, обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» внести в трудовую книжку ФИО16 запись о работе в должности учетчика полевых работ в период с 01.05.2017 по 30.11.2017.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» в пользу ФИО16 заработную плату в размере 90000 рублей, а также в соответствии со ст. 236 ТК РФ проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Установить факт трудовых отношений ФИО17 с обществом с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в должности с 20.03.2017 по 07.12.2017, обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» внести в трудовую книжку ФИО17 запись о работе в должности водителя в период с 20.03.2017 по 07.12.2017.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» в пользу ФИО17 заработную плату в размере 39100 рублей, а также в соответствии со ст. 236 ТК РФ проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Заслушав доклад судьи Верховного Суда Республики Башкортостан Мартыновой Н.Н., судебная коллегия

установила:

Прокурор Гафурийского района Республики Башкортостан обратилась в суд с иском в интересах ФИО2, ФИО3, ФИО4, ФИО5, ФИО6, ФИО19, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО13, ФИО11, ФИО14, ФИО15, ФИО16, ФИО17 к обществу с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» об установлении факта трудовых отношений и взыскании заработной платы, мотивировав тем, что прокуратурой района в связи с поступившим обращением работников ООО «Агидель Агро» проведена проверка исполнения трудового законодательства в деятельности данной организации, в ходе которой выявлены нарушения требований федерального законодательства. Установлено, что основным видом деятельности ООО «Агидель Агро» является смешанное сельское хозяйство (животноводство, растениеводство).

В ООО «Агидель Агро» осуществляли трудовую деятельность без оформления трудовых отношений:

1) ФИО2 в период времени с 03.07.2017 по 09.02.2018 в качестве секретаря, нормировщицы на основании трудового договора, что подтверждается трудовой книжкой, в котором имеется запись о принятии на работу (приказ от 03.07.2017 № ...) и увольнении (приказ от 09.02.2018 № ...). Заработная плата ей начислялась ежемесячно по окладу в период с 03.07.2017 по 31.12.2017 в размере 12 500,00 рублей, с 01.01.2018 по 09.02.2018 в размере 15 000,00 рублей. Часть задолженности по заработной плате выплачена в денежном эквиваленте - 11 500,00 рублей, натуральной оплатой в виде зерна на общую сумму 21 000,00 рублей. В настоящее время задолженность по заработной плате перед ней составляет 62 500,00 рублей.

2) ФИО3 в период времени с марта 2017 года по 30.11.2017 в качестве водителя на автомашине УАЗ 402, принадлежащим ООО «Агидель Агро», в период с марта по 3 мая 2017 года, с 31.10.2017 по 30.11.2017 без оформления трудовых отношений, в период с 03.05.2017 по 31.10.2017 осуществлял трудовую деятельность на основании трудового договора. Задолженность по заработной плате составляет 24 700,00 рублей, часть задолженности по заработной плате выплачена натуроплатой.

3) ФИО4 в период времени с 01.05.2017 по 01.12.2017 в качестве механизатора на тракторе МТЗ-82, принадлежащем ООО «Агидель Агро». Из них в период с 13.03.2017 по 01.10.2017, с 31.10.2017 по 01.12.2017 работал без оформления трудовых отношений, в период с 01.10.2017 по 31.10.2017 осуществлял трудовую деятельность на основании трудового договора. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет 68 000,00 рублей.

4) ФИО5 в период времени с 13.03.2017 по 30.11.2017 в качестве механизатора. Из них в период с 13.03.2017 по 01.08.2017, с 31.10.2017 по 30.11.2017 работал без оформления трудовых отношений, в период с 01.08.2017 по 31.10.2017 осуществлял трудовую деятельность на основании трудового договора. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет 41 900,00 рублей.

5) ФИО6 в период времени с апреля 2017 года по 15.11.2017 в качестве водителя на автомашине ЗИЛ, принадлежащем ООО «Агидель» без оформления трудовых отношений, а также 2 месяца на основании договора гражданско-правового характера. Заработная плата была нефиксированная, зависела от объема выполненных работ. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет 29 500,00 рублей.

6) ФИО19 в период с марта по ноябрь 2017 года в ООО «Агидель Агро» в качестве механизатора трактора ТУ-150, принадлежащим ООО «Агидель Агро» без оформления трудовых отношений. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет 21 700,00 рублей.

7) ФИО7 в период времени с 04.04.2017 по 30.11.2017 в качестве повара и пекаря. Из них в период времени с 04.04.2017 по 01.10.2017 работала без оформления трудовых отношений, в период с 01.10.2017 по 31.10.2017 на основании трудового договора. Заработная плата ей начислялась ежемесячно по окладу в размере 12 500,00 рублей. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет около 80 000,00 рублей.

8) ФИО8 в период с марта по ноябрь 2017 года в качестве разнорабочей без оформления трудовых отношений. Заработная плата ей не выплачена в полном объеме. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет примерно 32 000,00 рублей.

9) ФИО9 в период времени с мая по 15 ноября 2017 года в качестве механизатора на тракторе МТЗ-82, принадлежащем ООО «Агидель Агро», без оформления трудовых отношений. В настоящее время размер задолженности по заработной плате составляет примерно 15 000,00 рублей.

10) ФИО10 в период времени с 01.05.2017 по 01.12.2017 в качестве механизатора на тракторе МТЗ 3522, который принадлежит ООО «Агидель Агро». В период времени с 01.05.2017, 31.10.2017 по 26.11.2017 без оформления трудовых отношений, в период с 01.10.2017 по 31.10.2017 на основании трудового договора. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет 35 750,00 рублей.

11) ФИО11 в период времени с мая по сентябрь 2017 года в качестве полевода без оформления трудовых отношений. В настоящее время размер задолженности по заработной плате составляет 21 500,00 рублей.

12) ФИО12 в период с марта по декабрь 2017 года в должности управляющего и механика. Между ФИО12 был составлен трудовой договор, который работнику не вручен. Заработная плата зависела от объема выполненных работ, которую в первое время исправно платили, в том числе натуроплатой. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет 540 000 рублей.

13) ФИО13 в период времени с 01.05.2017 по 01.12.2017 в качестве механизатора на тракторе «Белорус 12-20», принадлежащим ООО «Агидель». Из них в период времени с 01.05.2017 по 01.10.2017, с 31.10.2017 по 01.12.2017 работала без оформления трудовых отношений, в период с 01.10.2017 по 31.10.2017 на основании трудового договора. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет около 47 400,00 рублей.

14) ФИО11 в период времени с 01.05.2017 по 01.12.2017 в качестве механизатора на тракторе «Т-150», принадлежащем ООО «Агидель Агро». Из них в период времени с 01.05.2017 по 01.10.2017, с 31.10.2017 по 01.12.2017 работала без оформления трудовых отношений, в период с 01.10.2017 по 31.10.2017 на основании трудового договора. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет около 48 600,00 рублей.

15) ФИО14 с марта по май 2017 года в качестве разнорабочего без оформления трудовых отношений. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет 5 000,00 рублей.

16) ФИО15 в период времени с 21.09.2017 по 30.11.2017 в должности контролера (занималась учетом товарно-транспортных накладных) без оформления трудовых отношений. Задолженность по заработной плате составляет примерно 25 000,00 рублей.

17) ФИО20 в период с 01.05.2017 по 01.11.2017 в качестве учетчика полевых работ. Заработная плата являлась фиксированной в размере 15 000 рублей в месяц. Трудовой договор ею был подписан, после чего оба экземпляра переданы в бухгалтерию ООО «Агидель Агро», которая находится в г. Уфа. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет около 90 000, 00 рублей.

18) ФИО17 в период времени с 20.03.2017 по 07.12.2017 в качестве водителя автомашины КАМАЗ, принадлежащем ООО «Агидель». В период времени с 20.03.2017 по 23.05.2017, с 31.10.2017 по 07.12.2017 без оформления трудовых отношений, в период с 23.05.2017 по 31.10.2017 на основании трудового договора. Заработная плата частично выплачена в размере 20 000,00 рублей. Задолженность по заработной плате составляет 39 100,00 рублей.

В данном случае вышеназванные работники должны выполнять определенную трудовую функцию, т.е. работу по определенной специальности, квалификации или должности. Тем самым, функции работников не направлены на достижение конкретного результата и достижение какой-либо цели не является основанием для прекращения договора.

Указанным работникам заработная плата в полном объеме не выплачена. В свою очередь руководитель ООО «Агидель Агро» ФИО21 факт привлечения к трудовой деятельности вышеназванных работников, соответственно и факт задолженности по заработной плате перед ними не признает. В связи с тем, что заработная плата не начислена, заявление о выдаче судебного приказа не подается (ст. 122 ГПК РФ).

На основании изложенного прокурор просит: установить факт трудовых отношений ФИО2 в должности секретаря (нормировщицы) в период с 03.07.2017 по 09.02.2018 в обществе с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001); обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) внести в трудовую книжку ФИО2 запись о работе в должности секретаря (нормировщицы) в период с 03.07.2017 по 09.02.2018; взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в пользу ФИО2 заработную плату в размере 62 500 рублей. В соответствии со ст. 236 ТК РФ с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно;

установить факт трудовых отношений ФИО3 в должности водителя в период с 13.03.2017 по 30.11.2017 в обществе с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001); обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) внести в трудовую книжку ФИО3 запись о работе в должности водителя в период с 13.03.2017 по 30.11.2017; взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в пользу ФИО3 заработную плату в размере 24 700 рублей. В соответствии со ст. 236 ТК РФ с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно;

установить факт трудовых отношений ФИО4 в должности механизатора в период с 01.05.2017 по 01.12.2017 в обществе с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001); обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) внести в трудовую книжку ФИО4 запись о работе в должности механизатора в период с 01.05.2017 по 01.12.2017; взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в пользу ФИО4 заработную плату в размере 68 000 рублей. В соответствии со ст. 236 ТК РФ с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно;

установить факт трудовых отношений ФИО5 в должности механизатора в период с 13.03.2017 по 01.08.2017 в обществе с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001); обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) внести в трудовую книжку ФИО5 запись о работе в должности механизатора в период с 13.03.2017 по 01.08.2017; взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в пользу ФИО5 заработную плату в размере 41 900 рублей. В соответствии со ст. 236 ТК РФ с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно;

установить факт трудовых отношений ФИО6 в должности водителя в период с 01.04.2017 по 15.11.2017 в обществе с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001); обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) внести в трудовую книжку ФИО6 запись о работе в должности водителя в период с 01.04.2017 по 15.11.2017; взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в пользу ФИО6 заработную плату в размере 29 500 рублей. В соответствии со ст. 236 ТК РФ с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно;

установить факт трудовых отношений ФИО19 в должности водителя в период с 13.03.2017 по 15.11.2017 в обществе с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001); обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) внести в трудовую книжку ФИО19 запись о работе в должности водителя в период с 13.03.2017 по 15.11.2017; взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в пользу ФИО19 заработную плату в размере 21 700 рублей. В соответствии со ст. 236 ТК РФ с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно;

установить факт трудовых отношений ФИО7 в должности повара в период с 04.04.2017 по 30.11.2017 в обществе с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001); обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) внести в трудовую книжку ФИО7 запись о работе в должности поавра в период с 04.04.2017 по 30.11.2017; взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в пользу ФИО7 заработную плату в размере 80 000 рублей. В соответствии со ст. 236 ТК РФ с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно;

установить факт трудовых отношений ФИО8 в должности разнорабочего в период с 13.03.2017 по 30.11.2017 в обществе с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001); обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) внести в трудовую книжку ФИО8 запись о работе в должности разнорабочего в период с 13.03.2017 по 30.11.2017; взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в пользу ФИО8 заработную плату в размере 32 000 рублей. В соответствии со ст. 236 ТК РФ с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно;

установить факт трудовых отношений ФИО9 в должности механизатора в период с 01.05.2017 по 26.11.2017 в обществе с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001); обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) внести в трудовую книжку ФИО9 запись о работе в должности механизатора в период с 01.05.2017 по 26.11.2017; взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в пользу ФИО9 заработную плату в размере 15 000 рублей. В соответствии со ст. 236 ТК РФ с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно;

установить факт трудовых отношений ФИО10 в должности механизатора в период с 01.05.2017 по 01.12.2017 в обществе с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001); обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) внести в трудовую книжку ФИО10 запись о работе в должности механизатора в период с 01.05.2017 по 01.12.2017; взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в пользу ФИО10 заработную плату в размере 35 750 рублей. В соответствии со ст. 236 ТК РФ с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно;

установить факт трудовых отношений ФИО11 в должности полевода в период с 01.05.2017 по 30.09.2017 в обществе с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001); обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) внести в трудовую книжку ФИО11 запись о работе в должности полевода в период с 01.05.2017 по 30.09.2017; взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в пользу ФИО11 заработную плату в размере 21 500 рублей. В соответствии со ст. 236 ТК РФ с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно;

установить факт трудовых отношений ФИО12 в должности управляющего в период с 13.03.2017 по 01.12.2017 в обществе с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001); обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) внести в трудовую книжку ФИО12 запись о работе в должности управляющего в период с 13.03.2017 по 01.12.2017; взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в пользу ФИО12 заработную плату в размере 540 000 рублей. В соответствии со ст. 236 ТК РФ с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно;

установить факт трудовых отношений ФИО13 в должности механизатора в период с 01.05.2017 по 01.12.2017 в обществе с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001); обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) внести в трудовую книжку ФИО13 запись о работе в должности механизатора в период с 01.05.2017 по 01.12.2017; взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в пользу ФИО13 заработную плату в размере 47 400 рублей. В соответствии со ст. 236 ТК РФ с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно;

установить факт трудовых отношений ФИО11 в должности механизатора в период с 01.05.2017 по 01.12.2017 в обществе с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001); обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) внести в трудовую книжку ФИО11 запись о работе в должности механизатора в период с 01.05.2017 по 01.12.2017; взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в пользу ФИО11 заработную плату в размере 48 600 рублей. В соответствии со ст. 236 ТК РФ с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно;

установить факт трудовых отношений ФИО14 в должности разнорабочего в период с 13.03.2017 по 01.05.2017 в обществе с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001); обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) внести в трудовую книжку ФИО14 запись о работе в должности разнорабочего в период с 13.03.2017 по 01.05.2017; взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в пользу ФИО14 заработную плату в размере 5 000 рублей. В соответствии со ст. 236 ТК РФ с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно;

установить факт трудовых отношений ФИО15 в должности контролера в период с 21.09.2017 по 30.11.2017 в обществе с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001); обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) внести в трудовую книжку ФИО15 запись о работе в должности контролера в период с 21.09.2017 по 30.11.2017; взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в пользу ФИО15 заработную плату в размере 25 000 рублей. В соответствии со ст. 236 ТК РФ с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно;

установить факт трудовых отношений ФИО16 в должности учетчика полевых работ в период с 01.05.2017 по 01.11.2017 в обществе с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001); обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) внести в трудовую книжку ФИО16 запись о работе в должности учетчика полевых работ в период с 01.05.2017 по 30.11.2017; взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в пользу ФИО16 заработную плату в размере 90 000 рублей. В соответствии со ст. 236 ТК РФ с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно;

установить факт трудовых отношений ФИО17 в должности водителя в период с 20.03.2017 по 07.12.2017 в обществе с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001); обязать общество с ограниченной ответственностью ««Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) внести в трудовую книжку ФИО17 запись о работе в должности водителя в период с 20.03.2017 по 07.12.2017; взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» (ОГРН <***>, ИНН/КПП <***>/021901001) в пользу ФИО17 заработную плату в размере 39 100 рублей. В соответствии со ст. 236 ТК РФ с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Судом постановлено приведенное выше решение.

В апелляционной жалобе ответчика ООО «Агидель Агро» содержится требование об отмене решения суда и отказе в удовлетворении заявленных требований в полном объеме. Заявитель в жалобе указывает на истечение срока исковой давности в отношении требований об установлении факта трудовых отношений и взыскании заработной платы. Указывает также, что доводы изложенные в требованиях не подтверждается материалами дела, основаны лишь на показаниях самих граждан.

В силу части 1 статьи 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее – ГПК РФ) лица, участвующие в деле, обязаны известить суд о причинах неявки и представить доказательства уважительности этих причин.

Согласно разъяснениям, содержащимся в абзаце втором пункта 27 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 19 июня 2012 N 13 "О применении судами норм гражданского процессуального законодательства, регламентирующих производство в суде апелляционной инстанции", суд апелляционной инстанции вправе рассмотреть дело по апелляционным жалобе, представлению в отсутствие лиц, участвующих в деле, если в нарушение части 1 статьи 167 ГПК РФ такие лица не известили суд апелляционной инстанции о причинах своей неявки и не представили доказательства уважительности этих причин или если признает причины их неявки неуважительными.

Лица, участвующие в деле, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом, судебная коллегия считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц.

Проверив материалы дела, выслушав представителя ООО «Агидель Агро» ФИО22, поддержавшего доводы апелляционной жалобы, выслушав прокурора, полагавшего решение суда законным и обоснованным, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия не находит оснований к отмене или изменению решения суда первой инстанции.

В соответствии с ч. 1 ст. 327.1 ГПК РФ суд апелляционной инстанции рассматривает дело в пределах доводов, изложенных в апелляционных жалобе, представлении и возражениях относительно жалобы, представления.

В соответствии с частью 1 статьи 37 Конституции Российской Федерации труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию.

Согласно статье 15 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) трудовые отношения - отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы) в интересах, под управлением и контролем работодателя, подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.

В силу статьи 56 ТК РФ трудовой договор - соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и данным соглашением, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию в интересах, под управлением и контролем работодателя, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у данного работодателя.

Частью первой статьи 67 ТК РФ установлено, что трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя.

Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя. При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе, а если отношения, связанные с использованием личного труда, возникли на основании гражданско-правового договора, но впоследствии были признаны трудовыми отношениями, - не позднее трех рабочих дней со дня признания этих отношений трудовыми отношениями, если иное не установлено судом.

Таким образом, по смыслу статей 11, 15 и 56 Трудового кодекса Российской Федерации во взаимосвязи с положением части второй статьи 67 названного кодекса, согласно которому трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя, отсутствие в штатном расписании должности само по себе не исключает возможности признания в каждом конкретном случае отношений между работником, заключившим договор и исполняющим трудовые обязанности с ведома или по поручению работодателя или его представителя, трудовыми - при наличии в этих отношениях признаков трудового договора (абзац седьмой пункта 2.2 определения Конституционного Суда Российской Федерации от 19.05.2009 N 597-О-О).

Как следует из материалов дела и установлено судом первой инстанции, что ООО «Агидель Агро» зарегистрировано как юридическое лицо 17.08.2016 г., основным видом деятельности общества является смешанное сельское хозяйство.

Также установлено материалами дела и показаниями истцов, что с 03.07.2017 с ведома и по поручению работодателя - директора ООО «Агидель Агро» ФИО21 ФИО2 приступила к работе в должности секретаря, нормировщицы ООО «Агидель Агро», которую выполняла по 09.02.2018.

Факт работы ФИО2 в ООО «Агидель Агро» подтверждается трудовой книжкой сери РОС № ..., в котором имеется запись о принятии на работу (приказ от 03.07.2017 № ...) и увольнении (приказ от 09.02.2018 № ...).

Заработная плата начислялась ФИО2 ежемесячно по окладу в период с 03.07.2017 по 31.12.2017 в размере 12500,00 рублей, с 01.01.2018 по 09.02.2018 в размере 15000,00 рублей. Истцом не оспаривается, что часть задолженности по заработной плате выплачена в денежном эквиваленте - 10005,00 рублей, натуральной оплатой в виде зерна на общую сумму 21000,00 рублей, в виде мяса – 3740 рублей. В настоящее время задолженность по заработной плате перед ФИО2 составляет 62500,00 рублей.

В судебном заседании в суде первой инстанции истец ФИО2 пояснила, что исполняла обязанности бухгалтера – секретаря, табели вела, начисления делала механизаторам. Документы распечатывала на компьютере, принадлежащем Агидель Агро. С января по февраль работала дома, расходы за интернет ей не компенсировали. Договора были подписаны в марте 2017 года, впоследствии документы, в том числе трудовые книжки увезли. Трудовые книжки вернули только в августе 2018 года.

ФИО3 с марта 2017 года с ведома и по поручению работодателя - директора ООО «Агидель Агро» ФИО21 приступил к работе в должности водителя на автомашине УАЗ 402, принадлежащей ООО «Агидель Агро», которую выполнял по 09.02.2018. В период с марта по 3 мая 2017 года, с 31.10.2017 по 30.11.2017 ФИО3 осуществлял трудовую деятельность без оформления трудовых отношений, в период с 03.05.2017 по 31.10.2017 - на основании трудового договора, что подтверждается записями в трудовой книжке серии РОС № ... (приказ № ... от 03.05.2017 о принятии на работу, приказ № ... от 31.10.2017 об увольнении).

Истцом не оспаривается, что часть задолженности по заработной плате выплачена в денежном эквиваленте - 23000 рублей, натуральной оплатой в виде зерна на общую сумму 18000 рублей, сеном на сумму 6300 рублей, удержано за транспортные услуги в размере 6870 рублей. В настоящее время задолженность по заработной плате перед ФИО3 составляет 24700 рублей.

В судебном заседании в суде первой инстанции истец ФИО3 пояснил, что фактически работать начали в марте 2017 года, в не в мае, как указано в трудовой книжке, осуществляли ремонт машин. В марте 2017 года было написано заявление о приеме на работу, договор был подписан, но документы увезли и больше не возвращали. Он работал водителем на УАЗ, возил пересменку, столовую, запчасти. Также истец ФИО3 подтвердил факт работы остальных истцов в ООО «Агидель Агро».

Истцы ФИО2, ФИО6, ФИО19, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО11, ФИО15, ФИО16, ФИО17 подтвердили факт работы ФИО3 в указанные периоды в ООО «Агидель Агро» в должности водителя.

ФИО4 с 01.05.2017 с ведома и по поручению работодателя - директора ООО «Агидель Агро» ФИО21 приступил к работе в должности механизатора на тракторе МТЗ-82, принадлежащем ООО «Агидель Агро», которую выполнял по 01.12.2017. В период с 01.05.2017 по 01.10.2017, с 31.10.2017 по 01.12.2017 ФИО4 работал без документального оформления трудовых отношений, в период с 01.10.2017 по 31.10.2017 - осуществлял трудовую деятельность на основании трудового договора. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет 68000,00 рублей.

Истцы ФИО2, ФИО3, ФИО6, ФИО19, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО11, ФИО15, ФИО16, ФИО17 подтвердили факт работы ФИО4 в указанные периоды в ООО «Агидель Агро» в должности механизатора.

ФИО5 13.03.2017 с ведома и по поручению работодателя - директора ООО «Агидель Агро» ФИО21 приступил к работе в должности механизатора, которую выполнял по 30.11.2017. В период с 13.03.2017 по 01.08.2017, с 31.10.2017 по 30.11.2017 работал без оформления трудовых отношений, в период с 01.08.2017 по 31.10.2017 осуществлял трудовую деятельность на основании трудового договора. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет 41 900,00 рублей.

Истцы ФИО2, ФИО3, ФИО6, ФИО19, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО11, ФИО15, ФИО16, ФИО17 подтвердили факт работы Рахимова Мансафа М. в указанные периоды в ООО «Агидель Агро» в должности механизатора.

ФИО6 с апреля 2017 года с ведома и по поручению работодателя - директора ООО «Агидель Агро» ФИО21 приступил к работе в должности водителя на автомашине ЗИЛ, принадлежащей Агидель, которую выполнял по 15.11.2017.

Трудовые отношений надлежащим образом оформлены не были, 2 месяца ФИО6 работал на основании договора гражданско-правового характера. Заработная плата была нефиксированная, зависела от объема выполненных работ. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет 29500,00 рублей.

Истцом не оспаривается, что часть задолженности по заработной плате выплачена в денежном эквиваленте - 34600 рублей, натуральной оплатой в виде зерна на общую сумму 5980 рублей, сеном на сумму 3150 рублей, соломой на сумму 2700 рублей, удержано за транспортные услуги в размере 5550 рублей. В настоящее время задолженность по заработной плате перед ФИО6 составляет 29500 рублей.

В судебном заседании в суде первой инстанции ФИО6 пояснил, что работал по договору, записи в трудовой книжке нет. Сказали, что второй экземпляр договора отдадут, но не дали. Договор подписывал в июне 2017 года.

Истцы ФИО2, ФИО3, ФИО19, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО11, ФИО15, ФИО16, ФИО17 подтвердили факт работы ФИО6 в указанные периоды в ООО «Агидель Агро» в должности водителя.

ФИО19 с марта 2017 года с ведома и по поручению работодателя - директора ООО «Агидель Агро» приступил к работе в должности механизатора трактора ТУ-150, принадлежащего ООО «Агидель Агро», которую выполнял по ноябрь 2017 года. Надлежащим образом трудовые отношения оформлены не были.

Истцом не оспаривается, что часть задолженности по заработной плате выплачена в денежном эквиваленте - 5000 рублей, натуральной оплатой в виде зерна на общую сумму 4000 рублей, сеном на сумму 6300 рублей, соломой на сумму 2700 рублей, удержано за транспортные услуги в размере 3800 рублей. В настоящее время задолженность по заработной плате перед ФИО19 составляет 21700 рублей.

В судебном заседании в суде первой инстанции ФИО19 пояснил, что на работу его принимал ФИО25. Заявление о принятии на работу писал в марте, когда начали ремонтные работы. Трудовую книжку забрали и не отдали обратно. Он работал на тракторе ТУ-150, принадлежащем Агидель Агро, своего транспортного средства у него нет.

Истцы ФИО2, ФИО3, ФИО6, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО11, ФИО15, ФИО16, ФИО17 подтвердили факт работы ФИО19 в указанные периоды в ООО «Агидель Агро» в должности механизатора.

ФИО7 04.04.2017 с ведома и по поручению работодателя - директора ООО «Агидель Агро» ФИО21 приступила к работе в должности повара и пекаря, которую выполняла по 30.11.2017 года. Из них в период времени с 04.04.2017 по 01.10.2017 работала без оформления трудовых отношений, в период с 01.10.2017 по 31.10.2017 на основании трудового договора, что подтверждается записями в трудовой книжке серии AT-IV № ... (приказ № ... от 01.10.2017 о принятии на работу, приказ № ... от 31.10.2017 об увольнении). Заработная плата начислялась ежемесячно по окладу в размере 12500,00 рублей за минусом НДФЛ.

Истцом не оспаривается, что часть задолженности по заработной плате выплачена в денежном эквиваленте - 5000 рублей, натуральной оплатой в виде сена на сумму 3150 рублей, удержано за транспортные услуги в размере 10950 рублей. В настоящее время задолженность по заработной плате перед ФИО7 составляет 80000 рублей.

В судебном заседании в суде первой инстанции ФИО7 пояснила, что готовила в здании правления ООО «Агидель Агро», плита, кастрюли там были. Продукты привозил ФИО21, примерно раз в месяц. О том, что ее оформляли только на месяц она увидела лишь в июне-июле 2018 года, когда трудовую забрала, сразу внимание не обратила

Истцы ФИО2, ФИО6, ФИО19, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО11, ФИО15, ФИО16, ФИО17 подтвердили факт работы ФИО7 в указанные периоды в ООО «Агидель Агро» в должности повара.

ФИО8 с марта 2017 года с ведома и по поручению работодателя ООО «Агидель Агро» приступила к работе в должности разнорабочей, которую выполняла по ноябрь 2017 года. Трудовые отношения надлежащим образом оформлены не были.

Истцом не оспаривается, что часть задолженности по заработной плате выплачена натуральной оплатой – зерном на сумму 4800 рублей. В настоящее время задолженность по заработной плате перед ФИО8 составляет 32088 рублей.

В судебном заседании в суде первой инстанции ФИО8 пояснила, что работали каждый день, с 9 утра до 11 часов вечера, во время уборки до 12 часов. С 13.00 до 14.00 часов был перерыв на обед, еще ужин был. Обедали в столовой, еду готовила повар ФИО7. Обещали заработную плату 1000 рублей в день, потом платили 700 рублей, вместо 1000 рублей. Других организаций в населенном пункте нет. Трудовую книжку для оформления отдала в мае 2017 года, впоследствии ее не вернули.

Истцы ФИО2, ФИО3, ФИО6, ФИО19, ФИО7, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО11, ФИО15, ФИО16, ФИО17 подтвердили факт работы ФИО8 в указанные периоды в ООО «Агидель Агро» в должности разнорабочей.

ФИО9 с мая 2017 года с ведома и по поручению работодателя ООО «Агидель Агро» приступил к работе в должности механизатора на тракторе МТЗ-82, принадлежащем ООО «Агидель Агро», которую выполнял по 15 ноября 2017 года без надлежащего оформления трудовых отношений.

Истцом не оспаривается, что часть задолженности по заработной плате выплачена в денежном эквиваленте - 53000 рублей, натуральной оплатой – сеном на 6300 рублей, зерном на сумму 12000 рублей, транспортные услуги на 6450 рублей, соломой на 2700 рублей. В настоящее время задолженность по заработной плате перед ФИО9 составляет 15000 рублей.

В судебном заседании в суде первой инстанции ФИО9 пояснил, что трудовую книжку забрали в мае 2017 года, когда договор составляли, отдал ее ФИО25 Загиру. Трудовую книжку не вернули. Инженер по технике безопасности записывал в журнал, что инструктаж был, он расписывался. Трудовую книжку не вернули. Трудовой договор подписали и забрали, второй экземпляр не дали.

Истцы ФИО2, ФИО3, ФИО6, ФИО19, ФИО7, ФИО8, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО11, ФИО15, ФИО16, ФИО17 подтвердили факт работы ФИО9 в указанные периоды в ООО «Агидель Агро» в должности механизатора.

ФИО10 с 01.05.2017 с ведома и по поручению работодателя ООО «Агидель Агро» приступил к работе в должности механизатора на тракторе МТЗ 3522, принадлежащем ООО «Агидель Агро», которую выполнял по 01.12.2017. В период времени с 01.05.2017 по 30.09.2017, с 31.10.2017 по 26.11.2017 трудовые отношения надлежащим образом оформлены не были, в период с 01.10.2017 по 31.10.2017 работал на основании трудового договора.

Истцом не оспаривается, что часть задолженности по заработной плате выплачена в денежном эквиваленте - 36000 рублей, натуральной оплатой – сеном на 6300 рублей, зерном на сумму 1000 рублей, транспортные услуги на 7500 рублей. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет 35750,00 рублей.

В судебном заседании в суде первой инстанции ФИО10 пояснил, что он работал с 01.05.2017 по 31.12.2017 года. Трудовой договор на руки не дали, трудовую книжку не оформили. Он работал на тракторе, без сменщика, с утра с 9 часов и до 11-12 часов, иногда и ночью. Различий между гражданско-правовым договором и трудовым договором не знает.

Истцы ФИО2, ФИО3, ФИО6, ФИО19, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО11, ФИО12, ФИО11, ФИО15, ФИО16, ФИО17 подтвердили факт работы ФИО10 в указанные периоды в ООО «Агидель Агро» в должности механизатора.

ФИО11 с мая 2017 года с ведома и по поручению работодателя ООО «Агидель Агро» приступил к работе в должности полевода, которую выполнял по 30 сентября 2017 года. Трудовые отношения надлежащим образом оформлены не были.

Истцом не оспаривается, что часть задолженности по заработной плате выплачена в денежном эквиваленте - 27000 рублей, натуральной оплатой –транспортные услуги на 2250 рублей. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет 21500 рублей.

В судебном заседании в суде первой инстанции ФИО11 пояснил, что трудовой договор подписывал, но экземпляр на руки не дали, трудовую книжку не вернули.

Истцы ФИО2, ФИО3, ФИО6, ФИО19, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО12, ФИО11, ФИО15, ФИО16, ФИО17 подтвердили факт работы ФИО11 в указанные периоды в ООО «Агидель Агро» в должности полевода.

ФИО12 с марта 2017 года с ведома и по поручению работодателя - директора ООО «Агидель Агро» ФИО21 приступил к работе в должности управляющего и механика, которую выполнял по декабрь 2017 года. Между ФИО12 был составлен трудовой договор, который работнику не вручен. Заработная плата зависела от объема выполненных работ, которую в первое время исправно платили, в том числе натуроплатой.

Истцом не оспаривается, что часть задолженности по заработной плате выплачена в денежном эквиваленте - 81000 рублей, натуральной оплатой –мясом на сумму 7040 рублей, зерном- 48000 рублей, соломой – 2700 рублей. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет 540000 рублей.

В судебном заседании в суде первой инстанции ФИО12 пояснил, что второй экземпляр договора забрали и не вернули, трудовую книжку тоже не вернули. С ним работали: ФИО2 в должности секретаря-бухгалтера, ФИО3 – водителем на автомашине УАЗ (буханка), ФИО4 – механизатором на тракторе МТЗ-82, ФИО5 – механизатором, ФИО6 – водителем на автомашине ЗИЛ, ФИО19 – механизатором трактора ТУ-150, ФИО7 – поваром и пекарем, ФИО8 – разнорабочей до посева, занималась очисткой семян, осенью работала на сахарной свекле, ФИО9 – механизатором на тракторе МТЗ-82, ФИО10 – механизатором на тракторе Беларус, ФИО11 – полеводом, ФИО13 – механизатором на тракторе МТЗ 1220, ФИО11 – механизатором на тракторе Т-150, ФИО14 – разнорабочим, ФИО15 – учетчиком при отгрузке сахарной свеклы, ФИО20 – учетчиком, формировала все наряды, ФИО17 – водителем на Камазе. Транспортные средства принадлежали ООО Агидель Агро, некоторые принадлежали Агидель, были в залоге и по договору работали в ООО Агидель Агро. Ежемесячная заработная плата составляла 80000 рублей оклад в месяц, надеялись, что выплатят после продажи продукции. Трудовая книжка ему до сих пор не возращена.

Истцы ФИО2, ФИО3, ФИО6, ФИО19, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО11, ФИО15, ФИО16, ФИО17 подтвердили факт работы ФИО12 в указанные периоды в ООО «Агидель Агро» в должности управляющего и механика.

ФИО13 01.05.2017 с ведома и по поручению работодателя - директора ООО «Агидель Агро» приступил к работе в должности механизатора на тракторе «Белорус 12-20», принадлежащим ООО «Агидель», которую выполнял по 01.12.2017. Из них в период времени с 01.05.2017 по 01.10.2017, с 31.10.2017 по 01.12.2017 работал без оформления трудовых отношений, в период с 01.10.2017 по 31.10.2017 на основании трудового договора. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет около 47400 рублей.

Истцы ФИО2, ФИО3, ФИО6, ФИО19, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО11, ФИО15, ФИО16, ФИО17 подтвердили факт работы ФИО13 в указанные периоды в ООО «Агидель Агро» в должности механизатора.

ФИО11 01.05.2017 с ведома и по поручению работодателя - директора ООО «Агидель Агро» приступил к работе в должности механизатора на тракторе «Т-150», принадлежащем ООО «Агидель Агро», которую выполнял по 01.12.2017. В период времени с 01.05.2017 по 01.10.2017, с 31.10.2017 по 01.12.2017 работал без надлежащего оформления трудовых отношений, в период с 01.10.2017 по 31.10.2017 на основании трудового договора.

Истцом не оспаривается, что часть задолженности по заработной плате выплачена в денежном эквиваленте – 13800 рублей, натуральной оплатой –теленком на сумму 7000 рублей, сеном – 3150 рублей, соломой – 2700 рублей, транспортные услуги – 3600 рублей. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет 48600 рублей.

В судебном заседании в суде первой инстанции ФИО11 пояснил, что работал ежедневно с 8 часов утра до 10 часов вечера, иногда до 12 часов ночи. Трудовую книжку ему вернули в марте 2018 года, но указали, что работал только один месяц.

Истцы ФИО2, ФИО3, ФИО6, ФИО19, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО15, ФИО16, ФИО17 подтвердили факт работы ФИО11 в указанные периоды в ООО «Агидель Агро» в должности механизатора.

ФИО14 с марта 2017 года с ведома и по поручению работодателя - директора ООО «Агидель Агро» приступил к работе в должности разнорабочего, которую выполнял по май 2017 года. Трудовые отношения надлежащим образом оформлены не были. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет 5000 рублей.

Истцы ФИО2, ФИО3, ФИО6, ФИО19, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО11, ФИО15, ФИО16, ФИО17 подтвердили факт работы ФИО14 в указанные периоды в ООО «Агидель Агро» в должности разнорабочего.

ФИО15 21.09.2017 года с ведома и по поручению работодателя - директора ООО «Агидель Агро» приступила к работе в должности контролера (занималась учетом товарно-транспортных накладных), которую выполняла по 30.11.2017. Трудовые отношения надлежащим образом оформлены не были. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет 25000 рублей.

В судебном заседании в суде первой инстанции ФИО15 пояснила, что заявление о приеме на работу не писала, трудовые отношения надлежащим образом оформлены не были. С руководством ООО Агидель Агро она общалась. Накладных, оформленных ею, не осталось.

Истцы ФИО2, ФИО3, ФИО6, ФИО19, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО11, ФИО16, ФИО17 подтвердили факт работы ФИО15 в указанные периоды в ООО «Агидель Агро» в должности контролера.

ФИО16 01.05.2017 с ведома и по поручению работодателя - директора ООО «Агидель Агро» приступила к работе в должности учетчика полевых работ, которую выполняла до 01.11.2017. Заработная плата являлась фиксированной в размере 15000 рублей в месяц. Трудовой договор ею был подписан, после чего оба экземпляра переданы в бухгалтерию ООО «Агидель Агро», которая находится в г. Уфа. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет около 90 000 рублей.

В судебном заседании в суде первой инстанции ФИО20 пояснила, что в марте 2018 года трудовые книжки оставили заведующей фермой ФИО26. В ее обязанности входил ежедневный учет работы механизаторов – водителей, начисление заработной платы, расценки были. Она дела начисления и отправляла в Уфу в бухгалтерию по электронной почте.

Истцы ФИО2, ФИО3, ФИО6, ФИО19, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО11, ФИО15, ФИО17 подтвердили факт работы ФИО16 в указанные периоды в ООО «Агидель Агро» в должности учетчика.

ФИО17 20.03.2017 с ведома и по поручению работодателя - директора ООО «Агидель Агро» приступил к работе в должности водителя автомашины КАМАЗ, принадлежащем ООО «Агидель», которую выполнял по 07.12.2017. С 20.03.2017 по 23.05.2017, с 31.10.2017 по 07.12.2017 ФИО23 работал без надлежащего оформления трудовых отношений, в период с 23.05.2017 по 31.10.2017 на основании трудового договора.

Истцом не оспаривается, что часть задолженности по заработной плате выплачена в денежном эквиваленте – 29300 рублей, натуральной оплатой –сеном на сумму 3150 рублей, соломой – 2700 рублей, транспортные услуги – 10950 рублей. В настоящее время задолженность по заработной плате составляет 39100 рублей.

В судебном заседании в суде первой инстанции ФИО17 пояснил, что трудовой договор подписывал, заявление о приеме на работу было подписано директором. Трудовую книжку вернули в апреле 2018 года.

Истцы ФИО2, ФИО3, ФИО6, ФИО19, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО11, ФИО15, ФИО16 подтвердили факт работы ФИО17 в указанные периоды в ООО «Агидель Агро» в должности водителя.

Разрешая спор, суд первой инстанции, руководствуясь нормами действующего трудового законодательства, определяющими понятие, содержание, стороны и основания возникновения трудовых отношений, удовлетворяя исковые требования в части установления факта трудовых отношений между сторонами, исходил из пояснений истцов, которые подтвердили факт работы друг друга в ООО «Агидель Агро» без официального оформления трудовых отношений, ответчиком вышеуказанные обстоятельства в соответствии с законом не опровергнуты.

Суд пришел к обоснованному выводу о том, что фактически истцы были допущены к работе в ООО «Агидель Агро», работали на постоянной основе, выполняли трудовые функции в интересах работодателя за выплачиваемую заработную плату.

Указанный вывод суда судебная коллегия считает правильным, поскольку представленные истцом письменные доказательства, пояснения истцов подтверждают юридически значимые действия по допущению к работе истцов и поручению работы ответчиком истцам.

В силу ст. 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основании своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Доводы апелляционной жалобы о недоказанности факта существования трудовых отношений между истцами и ответчиком подлежат отклонению как несостоятельные, по приведенным выше мотивам.

При этом, учитывая, что в нарушение требований ст. ст. 67, 68 Трудового кодекса Российской Федерации трудовой договор между сторонами не были оформлены в письменной форме, не свидетельствует об отсутствии между сторонами трудовых отношений.

Законом не предусмотрено, что факт допущения работника к работе может подтверждаться только определенными доказательствами, при рассмотрении дела необходимо исходить из допустимости любых видов доказательств, указанных в ч. 1 ст. 55 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, в том числе свидетельских показаний.

При рассмотрении дела в суде первой инстанции установлен факт допуска истцов к выполнению работ, что свидетельствует о наличии именно трудовых отношений истцов с ООО «Агидель Агро», то есть к работе с определением места работы и выполнение трудовой функции в интересах работодателя за выплачиваемую заработную плату.

Отсутствие оформленного трудового договора, приказа о приеме на работу само по себе не подтверждает отсутствие между сторонами трудовых отношений, а свидетельствует лишь о ненадлежащем выполнении ответчиком обязанности по оформлению трудовых отношений (ст. ст. 67, 68 Трудового кодекса Российской Федерации), вследствие чего могут отсутствовать первичные кадровые документы в отношении истца (работника).

Обязанность по надлежащему оформлению трудовых отношений с работником (заключение в письменной форме трудового договора, издание приказа (распоряжения) о приеме на работу) нормами Трудового кодекса Российской Федерации возлагается на работодателя.

Вместе с тем само по себе отсутствие оформленного надлежащим образом, то есть в письменной форме, трудового договора не исключает возможности признания сложившихся между сторонами отношений трудовыми, а трудового договора - заключенным при наличии в этих отношениях признаков трудового правоотношения, поскольку к основаниям возникновения трудовых отношений между работником и работодателем закон (часть третья статьи 16 Трудового кодекса Российской Федерации) относит также фактическое допущение работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.

Определяя размер заработной платы истцов, из которой следует исчислять задолженность, суд первой инстанции, исходя из представленных в материалы дела доказательств, расчета, принимая во внимание, что ответчиком иной расчет не представлен, пришел к обоснованному выводу о взыскании заработной платы в пользу истцов.

Судебная коллегия также соглашаться с указанным выводом суда первой инстанции, выводы суда основаны на правильной оценке доказательств по делу.

В соответствии с требованиями части 1 статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, содержание которой следует рассматривать в контексте с положениями части 3 статьи 123 Конституции Российской Федерации и статьи 12 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, закрепляющих принцип состязательности и равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается, как на основания своих требований и возражений.

В силу присущего гражданскому судопроизводству принципа диспозитивности, эффективность правосудия по гражданским делам обусловливается в первую очередь поведением сторон как субъектов доказательственной деятельности; наделенные равными процессуальными средствами защиты субъективных материальных прав в условиях состязательности, стороны должны доказать те обстоятельства, на которые они ссылаются в обоснование своих требований и возражений, и принять на себя все последствия совершения или не совершения процессуальных действий.

С учетом обязанности юридического лица надлежащим образом оформлять финансовые документы по начислению и выплате заработной платы, а также с учетом невыполнения ответчиком предусмотренной статьей 67 Трудового кодекса Российской Федерации обязанности по надлежащему оформлению трудового договора с условиями оплаты труда, бремя доказывания размера заработной платы истицы и факта ее выплаты в установленном размере лежит на ответчике.

Поскольку ответчиком в нарушение требований ст. 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации не представлено в материалы дела доказательств размера заработной платы истца и отсутствия задолженности по заработной плате за указанный истицей период, суд первой инстанции обоснованно пришел к выводу о существовании задолженности по заработной плате и ее взыскания в пользу истца.

С доводом апелляционной жалобы о том, что истцами пропущен срок исковой давности для обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора, судебная коллегия согласиться не может.

Согласно части 1 статьи 14 Трудового кодекса Российской Федерации течение сроков, с которыми настоящий Кодекс связывает возникновение трудовых прав и обязанностей, начинается с календарной даты, которой определено начало возникновения указанных прав и обязанностей.

Поскольку суд установил наличие трудовых отношений между сторонами, они подлежат оформлению в установленном трудовым законодательством порядке, а также после признания их таковыми у истицы возникает право требовать распространения норм трудового законодательства на имевшие место трудовые правоотношения, и в частности, требовать взыскания задолженности по заработной плате.

Следовательно, при установлении судом факта трудовых отношений сроки давности начинают течь с момента установления такого факта.

Оценив фактические обстоятельства дела и приведенные нормы права, судебная коллегия приходит к выводу о том, что в данном случае срок исковой давности, с учетом даты обращения в суд, истцом не пропущен.

Довод апелляционной жалобы о неправильной оценке представленных истцами доказательств, о принятии во внимании показаний самих истцов, являются необоснованными, поскольку судом первой инстанции всем показаниям истцов дана объективная и надлежащая оценка в совокупности со всеми представленными доказательствами по делу.

Доводы апелляционной жалобы о недостоверности представленных доказательств со стороны ответчика, являются несостоятельными, поскольку не подтверждены соответствующими допустимыми и достоверными доказательствами.

Выводы суда подробно мотивированы и в апелляционной жалобе не опровергнуты.

В апелляционной жалобе не приведено обстоятельств, которые указывали бы на наличие предусмотренных статьей 330 ГПК РФ оснований к отмене или изменению решения суда. Нарушений норм материального и процессуального права, которые привели или могли привести к неправильному разрешению дела, судом не допущено.

Исходя из изложенного, судебная коллегия не усматривает оснований для отмены или изменения решения суда.

Руководствуясь статьей 328 ГПК РФ, судебная коллегия

определила:

Решение Гафурийского межрайонного суда Республики Башкортостан от 05 марта 2019 г. оставить без изменения, апелляционную жалобу общества с ограниченной ответственностью «Агидель Агро» - без удовлетворения.

Председательствующий Н.Н. Мартынова

Судьи Л.Г. Гибадуллина

ФИО1

Справка: судья Давлетшина А.Ф.