Гражданский кодекс часть 1

Носковой О.А., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженки д. <данные изъяты> области, гражданки Российской Федерации, проживающей по месту регистрации по адресу: Свердловская <адрес> с высшим образованием, замужней, имеющей на иждивении двух несовершеннолетних детей: <данные изъяты> невоеннообязанной, работающей в МОУ «<данные изъяты>», ранее не судимой, в порядке ст. 91 Уголовно - процессуального кодекса Российской Федерации не задерживавшейся, под стражей не содержавшейся, ДД.ММ.ГГГГ избрана мера пресечения в виде подписки о невыезде и надлежащем поведении,

обвиняемой в совершении преступления, предусмотренного ч.3 ст. 160 Уголовного Кодекса Российской Федерации,

УСТАНОВИЛ:

Носкова О.А. совершила присвоение, то есть хищение чужого имущества, вверенного виновному, совершенное лицом с использованием своего служебного положения.

Преступление совершено при следующих обстоятельствах.

Носкова О.А. на основании Приказа № л/с от ДД.ММ.ГГГГ трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ является с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время <данные изъяты> муниципального общеобразовательного учреждения «<данные изъяты> расположенного по адресу: <адрес>

ДД.ММ.ГГГГ муниципальное общеобразовательное учреждение «<данные изъяты>» перерегистрировано в муниципальное казенное общеобразовательное учреждение «<данные изъяты>

ДД.ММ.ГГГГ года муниципальное казенное общеобразовательное учреждение
«<данные изъяты> перерегистрировано и
муниципальное общеобразовательное учреждение <данные изъяты>

В связи с занимаемой должностью директора Носкова О.А. в ДД.ММ.ГГГГ году управляла учреждением, в пределах своих полномочий издавала приказы, распоряжения, иные локальные акты, обязана была обеспечивать рациональное использование бюджетных и внебюджетных средств учреждения в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и Уставом Учреждения соблюла требования законодательства Российской Федерации при осуществлении финансово-хозяйственной деятельности Учреждения. Согласно её трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, в ДД.ММ.ГГГГ годахявлялась единоличным исполнительным органом учреждении обеспечивала целевое и эффективное использование денежных средств Учреждения. Согласно должностной инструкции <данные изъяты> общеобразовательного учреждения oт ДД.ММ.ГГГГ года, в обязанности <данные изъяты> входило и входит в пределах своих полномочий распоряжаться бюджетными денежными средствами, обеспечивать, результативность и эффективность их использования.

Таким образом. Носкова О.А. в ДД.ММ.ГГГГ годах осуществляла организационно распорядительные функции и административно-хозяйственные функции, что указывает на её служебное положение.

Так она Носкова О.А. ДД.ММ.ГГГГ в период с <данные изъяты> до <данные изъяты>, находясь в своем служебном кабинете, зная, что ей как руководителю, согласно своего трудового договора стимулирующие выплаты устанавливаются в соответствии с приказами работодателя в лице начальника Управления образования <данные изъяты> и согласно Положения об оплате труда работников образовательных учреждений <данные изъяты> муниципального образования, утвержденного постановлением <данные изъяты> муниципального образования от ДД.ММ.ГГГГ№ действующего с ДД.ММ.ГГГГ ей, как руководителю, может быть установлена доплата только по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и объема дополнительной работы, также зная, что организация работы по охране труда и технике безопасности, организация работы по воинскому учету, и бронированию сотрудников общеобразовательного учреждения, организация работы по гражданской обороне входит в ее должностные обязанности, преследуя личную корыстную заинтересованность, обусловленную желанием получения материальной выгоды, с целью присвоения вверенных ей денежных средств МКОУ <данные изъяты> используя свое служебное положение, превышая свои полномочия, без согласования со своим работодателем, нарушая условия оплаты своего труда, как руководителя, незаконно необоснованно, издала от своего имени приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о назначении самой себе доплаты на период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ за организацию работы по охране пруда и технике безопасности <данные изъяты> руб.. за организацию работы по воинскому учету и бронированию сотрудников общеобразовательного учреждения в размере <данные изъяты> руб., за организацию работы по гражданской обороне в размере <данные изъяты> руб. После чего, ДД.ММ.ГГГГ, в периоде <данные изъяты> до <данные изъяты> находясь в своем служебном кабинете собственноручно, с помощью компьютера и принтера, напечатала выписку из приказа № от ДД.ММ.ГГГГ года, которую подписала, как директор МКОУ «<данные изъяты> заверив оттиском печати и передала для исполнения в бухгалтерию данного образовательного учреждения.

В результате, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, на основании приказа Носковой О.А. № от ДД.ММ.ГГГГ доплаты были перечислены на ее счет Носковой О.А. по платежным поручениям <данные изъяты> на общую сумму <данные изъяты> руб., которая распорядилась денежными средствами по своему усмотрению.

Она же, Носкова О.А. ДД.ММ.ГГГГ, в период с <данные изъяты> до <данные изъяты>,
находясь в своем служебном кабинете
зная, что
ей, как руководителю, выплаты компенсационного характера устанавливаются в соответствии с
решениями работодателя в лице начальника Управления образования <данные изъяты>
муниципального образования Ч. Н.В. и согласно Положения об оплате
труда работников МКОУ «<данные изъяты>
действующего с ДД.ММ.ГГГГ, утвержденного приказом директора МКОУ
«<данные изъяты>» Носковой О.А. № от
ДД.ММ.ГГГГ ей, как руководителю, может быть установлена доплата только по
соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и объема дополнительной
работы, также зная, что организация работы по охране труда и технике безопасности,
организация работы по воинскому учету и бронированию сотрудников

общеобразовательного учреждения, организация работы по гражданской обороне
входит в ее должностные обязанности, преследуя личную корыстную заинтересованность, обусловленную желанием получения материальной выгоды, с целью присвоения вверенных ей денежных средств МКОУ «<данные изъяты>», используя свое служебное положение, превышая свои полномочия, без согласования со своим работодателем, нарушая условия оплаты своего труда, как руководителя, незаконно и необоснованно, издала от своего имени приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о назначении самой себе доплаты на период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ за организацию военного учета и бронирования сотрудников общеобразовательного учреждения в размере <данные изъяты> руб., за организацию работы по охране труда и технике безопасности <данные изъяты> руб., за ведение работы по гражданской обороне в размере <данные изъяты> руб. После чего собственноручно напечатала выписку из приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, которую подписала, как директор и передала для исполнения в бухгалтерию школы.

В результате, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, на основании приказа Носковой О.А. № от ДД.ММ.ГГГГ года доплаты были перечислены на счет Носковой О.А. по платежным поручениям № от № на общую сумму <данные изъяты> руб.. которая распорядилась денежными средствами по своему усмотрению.

Она же, Носкова О.А. ДД.ММ.ГГГГ, в период с <данные изъяты> до <данные изъяты>, находясь в своем служебном кабинете, зная, что ей, как руководителю, выплаты компенсационного характера устанавливаются в соответствии с решениями работодателя в лице начальника Управления образования <данные изъяты> муниципального образования Ч. Н.В. и согласно Положения об оплате труда работников МКОУ «<данные изъяты>, утвержденного приказом директора МКОУ «<данные изъяты>» Носковой О.А. № № от ДД.ММ.ГГГГ ей, как руководителю, может быть установлена доплата только по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и объема дополнительной работы, также зная, что организация работы по охране труда и технике безопасности, организация работы по воинскому учету и бронированию сотрудников общеобразовательного учреждения, организация работы по гражданской обороне входит в ее должностные обязанности, преследуя личную корыстную заинтересованность, обусловленную желанием получения материальной выгоды, с целью присвоения вверенных ей денежных средств МКОУ «<данные изъяты>», используя свое служебное положение, превышая свои полномочия, без согласования со своим работодателем, нарушая условия оплаты своего труда, как руководителя, незаконно и необоснованно, издала от своего имени приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о назначении самой себе доплаты на период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ за организацию военного учета и бронирования сотрудников общеобразовательного учреждения в размере <данные изъяты> руб., за организацию работы по охране труда и технике безопасности <данные изъяты> руб.. за ведение работы по гражданской обороне в размере <данные изъяты> руб. После чего напечатала выписку из приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, которую подписала, как директор и передала для исполнения и бухгалтерию школы.

В результате, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, на основании
приказа Носковой О.А. № от ДД.ММ.ГГГГ доплаты были перечислены на счет
Носковой О.А. по платежным поручениям № от ДД.ММ.ГГГГ, №от ДД.ММ.ГГГГ на общую сумму <данные изъяты> руб., которая распорядилась денежными средствами по своему усмотрению.

Она же, Носкова О.А. ДД.ММ.ГГГГ, в период с <данные изъяты> до <данные изъяты>, находясь в своем служебном кабинете, зная, что ей как руководителю, выплаты компенсационного характера устанавливаются в соответствии с решениями работодателя в лице начальника Управления образования <данные изъяты> муниципального образования Ч. Н.В. и согласно Положения об оплате труда работников МКОУ «Килачевская <данные изъяты>», утвержденного приказом директора МКОУ «<данные изъяты> Носковой О.А. № № от ДД.ММ.ГГГГ ей, как руководителю, может быть установлена доплата только по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и объема дополнительной работы, также зная, что организация работы по охране труда и технике безопасности, организация работы по воинскому учету и бронированию сотрудников общеобразовательного учреждения, организация работы по гражданской обороне входит в ее должностные обязанности, преследуя личную корыстную заинтересованность, обусловленную желанием получения материальной выгоды, с целью присвоения вверенных ей денежных средств МКОУ «<данные изъяты> используя свое служебное положение, превышая свои полномочия, без согласования со своим работодателем, нарушая условия оплаты своего труда, как руководителя, незаконно и необоснованно, издала от своего имени приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о назначении самой себе доплаты на период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ за организацию военного учета и бронирования сотрудников общеобразовательного учреждения в размере <данные изъяты> руб., за организацию работы по охране труда и технике безопасности <данные изъяты> руб.. за ведение работы по гражданской обороне в размере <данные изъяты> руб. После чего собственноручно напечатала выписку из приказа № от ДД.ММ.ГГГГ года, которую подписала, как директор и передала для исполнения в бухгалтерию школы.

В результате, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, на основании
приказа Носковой О.А. № от ДД.ММ.ГГГГ года доплаты были перечислены на счет
Носковой О.А. по платежным поручениям № от
ДД.ММ.ГГГГ на общую сумму <данные изъяты> руб., которая распорядилась денежными средствами по своему усмотрению.

Всего за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Носкова О.А. умышленно, из корыстных побуждений, с использованием своего служебного положения, похитила, присвоила и использовала в личных целях денежные средства в сумме <данные изъяты> руб., принадлежащие МКОУ ««<данные изъяты>», причинив ущерб МКОУ «<данные изъяты> на сумму <данные изъяты> руб.

В судебном заседании подсудимая Носкова О.А. поддержала ходатайство о рассмотрении уголовного дела в порядке особого судопроизводства, пояснив, что обвинение ей понятно, она с ним согласна полностью, ходатайство заявлено ею добровольно, после проведения консультации с защитником.

При этом, Носкова О.А. осознаёт последствия постановления приговора без проведения судебного разбирательства, понимает, что он будет основан исключительно на тех доказательствах, которые имеются в материалах дела, не сможет быть обжалован в апелляционном порядке из-за несоответствия изложенных в нём выводов фактическим обстоятельствам уголовного дела, знает, что назначенное наказание не будет превышать двух третей максимального срока или размера наиболее строгого вида наказания, устанавливающего уголовную ответственность за деяния, с обвинением, в совершении которых подсудимая согласилась.

Представитель потерпевшего Павлов А.Н. не возражал против рассмотрения уголовного дела в отношении подсудимой без проведения судебного разбирательства.

Защитник Черемисин А.Ю., государственный обвинитель Бахарева Е.В., в судебном заседании против рассмотрения уголовного дела в отношении подсудимой без проведения судебного разбирательства не возражали, полагая, что для этого имеются все основания.

Суд, изучив материалы уголовного дела, приходит к выводу, что обвинение, с которым согласилась подсудимая Носкова О.А. обоснованно и подтверждается доказательствами, собранными по уголовному делу.

С учётом того, что по настоящему уголовному делу имеются основания применения особого порядка принятия судебного решения и соблюдены условия, предусмотренные законом для постановления приговора без проведения судебного разбирательства, суд считает возможным вынести в отношении подсудимой Носковой О.А. обвинительный приговор без проведения в общем порядке исследования и оценки доказательств, собранных по делу.

Действия подсудимой Носковой О.А. суд квалифицирует по ч.3 ст.160 Уголовного кодекса Российской Федерации как присвоение, то есть хищение чужого имущества, вверенного виновному, совершённое лицом с использованием своего служебного положения.

При назначении наказания суд учитывает обстоятельства дела, характер и степень общественной опасности совершенного преступления, личность виновного, обстоятельства смягчающие наказание, а также влияние назначенного наказание на исправление осужденного и на условия жизни его семьи.

Суд учитывает, что Носковой О.А. совершено умышленное преступление, направленное против собственности, относящееся в соответствии с ч. 4 ст. 15 Уголовного кодекса Российской Федерации к категории тяжких преступлений. С учетом степени общественной опасности суд не находит оснований для изменения категории преступления на менее тяжкую согласно ч.6 ст. 15 Уголовного кодекса Российской Федерации.

В качестве обстоятельств, смягчающих наказание, в соответствии с п. «и», «г» ч. 1 ст. 61 Уголовного кодекса Российской Федерации суд учитывает полное признание подсудимой своей вины, активное способствование раскрытию и расследованию преступления, добровольное возмещение имущественного ущерба, раскаяние в содеянном, наличие на иждивении малолетнего ребенка (<данные изъяты>), а также позицию представителя потерпевшего, не настаивавшего на строгом наказании, поскольку ущерб по делу возмещен.

При назначении наказания суд учитывает, что Носкова О.А. ранее не судима (<данные изъяты>),к административной ответственности не привлекалась (<данные изъяты>),имеет на иждивении несовершеннолетнего ребенка (<данные изъяты>),по месту жительства и по месту работы характеризуется только положительно (<данные изъяты>), на учёте в психиатрическом и наркологическом кабинетах медицинского учреждения не состоит (<данные изъяты>).

Обстоятельств, отягчающих наказание предусмотренных ст. 63 Уголовного кодекса Российской Федерации не имеется.

При наличии смягчающего вину обстоятельства, предусмотренного п. «и» ч.1 ст. 61 Уголовного кодекса Российской Федерации и отсутствии отягчающих обстоятельств, назначая наказание, суд учитывает положения ч.1 ст. 62 Уголовного кодекса Российской Федерации. Суд также учитывает требования ч.5 ст. 62 Уголовного кодекса Российской Федерации, регламентирующей, что наказания не может превышать две трети максимального срока или размера наиболее строгого вида наказания, предусмотренного за совершённое преступление.

Оснований для применения ст. 64, ст. 73 Уголовного кодекса Российской Федерации суд не находит.

Разрешая вопрос о виде и размере назначаемого наказания, суд принимает во внимание фактические обстоятельства дела, совокупность смягчающих вину обстоятельств, отсутствие обстоятельств, отягчающих наказание, то, что подсудимая ведет законопослушный образ жизни, социально адаптирована, имеет постоянный источник дохода, добровольно возместила имущественный ущерб, тяжких последствий в результате преступления не наступило. При таких обстоятельствах, а равно активное содействие Носковой О.А. раскрытию преступления, суд делает вывод об отсутствии признаков повышенной общественной опасности ее личности.

С целью восстановления социальной справедливости, достижения цели исправления осужденной, которая находится в трудоспособном возрасте, отсутствие ограничений к труду и как следствие наличие возможности получения подсудимой заработной платы или иного дохода (ч.3 ст. 46 Уголовного кодекса Российской Федерации, п.3 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.01.2007 года № 2 «О практике назначения судами Российской Федерации уголовного наказания») суд назначает наказание подсудимой в виде штрафа.

Поскольку уголовное дело рассмотрено в особом порядке судебного разбирательства, согласно ч.10 ст. 316 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации процессуальные издержки, предусмотренные п.5 ч. 1 ст. 131 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации, взысканию с осужденной не подлежат.

Вопрос по вещественным доказательствам суд считает необходимым разрешить в порядке п. 5 ч.3 ст. 81 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации.

Руководствуясь ст.ст. 307-309, ст.316 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации, суд

ПРИГОВОРИЛ

Носкову О.А. признать виновной в совершении преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 160 Уголовного кодекса Российской Федерации и назначить ей наказание в виде штрафа в размере <данные изъяты>рублей.

В течение 30 дней со дня вступления приговора в законную силу осужденная Носкова О.А. обязана уплатить сумму штрафа.

Меру пресечения в виде подписки о невыезде и надлежащем поведении в отношении Носковой О.А. по вступлению приговора в законную силу отменить.

Вещественные доказательства по уголовному делу: - приказы №, выписки из приказов «О начислении доплаты», расчетные ведомости по заработной плате, реестры на зачисление денежных средств, штатное расписание, табеля учета рабочего времени, расчеты заработной платы за ДД.ММ.ГГГГ, хранящиеся при уголовном деле – передать в распоряжение МОУ «<данные изъяты>» по письменному ходатайству после вступления приговора в законную силу.

- выписку о движении денежных средств по лицевому счету Носковой О.А. № в АО «Р. за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, выписку о движении денежных средств по лицевому счету Носковой О.А. № в ОАО «С. » за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, выписку о движении денежных средств по лицевому счету Носковой О.А. № № в ОАО «С. » за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, копии платежных поручений за ДД.ММ.ГГГГ годы, хранящиеся в материалах уголовного дела – оставить в материалах уголовного дела в течение срока хранения уголовного дела.

Приговор может быть обжалован в апелляционном порядке в Свердловский областной суд в течение 10 суток со дня его провозглашения путём подачи апелляционной жалобы через Ирбитский районный суд Свердловской области.

В случае подачи апелляционной жалобы, осужденная Носкова О.А. вправе поручать осуществление своей защиты при рассмотрении дела судом апелляционной инстанции избранному ей защитнику либо ходатайствовать перед судом о назначении защитника.

Председательствующий /подпись/

Приговор вступил в законную силу 11.12.2015 года..

Судья Н.Н. Прыткова

Секретарь судебного заседания К.Н. Грошева

<данные изъяты>