Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Поляковой А.В. к индивидуальному предпринимателю Першиной Т.Н. о возложении обязанности, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Полякова А.В. обратилась с иском к индивидуальному предпринимателю Першиной Т.Н. о возложении обязанности, компенсации морального вреда, указав в обоснование, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ она работала у ответчика в должности продавца непродовольственных товаров. В соответствии с условиями заключенного сторонами трудового договора заработная плата истицы составляла 4000,00рублей. В нарушение требований действующего законодательства, работодатель не предоставляла сведения и не производила обязательные отчисления в Пенсионный фонд в отношении истицы на страховую и накопительную часть трудовой пенсии за период 2 квартала 2012года, 2 и 3 квартала 2013года.

Ссылаясь на положения Федерального закона «О страховых взносах в Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования», просила о возложении на ответчика обязанности произвести отчисление страховых взносов в ГУ- УПФ России городского округа ЗАТО Большой Камень Приморского края для учета на индивидуальном лицевом счете истицы за период 2 квартала 2012года, 2 и 3 квартала 2013года, обязать ИП Першину Т.Н. предоставить УПФ сведения на истицу как застрахованное лицо за указанный период; взыскать компенсацию морального вреда в размере 10000 рублей в связи с нарушением ее трудовых прав, а также возместить расходы на оплату юридической помощи по подготовке исковых документов в сумме 2000рублей.

В уточненной редакции исковых требований Полякова А.В. просит обязать ответчика ИП Першину Т.Н. произвести отчисление страховых взносов в ГУ- УПФ России городского округа ЗАТО Большой Камень Приморского края для учета на индивидуальном лицевом счете истицы за период 2 квартала 2012года в сумме 2640рублей( 4000,00х22%х3месяца), исходя из размера установленной трудовым договором заработной платы в размере 4000рублей, 2 квартала 2013года- 2640,00рублей и 3 квартала 2013года- 2640,00рублей; обязать ИП Першину Т.Н. предоставить УПФ городского округа ЗАТО Большой Камень сведения на истицу как застрахованное лицо за указанный период; взыскать компенсацию морального вреда в размере 10000 рублей в связи с нарушением ее трудовых прав, а также возместить расходы на оплату юридической помощи по подготовке исковых документов(первоначального заявления и уточненной редакции иска) в сумме 2500рублей.

В судебном заседании Полякова А.В. требования поддержала в полном объеме, суду пояснила, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ она непрерывно работала у ответчика, получала заработную плату в размере, определенном трудовым договором, в отпусках без сохранения заработной платы не находилась.

Индивидуальный предприниматель Першина Т.Н., извещенная о времени и месте рассмотрения дела, не явилась в зал суда, просила рассмотреть дело в ее отсутствие;в письменных пояснениях относительно заявленных требований указала, что с ДД.ММ.ГГГГ истица выразила согласие работать без оплаты труда, потому ответчиком был издан приказ № от ДД.ММ.ГГГГ. о предоставлении Поляковой А.В. отпуска без сохранения заработной платы, что подтверждается справкой о доходах истицы о средней заработной плате для определения размера пособия по безработице от ДД.ММ.ГГГГ, в связи сотсутствием дохода по месту работы истица была предупреждена о том, что не будет производиться обязательных отчислений в ГУ УПФ; а с ДД.ММ.ГГГГ ответчица снята с учета в Пенсионном фонде городского округа как работодатель, потому внесение корректировки в индивидуальные сведения персонифицированного учета невозможно.

Представитель ГУ – УПФ России городского округа ЗАТО Большой Камень Приморского края на основании доверенности Сумченко С.В. заявленные Поляковой А.В. требования поддержала, полагая, что данные требования основаны на законе, представила в дело расчет, указывающий на необходимость зачисления страховых взносов истице за спорный период на страховую часть трудовой пенсии -5760,00рублей(16%), накопительную часть трудовой пенсии- 2160,00рублей(6%), что всего за три спорных периода составляет(2640,00х3).

Истица Полякова А.В. с таким расчетом подлежащих уплате страховых взносов согласилась, просила его учесть при вынесении решения суда.

Выслушав пояснения истца Поляковой А.В., представителя ГУ-УПФ России городского округа ЗАТО Большой Камень Приморского края Сумченко С.В., проверив материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

В судебном заседании установлено, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Полякова А.В. работала у индивидуального предпринимателя Першиной Т.Н. в должности продавца в торговом центре «Славянский» бутик 34. В соответствии с условиями заключенного сторонами письменного трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ заработная плата истицы составляла 4000,00рублей(пункт 3.1 договора).

Из искового заявления и пояснений истицы в судебном заседании следует, что ответчик ИП Першина Т.Н. не предоставляла сведения и не производила обязательные отчисления из заработной платы в Пенсионный фонд в отношении истицы на страховую и накопительную часть трудовой пенсии за период ДД.ММ.ГГГГ, 2 и ДД.ММ.ГГГГ, несмотря на то, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Полякова А.В. непрерывно работала у ответчика, получала заработную плату в размере, определенном трудовым договором, в отпусках без сохранения заработной платы не находилась.

Согласно предоставленной Межрайонной ИФНС России № по Приморскому краю выписки из Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей, ответчик Першина Т.Н. с ДД.ММ.ГГГГ зарегистрирована в качестве индивидуального предпринимателя, на день рассмотрения дела статус ИП- действующий.

Согласно п. "б" ч. 1 ст. 5 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № № "О страховых взносах в Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" плательщиками страховых взносов являются страхователи, определяемые в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования, к которым относятся, в том числе, индивидуальные предприниматели.

Осуществление работодателем предусмотренной законодательством обязанности производить отчисления (налогов и страховых взносов) должно обеспечивать права работника на социальные гарантии.

В соответствии с ч.1 ст. 7 названного Закона объектом обложения страховыми взносами для плательщиков страховых взносов, указанных в подпунктах "а" и "б" пункта 1 части 1 статьи 5 настоящего Федерального закона, признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые плательщиками страховых взносов в пользу физических лиц в рамках трудовых отношений и гражданско-правовых договоров, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг, подоговорам авторского заказа, в пользу авторов произведений по договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства, в том числе вознаграждения, начисляемые организациями по управлению правами на коллективной основе в пользу авторов произведений по договорам, заключенным с пользователями (за исключением вознаграждений, выплачиваемых лицам, указанным в пункте2 части 1 статьи 5 настоящего Федерального закона). Объектом обложения страховыми взносами для плательщиков страховых взносов, указанных в подпункте "а" пункта 1 части 1 статьи 5 настоящего Федерального закона, признаются также выплаты и иные вознаграждения, начисляемые в пользу физических лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.
Положениями подпункта 1 пункта статьи 15 Закона установлена обязанность плательщика страховых взносов(работодателя) ежеквартально представлять в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации, не позднее 15-го числа второго календарного месяца, следующего за отчетным периодом, расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное страхование в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Статьей 10 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № № "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" предусмотрено, что суммы страховых взносов, поступившие за застрахованное лицо в Пенсионный фонд Российской Федерации, учитываются на его индивидуальном лицевом счете по нормативам, предусмотренным настоящим Федеральным законом и Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования".

В силу ч.2 ст. 14 данного Закона страхователи обязаны:своевременно и в полном объеме уплачивать страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации и вести учет, связанный с начислением и перечислением страховых взносов в указанный Фонд;представлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, а также для назначения (перерасчета) и выплаты обязательного страхового обеспечения.

Статьей 58.2 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N № тарифы страховых взносов в 2012 - 2016 годах для плательщиков страховых взносов, указанных в пункте 1 части 1 статьи 5 настоящего Федерального закона, за исключением плательщиков страховых взносов, указанных в статьях 58 и 58.1 настоящего закона, для уплаты в Пенсионный фонд Российской Федерации определены в размере 22 процента.

Согласно предоставленной ГУ-УПФ России городского округа ЗАТО Большой Камень информации из индивидуального лицевого счета застрахованного лица- Поляковой А.В. усматривается, что за период 2 квартала 2012года, 2 и 3 квартала 2013года работодателем ИП Першиной Т.Н.(сведения о стаже с ДД.ММ.ГГГГ.) страховые взносы на страховую часть и накопительную часть пенсии работника не начислены и не уплачены.

Отчеты работодателя ИП Першиной Т.Н. за 3 и 4 квартал 2013года сданы нулевые(без работников); ДД.ММ.ГГГГ ИП Першина Т.Н. снята с учета в Пенсионном фонде как работодатель.<данные изъяты>

Доводы ответчика о том, что истице в период с ДД.ММ.ГГГГ заработная плата не начислялась в связи с изданием приказа № от 01.04.2013г. о предоставлении Поляковой А.В. отпуска без сохранения заработной платы, не могут быть приняты судом во внимание, поскольку ответчиком не представлено допустимых доказательств тому, что работнику в период с 01.04.2013г. по его письменному заявлению былпредоставлен отпускбез сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем( ст. 128 Трудового кодекса РФ).

По смыслу положений ст. ст. 15, 16, 56 и 57 ТК РФ основным источником регулирования трудовых отношений является трудовой договор, которым, в частности, должны предусматриваться условия оплаты труда работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты.

Истица поясняла в ходе рассмотрения дела, и подтверждено материалами дела, что ей была установлена оплата труда в размере 4000 рублей, которую ей выплачивал работодатель в спорный период, а она непрерывно исполняла свои трудовые обязанности, в отпуске без сохранения заработной платы не находилась.

С учетом приведенного правового обоснования и установленных по делу обстоятельств, суд полагает основанными на законе требования Поляковой А.В. о возложении на ответчика обязанности произвести отчисление страховых взносов в ГУ- УПФ России городского округа ЗАТО Большой Камень Приморского края на страховую и накопительную часть трудовой пенсии для учета на индивидуальном лицевом счете истицы за период ДД.ММ.ГГГГ, 2 и 3 квартал 2013года в сумме 2640рублей( 4000,00х22%х3месяца), исходя из размера установленной трудовым договором заработной платы в размере 4000рублей, а также предоставить в Пенсионный фонд городского округа ЗАТО Большой Камень сведения на истицу как застрахованное лицо за указанный период.

При этом суд учитывает представленный Пенсионным фондом расчет страховых взносов, необходимых к зачислению в спорный период, с распределением на страховую часть трудовой пенсии-5760,00рублей(16%), накопительную часть трудовой пенсии- 2160,00рублей(6%).

Требования о начислении и уплате ответчиком страховых взносов на обязательное медицинское страхование в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, истица по делу не заявляла.

Статьей 237 Трудового кодекса РФ предусмотрено, что моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями работодателя, возмещается работнику в денежной форме.

Обеспечение права каждого человека на защиту государством его трудовых прав и свобод, втом числе в судебном порядке,- один из основных принципов правового регулирования трудовых отношений. Трудовое законодательство предусматривает ряд гарантий, обеспечивающих соблюдение работодателем трудовых прав работника.

С учетом обстоятельств настоящего дела, требований закона о разумности и справедливости, суд определяет размер возмещения истцу в сумме 2000 рублей.

Возмещение расходов, понесенных истцом на оплату юридических услуг по подготовке исковых документов- 2500 рублей, предусмотрено ст. 98 ГПК РФ.

Ответчиком подлежит уплате государственная пошлина в размере 400,00руб.(200,00-по требованиям о возложении обязанностина работодателя и 200,00- по требованиям компенсации морального вреда), от уплаты которой была освобождена истица в силу ст. 333.36 НК РФ.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ :

Исковые требования Поляковой А.В. к индивидуальному предпринимателю Першиной Т.Н. о возложении обязанности, компенсации морального вреда – удовлетворить.

Обязать индивидуального предпринимателя Першину Т.Н. произвести отчисление страховых взносов на страховую и накопительную часть трудовой пенсии в Государственное учреждение- Управление Пенсионного фонда России городского округа ЗАТО Большой Камень Приморского края для учета на индивидуальном лицевом счете Поляковой А.В. за периоды: 2 квартал 2012года в сумме 2640рублей, исходя из размера установленной трудовым договором заработной платы в размере 4000рублей; 2 квартал 2013года- 2640,00рублей; 3 квартал 2013года- 2640,00рублей, из которых: на страховую часть трудовой пенсии-5760,00рублей(16%), накопительную часть трудовой пенсии- 2160,00рублей(6%).

Обязать индивидуального предпринимателя Першину Т.Н. представить в Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда России городского округа ЗАТО Большой Камень Приморского края сведения на Поляковой А.В. как застрахованное лицо за период: 2 квартал 2012года; 2 и 3 квартал 2013года, включающие период работы и доход Поляковой А.В. в этот период согласно условиям трудового договора.

Взыскать с индивидуального предпринимателя Першиной Т.Н. в пользу Поляковой А.В. компенсацию морального вреда в размере 2000,00рублей, судебные расходы в сумме 2500,00рублей, всего - 4500,00 рублей.

Взыскать с индивидуального предпринимателя Першиной Т.Н. государственную пошлину в размере 400,00рублей в доход бюджета городского округа ЗАТО Большой Камень Приморского края.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Приморский краевой суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме с подачей апелляционной жалобы через Шкотовский районный суд. С мотивированным решением стороны вправе ознакомиться ДД.ММ.ГГГГ.

Председательствующий Т. М. Шамхалова