Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску общества с ограниченной ответственностью «НЛМК-Калуга» к ФИО1 о взыскании расходов на обучение,

установил:

ДД.ММ.ГГГГ в Малоярославецкий районный суд <адрес> поступило исковое заявление ООО «НЛМК - Калуга» к ФИО1 о взыскании расходов, связанных с обучением, в обоснование иска указано, что ДД.ММ.ГГГГ между истцом и ответчиком был заключен ученический договор на профессиональное обучение с лицом, ищущим работу №. В соответствии с условиями Ученического договора истец понес расходы на обучение ответчика по специальности «Вальцовщик по сборке и перевалке клетей» в размере 138 936, 97 руб., в том числе: стипендия за период обучения в сумме 68 741,62 руб., транспортные расходы до места прохождения производственного обучения и обратно в сумме – 5 241,90 руб., проживание в гостинице в период прохождения производственного обучения в сумме 58 825,00 руб., стоимость производственного обучения на профессию в сумме 6 128,45 руб.

В нарушение своих обязательств проработать после окончания обучения не менее 3 лет (часть3 пункта 2.3 ученического договора) ответчик, в связи с однократным грубым нарушением трудовых обязанностей – прогулом был уволен с ДД.ММ.ГГГГ с прекращением действия трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного с ним после завершения обучения. В связи с досрочным расторжением трудового договора, а также с учетом фактически обработанного времени (1 полный месяц), расходы на обучение ответчика в сумме 135 077,61 руб. (138 936,97/36 мес. х 35 мес.) - подлежат возмещению.

ДД.ММ.ГГГГ, руководствуясь ч.4 п.2.3 ученического договора, статьей 249 Трудового кодекса РФ, истец потребовал от ответчика в течение 2 месяцев возместить затраты, связанные с обучением, направив в его адрес требование № от ДД.ММ.ГГГГ.

До настоящего времени ответчик не удовлетворил требования истца и не возместил расходы истца на обучение.

Просит взыскать с ФИО1 в пользу ООО «НЛМК-Калуга» денежные средства в размере 136 077, 61 расходы по оплате государственной пошлины в размере 3 902,00 руб.

В судебное заседание представитель ООО «НЛМК - Калуга», надлежащим образом извещенного о месте и времени рассмотрения дела, не явился, в заявлении в суд просили рассмотреть дело в отсутствие представителя ООО «НЛМК - Калуга».

Ответчик ФИО1, извещенный о месте и времени судебного заседания по последнему известному суду месту жительства, в суд не явился, ходатайств не заявил, возражений по существу иска не представил, об уважительных причинах неявки не сообщил и не просил о рассмотрении дела в его отсутствие.

При таких обстоятельствах, руководствуясь ст. 233 ГПК РФ, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившегося ответчика в порядке заочного производства.

Изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст. 198 Трудового кодекса РФ работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение,

Согласно ст. 204 кодекса ученикам в период ученичества выплачивается стипендия, размер которой определяется ученическим договором и зависит от получаемой профессии, специальности, квалификации, но не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

В соответствии со ст. 208 кодекса ученический договор прекращается по окончании срока обучения или по основаниям, предусмотренным этим договором.

В соответствии со ст. 249 Трудового кодекса РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Как установлено судом, ДД.ММ.ГГГГ между истцом и ответчиком был заключен ученический договор на профессиональное обучение с лицом, ищущим работу №, что подтверждается копией указанного договора. Согласно п.1 договора работодатель обязуется организовать обучение ученика по специальности «Вальщик по сборке и перевалке клетей», а ученик обязан в соответствии с п.2 договора соблюдать учебную дисциплину, после окончания обучения проработать не менее 3 лет у работодателя, полностью возместить работодателю расходы, связанные с его обучением, включая денежные средства, полученные в качестве стипендии за все время обучения, в случаях, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет своих обязательств по настоящему договору, в том числе не приступит к работе по окончании обучения.

В соответствии с п. 3.1.1 договора в период обучения ученику ежемесячно выплачивается стипендия в размере 22 988,00 руб.

Факт перечисления стипендии подтверждается справкой о доходах физического лица за 2013 год № от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которой доход

ФИО1 с апреля 2013 по июнь 2013 года составил 68 741,62 руб., расчетом расходов, связанных с обучением.

ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ обучался по профессии «Вальцовщик по сборке и перевалке клетей» и ему установлен 3-й разряд по указанной профессии, что подтверждается свидетельством №, выданным ДД.ММ.ГГГГ.

С ДД.ММ.ГГГГ ответчик был принят на работу ООО «НЛМК-Калуга» в прокатный цех вальцовщиком по сборке и перевалке клетей 3 разряда и с ним ДД.ММ.ГГГГ был заключен трудовой договор, что подтверждается копиями приказа о приеме работника на работу от ДД.ММ.ГГГГ№-к и трудового договора №.

Согласно приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, ФИО1 отсутствовал на рабочем месте с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно приказа №–к от ДД.ММ.ГГГГФИО1 уволен ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с пп. а п. 6 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (за прогул).

ДД.ММ.ГГГГ№ ООО «НЛМК-Калуга» направило ответчику требование о возмещении расходов, связанных с обучением в сумме 138 936 рублей 97 копеек.

Как указывает истец, до настоящего времени ответчик не удовлетворил требования истца и не возместил расходы истца на обучение.

Расходы истца, связанные с обучением ответчика составили 138 936,97 руб., в том числе:

- стипендия за период обучения в сумме 68 741,62 руб., что подтверждается копией справки о доходах физического лица за 2013 год № от ДД.ММ.ГГГГ,

- транспортные расходы до места прохождения производственного обучения и обратно в сумме – 5 241,90 руб., что подтверждается копией проездных документов,

- проживание в гостинице в период прохождения производственного обучения в сумме 58 825,00 руб., что подтверждается копией договора о предоставлении услуг от ДД.ММ.ГГГГ, копиями актов: № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, копиями списков учеников на проживание: за март 2013 года, за апрель 2013 года, за май 2013 года, за июнь 2013 года,

- стоимость производственного обучения на профессию в сумме 6 128,45 руб., что подтверждается копией договора об оказании образовательных услуг №ОУ -5/1584 от ДД.ММ.ГГГГ, копией дополнительного соглашения № от ДД.ММ.ГГГГ.

Учитывая изложенное, руководствуясь приведенными выше нормами права, суд полагает требования ООО «НЛМК - Калуга» подлежащими удовлетворению.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ в пользу истца подлежит взысканию с ответчика государственная пошлина в размере 3 902 руб. 00 коп.

Руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

Иск ООО «НЛМК - Калуга» к ФИО1 о взыскании расходов, связанных с обучением - удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу ООО «НЛМК - Калуга» расходы, связанные с обучением в сумме – 136 077 руб. 61 коп., расходы по оплате государственной пошлины в размере 3 902 руб. 00 руб.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии решения суда в окончательной форме.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в Калужский областной суд через Малоярославецкий районный суд <адрес> в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий Кольченкова Н.Ю.