Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску открытого акционерного общества «Правдинское конструкторское бюро» к С. о взыскании задолженности

Установил:

Истец ОАО «ПКБ» обратился в суд с иском к С. о взыскании задолженности в сумме <данные изъяты>., мотивируя тем, что <дата> между ОАО «Правдинское конструкторское бюро» (далее ОАО «ПКБ») и С. был заключен ученически договор №. В соответствии с данным договором ответчик обязался пройти профессиональное обучение с минимальным сроком ученичества 5 (пять) месяцев. Однако ответчик досрочно прекратил обучение по собственной инициативе без наличия уважительных причин, тем самым нарушив п. 2.10 Договора, соответственно он обязан возместить истцу полученные за время ученичества стипендию и затраты, понесенные истцом в связи с его ученичеством (п.2.16 Договора). <дата> в адрес ответчика было направлено требование оплатить задолженность до <дата>, но ответа со стороны ответчика не последовало.

В судебном заседании представитель ОАО «ПКБ» Т. требования поддержала в полном объеме.

Ответчик С. иск не признал, суду пояснил, что согласно условиям ученического договора работодатель обязан обеспечить условия для обучения, обеспечить прохождение учеником инструктажей по вопросам охраны труда и техники безопасности, пожарной безопасности, экологической безопасности. Однако, истец нарушил свои обязательства- ему не были обеспечены условия для обучения, никто не был назначен ответственным за обучение, никаких знаний и навыков по профессии фрезеровщика не получил. Он выходил в инструментальный цех и был предоставлен сам себе. Никаких инструктажей не проводили. Наставников у него не было. Ученический договор был расторгнут по соглашению сторон.. Свои обязательства он выполнил, желал пройти обучение, соблюдал учебную дисциплину. Кроме того, <дата> ему было выдано направление на инструктаж в ОАО «НПО «ПЗРА», т.е. он был направлен на работу в другую организацию.

Суд считает, что требования истца подлежат удовлетворению.

Согласно ст. 196 ТК РФ работодатель проводит профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации работников, обучение их вторым профессиям в организации, а при необходимости - в образовательных учреждениях начального, среднего, высшего профессионального и дополнительного образования на условиях и в порядке, которые определяются коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.

В силу ст. 198 ТК РФ работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключить с работником данной организации ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы.

Документально подтверждено, что между сторонами был заключен Ученический договор № от <дата>, на основании которого С. за счет средств Общества должен пройти обучение по специальности- Фрезеровщик в течение 5 месяцев в ОАО «ПКБ» с <дата> по <дата>

Согласно п. 2.16 Ученического договора Стороны пришли к соглашению, что в случае досрочного прекращения обучения по инициативе Ученика без уважительных причин Ученик обязан возместить Работодателя в срок не более одного месяца со дня направления требования, полученные за время ученичества стипендию и затраты Работодателя, указанные в п.п. 2.5. и 2.6. настоящего Договора (стипендия, затраты на питание при обучении из расчета 40 руб. в день, Ии транспортные расходы, связанные с прибытием на учебу, из расчета 20 руб. в день,, при обучении во вторую смену бесплатно доставлять к месту проживания, иногородним предоставлять место для проживания в общежитии, обеспечить спецодеждой).

Судом достоверно установлено, что Ученический договор № от <дата> прекратил свое действие <дата>, на основании заявления последнего об увольнении по собственному желанию (приказ № от <дата>).

Требованиями норм ст. 249 ТК РФ предписано, что в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение.

Суд исходит из того, что по заключенному ученическому договору ответчик добровольно принял на себя обязанность пройти обучение за указанный в договоре срок у работодателя, оплатившего обучение, а в случае прекращения обучения без уважительных причин до истечения данного срока - возместить работодателю затраты, понесенные на его обучение.

Материалами дела подтверждено и судом установлено, что истец свои обязательства по оплате обучения выполнил за период с декабря 2012года по февраль 2013 года и это подтверждается платежными документами, а С. нарушил принятые на себя обязательства, вытекающие из договора с работником и прекратил обучение по неуважительным причинам.

В этой связи суд, принимая во внимание, что условием возмещения затрат на обучение является невыполнение ответчиком без уважительных причин своих обязательств по договору, приходит к выводу о том, что ответчик должен возместить истцу расходы, понесенные на его обучение.

Суд не находит оснований для освобождения С. от ответственности по возмещению расходов на его обучение и его доводы об отсутствии у него наставника, отсутствие условий для обучения, судом не принимаются, т.к. согласно материалов дела С. были назначены наставниками Е. и И. и созданы все условия для обучения.

Допрошенный в суде И. показал, что С. не желал обучаться профессии токаря, ленился, в наушниках слушал музыку. В процессе обучения его перевели в механический цех, т.к. он считал, что там легче работать. Как узнал позднее, недоучившись, он уволился.

Материалами дела подтверждено, что общая задолженность в денежном выражении по ученическому договору № от <дата>, составила <данные изъяты>.

Учитывая доводы истца и представленные расчеты, суд приходит к выводу о взыскании с ответчика в пользу истца задолженности в размере <данные изъяты>.

Согласно п. 1 ст. 88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

В соответствии с п. 1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

Поскольку суд удовлетворяет требования истца в полном объеме, суд считает возможным взыскать в пользу истца с С. госпошлину в размере <данные изъяты>.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ

РЕШИЛ:

Взыскать с С., <данные изъяты> в пользу открытого акционерного общества «Правдинское конструкторское бюро» задолженность в <данные изъяты>.

Срок обжалования решения в Нижегородский областной суд через Балахнинский городской суд в течение одного месяца с подачей апелляционной жалобы через Балахнинский суд.

Председательствующий судья- подпись.

Подлинник решения находится в деле № 2-1687/2013г. в Балахнинском суде.

Решение вступило в законную силу «______»___________2013года.

Копия верна. Судья- О.Н. Рязапова

Секретарь-